最終更新日：2026/5/7

(株)創生事業団

正社員

業種

福祉サービス
教育
幼稚園・保育園
給食・デリカ・フードビジネス
シンクタンク・マーケティング・調査

基本情報

本社: 東京都、福岡県

資本金: 9,000万円

売上高: 280億円（単体） 800億円（グループ全体）　※2024年度実績

従業員: 2,200名（単体） 11,500名（グループ全体）

募集人数: 若干名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

経営のプロフェッショナルへ。現場を知る「頭脳」を求めています。身体介助は専任スタッフが担当します。

積極的に受付中

【経営企画室の募集です】経営のプロフェッショナルへ。現場を知る『頭脳』を求めています。（2026/03/11更新）

当社の経営企画職は、身体介助なし！超高齢化社会という巨大な課題を、ビジネス創造力で解決する一期生採用です。

総合商社やメガベンチャー志望の皆さん、日本の未来を創るスケールの大きな仕事に挑戦しませんか？

入社1年目は施設運営の事務管理で業界の「いろは」を吸収。その後は、新規事業立ち上げや子会社社長への道も。何億円もの事業を動かすチャンスも掴める、ダイナミックなキャリアが待っています。

業務時間のおよそ10%を能力開発に充てるなど、あなたの成長を会社が徹底サポートします。

「君のその熱意、ヘルスケア業界の常識をひっくり返そう。」

説明会でお会いできることを楽しみにしています！

制度・働き方

介護をはじめ、ヘルスケアの現場を「経営者」目線で、ビジネスとして分析・運営する仕事。
キャリア

1年目は事務スタッフとしてヘルスケア業界のいろはを吸収し、将来的には子会社役員等の機会もあります。
戦略・ビジョン

日本の超高齢化という巨大な社会課題をビジネス創造力で解決します。

会社紹介記事

経営企画職の一期生採用！日本の重要課題を解決する仕事。身体介護は無し！現場を知る頭脳としての活躍を期待します。

: 経営企画職の一期生採用！日本の重要課題を解決する仕事。

: 身体介護は無し！現場を知る頭脳としての活躍を期待します。

巨大な社会課題をビジネス創造力で解決する

	◆「君のその熱意、ヘルスケア業界の常識をひっくり返そう。」「ヒト・モノ・カネ」を動かすダイナミックな仕事。そのフィールドとして、総合商社やメガベンチャーを志望している君へ。日本の超高齢化社会という巨大な課題を、あなたのその手で解決してみませんか？創生事業団では、入社1年目から施設運営の事務管理者をしながら翌年以降のビジネス創造に活かすべくヘルスケア業界のいろはを吸収してもらいます。また、業務に忙殺されてスキルアップが疎かにならぬよう業務時間のおよそ10％は能力開発に充てるよう会社が調整します。数年後には、新規事業の立ち上げや子会社社長として、何億円もの事業を動かすチャンスも掴める可能性も。この業界は、単なる社会貢献じゃない。社会の未来を創るスケールの大きなビジネスを！＜一期生採用＞30代で子会社社長これが、創生事業団で本気で働く君に約束できるキャリアパスだ。

◆「君のその熱意、ヘルスケア業界の常識をひっくり返そう。」

「ヒト・モノ・カネ」を動かすダイナミックな仕事。
そのフィールドとして、
総合商社やメガベンチャーを志望している君へ。
日本の超高齢化社会という巨大な課題を、
あなたのその手で解決してみませんか？
創生事業団では、
入社1年目から施設運営の事務管理者をしながら
翌年以降のビジネス創造に活かすべく
ヘルスケア業界のいろはを吸収してもらいます。
また、業務に忙殺されてスキルアップが疎かにならぬよう
業務時間のおよそ10％は能力開発に充てるよう
会社が調整します。
数年後には、新規事業の立ち上げや子会社社長として、
何億円もの事業を動かすチャンスも掴める可能性も。
この業界は、単なる社会貢献じゃない。
社会の未来を創るスケールの大きなビジネスを！

