最終更新日：2025/5/21

公立学校共済組合静岡支部

業種

官公庁・警察・消防
財団・社団・その他団体
教育
共済

基本情報

本社: 東京都

資本金: 国の社会保障制度の一部を運営する機関（共済組合類型の法人）のためなし

売上高: 国の社会保障制度の一部を運営する機関（共済組合類型の法人）のためなし

従業員: 30名（内正規職員22名） ※令和7年4月1日現在

会社概要
インターンシップ
＆キャリア

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

教職員とそのご家族を一生涯にわたって支えていく仕事！

企業のここがポイント

やりがい

全ての仕事が公立学校等の教職員とそのご家族の生活を支えている、その思いや責任がやりがいに繋がる！
キャリア

社会保障に関する幅広い知識を深めていくことにより、法律・制度に精通した人材へ成長可能！
福利厚生の充実

職員が安心して働き続けることができる各種サポート制度（静岡県教育委員会職員と同等）が整っている！

会社紹介記事

じっくり学びながら”あなたにできること”を広げていける職場です！

	公立学校等の教職員とその家族の生活の安定と福祉の向上を目的に設立された「公立学校共済組合」の静岡支部です。静岡県の公立学校の教職員をはじめとする学校教育に携わる方を組合員とし、民間の健康保険に代わる「短期給付」や「年金」といった社会保障を幅広くサポートし、縁の下の力持ちとして静岡県の教職員が安心して働ける環境を整えています。業務は4つのセクションに分かれています。それぞれ専門性を発揮する領域が異なります。労務や経理に知識が必要なセクションもあれば、疾病や健康管理に関する知識が必要なセクション、社会保障全般の知識が必要なセクションもあれば、年金の専門知識が必要なセクションなど様々です。これら4つのセクションをジョブローテーションで経験するため、社会保障に関する幅広い知識を深めていけますし、研修制度やマニュアルも完備していますので、自然と自身の生活に生かせる知識が身に付きます。

公立学校等の教職員とその家族の生活の安定と福祉の向上を目的に設立された「公立学校共済組合」の静岡支部です。
静岡県の公立学校の教職員をはじめとする学校教育に携わる方を組合員とし、民間の健康保険に代わる「短期給付」や「年金」といった社会保障を幅広くサポートし、縁の下の力持ちとして静岡県の教職員が安心して働ける環境を整えています。
業務は4つのセクションに分かれています。それぞれ専門性を発揮する領域が異なります。労務や経理に知識が必要なセクションもあれば、疾病や健康管理に関する知識が必要なセクション、社会保障全般の知識が必要なセクションもあれば、年金の専門知識が必要なセクションなど様々です。これら4つのセクションをジョブローテーションで経験するため、社会保障に関する幅広い知識を深めていけますし、研修制度やマニュアルも完備していますので、自然と自身の生活に生かせる知識が身に付きます。

会社データ

事業内容	【短期給付事業】　民間の健康保険に代わる制度で、病気、負傷、出産、死亡、災害等の事由に　より被る経済的負担を補填又は軽減することを目的として行われる事業です。　　◆保険給付　　　組合員又はその被扶養者の病気、負傷、出産、死亡等について給付する　　　もので、病気又は負傷に対して行われる医療給付です。　　◆休業給付　　　組合員が病気もしくは負傷等により欠勤または休業し、給料が支給されな　　　い場合に、所得の喪失もしくは減少を補填するために行われる給付です。　　◆災害給付　　　組合員又はその被扶養者の不慮の災害による住居、家財の損失に対する　　　見舞いという給付であって、健康保険にはない共済組合独自の制度です。【長期給付事業】　組合員の年金の決定及び支給を行う事業です。　　◆老齢給付　　　組合員の退職後の所得補償のために支給される年金給付です。　　◆障害給付　　　組合員が病気又はけがにより一定程度以上の障害状態になった場合に　　　支給される年金給付です。　　◆遺族給付　　　組合員又は元組合員が死亡した場合、その遺族の生活の保障をするため　　　に支給される年金給付です。【福祉事業】　組合員の福祉の増進に資することを目的とした事業です。　　◆保健事業　　　組合員及びその家族の健康の保持増進や元気回復に資する健康診断など　　　の福利厚生事業です。　　◆貸付事業　　　組合員が住宅又は宅地の取得、教育、結婚、災害、医療、葬祭、その他　　　臨時に資金を必要とする場合に貸付けを行う事業です。　　◆宿泊事業　　　全国で宿泊施設を経営しています。組合員及びご家族の方は、組合員料金　　　でお得にご利用いただけます。　　◆医療事業　　　保健事業とも連携した健康管理を進めるため、福祉事業の一環として全国　　　に8つの直営病院を運営しています。

事業内容

【短期給付事業】
　民間の健康保険に代わる制度で、病気、負傷、出産、死亡、災害等の事由に
　より被る経済的負担を補填又は軽減することを目的として行われる事業です。
　　◆保険給付
　　　組合員又はその被扶養者の病気、負傷、出産、死亡等について給付する
　　　もので、病気又は負傷に対して行われる医療給付です。
　　◆休業給付
　　　組合員が病気もしくは負傷等により欠勤または休業し、給料が支給されな
　　　い場合に、所得の喪失もしくは減少を補填するために行われる給付です。
　　◆災害給付
　　　組合員又はその被扶養者の不慮の災害による住居、家財の損失に対する
　　　見舞いという給付であって、健康保険にはない共済組合独自の制度です。

【長期給付事業】
　組合員の年金の決定及び支給を行う事業です。
　　◆老齢給付
　　　組合員の退職後の所得補償のために支給される年金給付です。
　　◆障害給付
　　　組合員が病気又はけがにより一定程度以上の障害状態になった場合に
　　　支給される年金給付です。
　　◆遺族給付
　　　組合員又は元組合員が死亡した場合、その遺族の生活の保障をするため
　　　に支給される年金給付です。

【福祉事業】
　組合員の福祉の増進に資することを目的とした事業です。
　　◆保健事業
　　　組合員及びその家族の健康の保持増進や元気回復に資する健康診断など
　　　の福利厚生事業です。
　　◆貸付事業
　　　組合員が住宅又は宅地の取得、教育、結婚、災害、医療、葬祭、その他
　　　臨時に資金を必要とする場合に貸付けを行う事業です。
　　◆宿泊事業
　　　全国で宿泊施設を経営しています。組合員及びご家族の方は、組合員料金
　　　でお得にご利用いただけます。
　　◆医療事業
　　　保健事業とも連携した健康管理を進めるため、福祉事業の一環として全国
　　　に8つの直営病院を運営しています。

本社郵便番号	101-0062
本社所在地	東京都千代田区神田駿河台2-9-5
本社電話番号	03-5259-0011
設立	1962年12月
資本金	国の社会保障制度の一部を運営する機関（共済組合類型の法人）のためなし
従業員	30名（内正規職員22名） ※令和7年4月1日現在
売上高	国の社会保障制度の一部を運営する機関（共済組合類型の法人）のためなし
平均年齢	34歳（2024年3月末現在）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 9年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	2名	4名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （19名中0名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり公立学校共済組合本部で行われる、新規採用・若手職員・中堅職員等の階層別研修、各事業ごとに行われる業務研修、静岡支部で行う情報セキュリティに関する研修　など
自己啓発支援制度	制度あり業務に関連する研修や通信教育を自費で受講した場合、それに係る費用の一部を助成（３万円を限度）
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし