最終更新日：2026/5/13

(株)ナガワ【東証プライム上場】

正社員
上場企業

業種

建設
商社（インテリア・住宅関連）
商社（建材）
建材・エクステリア
建築設計

基本情報

本社: 東京都

資本金: 28億5500万円

売上高: 2025年3月期：売上高：352億9400万円／経常利益：48億0300万円

従業員: 554名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	【WEB開催_選考直結】聞く・知る・学ぶ！1時間で業界も会社のことも徹底研究！【WEBにて随時開催】聞く・知る・学ぶ！1時間で業界も会社のことも徹底研究！

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【書類選考なし／内定まで最短3週間／文理不問】プライム上場×業界トップクラスの安定基盤あり！年休125日以上／賞与5ヶ月／夏冬１０連休あり／火曜・木曜ノー残業DAY

積極的に受付中のコースあり

【選考は面接2回のみ×最短3週間内定！】プライム上場／直近10年連続最高売上更新中！（2026/03/10更新）

伝言板画像

こんにちは！ナガワ採用担当です。
日々の就職活動お疲れ様です！

毎年学生の皆さんから
「建築の知識がないのですが大丈夫ですか？」
という質問をいただきます。

結論から言うと、大丈夫です。

ナガワでは入社後に4ヶ月の研修を用意しており、社会人マナーから建築の基礎まで、しっかり学べる環境があります。

実際に文系出身の社員も多く活躍しています。

就活は不安なことも多いと思いますが、
まずは気軽に説明会に来てみてください！

☆★☆★　採用情報　★☆★☆

ナガワの選考は
説明会 → 面接2回のシンプルなフロー！

当社ではスキルよりも
**「どんな人か」**を大切にしています。

実際に学生の方からも
「面接というより、会話みたいでした！」
と言われることも多いです。

まずは説明会で
ナガワのことを知っていただけたら嬉しいです！

オンラインでの開催となりますので、
ご自宅や学校などからお気軽にご参加いただけます。

皆さんにお会いできることを、
採用担当一同楽しみにしています！

安定性・将来性

東証プライム上場＆業界トップクラスの安定基盤あり
製品・サービス力

災害時の応急仮設住宅に活用されるなど社会貢献性の高い商品も多数
制度・働き方

年間休日125日／ノー残業デー導入でワークライフバランスが叶う

会社紹介記事

「プレハブ」「ユニットハウス」業界でトップクラスのシェアを誇る安定性バツグンの環境で成長できます！ 4ヶ月の研修や週2回のノー残業デー、土日祝日休みや年間休日125日以上など、社員にとって働きやすい環境を完備しています！

: 「プレハブ」「ユニットハウス」業界でトップクラスのシェアを誇る安定性バツグンの環境で成長できます！

: 4ヶ月の研修や週2回のノー残業デー、土日祝日休みや年間休日125日以上など、社員にとって働きやすい環境を完備しています！

【必見！】「安定」も「成長」も「働きやすさ」も・・・ナガワの魅力、教えます！

社員に寄り添う環境を大切にしているからこそ、メンバー同士の距離も近く、コミュニケーションもとりやすいです！	◆ 安定した基盤のもとで、社会に必要とされる事業を担う私たちナガワは、ユニットハウスやモジュール建築を扱う総合メーカーです。東証プライム上場の安定した基盤のもと、軽量鉄骨ゼネコン分野でも業界トップクラスの実績を誇り、時代のニーズに柔軟に対応しながら、プレハブ・ユニットハウス業界を牽引して参ります。 ◆ 社会貢献性の高い商品で災害復興も支援当社の製品である「プレハブ」や「ユニットハウス」は、イベント時の利用や倉庫としての活用にとどまらず、近年の自然災害時には、応急仮設住宅として活用もされるなど、社会の復興支援にも貢献。社会的な必要性と公共性の高い製品を手がけることで「人の役に立つ仕事」として、やりがいにもつながっています。 ◆ ワークライフバランスを大切にできる職場環境ナガワでは、社員の健康や生活リズムを大切にしながら、メリハリのある働き方ができるよう、安定的に働ける環境をしっかり整えています。＊年間休日125日以上（土日祝休）＊ノー残業デー（毎週火曜・木曜）の導入＊月の平均残業時間は22.3時間（2025年実績）など、オンとオフの切り替えを大切にしながら、長期的に安心して働き続けることができます。

