最終更新日：2026/6/3

近畿電機(株)【ミライト・ワングループ】

正社員
既卒可

業種

検査・整備・メンテナンス
コンピュータ・通信機器

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 4,400万円

売上高: 11億円（2024年3月）

従業員: 150名

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【年間休日125日以上】【残業2時間】【福利厚生充実】【転勤無】★新卒一期生★手に職をつけながら大阪で長く働きたい方

採用担当者からの伝言板（2026/06/03更新）

伝言板画像

私たち近畿電機株式会社は、情報機器の再生・修理・検査・保管・製造・キッティング・販売やリサイクル・リユースの事業を手掛けています。
近年では、ドローンの点検・修理・保管や高圧水素ガスといった次世代分野にも挑戦！
また、地域とともに成長する企業として、地元のイベントやサッカーなどのスポーツを応援しています。

【入社後の研修・教育制度について】
近畿電機では、若手社員がエネルギッシュに活躍しています。
風通しの良い職場環境で、スキルや知識を身に付け、会社にとって不可欠な存在として、力を発揮してくれています。
入社後は、まずは簡単な単純作業から始めて少しずつ慣れていけるようになっています。
先輩がそばにいて、わからないことは気軽に質問できるので、不安を抱え込まずに業務を進められます。
形式ばった研修というより、日常的にOJTで学べるスタイルなので、気楽に取り組めますよ。

社会人としての第一歩を踏み出す皆さんと、説明会でお会いできることを心より楽しみにしています。

次回、会社説明会は、6月9日（火）16時から開催いたします。
ご参加お待ちしております。

職場環境

休日休暇や福利厚生も充実。定時退社を心掛けており、仕事とプライベートの両立が可能です。
安定性・将来性

70年以上の技術と信頼を積み重ねており、大手企業とも安定した取引を続けています。
戦略・ビジョン

高度な技術力と品質で信頼に応え続け、ドローンや小型高圧水素ガスといった次世代分野にも挑戦します。

会社紹介記事

大阪府和泉市に本社を構える近畿電機。1948年設立以来、《高い品質と技術力》で大手企業とも安定した取引があり、近年はドローン修理などにも取り組み、成長を続けている。複数の部署が同じフロアで業務にあたっているので、個々のスキルの高さはもちろん、横のつながりも非常に強固。柔軟にフォローし合う風土が根付いていることが心強い。

: 大阪府和泉市に本社を構える近畿電機。1948年設立以来、《高い品質と技術力》で大手企業とも安定した取引があり、近年はドローン修理などにも取り組み、成長を続けている。

: 複数の部署が同じフロアで業務にあたっているので、個々のスキルの高さはもちろん、横のつながりも非常に強固。柔軟にフォローし合う風土が根付いていることが心強い。

高度な技術力と品質で信頼に応え続け、新しい事業にも挑戦しています。

社内の雰囲気が良く、困ったことがあれば周囲のメンバーにいつでも頼れる。気兼ねなく意見を言い合い、仕事を楽しみながら着実に力をつけていける環境だ。	私たち近畿電機は、電話機や情報機器の再生・修理・検査・保管・製造・キッティング・販売など幅広い事業を手掛けています。 70年以上にわたり技術と信頼を積み重ね、高品質なサービスで大手企業とも安定した取引を続けてきました。近年ではドローンの点検・修理・保管や高圧水素ガスといった次世代分野にも挑戦し、従来の枠を超えた新しい技術で未来を切り拓いています。また地域とともに成長する企業として、地域活性化やコミュニティづくりにも力を注ぎ、地元のイベントやサッカーなどのスポーツを応援。人と人をつなぎ、地域とともにワクワクする未来を創り出しています。当社では若手社員がエネルギッシュに活躍しています。大らかで風通しの良い社風のもと、スキルや知識を着実に身につけ、仲間からも不可欠な存在として信頼されながら力を発揮してくれています。社員一人ひとりが持ち味を発揮できるよう、段階的に学べる教育・研修制度を整備。上司や先輩がしっかりとフォローしてくれるので、専門知識ゼロからでも安心してスタートできます。また、当社はミライト・ワンのグループ会社であり、その研修プラットフォームを活用できる強みがあります。AIや電子機器組立技能士といった資格取得をはじめ、多彩な学びをサポート。講習会の受講費や参考書代、受験料などを会社が負担する体制があり、挑戦する社員を全力で後押ししています。社員が長く安心して働き続けられるように働きやすい職場環境づくりにも注力しています。住宅手当や家族手当をはじめ福利厚生が充実。休日は、土日祝日がお休みの完全週休2日制。年間休日は124日と十分に確保されています。有給休暇も取得しやすく、旅行や趣味、家族との時間などプライベートを大切にできます。仕事はメリハリが大切。当社では定時退社を心掛けており、残業は月平均2～3時間ほど。平日も自分の時間や家族と過ごす時間をしっかり確保できます。さらに自由参加の食事会や交流イベントを定期開催し、職場を離れた場でも社員同士の絆を育んでいます。今後は、既存事業をさらに磨き上げるとともに、新たな分野にも力を注いでいきます。そのためには、これまで培ってきた技術やノウハウを受け継ぎつつ、新たな風を吹き込んでくれる若い力が不可欠です。当社は、時代を先取りした技術を磨き続け、地域や社会とともに成長していきます。企画総務部/角田

