最終更新日:2026/5/23

(株)ワイズ・パートナーズ

  • 正社員

業種

  • 広告
  • 広告制作・Web制作
  • 物流・倉庫
  • シンクタンク・マーケティング・調査
  • 空間デザイン

基本情報

本社
東京都
資本金
5,001万円
売上高
33億円(2024年)
従業員
315名(2024年11月現在)
募集人数
1~5名

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伝言板画像

株式会社ワイズ・パートナーズは、マーケティングとロジスティクスを融合させた総合プロモーション企業です。私たちの使命は、企業の販売促進活動をトータルで支援し、ブランド価値を最大化すること。単なる「モノを届ける」だけではなく、売場の効率化や販促効果の向上を実現する仕組みを提案しています。

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企業のここがポイント

  • やりがい

    多様な業界の販促戦略に関わることができ、トレンドの最前線でマーケティングに携わる達成感があります。

  • キャリア

    実績や貢献度は賞与やポジションに還元されるため、成長を実感しながらキャリアアップできます。

  • 安定性・将来性

    適応性・有益性・俊敏性を理念として、安定した事業拡大を続けており、今後も進化と成長を続けていきます。

会社紹介記事

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東京都千代田区の本社に加え、埼玉県に3つの倉庫を保有。さらにマーケティングをメインにしたグループ会社やA型就労支援事業所も設立し、多様な形で社会に貢献しています。
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変化を前向きに受け止め、柔軟なアイデアと対応力を持つ社員たちが多く活躍。年次などに関係なく評価されるのが当社の風土。お互いに高めあい向上心をもって成長できます!

お客さまが作る商品の魅力を伝える戦略から、物流システムまでをトータルで提案

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「当社にはさまざまな職種があり、個性を活かして挑戦するフィールドが豊富。好奇心やチャレンジ精神をどんどんアピールして、やりたいことを叶えてほしいですね」山口会長

私たちワイズ・パートナーズは、化粧品や食品、デジタル製品などさまざまな分野のメーカー様をお客さまとし、広告と物流を中心とした総合的な販促支援を行うサービスを提供しています。
具体的には、セールスプロモーションの企画提案から始まり、プロモーションに必要となる広告の印刷、ディスプレイの加工や組み立て、商品のパッケージへの加工、物流システムを利用した商品の保管・配送、さらには商品のキャンペーンにおける事務局の運営など。これら全てを一貫体制で対応できるという点が当社の大きな強みです。プロモーション、オペレーション、ロジスティクス…この3つの異なるサービスをワンストップで提供し、お客さまの課題を解決することで、高い評価を得てきました。

たとえば、より商品が売れる施策としてセット販売の企画を提案し、パッケージ類の制作や印刷を行い、景品をつけてセット梱包し、当社の物流倉庫から小売店へ配送するところまでを全て担うことができます。くわえてユーザーからのお問合せ対応も行うことができるのが、当社ならではの特徴です。そして、さまざまな業界のお客さまとお取引があるため、業界を超えた幅広い知見を有しています。ある業界で成功した販売施策を、他の業界のお客さまにも応用・ご提案することができるのです。

お客さまの販売促進にかかる負担を減らし、企画実施後の効果測定や次年度に向けての提案までをも一貫して行う当社。このビジネスモデルを実現するには、部門や立場、担当するお客さまの枠を超えた社員間の連携が欠かせません。社内には「前向きに行動する」「積極的にコミュニケーションを取る」「挑戦を楽しむ」といった風土が根付いています。こうした企業文化が社員間の風通しの良さを生み出し、事業の拡大を支える大きな原動力となっています。

適応性、有益性、俊敏性を理念として、広告と物流両方の側面で確かな信頼を獲得してきた当社。お客さまのニーズや社会の動き、さまざまな変化に対応してきたと自負しています。安定した事業拡大を続けてきた実績をもとに、今後は大阪やベトナムを中心とした海外への展開も計画中。今後もプロモーションとロジスティクスのスペシャリストとして、お客さまや社会に貢献していくために、進化と成長を続けていきます。

【代表取締役会長 山口弘】

会社データ

プロフィール

株式会社ワイズ・パートナーズは、マーケティングとロジスティクスを融合させた総合プロモーション企業です。私たちの使命は、企業の販売促進活動をトータルで支援し、ブランド価値を最大化すること。単なる「モノを届ける」だけではなく、売場の効率化や販促効果の向上を実現する仕組みを提案しています。

事業内容
◆事業の特徴
【セールスプロモーション事業】
店頭販促ツールの企画・制作、キャンペーン運営などを通じて、消費者とブランドをつなぐ仕掛けを生み出します。
【ロジスティックス事業】
販促物の保管・配送・セット作業を担い、スピーディで正確な物流を提供。品質管理にも徹底的にこだわります。
【オペレーション事業】
BPOサポート、各種キャンペーン事務局業務、 コールセンター、通販受注代行などをサポートいたします。

◆私たちが求める人材
「マーケティングに興味がある」「物流の仕組みに関心がある」「チームで成果を出すことが好き」そんなあなたを歓迎します。入社後は、販促企画や流通加工、品質管理など幅広い業務に挑戦でき、成長を実感できる環境があります。

【働く魅力】
・多様な業界の販促戦略に関われる
・自分のアイデアが売場を変える達成感
・SDGsを意識した持続可能な取り組みでの社会貢献

私たちと一緒に、企業と消費者をつなぐ新しい価値を創りませんか?