社員に寄り添う環境を大切にしているからこそ、メンバー同士の距離も近く、コミュニケーションもとりやすいです！

◆ 安定した基盤のもとで、社会に必要とされる事業を担う
私たちナガワは、ユニットハウスやモジュール建築を扱う総合メーカーです。
東証プライム上場の安定した基盤のもと、軽量鉄骨ゼネコン分野でも業界トップクラスの実績を誇り、時代のニーズに柔軟に対応しながら、プレハブ・ユニットハウス業界を牽引して参ります。

◆ 社会貢献性の高い商品で災害復興も支援
当社の製品である「プレハブ」や「ユニットハウス」は、イベント時の利用や倉庫としての活用にとどまらず、近年の自然災害時には、応急仮設住宅として活用もされるなど、社会の復興支援にも貢献。
社会的な必要性と公共性の高い製品を手がけることで「人の役に立つ仕事」として、やりがいにもつながっています。

◆ ワークライフバランスを大切にできる職場環境
ナガワでは、社員の健康や生活リズムを大切にしながら、メリハリのある働き方ができるよう、安定的に働ける環境をしっかり整えています。
＊年間休日125日以上（土日祝休）
＊ノー残業デー（毎週火曜・木曜）の導入
＊月の平均残業時間は22.3時間（2025年実績）
など、オンとオフの切り替えを大切にしながら、長期的に安心して働き続けることができます。

会社データ

プロフィール	□■ ナガワの７つの強み ■□ 【１】「プレハブ・ユニットハウス」といえば「ナガワ」ナガワは、軽量鉄骨ゼネコン分野で業界トップクラスの実績を誇る総合メーカー。商品名「スーパーハウス」は、業界の代名詞とも言えるブランド力を持ち、累計生産棟数は70万棟を突破しています。【２】東証プライム上場の強固な経営基盤売上高352億円、自己資本比率も高く、抜群の安定性を誇ります。浮き沈みの激しい建設・不動産業界において、無借金経営をベースとした健全な財務体質は、これから社会に出る皆さんにとって最大の安心材料です。【３】「当たり前の日常」を取り戻す、高い社会貢献性災害時の応急仮設住宅の供給は、ナガワの重要な使命。能登半島地震や東日本大震災など、多くの復興支援に携わってきました。「誰かの役に立ちたい」という想いを、製品を通じて形にできる仕事です。【４】文理不問！ゼロからプロへ育てる4ヶ月研修入社後、配属まで「4ヶ月間」の長期研修期間を設けています。ビジネスマナーから工場実習、CAD操作まで、イチから丁寧にレクチャーします。安心してスタートできる環境をご用意しております。【５】ワークライフバランスを追求した「働きやすさ」年間休日は125日（土日祝休み）。さらに毎週火曜・木曜は「ノー残業デー」を徹底しています。プライベートの時間も大切にしながら、長く健康的にキャリアを築いていくことが可能です。【６】全国に広がる、地域密着のネットワーク北は北海道から南は鹿児島まで、全国に営業所・展示場を展開。地域経済を支えながら、その土地に根ざした課題解決を提案します。全国規模のインフラを持ちつつ、顔の見える関係性を大切にしています。【７】「安定」×「挑戦」＝生涯活躍できるフィールド「安定した環境で働きたい」と「新しいことに挑戦したい」は両立できます。DX化を推進する最新工場や、新製品開発など、老舗企業ながら常に進化を続けるナガワには、あなたのアイデアを活かす場所が必ずあります。
事業内容	■ユニットハウス（商品名：スーパーハウス）の製造・販売・レンタル ■システム・モジュール建築の設計・施工 ■建設機械器具のレンタル・販売 ■建設資材販売・リフォーム・土木工事・各種工事東証プライム上場の安定した基盤でユニットハウスやモジュール建築（プレハブ建築）の総合メーカーとして成長を続けています。

