最終更新日：2026/8/12

(株)カンソー（ALSOKグループ）

正社員
既卒可

業種

ビル施設管理・メンテナンス
設備工事・設備設計
検査・整備・メンテナンス
セキュリティ
クリーニング

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 1億円

売上高: 71億49百万円（2024年3月1日）

従業員: 1052名（2025年12月現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【営業職積極採用中!!】お客さまのご要望に合わせた安全・安心・快適空間の提供をとおして、地域とともに発展しています／年間平均休日取得数133日!!

My Career Boxで応募可

採用担当者からの伝言板（2026/08/07更新）

伝言板画像

スピード選考実施中！（内々定まで最短10日）
セミナーのご参加お待ちしています！

「ビルメンテナンス業界ってどんな仕事をするの？？」

――そんな方にこそ、ぜひ知ってほしい会社です。

当社は、社員同士の距離が近く、自然と相談し合える雰囲気が特徴。
本社はワンフロアなので部署を越えてコミュニケーションが取りやすく、
日々和気あいあいと働いています！

実際に定着率も高く、20年以上活躍している社員も多数。

“人間関係の良さ”は、当社の大きな魅力のひとつです！！

営業職も、個人プレーより「チームで成果を出す」スタイル。
困った時は周りがしっかりフォローする文化が根付いています。

また、人事との距離が近いのも特徴です。
私は「いつでも話しかけられる人事」を目指しており、内定後や入社後も定期的に面談を実施。

仕事のことはもちろん、ちょっとした悩みも気軽に相談できる環境づくりを大切にしています。

「営業として成長したい」
「事務として人のサポートをしたい」
「人と関わる仕事がしたい」
「長く安心して働ける会社を探している」

そんな方には、きっと合う会社だと思います。
ぜひ一度、当社の雰囲気を見に来てください。

※夏採用・秋採用

職場環境

景色の良い開放的な空間、スタイリッシュな会議室やリフレッシュルームを備えた明るくおしゃれな職場です。
安定性・将来性

高度な管理技術と柔軟な発想で、施設運営の新しい価値を生み出しています。
製品・サービス力

お客さまのご要望に合わせてサービスをカスタマイズしてワンストップでご提供できる、幅広い対応力

会社紹介記事

株式会社カンソーは、関西を中心に大規模なショッピングセンターやホテル、大型ビルなどの管理・運営をはじめ、快適な環境作りをトータルにプロデュースしております。数多くの実績に裏付けられたノウハウと優れた技術力で、あらゆる課題・要望にお応えし、お客様に最適なファシリティエンジニアリングを提供いたします。

: 株式会社カンソーは、関西を中心に大規模なショッピングセンターやホテル、大型ビルなどの管理・運営をはじめ、快適な環境作りをトータルにプロデュースしております。

: 数多くの実績に裏付けられたノウハウと優れた技術力で、あらゆる課題・要望にお応えし、お客様に最適なファシリティエンジニアリングを提供いたします。

『株式会社カンソーのここが魅力！』

2025年7月に本社を移転し、リフレッシュルームの設置や社員デスクのフリーアドレス化など、皆様が働きやすい環境を整えております。	株式会社カンソーは、大型商業施設やオフィスビルを中心に、設備管理・警備・清掃・工事・駐車場管理・環境衛生などをワンストップで提供する総合ビルマネジメント企業です。「安全・安心・快適」な空間づくりを通じて、人々の暮らしや地域社会を支えています。当社の強みは、建物に関わる幅広い業務を一社で担っていること。建物全体を支える知識や技術を身につけ、多様なフィールドで活躍できます。さらに、2024年12月にはALSOKグループの一員となり、設備管理に加え警備分野の強みも融合。より安定した経営基盤のもと、さらなる成長を続けています。社員の多くは未経験からスタートしています。入社後はOJTを中心とした教育体制を整え、先輩社員が一人ひとりの成長に合わせて丁寧にサポート。専門知識がなくても安心して成長できる環境です。また、資格取得支援制度も充実しており、受験費用の補助や資格手当などを通じて、国家資格の取得やスキルアップを積極的に応援しています。私たちが管理する建物は、多くの人が利用する商業施設やオフィスビルです。設備が正常に稼働し、安全で快適な空間が維持されることは、私たちの仕事があってこそ。目立つ仕事ではありませんが、人々の「当たり前の日常」を支える社会貢献性の高い仕事です。また、「エコアクション21」の認証取得やリサイクル事業、エコステーションの設置など、環境・サステナビリティへの取り組みにも注力しています。半世紀以上にわたり関西の街を支え続けてきた株式会社カンソー。これからもALSOKグループの一員として、地域社会に貢献しながら成長を続けていきます。人々の安心・安全・快適を支える仕事に、あなたも挑戦してみませんか。