＜一期生採用＞30代で子会社社長
これが、創生事業団で
本気で働く君に約束できるキャリアパスだ。

会社データ

プロフィール	ヘルスケア業界は「日本の未来」を創る最先端のビジネスフィールドですヘルスケア業界に、古い、地味、というイメージを持っていませんか？それはもう過去の話です。創生事業団が挑んでいるのは、日本の超高齢化という巨大な社会課題をビジネス創造力で解決すること。これは、単なる社会貢献活動ではありません。誰もが安心して暮らせる社会を創り、同時に、圧倒的なスピードで成長する事業を生み出す、スケールの大きな挑戦です。成長のチャンスは、社会課題の数だけあるこの業界には、まだまだイノベーションの余地が無限に広がっています。・AIやテクノロジーを活用した新しいサービスの開発・高齢者の生活を豊かにする新規事業の立ち上げ・M&Aによる事業拡大・地域を巻き込んだヘルスケアコミュニティの構築これらはすべて、私たちがこれから取り組む課題であり、皆さんが経営者として関わるチャンスです。総合商社やメガベンチャーが扱うような最先端のテーマに、社会貢献という大きな意義を加えて取り組めるのが、この業界の最大の魅力です。創生事業団で働くことは、日本の未来を創ること。そして、未来の自分に誇りを持てる最高のキャリアパスを！
事業内容	～～「超高齢社会」の未来を、経営の最前線からデザインする～～創生事業団は、介護・医療・福祉を中核事業として展開しています。私たちが向き合っているのは、日本が直面する最も深刻な課題の一つである「超高齢社会」です。「誰もが安心して、自分らしく生きられる社会」を実現すること。それは、一時のトレンドではなく、これから数十年、数百年にわたって必要とされ続ける、極めて公共性の高い「社会インフラ」としての使命です。創生事業団が真に目指しているのは、現状維持ではなく、福祉の常識を覆す「変革」です。・DXによる業務効率化とケア品質の向上・地域包括ケアシステムの更なる深化・時代のニーズを先取りした新規事業の立ち上げこれらを加速させるためには、従来の福祉の枠にとらわれない、ビジネスマインドを持った人材の力が不可欠です。＜転勤なし・配属先確約＞ 1年目の事務スタッフとしての研修期間から東京もしくは福岡で希望に応じて配属を確約します。＃経営企画　＃転勤無し　＃赤坂　＃福岡＃土日休み　＃インフラ　＃事務　＃WEB説明会　＃WEB選考　＃早期内定＃グループ面接無し　＃最短2週間内定　＃スピード選考

プロフィール

ヘルスケア業界は「日本の未来」を創る最先端のビジネスフィールドです
ヘルスケア業界に、古い、地味、というイメージを持っていませんか？
それはもう過去の話です。

創生事業団が挑んでいるのは、日本の超高齢化という巨大な社会課題をビジネス創造力で解決すること。
これは、単なる社会貢献活動ではありません。
誰もが安心して暮らせる社会を創り、同時に、圧倒的なスピードで成長する事業を生み出す、スケールの大きな挑戦です。

成長のチャンスは、社会課題の数だけある
この業界には、まだまだイノベーションの余地が無限に広がっています。
・AIやテクノロジーを活用した新しいサービスの開発
・高齢者の生活を豊かにする新規事業の立ち上げ
・M&Aによる事業拡大
・地域を巻き込んだヘルスケアコミュニティの構築

これらはすべて、私たちがこれから取り組む課題であり、
皆さんが経営者として関わるチャンスです。
総合商社やメガベンチャーが扱うような最先端のテーマに、
社会貢献という大きな意義を加えて取り組めるのが、この業界の最大の魅力です。

創生事業団で働くことは、日本の未来を創ること。
そして、未来の自分に誇りを持てる最高のキャリアパスを！

事業内容

～～「超高齢社会」の未来を、経営の最前線からデザインする～～
創生事業団は、介護・医療・福祉を中核事業として展開しています。
私たちが向き合っているのは、日本が直面する最も深刻な課題の一つである「超高齢社会」です。
「誰もが安心して、自分らしく生きられる社会」を実現すること。
それは、一時のトレンドではなく、これから数十年、数百年にわたって必要とされ続ける、極めて公共性の高い「社会インフラ」としての使命です。

創生事業団が真に目指しているのは、現状維持ではなく、福祉の常識を覆す「変革」です。
・DXによる業務効率化とケア品質の向上
・地域包括ケアシステムの更なる深化
・時代のニーズを先取りした新規事業の立ち上げ
これらを加速させるためには、従来の福祉の枠にとらわれない、ビジネスマインドを持った人材の力が不可欠です。

＜転勤なし・配属先確約＞
1年目の事務スタッフとしての研修期間から東京もしくは福岡で希望に応じて配属を確約します。

＃経営企画　＃転勤無し　＃赤坂　＃福岡
＃土日休み　＃インフラ　＃事務　
＃WEB説明会　＃WEB選考　＃早期内定
＃グループ面接無し　＃最短2週間内定　＃スピード選考

本社郵便番号	810-0005
本社所在地	福岡県福岡市中央区清川1-3-1
本社電話番号	092-526-8730
第二本社郵便番号	107-0052
第二本社所在地	東京都港区赤坂1丁目7-1
第二本社電話番号	03-5549-2600
創業	1972年（グループ全体）
設立	1998年
資本金	9,000万円
従業員	2,200名（単体） 11,500名（グループ全体）
売上高	280億円（単体） 800億円（グループ全体）　※2024年度実績
事業所	全国150事業所（単体）全国569事業所（グループ全体）
業績	7月決算売上高220億円純利益11億円
主な取引先	野村不動産(株) 東京センチュリー(株) コニカミノルタ(株) (株)光洋など
関連会社	国内 ■社会福祉法人（2法人）　＊創生会　＊江東ことぶき会 ■株式会社（7社）　＊JAPANライフデザイン　＊ソノラス　＊燦光　＊アーバンアーキテック　＊創生リサーチ＆コンサルティング　＊MAHARO 　＊ケアハートガーデン ■医療法人・医療法人社団（5法人）　＊香露木会　＊幸寿会　＊創生会　＊信明会　＊永研会 ■その他　創生ひまわりグループ海外　＊Souseikai International Pty.Ltd 　＊杭州伯楽時光養老服務有限公司
平均年齢	33.9歳

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修など
自己啓発支援制度	制度あり毎日およそ1時間能力開発にあてる時間があります。
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞上智大学、慶應義塾大学もっと見る
採用実績（人数）	経営企画室は一期生採用のため実績はございません。