プロフィール

□■ ナガワの７つの強み ■□
【１】「プレハブ・ユニットハウス」といえば「ナガワ」
ナガワは、軽量鉄骨ゼネコン分野で業界トップクラスの実績を誇る総合メーカー。商品名「スーパーハウス」は、業界の代名詞とも言えるブランド力を持ち、累計生産棟数は70万棟を突破しています。

【２】東証プライム上場の強固な経営基盤
売上高352億円、自己資本比率も高く、抜群の安定性を誇ります。浮き沈みの激しい建設・不動産業界において、無借金経営をベースとした健全な財務体質は、これから社会に出る皆さんにとって最大の安心材料です。

【３】「当たり前の日常」を取り戻す、高い社会貢献性
災害時の応急仮設住宅の供給は、ナガワの重要な使命。能登半島地震や東日本大震災など、多くの復興支援に携わってきました。「誰かの役に立ちたい」という想いを、製品を通じて形にできる仕事です。

【４】文理不問！ゼロからプロへ育てる4ヶ月研修
入社後、配属まで「4ヶ月間」の長期研修期間を設けています。ビジネスマナーから工場実習、CAD操作まで、イチから丁寧にレクチャーします。安心してスタートできる環境をご用意しております。

【５】ワークライフバランスを追求した「働きやすさ」
年間休日は125日（土日祝休み）。さらに毎週火曜・木曜は「ノー残業デー」を徹底しています。プライベートの時間も大切にしながら、長く健康的にキャリアを築いていくことが可能です。

【６】全国に広がる、地域密着のネットワーク
北は北海道から南は鹿児島まで、全国に営業所・展示場を展開。地域経済を支えながら、その土地に根ざした課題解決を提案します。全国規模のインフラを持ちつつ、顔の見える関係性を大切にしています。

【７】「安定」×「挑戦」＝生涯活躍できるフィールド
「安定した環境で働きたい」と「新しいことに挑戦したい」は両立できます。DX化を推進する最新工場や、新製品開発など、老舗企業ながら常に進化を続けるナガワには、あなたのアイデアを活かす場所が必ずあります。

事業内容

■ユニットハウス（商品名：スーパーハウス）の製造・販売・レンタル
■システム・モジュール建築の設計・施工
■建設機械器具のレンタル・販売
■建設資材販売・リフォーム・土木工事・各種工事