2025年7月に本社を移転し、リフレッシュルームの設置や社員デスクのフリーアドレス化など、皆様が働きやすい環境を整えております。

株式会社カンソーは、大型商業施設やオフィスビルを中心に、設備管理・警備・清掃・工事・駐車場管理・環境衛生などをワンストップで提供する総合ビルマネジメント企業です。

「安全・安心・快適」な空間づくりを通じて、人々の暮らしや地域社会を支えています。

当社の強みは、建物に関わる幅広い業務を一社で担っていること。
建物全体を支える知識や技術を身につけ、多様なフィールドで活躍できます。
さらに、2024年12月にはALSOKグループの一員となり、設備管理に加え警備分野の強みも融合。
より安定した経営基盤のもと、さらなる成長を続けています。

社員の多くは未経験からスタートしています。
入社後はOJTを中心とした教育体制を整え、先輩社員が一人ひとりの成長に合わせて丁寧にサポート。
専門知識がなくても安心して成長できる環境です。
また、資格取得支援制度も充実しており、受験費用の補助や資格手当などを通じて、国家資格の取得やスキルアップを積極的に応援しています。

私たちが管理する建物は、多くの人が利用する商業施設やオフィスビルです。
設備が正常に稼働し、安全で快適な空間が維持されることは、私たちの仕事があってこそ。
目立つ仕事ではありませんが、人々の「当たり前の日常」を支える社会貢献性の高い仕事です。

