最終更新日:2026/6/1

(株)キョウプロ

  • 正社員

業種

  • 専門店(その他小売)
  • ガス・エネルギー
  • 設備工事・設備設計
  • 建設
  • 住宅(リフォーム)

基本情報

本社
京都府
資本金
6,000万円
売上高
約37億円(2025年3月期)
従業員
80名
募集人数
1~5名

【ENEOS(株)100%出資】技術が身につき資格取得が目指せるLPガス営業職

  • 積極的に受付中
  • My Career Boxで応募可

27年卒採用実施中!説明会参加必要なし!エントリー後に選考案内いたします! (2026/06/01更新)

伝言板画像

27年卒採用開始!

ご興味のある方はエントリーください。個別に案内いたします!

キョウプロは、京都・滋賀・大阪など、地域の皆さまの暮らしを支えて60年以上。
「人の役に立てる仕事がしたい」「長く働きたい」そんな方にぴったりの会社です。

「エネルギー」「住まい」「地域貢献」
どれかひとつでもピンと来た方は、当社の仕事を楽しんでいただけると思います。
皆さんとお会いできるのを楽しみにしています!

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企業のここがポイント

  • やりがい

    お客様への「定期点検」をきっかけにガス機器やリフォームなどを提案するのが当社の営業スタイル。

会社紹介記事

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LPガスサービスの提供を通じ、くらしを支えるキョウプロ。ENEOSの子会社という盤石な経営基盤の下、リフォームやコインランドリーなども展開する地域密着型企業です。
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お客さまが安心安全に利用できるように、営業担当はガス設備の定期点検を行いながら、悩みやニーズにも対応。日々のきめ細やかなフォローが信頼に繋がっています。

地域の生活や商業・産業に欠かせない、重要なライフラインを支える安定企業です!

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「クリーンなエネルギーとして注目されるLPガスは安定性や将来性もあり、若いうちから技術や資格を取得できます。」と語る井上さん(写真左)と濱野さん(写真右)。

◆濱野 透さん/京都第1支店 副支店長/2004年入社
当社は、生活や商業・産業に欠かせないLPガスを供給する企業として、京都・滋賀・福井を中心に約2万件のお客さまのくらしや事業を支えています。LPガスは火力が強く、災害時も復旧が早いエネルギーです。そのため、一般家庭はもちろん、公共施設や病院、学校などにも採用されています。
そんな当社の特徴のひとつは、営業担当が定期点検や取付工事などを行っていること。お客様と顔を合わせてコミュニケーションを取りながら、第一優先である「安全に使っていただく」ことへの取り組みを大事にしています。
私自身は、若手時代に一般のお客さまの営業担当として経験を積み、その後はさまざまな業界のお客さまを担当してきました。工場や飲食店で使用する高圧ガスは、管理を怠ると大きな事故につながる可能性もあります。それだけに、より責任感を持って仕事をしていましたが、知識の幅を広げることもできました。
現在は副支店長として、販売店の経営支援を目的に、商品情報の提供やサポート役を務めています。これからも重要なインフラを守る使命のもと、安定した経営基盤を活かして積極的に新しいことに挑戦していくつもりです。

◆井上 湧登さん/福井支店所属/2025入社
当社を志望した理由は、生活の根幹であるインフラを支える仕事に惹かれたからです。土日祝が休みで残業も少ないので、自分の時間を大切にできること。あたたかな職場の雰囲気も決め手となりました。
入社後の1か月間は研修でガス業界の基礎などを学び、支店に配属後は営業担当の先輩に同行して仕事を覚えます。営業職の現場を体験し、販売だけでなく、定期点検、ガスの使用量を調べる検針、工事など、業務が多岐にわたることに驚きました。まさに「何でもやる!」という言葉がぴったりあてはまります。
リフォームや庭の整備も経験しましたが、とても楽しかったです。工具の扱いや器具の取り付けに少しずつ慣れてきたことが自分でも分かり、「次はこれをやってみよう」と任せてもらえると、成長を実感することもできました。
2年目からは担当エリアを持ち、既存のお客さまのフォローを行っています。先輩方が信頼を築き、提案を受け入れてもらえる土台はありますが、初めて受注をしたときには達成感を味わうことができました。
これからは資格を取得し、ひとりで工事を完璧にこなせる営業をめざしていきます。

会社データ

プロフィール

はじめまして!私たちは京都・滋賀・福井を中心に、地域の皆さんの暮らしを支えている「キョウプロ」です。ENEOSの100%子会社として、生活に欠かせないエネルギーである【LPガス】を安定かつ安全にお届けしている企業です。
しかし、私たちの仕事は「エネルギーを売って終わり」ではありません。毎日お客様のもとを訪れる中で気づく「お風呂が寒くて入りづらい」「段差が多くて危ない」といったリアルな困りごとを解決することが本当のミッションです。
和室をフローリングに変えるバリアフリー化や最新キッチンの導入など、住まいのリフォームから太陽光発電、コインランドリーの運営まで、暮らしをまるごとデザインしています。インフラの圧倒的な安定感と、一人ひとりに寄り添う柔軟さを持ち合わせた「住環境のトータルプランナー」として、地域の笑顔をつくっています。

事業内容
【ENEOS(株)100%子会社】
LPガスの充填並びに販売
一般高圧ガス・石油類の販売
ガス器具販売(LPガス・都市ガス)
住宅設備機器関連・住宅リフォームの設計・施工、電力の販売 等

〈キョウプロ表すワード〉
地域 インフラ エネルギー 安定供給 暮らし ガス 電力 エネルギー事業 脱炭素 カーボンニュートラル 再生可能エネルギー エネルギーの未来 社会貢献 地域密着企業 公共 ルート営業 法人営業 技術職 設備保守・メンテナンス 提案型営業 課題解決型ビジネス 現場に近い仕事 生活 専門知識 資格取得支援 安定した経営基盤 長く働ける会社 ワークライフバランス 福利厚生 研修制度 新卒育成 未経験から成長 チームワーク重視 文理不問 文系 理系
本社郵便番号 601-8361
本社所在地 京都府京都市南区吉祥院石原東之口町4
本社電話番号 075-681-0599
設立 1955年7月
資本金 6,000万円
従業員 80名
売上高 約37億円(2025年3月期)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 20
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 3時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
入社後約1か月は本社および取引先の研修を受講。
支店配属後は先輩社員の下でOJT研修。
自己啓発支援制度 制度あり
資格補助制度あり(会社の指定する資格に合格すると講習受講料受験料等全額会社負担)
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
京都先端科学大学、龍谷大学、流通科学大学、立命館大学、京都橘大学、羽衣国際大学

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年(予)
-------------------------------------------------
大卒   3名   1名    3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 3 0 3
    2025年 1 0 1
    2024年 3 0 3
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 3 0 100%
    2025年 1 0 100%
    2024年 3 0 100%

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