東証プライム上場の安定した基盤でユニットハウスやモジュール建築（プレハブ建築）の総合メーカーとして成長を続けています。

本社郵便番号	100-0005
本社所在地	東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング22階
本社電話番号	03-5288-8666（代表）
創業	1966年7月21日
代表者	新村亮
資本金	28億5500万円
従業員	554名
売上高	2025年3月期：売上高：352億9400万円／経常利益：48億0300万円
売上高／経常利益推移	2024年3月期：売上高：325億7600万円／経常利益：46億4300万円 2023年3月期：売上高：316億5200万円／経常利益：46億7400万円 2022年3月期：売上高：305億8700万円／経常利益：46億8900万円 2021年3月期：売上高：293億8400万円／経常利益：45億3700万円 2020年3月期：売上高：290億1800万円／経常利益：37億1700万円 2019年3月期：売上高：283億4400万円／経常利益：39億7900万円
株式上場	東証プライム（コードNo.9663）
事業所1	【本社】東京都千代田区丸の内1-4-1丸の内永楽ビルディング22階【営業所・展示場】＜北海道＞ ■旭川営業所北海道上川郡当麻町宇園別1区 ■旭川永山展示場旭川市永山2条8丁目68-2 ■帯広営業所北海道帯広市西17条南1-12-20 ■とかち音更展示場北海道河東郡音更町字音更西2線17-1 ■札幌支店北海道札幌市東区東雁来３条1-1-12 ■苫小牧展示場北海道苫小牧市三光町１丁目１-３ ■登別営業所北海道登別市緑町1-2-1 ■伊達営業所北海道伊達市松ケ枝町30-10 ■伊達営業所伊達展示場北海道伊達市松ケ枝町30-10 ■倶知安営業所北海道虻田郡倶知安町南11条西1-47-1 ■道南営業所北海道二海郡八雲町内浦町129-1 ■道南営業所森駐在所北海道茅部郡森町森川町297-5 ■函館営業所北海道函館市石川町226-4 ＜東北＞ ■青森営業所青森県青森市三好2-3-10 ■青森東展示場青森県青森市平新田字池上11-110 ■秋田営業所秋田県秋田市四ツ小屋字与左エ門川原349-1 ■盛岡営業所岩手県盛岡市三本柳5地割1番地9 ■仙台支店宮城県名取市飯野坂3-2-3 ■古川展示場宮城県大崎市古川栄町6-35 ■山形営業所山形県山形市小立2-1-23 ■郡山営業所福島県郡山市名郷田1-33 ■福島展示場福島県福島市成川字台25-8 ■いわき営業所福島県いわき市小名浜岡小名字御代坂35-1
事業所2	＜関東＞ ■前橋営業所群馬県前橋市亀里町1277-1 ■高崎展示場群馬県高崎市中尾町441 ■宇都宮営業所栃木県宇都宮市西川田町913-3 ■水戸営業所茨城県水戸市住吉町45-3 ■鹿島展示場茨城県神栖市堀割3丁目3-12 ■つくば営業所茨城県つくば市台町1-9-1 ■千葉営業所千葉県千葉市中央区新町3-13 日本生命千葉駅前ビル8F ■千葉市原展示場千葉県市原市草刈355-1 ■南柏展示場千葉県流山市松ヶ丘1-454-7 ■埼玉営業所埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-2 GINZAYAMATO3 6階 ■春日部展示場埼玉県春日部市豊町5-13-14 ■野田展示場千葉県野田市船形1427-1 ■東京支店東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング22階 ■日野営業所東京都日野市石田2-14-13 ■入間展示場埼玉県入間市宮寺2707-2 ■横浜営業所神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル24階 ■川崎営業所神奈川県川崎市川崎区貝塚1-1-3 川崎フコク生命ビル3階 ■神奈川営業所神奈川県平塚市大神6丁目5-5 ■厚木展示場神奈川県厚木市山際614-1 ＜甲信越・北陸＞ ■新潟営業所新潟県新潟市中央区女池神明3-1-1 ■燕三条展示場新潟県三条市上須頃中澤道下327-1 ■長岡営業所新潟県長岡市喜多町1122-19 ■上越営業所新潟県上越市春日野2-3-17 ■長野営業所長野県長野市大字稲葉2718 ■松本出張所長野県塩尻市宗賀1774 ■甲府営業所山梨県甲斐市富竹新田1797-1 ■金沢営業所石川県金沢市割出町268-2 ■富山営業所富山県富山市八町3542 ■福井営業所福井県福井市大土呂町1字1-1
事業所3	＜東海＞ ■沼津営業所静岡県沼津市岡一色184-8 ■浜松営業所静岡県浜松市中央区流通元町13-5 ■静岡営業所静岡県静岡市葵区南安倍1丁目5－8 ■駿河西展示場静岡県静岡市駿河区広野3-16-8 ■安城営業所愛知県安城市篠目町竜田73-1 ■豊田展示場愛知県豊田市下市場町6丁目53番1 ■名古屋支店愛知県名古屋市中区錦3-4-6 桜通大津第一生命ビルディング11階 ■津島展示場愛知県津島市金柳町神様田43 ■三重営業所三重県四日市市六呂見東浦670-1 ■岐阜営業所岐阜県岐阜市薮田中1-5-7 ■岐南展示場岐阜県羽島郡岐南町三宅8-224-1 ＜関西＞ ■京都営業所京都府京都市中京区烏丸通押小路上ル秋野々町535日土地京都ビル4階 ■京都南展示場京都府長岡京市神足雲宮11 ■京都八幡展示場京都府八幡市美濃山ヒル塚41-1 ■奈良営業所奈良県北葛城郡広陵町大字安部121-2 ■滋賀営業所滋賀県栗東市上鈎319-1 ■びわ湖守山展示場滋賀県守山市水保町字北川1228-3 ■大阪支店大阪府大阪市北区中之島3-3-23 中之島ダイビル24階 ■東大阪展示場大阪府東大阪市若江北町1-13-24 ■堺営業所大阪府堺市堺区南島町1-1-2 ■和歌山営業所和歌山県和歌山市三葛343-3 ■和歌山バイパス展示場和歌山県和歌山市永穂429-3 ■神戸営業所兵庫県神戸市中央区浪花町59神戸朝日ビルディング16階 ■尼崎展示場兵庫県尼崎市久々知西町2-11-1 ■姫路営業所兵庫県姫路市別所町北宿1406 ■加古川展示場兵庫県加古郡播磨町北古田2丁目3-37
