最終更新日：2026/9/7

(株)リカレント

正社員
既卒可

業種

教育
各種ビジネスサービス・BPO
サービス（その他）
専門コンサルティング
人材派遣・人材紹介

基本情報

本社: 東京都

資本金: 5,000万円

売上高: 1,306,540千円

従業員: 250名 ※専任講師を含む

募集人数: 6～10名

残り採用予定人数: 3名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【成長産業】【国家資格合格者数3年連続No.1】「人生の選択肢を増やす」ことを使命に、社会人の学びを支援します。お客様とともに自分自身も成長できる会社です。

積極的に受付中

【27卒向け・内々定まで最短2週間】9/9(水)14時00分～オンライン会社説明会開催！（2026/09/07更新）

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詳細や予約は説明会ページへ。
※全てオンライン（zoom）での開催です。

＜9月実施予定＞
・9月9日（水）14:00～15:00
・9月18日（金）10:00～11:00
・9月24日（木）14:00～15:00
・9月28日（月）11:00～12:00

やりがい

社会人の学びをサポートすることで人生の選択肢を増やし、人にそして社会に貢献できる仕事です。
製品・サービス力

独自の教育システムにより、国家資格キャリアコンサルタント合格者数3年連続No.1を記録しています。
安定性・将来性

人生100年時代となり、リカレント教育は個人にも企業にも必要になっています。

会社紹介記事

リカレントは、大人の学びは楽しくないといけないと考えています。楽しければ良い結果を生むことができます。人と人との出会いにあふれる学びの「場」を提供しています。リカレントは、コーポレートポリシーに「STUDY」を掲げています。社員も自らが学習し、その知識やスキルを教育サービスとしてお客様に提供する努力を続けています。

: リカレントは、大人の学びは楽しくないといけないと考えています。楽しければ良い結果を生むことができます。人と人との出会いにあふれる学びの「場」を提供しています。

: リカレントは、コーポレートポリシーに「STUDY」を掲げています。社員も自らが学習し、その知識やスキルを教育サービスとしてお客様に提供する努力を続けています。

私たちはリカレント教育を通して、人に、社会に貢献します。

	当社の社名でもあり、私たちの教育理念ともなっている言葉は「リカレント」です。この言葉には「循環する/回帰する」という意味もあり、転じて社会人教育の用語として使われるようになりました。現在では、社会人が人生の中で何度でも学び直すことを指す「リカレント教育」という言葉として、広く浸透し始めています。リカレント教育とは、学校を卒業した後も、社会や仕事の変化に合わせて、新しい知識やスキル、資格を学び直していく学びのかたちです。変化のスピードが速い今の社会では、「学び続けること」そのものが、大きな価値になっています。こうした背景から、リカレント教育は国も力を入れ始めている分野であり、これからさらに成長していく社会的にも注目の高い領域です。私たちは、この成長分野で、人の「挑戦したい」という気持ちを支える仕事をしています。「今の自分を変えたい」「新しい道に進みたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」「昔の夢を今からでも追いかけたい」。そんな想いを持つ人が一歩踏み出す瞬間に寄り添い、学びという手段で背中を押すことが、私たちの役割です。いつでも（Everyday）、どこでも（Everywhere）、だれにでも（Everybody）、質の高い教育を（Quality）、適切な価格で（Value）届けること。それが私たちの目標です。学びのハードルを下げ、多くの人に新しい可能性を届けることは、社会全体の成長にもつながります。学びを支えることは、人生を支えること。私たちは、教育を通じた社会貢献を実感しながら、成長産業の最前線で、自分自身も成長し続けられる会社でありたいと考えています。

当社の社名でもあり、私たちの教育理念ともなっている言葉は「リカレント」です。この言葉には「循環する/回帰する」という意味もあり、転じて社会人教育の用語として使われるようになりました。現在では、社会人が人生の中で何度でも学び直すことを指す「リカレント教育」という言葉として、広く浸透し始めています。

リカレント教育とは、学校を卒業した後も、社会や仕事の変化に合わせて、新しい知識やスキル、資格を学び直していく学びのかたちです。変化のスピードが速い今の社会では、「学び続けること」そのものが、大きな価値になっています。こうした背景から、リカレント教育は国も力を入れ始めている分野であり、これからさらに成長していく社会的にも注目の高い領域です。