【取引先企業 業界】
食品・菓子・飲料・アルコール・化粧品・医薬部外品・ペット・電子機器・スマホ・トレーディングカード・アニメ・ゲーム・音楽・アパレル・アウトドア・広告・印刷・美容・ホテル・健康食品・外食産業 他

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SDGsへの取り組みや持続可能な社会の実現にも貢献しています。

本社郵便番号 101-0054
本社所在地 東京都千代田区神田錦町2-11 森紙業神田ビル7F
本社電話番号 03-5577-7373
創業 2007年9月
資本金 5,001万円
従業員 315名(2024年11月現在)
売上高 33億円(2024年)
関連会社 株式会社ワイズ・マーケティング
一般社団法人ワイズ・ドリーム
沿革
  • 平成19年(2007)
    • 株式会社ワイズ・パートナーズ設立(東京都港区赤坂)
  • 平成20年(2008)
    • ・ロジスティクス事業本部設立(埼玉県三郷市) ロジポート三郷設立
      ・本社移転(東京都千代田区神田神保町 宇田川ビル)
      ・プライバシーマーク取得
  • 平成21年(2009)
    • ロジポート八潮設立(埼玉県八潮市) ロジポート三郷移転
  • 平成22年(2010)
    • 本社移転(千代田区神田神保町 第1丸三ビル)
  • 平成25年(2013)
    • ・ワヨー株式会社と業務提携
      和倉大輔 社外取締役就任
      ・ロジポート越谷設立(埼玉県越谷市) ロジポート八潮移転
      ・食品衛生法菓子製造業許可取得
  • 平成26年(2014)
    • ・ISO9001(品質マネジメントシステム)取得
      ・ISO14001(環境マネジメントシステム)取得
      ・本社移転(東京都台東区浅草橋 昭光ビル)
  • 平成27年(2015)
    • ・医薬部外品製造業許可(包装・表示・保管)取得
      ・化粧品製造業許可(包装・表示・保管)取得
      ・本社移転(東京都台東区浅草橋 第8菊星タワービル9F)
      ・ロジポート草加設立(埼玉県草加市)
      ・危険物取扱認可倉庫 認可取得
  • 平成28年(2016)
    • 代表取締役社長 渡邊久晏 就任
  • 平成29年(2017)
    • 創立10周年記念式典開催
  • 平成30年(2018)
    • ロジポート新三郷設立(埼玉県三郷市) ロジポート草加移転
      オペレーションセンター設立
  • 令和元年(2019年)
    • ・ISO/IEC 27001(情報セキュリティマネジメントシステム)取得
      (ロジポート新三郷)
      ・倉庫業登録(営業倉庫) (ロジポート新三郷)
      ・本社増床(第8菊星タワービル2F)
  • 令和2年(2020)
    • ロジポート新三郷増床(全棟)
  • 令和3年(2021)
    • 代表取締役社長 渡邊久晏 退任 相談役就任 代表取締役社長 山口 弘 就任
  • 令和4年(2022)
    • ISO22716(化粧品GMP)取得 HACCP衛生管理の証明書取得
  • 令和4年(2022)
    • 本社移転(東京都千代田区神田錦町 森紙業神田ビル7F)
  • 令和6年(2024)
    • ロジポート加須設立(埼玉県加須市)
  • 令和6年(2024)
    • 取締役社長 鈴木 勝 就任
  • 令和7年(2025)
    • カインズ商配株式会社と業務提携
      伊通洋二 社外取締役就任

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 5.8
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • -時間
    -年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.7
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 2 4
    取得者 1 2 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    50.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 33.3%
      (21名中7名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 制度あり
外部講座受講
メンター制度 制度あり
あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
福島大学、宮城教育大学、京都府立大学、成蹊大学、法政大学、駒澤大学、国士舘大学、拓殖大学、目白大学、多摩大学、埼玉学園大学、千葉工業大学、静岡産業大学

採用実績(人数) 新卒採用初年度のため実績なし。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 0 0
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 0 0 0%
    2024年 0 0 0%
    2023年 0 0 0%

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