事業所4	＜中国＞ ■岡山営業所岡山県岡山市中区江並117-8 ■島根営業所島根県松江市東出雲町揖屋705番1 ■広島営業所広島県広島市中区橋本町10-10 広島インテス5階 ■広島廿日市展示場広島県廿日市市上平良111-1 ■山口営業所山口県山口市下小鯖2842-1 ＜四国＞ ■高松営業所香川県高松市檀紙町2071-1 ■徳島出張所徳島県徳島市国府町井戸字高輪地2-3 ■高知営業所高知県高知市札場4-2 ■松山営業所愛媛県伊予郡砥部町重光5-2 ＜九州＞ ■福岡営業所福岡県福岡市中央区舞鶴3-9-39 福岡舞鶴スクエア4階 ■福岡大野城展示場福岡県大野城市御笠川5-9-13 ■福岡新宮展示場福岡県糟屋郡新宮町上府北三丁目4-27 ■佐賀出張所佐賀県三養基郡みやき町蓑原925-1 ■北九州営業所福岡県北九州市小倉北区堺町1-2-16 十八銀行第一生命共同ビルディング10階 ■小倉南展示場福岡県北九州市小倉南区大字朽網785-2 ■長崎営業所長崎県長崎市古賀町867-10 ■大分営業所大分県大分市三佐1004 ■熊本営業所熊本県熊本市南区南高江6-6-11 ■宮崎営業所宮崎県宮崎市島之内6322-1 ■都城展示場宮崎県都城市高城町穂満坊1415 ■鹿児島営業所鹿児島県鹿児島市石谷町670-5
工場	【工場】 ■石狩工場北海道石狩市新港南1-22-21 ■仙台工場宮城県亘理郡山元町八手庭字北向12-1 ■結城工場茨城県結城市小田林字立ノ山2505-1 ■岩槻工場埼玉県さいたま市岩槻区鹿室1223 ■東員工場三重県員弁郡東員町大字穴太字横長900-1 ■京都工場京都府木津川市山城町上狛中桑垣外1-1 ■岡山工場岡山県瀬戸内市長船町八日市字上新田559-1 ■福岡工場福岡県鞍手郡鞍手町中山837-9 ■宮崎工場宮崎県都城市高城町穂満坊1415
平均給与	600万円
賞与	5ヶ月以上 ※2024年実績
決算賞与	最高売上更新時5万円／最高利益更新時5万円職種や、勤務地に関係なく全社員に支給されます。
平均勤続年数	8年2ヶ月
平均年齢	37.5歳
男女比	57:43
年間休日	125日以上
最大連休取得日数	夏季休暇・年末年始休暇は10連休　※2025年実績
有給休暇の平均取得日数	10.96日有給も利用しやすい環境を整えています。
平均残業時間（月）	22.3時間
産休・育休取得率	100%（男性取得実績71%）
加盟団体／許可・登録	＜加盟団体＞・一般社団法人日本経済団体連合会・一般社団法人プレハブ建築協会（正会員）＜許可・登録＞・国土交通大臣許可（特-3）第21737号・建・大・左・と・石・屋・タ・鋼・筋・板・ガ・塗・防・内・絶・具・解・国土交通大臣許可（般-3）第21737号管・一級建築士事務所／東京都知事登録　第59856号 JISQ9001:2015／ISO 9001:2015 （製造本部及び技術本部、結城工場）登録番号2720 ・国土交通大臣認定鉄骨製作工場（石狩工場）Ｒグレード認定番号　ＴＦＢＲ-245695 ・国土交通大臣認定鉄骨製作工場（仙台工場）Ｒグレード認定番号　ＴＦＢＲ-203885 ・国土交通大臣認定鉄骨製作工場（結城工場）Ｒグレード認定番号　ＴＦＢＲ-245741 ・国土交通大臣認定鉄骨製作工場（東員工場）Ｒグレード認定番号　ＴＦＢＲ-203883 ・国土交通大臣認定鉄骨製作工場（京都工場）Ｒグレード認定番号　ＴＦＢＲ-235329 ・国土交通大臣認定鉄骨製作工場（福岡工場）Ｒグレード認定番号　ＴＦＢＲ-203850
沿革	1966年～ 1966年7月｜北海道伊達市に株式会社長和石油を設立(資本金500万円)、石油類の販売を開始。 1971年8月｜建設機械のレンタル業を開始 1974年11月｜ユニットハウス(商品名スーパーハウス)の製造、販売、レンタル業を開始 1978年～ 1978年3月｜商号を「株式会社ナガワ」と改称 1981年4月｜埼玉県大宮市に株式会社関東スーパーハウスを設立し、本州地区の営業所(大宮・宇都宮・郡山)の営業権を譲渡。(同社は1986年4月商号を株式会社ナガワ(本社大宮:以下埼玉ナガワという)に改称、1988年5月株式会社ナガワ(本社伊達市)に吸収合併) 1988年 1月｜石油部門・建販部門を分離し、株式会社ナガワ石油〔1991年1月株式会社ホクイーに吸収合併される。〕、株式会社ナガワ建販をそれぞれ設立 5月｜埼玉ナガワを吸収合併 10月｜株式の額面変更のため、株式会社ナガワ（旧後志第一臨床検査センター）と形式合併 1990年～ 1990年3月｜売上高100億円達成 1991年10月｜10月3日社団法人日本証券業協会へ店頭登録(証券コード9663) 1992年7月｜北海道本社・伊達営業所を新設移転 1994年1月｜株式会社建販を設立 1995年～ 1995年2月｜阪神淡路大震災の復興支援として応急仮設住宅を提供 1996年4月｜スーパーハウスH56の製造・販売開始 10月｜株式会社トータルサービスを設立、「スーパーハウス」商標登録　第126931号（第19類）、第12337号（第06類） 1997年～ 1997年4月｜スーパーハウスHシリーズの製造・販売開始 8月｜資本金を285,558万円に増資 1998年5月｜スーパーハウスP56の製造・販売開始 7月｜株式会社建販は、株式会社トータルサービスを吸収合併 2000年～ 2000年4月｜有珠山噴火災害の復興支援として応急仮設住宅を提供 2001年2月｜ユニットハウス保有棟数 60,000棟達成 3月｜国際標準規格品質システムISO9001（1994）を認証取得 2003年 2003年1月｜ユニットハウス保有棟数 70,000棟達成 09月｜国際標準規格品質システムISO9001（2000）をISO9001（2008）に移行。