また、「エコアクション21」の認証取得やリサイクル事業、エコステーションの設置など、環境・サステナビリティへの取り組みにも注力しています。

半世紀以上にわたり関西の街を支え続けてきた株式会社カンソー。
これからもALSOKグループの一員として、地域社会に貢献しながら成長を続けていきます。

人々の安心・安全・快適を支える仕事に、あなたも挑戦してみませんか。

会社データ

プロフィール	安全・安心・快適に関するサービスを行う事業者として、ノウハウ、システムの高度化にチャレンジし続け半世紀以上。当社は、大型商業施設を中心に豊富なビルマネジメントの実績を背景に、様々なお客様のご要望にお応えしてきました。そうした取り組みの中で、2024年12月にALSOKグループの一員となり、新しい歩みを始めました。 ALSOKが得意とする警備の強みを活かし、当社が元来得意としてきた設備の修繕から点検、リニューアルをワンストップでご提供できるよう、お客様資産の維持・運営・管理に関するさまざまなニーズにお応えするべく、サービスの幅を広げてまいります。今、我々を取り巻く環境は日々大きく変化、進歩しています。特にサステナビリティにおける社会的な要請は今や企業活動を行ううえで大きな課題となっています。それだけに、施設・設備の管理運営についても、より高度なシステムと、管理技術が求められているということは言うまでもありません。私どもはそうした時代のニーズに対応し、各種システムの設計・施工を通じて設備工事から管理に至るまでの統合化・効率化による総合的かつ高水準なサービスを提供しております。さらに施設警備、駐車場、清掃、環境を含めた総合管理から、個別の業務まで効率的にお選び頂ける体制を構築いたしました。このような事業環境の中で、社会の安全・安心・快適に関するサービスを行う事業者として、警備・設備・環境事業等の多様なサービス機能を組み合わせた新たなサービスの提供、デジタル化の推進、社員が活躍できる環境の構築、サステナビリティへの取り組みの強化を行ってまいります。「私たちは、安全・安心・快適空間の提供をとおして、地域とともに発展します」という経営理念のもと、ノウハウ、システムの高度化にチャレンジし続け、皆様方の信頼にお応えしてまいります。
事業内容	関西の大型商業施設・オフィスビルを中心に、設備管理、清掃、警備、工事、環境衛生、駐車場管理など、多岐にわたるビルマネジメントサービスをワンストップで提供しています。お客さまの資産維持・運営・管理に関する多様なニーズに応えるため、「安全・安心・快適」な空間を提供を目指し、総合的かつ高水準なビルマネジメントで課題解決に貢献します。【設備管理事業】設備保守・点検や各種設備工事を通じて、安全・快適な空間提供を維持します。ビル全体を一括で監視する監視制御システムのご提供も可能です。【清掃事業】ショッピングセンターやオフィスビルで、日常・定期清掃に加え、植栽管理や高所ガラス清掃も実施し、清潔な環境づくりを追求します。【環境衛生事業】施設内の廃棄物処理、リサイクル（再資源化）、害虫駆除をご提供。自社エコセンターで循環型社会に貢献しています。【工事事業】商業施設のリニューアルを中心とした建築・電気・設備工事で、お客さまの多様な改修ニーズに幅広く対応します。【駐車場管理事業】駐車場の無人化計画から合理的な運営管理まで独自でご提供。安全でスムーズな利用と低コストを実現します。【警備・保安事業】 ALSOKグループの強みを活かし、強化大型施設への常駐警備や店舗保安業務をご提供。お客さまの安全・安心を守ります。 “街を支える建物”を守る仕事です。

プロフィール

安全・安心・快適に関するサービスを行う事業者として、ノウハウ、システムの高度化にチャレンジし続け半世紀以上。

当社は、大型商業施設を中心に豊富なビルマネジメントの実績を背景に、様々なお客様のご要望にお応えしてきました。そうした取り組みの中で、2024年12月にALSOKグループの一員となり、新しい歩みを始めました。
ALSOKが得意とする警備の強みを活かし、当社が元来得意としてきた設備の修繕から点検、リニューアルをワンストップでご提供できるよう、お客様資産の維持・運営・管理に関するさまざまなニーズにお応えするべく、サービスの幅を広げてまいります。

今、我々を取り巻く環境は日々大きく変化、進歩しています。特にサステナビリティにおける社会的な要請は今や企業活動を行ううえで大きな課題となっています。
それだけに、施設・設備の管理運営についても、より高度なシステムと、管理技術が求められているということは言うまでもありません。
私どもはそうした時代のニーズに対応し、各種システムの設計・施工を通じて設備工事から管理に至るまでの統合化・効率化による総合的かつ高水準なサービスを提供しております。
さらに施設警備、駐車場、清掃、環境を含めた総合管理から、個別の業務まで効率的にお選び頂ける体制を構築いたしました。

このような事業環境の中で、社会の安全・安心・快適に関するサービスを行う事業者として、警備・設備・環境事業等の多様なサービス機能を組み合わせた新たなサービスの提供、デジタル化の推進、社員が活躍できる環境の構築、サステナビリティへの取り組みの強化を行ってまいります。「私たちは、安全・安心・快適空間の提供をとおして、地域とともに発展します」という経営理念のもと、ノウハウ、システムの高度化にチャレンジし続け、皆様方の信頼にお応えしてまいります。

事業内容

関西の大型商業施設・オフィスビルを中心に、設備管理、清掃、警備、工事、環境衛生、駐車場管理など、多岐にわたるビルマネジメントサービスをワンストップで提供しています。
お客さまの資産維持・運営・管理に関する多様なニーズに応えるため、「安全・安心・快適」な空間を提供を目指し、総合的かつ高水準なビルマネジメントで課題解決に貢献します。