私たちは、この成長分野で、人の「挑戦したい」という気持ちを支える仕事をしています。
「今の自分を変えたい」「新しい道に進みたい」「誰かの役に立つ仕事がしたい」「昔の夢を今からでも追いかけたい」。そんな想いを持つ人が一歩踏み出す瞬間に寄り添い、学びという手段で背中を押すことが、私たちの役割です。

いつでも（Everyday）、どこでも（Everywhere）、だれにでも（Everybody）、質の高い教育を（Quality）、適切な価格で（Value）届けること。それが私たちの目標です。学びのハードルを下げ、多くの人に新しい可能性を届けることは、社会全体の成長にもつながります。

学びを支えることは、人生を支えること。
私たちは、教育を通じた社会貢献を実感しながら、成長産業の最前線で、自分自身も成長し続けられる会社でありたいと考えています。

会社データ

プロフィール	リカレントは「リカレント教育」のパイオニアとして、1986年のスクール創立以来、延べ5万人以上に「人生の選択肢を増やす」ための様々な教育サービスを提供してきました。近年では、2003年に「キャリアカウンセリング講座」、2013年に「EAPメンタルヘルスカウンセリング講座」を開講。さらに、オンラインカウンセリングサービス「mezzanine(メザニン)」や法人向けキャリアデザインサービスなど、「キャリアとメンタルの統合的支援」を実現するための様々な新サービスも続々展開しています。 2023年には、「リカレント日本語教師養成講座」も開設。社会のニーズをくみ取りながら、着実に成長・進化を続けている会社です。 #教育業界 #社会人教育 #リカレント教育
事業内容	■リカレント教育事業個人向け教育サービスとして、国家資格キャリアコンサルタントを養成する「リカレントキャリアデザインスクール」、日本初のEAPメンタルヘルスカウンセラーを養成する「リカレントメンタルヘルススクール」、国家資格の登録日本語教員を養成する「リカレント国際日本語教育アカデミー」の各専門スクールを展開しています。 ■キャリアデザイン事業法人向けキャリアデザインサービスとして、キャリア研修やメンタルヘルス研修を実施する「キャリア開発支援」、企業内カウンセリングの実施やセルフ・キャリアドック導入をサポートする「キャリアコンサルティング支援」、大学キャリアセンターの運営や大学生への就職面談を行う「キャリア形成支援」の各専門サービスを展開しています。 ■ヘルスケア事業リカレントが設置し、EAP分野では日本最大級のNPO法人であるEAPメンタルヘルスカウンセリング協会（EMCA）が運営する、メンタルヘルス分野に特化したオンラインカウンセリングサービスを展開しています。 #学部不問 #カウンセリング #国家資格キャリアコンサルタント #メンタルヘルス #日本語教師 #キャリア支援 #学び直し #成長産業 #国が注目 #注目業界 #安定業界 #社会貢献 #人と関わる仕事 #誰かの人生を支える仕事 #成長できる環境 #BtoC #BtoB リカレントは、バトンをつなげる意識を大切にしています。チームワークを大切にし、全員が一丸となって質の高い教育サービスを提供しています。

プロフィール

リカレントは「リカレント教育」のパイオニアとして、1986年のスクール創立以来、延べ5万人以上に「人生の選択肢を増やす」ための様々な教育サービスを提供してきました。
近年では、2003年に「キャリアカウンセリング講座」、2013年に「EAPメンタルヘルスカウンセリング講座」を開講。
さらに、オンラインカウンセリングサービス「mezzanine(メザニン)」や法人向けキャリアデザインサービスなど、「キャリアとメンタルの統合的支援」を実現するための様々な新サービスも続々展開しています。

2023年には、「リカレント日本語教師養成講座」も開設。社会のニーズをくみ取りながら、着実に成長・進化を続けている会社です。

#教育業界
#社会人教育
#リカレント教育

事業内容

■リカレント教育事業
個人向け教育サービスとして、国家資格キャリアコンサルタントを養成する「リカレントキャリアデザインスクール」、日本初のEAPメンタルヘルスカウンセラーを養成する「リカレントメンタルヘルススクール」、国家資格の登録日本語教員を養成する「リカレント国際日本語教育アカデミー」の各専門スクールを展開しています。