社内の雰囲気が良く、困ったことがあれば周囲のメンバーにいつでも頼れる。気兼ねなく意見を言い合い、仕事を楽しみながら着実に力をつけていける環境だ。

私たち近畿電機は、電話機や情報機器の再生・修理・検査・保管・製造・キッティング・販売など幅広い事業を手掛けています。
70年以上にわたり技術と信頼を積み重ね、高品質なサービスで大手企業とも安定した取引を続けてきました。
近年ではドローンの点検・修理・保管や高圧水素ガスといった次世代分野にも挑戦し、従来の枠を超えた新しい技術で未来を切り拓いています。
また地域とともに成長する企業として、地域活性化やコミュニティづくりにも力を注ぎ、地元のイベントやサッカーなどのスポーツを応援。
人と人をつなぎ、地域とともにワクワクする未来を創り出しています。

当社では若手社員がエネルギッシュに活躍しています。大らかで風通しの良い社風のもと、スキルや知識を着実に身につけ、仲間からも不可欠な存在として信頼されながら力を発揮してくれています。
社員一人ひとりが持ち味を発揮できるよう、段階的に学べる教育・研修制度を整備。上司や先輩がしっかりとフォローしてくれるので、専門知識ゼロからでも安心してスタートできます。
また、当社はミライト・ワンのグループ会社であり、その研修プラットフォームを活用できる強みがあります。AIや電子機器組立技能士といった資格取得をはじめ、多彩な学びをサポート。講習会の受講費や参考書代、受験料などを会社が負担する体制があり、挑戦する社員を全力で後押ししています。

社員が長く安心して働き続けられるように働きやすい職場環境づくりにも注力しています。
住宅手当や家族手当をはじめ福利厚生が充実。
休日は、土日祝日がお休みの完全週休2日制。年間休日は124日と十分に確保されています。有給休暇も取得しやすく、旅行や趣味、家族との時間などプライベートを大切にできます。
仕事はメリハリが大切。当社では定時退社を心掛けており、残業は月平均2～3時間ほど。平日も自分の時間や家族と過ごす時間をしっかり確保できます。
さらに自由参加の食事会や交流イベントを定期開催し、職場を離れた場でも社員同士の絆を育んでいます。

今後は、既存事業をさらに磨き上げるとともに、新たな分野にも力を注いでいきます。
そのためには、これまで培ってきた技術やノウハウを受け継ぎつつ、新たな風を吹き込んでくれる若い力が不可欠です。
当社は、時代を先取りした技術を磨き続け、地域や社会とともに成長していきます。

企画総務部/角田

会社データ

プロフィール	1948年に設立し、情報機器の再生・修理・検査・保管・製造・キッティング・販売やリサイクル・リユースの事業を手掛けています。また、これまでに培ってきた情報機器の高度な技術力を基盤に、ドローンの点検・修理・保管事業に取り組んでいます。更に2002年にはISO9001及びISO14001の認証を取得し、高い品質と地球環境にやさしい企業を目指し真摯に向き合っています。
事業内容	・電話機などの通信機器の修理。・ネットワーク機器やカメラ機器の検査。・PCの事前設定(キッティング)、不要PCの買取およびデータ消去(デリート)

プロフィール

1948年に設立し、情報機器の再生・修理・検査・保管・製造・キッティング・販売やリサイクル・リユースの事業を手掛けています。また、これまでに培ってきた情報機器の高度な技術力を基盤に、ドローンの点検・修理・保管事業に取り組んでいます。
更に2002年にはISO9001及びISO14001の認証を取得し、高い品質と地球環境にやさしい企業を目指し真摯に向き合っています。

事業内容

・電話機などの通信機器の修理。
・ネットワーク機器やカメラ機器の検査。
・PCの事前設定(キッティング)、不要PCの買取およびデータ消去(デリート)

本社郵便番号	594-0071
本社所在地	大阪府和泉市府中町4丁目2番8号
本社電話番号	0725-41-2470
設立	1948年8月
資本金	4,400万円
従業員	150名
売上高	11億円（2024年3月）
事業所	◆本社・センタ本社和気センタ肥子センタ内田センタ
主な取引先	西日本電信電話株式会社株式会社NTTフィールドテクノ NTTグループ会社住友電気工業株式会社住友電工システムソリューション株式会社住友電気工業グループ会社株式会社ミライト・ワンミライト・ワン　グループ会社（順不同・敬称略）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.4年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 2時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 20日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （18名中0名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修（2日）・安全衛生教育（1日）・コンプライアンス研修（年1回）・現場OJT研修
自己啓発支援制度	制度あり研修プラットフォーム【みらいカレッジ】業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり半田付け作業資格認定

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞桃山学院大学、帝塚山大学、大阪学院大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学もっと見る
採用実績（人数）	新卒採用実績　　　　　　　　2023年　　2024年　　2025年 ------------------------------------------------- 大卒　　　　―　　　　―　　　　　― 高卒　　　　―　　　　１名　　　　―

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	0名	0名	0名
2024年	1名	0名	1名
2023年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	0名	0名	0%
2024年	1名	0名	100%
2023年	0名	0名	0%

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