最終更新日：2025/7/3

(株)プロテック

業種

金属製品
輸送用機器（船舶・航空・宇宙関連など）
半導体・電子・電気機器

基本情報

本社: 香川県

資本金: 1000万円

売上高: 年度／売上高／営業利益 2021年度／10.0億円／2.1億円 2022年度／10.4億円／2.0億円 2023年度／9.6億円／2.3億円

従業員: 41名（2025/5時点）うち、女性２名

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

"Innovation for the Future" ジェットエンジン/半導体/ロケットなど、香川から日本の最先端をリードします！

企業のここがポイント

安定性・将来性

航空宇宙・半導体と、今後の成長が約束されている業界がメイン市場です！
技術・研究

日本有数の設備と技術力です！
制度・働き方

実は、賞与が【年３回】支給されます！

会社紹介記事

日本有数の最先端加工設備を保有するプロテック。難削材の超精密切削加工が可能です。職人技が光るプロテック自慢の溶接加工。手仕事とは思えない精密さは目を見張るものがあります。

: 日本有数の最先端加工設備を保有するプロテック。難削材の超精密切削加工が可能です。

: 職人技が光るプロテック自慢の溶接加工。手仕事とは思えない精密さは目を見張るものがあります。

"Innovation for the Future"　今も、これからも、もっと先を目指して

幅広い世代が管理職として活躍しています。左から、生産技術部長、品質保証部長、代表取締役、取締役

幅広い世代が管理職として活躍しています。左から、生産技術部長、品質保証部長、代表取締役、取締役

会社データ

事業内容	金属を『削って』『くっつける』これがプロテックのものづくりです。最先端の加工機と、自慢の職人技の融合で、プロテッククオリティをつくりだします。 ◆航空機ジェットエンジン航空機のジェットエンジンの部品の切削加工を行っています。ジェットエンジンは高温・高圧に長時間耐える必要があるため、特別強い素材で作られます。つまり、加工もそれだけ難しいということです。その一方、大勢の人命を預かる製品のため、非常に正確に作る必要があります。難しい素材を精密に加工する、プロテックの得意分野です。 ◆半導体製造装置スマホや自動車、LEDなど、今や生活に欠かせない存在の半導体、プロテックはそんな半導体の生産にも携わっています。半導体を作るためには、半導体製造装置と呼ばれる装置が必要です。プロテックはその半導体製造装の心臓部、真空チャンバーと呼ばれる部品を担当しています。 "真空"これもプロテックが得意なキーワードです。

事業内容

金属を『削って』『くっつける』
これがプロテックのものづくりです。
最先端の加工機と、自慢の職人技の融合で、プロテッククオリティをつくりだします。

◆航空機ジェットエンジン
航空機のジェットエンジンの部品の切削加工を行っています。
ジェットエンジンは高温・高圧に長時間耐える必要があるため、特別強い素材で作られます。
つまり、加工もそれだけ難しいということです。
その一方、大勢の人命を預かる製品のため、非常に正確に作る必要があります。
難しい素材を精密に加工する、プロテックの得意分野です。

◆半導体製造装置
スマホや自動車、LEDなど、今や生活に欠かせない存在の半導体、プロテックはそんな半導体の生産にも携わっています。
半導体を作るためには、半導体製造装置と呼ばれる装置が必要です。
プロテックはその半導体製造装の心臓部、真空チャンバーと呼ばれる部品を担当しています。
"真空"これもプロテックが得意なキーワードです。

本社郵便番号	761-8043
本社所在地	香川県高松市中間町1139番地8
本社電話番号	087-886-1154
創業	1988年4月
資本金	1000万円
従業員	41名（2025/5時点）うち、女性２名
売上高	年度／売上高／営業利益 2021年度／10.0億円／2.1億円 2022年度／10.4億円／2.0億円 2023年度／9.6億円／2.3億円
沿革	1988年4月香川県高松市中間町に創業

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9.4年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 16.1時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.1日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	3名	0名	3名
取得者	3名	0名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 15.4%
  （13名中2名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり・新人研修・OJT
自己啓発支援制度	制度あり・資格・検定取得支援：会社が認める資格や検定の受験費用を会社が負担します。また、資格・検定の種類によって、資格手当が支給されるものもあります。（資格・検定の例：技能検定、フォークリフト講習など）・社外研修：会社が認める社外のセミナー・講習などへの参加費用を会社が負担します。（講習の例：能力開発大学校の専門講義、機械メーカーの技術講習）・オンライン研修：オンライン研修サービスと契約しており、従業員の方は全員無料で何度でも受講できます。（研修テーマの例：コーチングスキル、PCスキル、目標管理など）
メンター制度	制度あり・OJT制度
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり・業務要件に基づく検定制度あり（※技術系職種のみ）

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞東京大学、岡山大学、徳島大学、慶應義塾大学、立命館大学、国士舘大学、大阪電気通信大学、岡山理科大学、四国学院大学、徳島文理大学＜短大・高専・専門学校＞香川高等専門学校、香川県立高等技術学校高松校もっと見る
採用実績（人数）	新卒採用実績　※（）内の数字は中途採用者　　　　2023年　2024年　2025年（予） ----------------------------------------------- 大卒　　　３　　　２　　　３（３）高卒　　　０　　　０　　　１（１）
採用実績（学部・学科）	工学部　マテリアル工学科　機械科　総合情報学部　情報学科