最終更新日:2026/5/21

(株)サンプラザ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • スーパーマーケット
  • 食品

基本情報

本社
大阪府
資本金
5,000万円
売上高
単体326億円 グループ合計377億円
従業員
2,200名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

食卓に安心と健康をお届けするスーパーマーケットを目指して

プライム画像
  • 積極的に受付中 のコースあり

採用担当者からの伝言板 (2026/02/12更新)

地域で働く。 
地域と一緒に成長していきたい。

私たちは南大阪を中心に展開する食品スーパーです。
地域の皆様とともに「食卓に安心と健康をお届けする」活動を推進しています。

地域の皆様の健康と笑顔とともに、働く私たちの笑顔が広がる、
そんな職場で一緒に働きませんか。

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    健康価値創造企業として安心・安全な食を支え、南大阪を中心に展開する食品スーパーです。

  • 制度・働き方

    必要な資格の受験料を支援する制度や、オール日本スーパーマーケット協会主催の研修会などがあります。

  • 職場環境

    2024年度の年平均有給休暇取得日数は多く、育児休業の取得率は100.0%で高いです。

会社紹介記事

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サンプラザでは、地元の農産物を中心に産地直送品を多く販売しています。生産者さんの写真やコメントを掲載しており、安心して購入いただけます。
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サンプラザは、南大阪を中心に展開している食品スーパーマーケットです。転居を伴う異動はなく、育児や介護等にあわせて働き方の調整が可能です。

「食卓に安心と健康をお届けする」活動で地域に貢献を目指します。

会社データ

プロフィール

食卓の幸せに一番近いのは、私達スーパーマーケットだから。
◆私たちは60年にわたって「地元地域のお客様に鮮度はもとより健康・安全・安心な食材を提供することを通して地域に貢献する」ことに一貫して取り組んできました。私たちの地元大阪には素晴らしい食材が沢山あり、その食材を合成着色料や保存料を使わずに美味しく安全にご提供できるのは、地元の企業である私たちだけです。
◆当社がこだわりを持つ『大阪産(もん)』は、直接提携農家の皆様から送られた採れたての地場野菜や大阪湾の魚を店頭に揃えています。平成23年にはその取り組みが評価され、小売業で唯一となる『大阪産(もん)五つの星大賞』を受賞しました。これからも地元の良いものを積極的に取り入れ、お客様へご提供していきます。

事業内容
私たちは南大阪を中心に36店舗を展開する食品スーパー。
おいしいものを安く売るだけでなく、
【健康価値創造企業】として安心・安全な食を支えています。

私たちの使命は、何よりも地域の皆様の健康を支えること。
店舗は南大阪を中心とした半径10km圏内にほぼ収まります。
工場はHACCP認証を取得した最新・衛生的な設備を使用しています。
商品は地元の野菜や、農薬や添加物を極力使っていないものをそろえています。
本社郵便番号 587-0013
本社所在地 大阪府堺市美原区真福寺240
本社電話番号 072-361-3033
創業 1950年10月
設立 1961年11月
資本金 5,000万円
従業員 2,200名
売上高 単体326億円
グループ合計377億円
事業所 〒587-0013 大阪府堺市美原区真福寺240
本部
TEL:072-361-3033
FAX:072-361-3155

丹南物流センター
TEL:072-363-4741

美原物流センター
〒587-0022 堺市美原区平尾2282-4
TEL:072-362-4741
関連会社 (株)サンエスト
(株)サンエッセン
大阪堺植物工場(株)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 19時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 1 2
    取得者 1 1 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 11.1%
      (126名中14名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修(当社が加盟するオールスーパーマーケット協会主催の研修会に参加)
階層別研修(同上)
自己啓発支援制度 制度あり
業務に必要な資格取得において、合格した場受験料を支援する場合あり
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪公立大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大谷大学、大手前大学、関西大学、近畿大学、甲南大学、四天王寺大学、摂南大学、相愛大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、同志社女子大学、奈良大学、阪南大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学

採用実績(人数)     2022年       2023年     2024年
    8名         10名      10名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 7 3 10
    2023年 3 7 10
    2022年 6 2 8
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 10 2 80.0%
    2023年 10 8 20.0%
    2022年 8 4 50.0%

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