本社製造本部製造部、本社技術本部技術部設計積算課、結城工場にて認証取得 2004年～ 2004年9月｜自社展示場開設60ヶ所を達成 12月｜新潟県中越地震の復興支援として応急仮設住宅を提供 12月｜日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場 2005年10月｜ユニットハウスレンタルの全拠点物流センター化実施 2006年 1月｜危険物保管庫の製造・販売開始 3月｜小住宅ANET（アネット）の製造・販売を開始 4月｜北海道、埼玉の二本社体制を一本社体制に統合 7月｜創業40周年 8月｜スーパーハウス累計生産棟数 400,000棟達成 10月｜WEBによる電子受発注システム（WICS）運用開始 11月｜結城工場　改築、増床 2007年 4月｜株式会社ナガワ建販を吸収合併 4月｜第一営業本部、第二営業本部を統合し、建設資材卸事業を含め、営業本部として一元化 5月｜能登半島地震の復興支援として応急仮設住宅を提供 6月｜空間設計の多様化を追求し、NEXT(ネクスト)の製造・販売開始 2007年～ 7月｜WICS 第二フェーズ（受発注システム）運用開始 7月｜福岡工場を鞍手町に移転 8月｜新潟県中越沖地震の復興支援として応急仮設住宅を提供 11月｜さいたま市大宮区桜木町へ本社機能移転 2008年7月｜スーパーハウスHP74の製造・販売開始 12月｜オンライン常設展示場を開設 2009年 4月｜（社）全国鐵鋼工業協会　鉄骨政策工場Jグレードの認定取得（結城工場） 6月｜国土交通大臣認定鉄骨製作工場Jグレードに認定、登録（結城工場） 6月｜ICタグによる在庫管理システム運用開始 2009年～ 9月｜国際標準規格品質システムISO9001（2000）をISO9001（2008）に移行、本社製造本部製造部、本社技術本部技術部設計積算課、結城工場にて認証取得 12月｜仮設ハウス用スチール基礎の製造開始 12月｜ユニットハウス保有棟数 80,000棟達成 2010年 2月｜国土交通大臣認定鉄骨製作工場Ｒグレードに認定、登録（福岡工場） 6月｜全国の展示品検索、WEB上での決済可能なショッピングサイト「スーパーハウス.jp」を開設 7月｜自社製プレハブ「ストレージ」を製造・販売開始 9月｜ブラジルに現地法人「NAGAWA DO BRASIL Ltda.」を設立 2011年～ 4月｜プレハブ・システム建築の営業開始 4月｜東日本大震災の復興支援として応急仮設住宅を提供 8月｜国土交通大臣認定鉄骨製作工場Jグレードに認定、登録。（東員工場） 2012年6月｜インドネシアに現地法人「PT.NAGAWA INDONESIA INTERNATIONAL」を設立 2012年 10月｜タイに現地法人「NAGAWA (THAILAND) CO., LTD.」設立 10月｜自動車整備事業として「カーコンビニ倶楽部伊達インター店」開設 12月｜ユニットハウス保有棟数 90,000棟達成、スーパーハウス累計生産棟数 500,000棟達成 2013年～ 2013年7月｜国土交通大臣認定鉄骨製作工場Jグレードに認定、登録。（京都工場） 9月｜山口島根豪雨の復興支援として応急仮設住宅を提供 2014年4月｜お客様への請求書の電信配信サービス及び電子保管サービス（Niis）を開始 12月｜東京都千代田区丸の内へ本社機能移転 2015年～ 2015年6月｜登記上の本店所在地を東京都千代田区丸の内へ変更 12月東京証券取引所JASDAQより市場第一部へ変更 2016年5月｜平成28年熊本地震の復興支援として応急仮設住宅を提供 7月｜株式会社建販を吸収合併 7月｜創業50周年 2018年2月｜タイに現地法人「NAGAWA OY CONSTRUCTION Co.,Ltd.」を設立 2018年～ 4月｜奨学財団「ナガワひまわり財団」を設立 5月｜タブレット端末を利用した物流管理システム（Net's）運用開始 12月｜Net's 第二フェーズ（物流管理システムへのGPS導入）運用開始 2019年7月｜スーパーハウス累計生産棟数600,000棟達成 2020年～ 2020年1月｜譲渡制限付株式報酬制度を導入 4月｜執行役員制度導入を導入 10月｜埼玉県加須市の鳥海建工株式会社の全株式を取得し、子会社化 2021年1月｜株価が10,000円を突破 1月｜2021年3月末日基準分から、株主優待制度を大幅拡充 2021年～ 2021年1月｜一般財団法人ナガワひまわり財団が公益財団法人に認定され、公益財団法人ナガワひまわり財団となる 4月｜埼玉県加須市の鳥海建工株式会社と経営統合 10月｜上場30周年 2022年4月｜東証プライム上場 2022年～ 8月｜中国・四国地区での生産力拡大のため、岡山工場を新設。操業開始 2023年4月｜代表取締役社長　新村亮就任 2024年3月｜能登半島地震の復興支援として応急仮設住宅を供給 4月｜生産能力拡大のため、結城工場を建て替え。全自動溶接ロボットを導入 2025年～ 2025年3月｜スーパーハウス累計生産棟数700,000棟達成