■キャリアデザイン事業
法人向けキャリアデザインサービスとして、キャリア研修やメンタルヘルス研修を実施する「キャリア開発支援」、企業内カウンセリングの実施やセルフ・キャリアドック導入をサポートする「キャリアコンサルティング支援」、大学キャリアセンターの運営や大学生への就職面談を行う「キャリア形成支援」の各専門サービスを展開しています。

■ヘルスケア事業
リカレントが設置し、EAP分野では日本最大級のNPO法人であるEAPメンタルヘルスカウンセリング協会（EMCA）が運営する、メンタルヘルス分野に特化したオンラインカウンセリングサービスを展開しています。

#学部不問 #カウンセリング #国家資格キャリアコンサルタント #メンタルヘルス #日本語教師 #キャリア支援 #学び直し #成長産業 #国が注目 #注目業界
#安定業界 #社会貢献 #人と関わる仕事 #誰かの人生を支える仕事 #成長できる環境 #BtoC #BtoB

リカレントは、バトンをつなげる意識を大切にしています。チームワークを大切にし、全員が一丸となって質の高い教育サービスを提供しています。

本社郵便番号	160-0022
本社所在地	東京都新宿区新宿3-1-13 京王新宿追分ビル4階
本社電話番号	03-5368-3880
創業	1986年1月1日
設立	2000年1月4日
資本金	5,000万円
従業員	250名 ※専任講師を含む
売上高	1,306,540千円
沿革	1986年01月 JLB・日本ライセンスバンク創業 1986年04月コスモ学院(現リカレント)創立 1987年11月株式会社日本ライセンスバンク設立 1993年07月リカレント新宿オープン 1996年04月スクール名をリカレントに改称 2001年04月 LA・リナックスアカデミー設立 2003年04月 CDAキャリアカウンセリング講座開設 2005年05月リカレント新宿リニューアルオープン 2006年10月株式会社リナックスアカデミー設立 2007年11月リカレント横浜オープン 2012年11月リカレント銀座オープン 2013年04月株式会社リナックスアカデミーから株式会社リカレントへ改称 2013年04月 EAPメンタルヘルスカウンセリング講座開設 2017年04月リカレント名古屋オープン 2019年04月リカレント大阪オープン 2023年04月リカレント国際日本語教育アカデミー設立 2023年05月オンラインカウンセリングサービス mezzanineオープン 2023年11月リカレント日本語教師養成講座開設 2026年1月リカレント創業40周年

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	1名	1名	2名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 22.2%
  （9名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修
自己啓発支援制度	制度あり自社講習受講制度
メンター制度	制度ありあり（事務・営業）
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なしなし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青山学院大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大阪大学、学習院大学、神奈川大学、関西学院大学、関東学院大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、相模女子大学、産業能率大学、淑徳大学、昭和女子大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京工業大学、東京国際大学、東京情報大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本体育大学、フェリス女学院大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞大妻女子大学短期大学部、鹿児島女子短期大学、共立女子短期大学、女子美術大学短期大学部、東京家政大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	新卒：6名（男性２名、女性４名） ※2025年度

採用実績（学校）

＜大学＞
青山学院大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大阪大学、学習院大学、神奈川大学、関西学院大学、関東学院大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、相模女子大学、産業能率大学、淑徳大学、昭和女子大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東京学芸大学、東京工科大学、東京工業大学、東京国際大学、東京情報大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本体育大学、フェリス女学院大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
大妻女子大学短期大学部、鹿児島女子短期大学、共立女子短期大学、女子美術大学短期大学部、東京家政大学短期大学部

採用実績（人数）

新卒：6名（男性２名、女性４名）
※2025年度

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	0名	0名	0名
2024年	1名	0名	1名
2025年	2名	4名	6名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	0名	0名	0%
2024年	1名	0名	100%
2025年	6名	0名	100%

先輩情報

営業からマネジメントまで、たくさんチャレンジできる会社: I・R

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