【設備管理事業】
設備保守・点検や各種設備工事を通じて、安全・快適な空間提供を維持します。ビル全体を一括で監視する監視制御システムのご提供も可能です。

【清掃事業】
ショッピングセンターやオフィスビルで、日常・定期清掃に加え、植栽管理や高所ガラス清掃も実施し、清潔な環境づくりを追求します。

【環境衛生事業】
施設内の廃棄物処理、リサイクル（再資源化）、害虫駆除をご提供。自社エコセンターで循環型社会に貢献しています。

【工事事業】
商業施設のリニューアルを中心とした建築・電気・設備工事で、お客さまの多様な改修ニーズに幅広く対応します。

【駐車場管理事業】
駐車場の無人化計画から合理的な運営管理まで独自でご提供。安全でスムーズな利用と低コストを実現します。

【警備・保安事業】
ALSOKグループの強みを活かし、強化大型施設への常駐警備や店舗保安業務をご提供。お客さまの安全・安心を守ります。

“街を支える建物”を守る仕事です。

本社郵便番号	556-0017
本社所在地	〒５５６-００１７大阪市浪速区湊町１丁目４番３８号近鉄新難波ビル１７階
本社電話番号	（０６）６６５８－１５５５
創業	1974年（昭和49年）4月20日
設立	1974年（昭和49年）4月20日
資本金	1億円
従業員	1052名（2025年12月現在）
売上高	71億49百万円（2024年3月1日）
平均年齢	54歳（社員）
平均勤続年数	13年（社員）
平均給与	325,000円（社員）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 16日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	0名	1名
取得者	1名	0名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 9.4%
  （53名中5名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり【新人研修】新卒社員を対象に、入職から2日間にわたって社会人としてのマインドセットやスキルを身につけ、新入社員を即戦力化するプログラムを実施します。 ※ビジネスマナー、電話応対、報連相等の基本行動【フォローアップ研修】入社後1カ月、3カ月、6カ月の新入社員を対象に、各部署の責任者が受講者の習熟状況に応じて指導を行い、課題解決に向けてのコーチングを実施します【職種別研修】設備職：本社にて基礎知識テストと技術演習を行った後、各現場にてOJTを行います。
自己啓発支援制度	制度あり【資格取得支援】設備職：国家資格である建築物環境衛生監理技術者や第二種電気工事士、第三種電気主任技術者などの資格取得支援を行っています。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知学院大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、大谷大学、岡山商科大学、岡山理科大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学園大学、九州共立大学、九州国際大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都市立芸術大学、近畿大学、久留米大学、慶應義塾大学、皇學館大学、神戸学院大学、嵯峨美術大学、滋賀大学、摂南大学、専修大学、中京大学、帝京平成大学、天理大学、同志社大学、同志社女子大学、徳山大学、新潟大学、梅花女子大学、阪南大学、姫路獨協大学、福知山公立大学、法政大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学＜短大・高専・専門学校＞大阪歯科学院専門学校、近畿大学短期大学部、嵯峨美術短期大学もっと見る
採用実績（人数）	例】　　　　 2023年　2024年　2025年 2026(予) ------------------------------------------------- 大卒　　　0名　　 0名　　 0名　1名短大卒　　0名　　 0名　　　0名　　　0名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知学院大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、大谷大学、岡山商科大学、岡山理科大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学園大学、九州共立大学、九州国際大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都市立芸術大学、近畿大学、久留米大学、慶應義塾大学、皇學館大学、神戸学院大学、嵯峨美術大学、滋賀大学、摂南大学、専修大学、中京大学、帝京平成大学、天理大学、同志社大学、同志社女子大学、徳山大学、新潟大学、梅花女子大学、阪南大学、姫路獨協大学、福知山公立大学、法政大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪歯科学院専門学校、近畿大学短期大学部、嵯峨美術短期大学

採用実績（人数）

例】
　　　　 2023年　2024年　2025年 2026(予)
-------------------------------------------------
大卒　　　0名　　 0名　　 0名　1名
短大卒　　0名　　 0名　　　0名　　　0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	0名	0名	0名
2024年	0名	0名	0名
2025年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	0名	0名	0%
2024年	0名	0名	0%
2025年	0名	0名	0%

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