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.2年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 22.3時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	7名	8名	15名
取得者	5名	8名	13名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

71.4%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 10.0%
  （10名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり入社後は4ヶ月間の研修を行っています。（配属先への着任は8月を予定しています）豊富な研修制度で仕事のことはもちろん、ナガワについても理解を深められる環境です！ ■ビジネスマナー研修 ■業務体験研修 ┗工場や営業所、本社の管理部門など、各ポジションの仕事内容や商品への理解を深める研修です。 ■CAD研修 ■建築施工管理技士の資格取得に向けた講習 ■社内システムや、就業規則について ■運転が必要な場合は、運転講習も実施 ※内容が変更する場合もあります。
自己啓発支援制度	制度あり ■資格取得補助制度
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞法政大学、明治学院大学、学習院大学、立命館大学、関西学院大学、日本大学、名城大学、中京大学、龍谷大学、甲南大学、京都産業大学、近畿大学、東洋大学、専修大学、駒澤大学、東京都市大学、亜細亜大学、茨城大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、金沢星稜大学、鎌倉女子大学、神田外語大学、関東学院大学、京都精華大学、京都橘大学、久留米工業大学、工学院大学、公立鳥取環境大学、静岡文化芸術大学、実践女子大学、島根県立大学、城西大学、昭和女子大学、聖徳大学、西南学院大学、摂南大学、仙台大学、拓殖大学、千葉工業大学、中部大学、東京国際大学、東京成徳大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、東北福祉大学、名古屋芸術大学、名古屋商科大学、日本体育大学、日本文理大学、八戸工業大学、阪南大学、広島経済大学、福島大学、文化学園大学、北星学園大学、松山大学、武庫川女子大学、ものつくり大学、山形大学、大和大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学もっと見る
採用実績（人数）	2026年卒：12名(予) 2025年卒：13名 2024年卒：22名 2023年卒：29名

採用実績（学校）

＜大学＞
法政大学、明治学院大学、学習院大学、立命館大学、関西学院大学、日本大学、名城大学、中京大学、龍谷大学、甲南大学、京都産業大学、近畿大学、東洋大学、専修大学、駒澤大学、東京都市大学、亜細亜大学、茨城大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、金沢星稜大学、鎌倉女子大学、神田外語大学、関東学院大学、京都精華大学、京都橘大学、久留米工業大学、工学院大学、公立鳥取環境大学、静岡文化芸術大学、実践女子大学、島根県立大学、城西大学、昭和女子大学、聖徳大学、西南学院大学、摂南大学、仙台大学、拓殖大学、千葉工業大学、中部大学、東京国際大学、東京成徳大学、東北芸術工科大学、東北工業大学、東北福祉大学、名古屋芸術大学、名古屋商科大学、日本体育大学、日本文理大学、八戸工業大学、阪南大学、広島経済大学、福島大学、文化学園大学、北星学園大学、松山大学、武庫川女子大学、ものつくり大学、山形大学、大和大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学

採用実績（人数）

2026年卒：12名(予)
2025年卒：13名
2024年卒：22名
2023年卒：29名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	8名	5名	13名
2024年	16名	6名	22名
2023年	21名	8名	29名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	13名	0名	100%
2024年	22名	2名	90.9%
2023年	29名	6名	79.3%

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