最終更新日：2026/4/16

大邦テクノプラント(株)

正社員
既卒可

業種

建設
設備工事・設備設計
電力
プラント・エンジニアリング

基本情報

本社: 広島県

資本金: 3,000万円

売上高: 9億3,840万円（2025年7月決算）

従業員: 12名

募集人数: 1～5名

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採用実績

【転勤なし×完全週休2日制】広島の公共インフラを支えながら、ゼロから電気のプロを目指せる会社

2027年卒は電気系技術職を募集します！文系の方も大歓迎！ゼロから手に職をつけたい方へ（2026/03/06更新）

伝言板画像

大邦テクノプラントの採用ページをご覧いただきありがとうございます。

当社は浄水場・下水処理場など、普段意識はされることは少ないけれど、生活に欠かせない施設の電気設備工事を行い、社会インフラを裏方として支える企業です！
2027卒採用は【技術職（電気工事）】を募集します。

入社後の研修が充実しているので、電気系の専攻でない方も大歓迎です。
お気軽にご参加いただける60分のWEB説明会もご用意しています。

形に残るものに携わりたい、機械・ものづくりが好き、細かい作業が好き、DIYが好き、いろんなものの構造に興味がある、など先輩社員の入社のきっかけもさまざまで、一生モノの知識と技術を入社後に磨いてきました。
事業や社風に興味がある方のエントリーや会社説明会のご参加をお待ちしています。

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入社後のギャップを応募時点で少なくするために、
応募前の会社見学を推奨しています。

まずはお気軽にWEB説明会へ参加！
そこで興味を持っていただけたら来社型説明会へ参加の、
2STEPがおすすめです！

お気軽に採用担当までご連絡ください。
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やりがい

人々の生活に欠かせない公共インフラのお仕事！
制度・働き方

建設業に珍しい、完全週休2日制を導入！社員のプライベートを大切にします！
社内研修充実

入社後の研修と現場でのOJTで、知識と技術をしっかり身に着けられます！

会社紹介記事

各種プラントの電気・計装・通信設備の設計施工サービスを提供しています。設備の設計から施工までサポートします。よりよい仕事の達成に向けて目標を共有し、若手・ベテラン関係なく意見を言い合います。報連相や普段のコミュニケーションを大切に、チームとしての成長を目指します。

: 各種プラントの電気・計装・通信設備の設計施工サービスを提供しています。設備の設計から施工までサポートします。

: よりよい仕事の達成に向けて目標を共有し、若手・ベテラン関係なく意見を言い合います。報連相や普段のコミュニケーションを大切に、チームとしての成長を目指します。

社員こそ会社の財産！～働きやすさの追求で社員を支えます～

社員の働きやすさを追求し、仕事のパフォーマンスアップに取り組んでいます！	当社では「社員とその御家族の心身共の健康が全ての基盤」とし、社員自身とそのご家族が健康であることが、仕事へのパフォーマンスにつながると考えています。そのため、社員の働きやすさを追求する多数の取組や社内改革を行っています。 ■働きやすさの追求！社内改革・2022年から、建設業では珍しい完全週休二日制を導入。年間休日が10日以上増えました！・DX推進中！社員の人的・時間的負担を解消するため、デジタルを最大限に活用。全社を上げて働き方改革を進めています。 ■「健康でなければ元気に働けない！」社員をサポートする健幸経営心身の状態は安全確保にも影響します。社員の心身の健康が前提であり不可欠！・健康診断は被扶養配偶者も全額会社負担。家族も健康であってこそ、社員は仕事でパフォーマンスを発揮できると当社は考えています。・女性社員の婦人科健診のオプションも会社負担！女性特有の疾患（乳がん・子宮がんなど）の予防・早期発見・早期治療につなげられるようサポート! ・30歳以上の社員は終身医療保険加入　社員が将来に向けて安心して働けるように、30歳以上の社員は全額会社負担で、一生涯の保障の付く「終身医療保険」に加入しています。・インフルエンザワクチンの接種・帯状疱疹予防接種　免疫を獲得するため、会社負担でインフルエンザのワクチンを接種できます。また、50歳以上の罹患率が上がる帯状疱疹の予防接種の費用補助も行っています。 ■社員間コミュニケーションを促進する様々な取組・社員研修旅行　近年は台湾、韓国、長崎など。異文化や歴史に触れ、非日常の体験を一緒にすることで社員間の仲を深めます。食費も含めて全額会社負担。・望年会、ボウリング大会など ■経済面をサポートする取組・奨学金返済支援社内審査を行い、まじめに仕事に取り組む優秀な社員には奨学金返済支援をしています。・ご家族応援支援金配偶者・お子様誕生日祝金、子女教育手当、お子様の入学・卒業祝金、結婚祝金、新婚旅行準備金、出産祝金　他その他取組多数！気になる方は会社説明会へお越しください！

社員の働きやすさを追求し、仕事のパフォーマンスアップに取り組んでいます！

当社では「社員とその御家族の心身共の健康が全ての基盤」とし、社員自身とそのご家族が健康であることが、仕事へのパフォーマンスにつながると考えています。
そのため、社員の働きやすさを追求する多数の取組や社内改革を行っています。

■働きやすさの追求！社内改革
・2022年から、建設業では珍しい完全週休二日制を導入。年間休日が10日以上増えました！
・DX推進中！社員の人的・時間的負担を解消するため、デジタルを最大限に活用。全社を上げて働き方改革を進めています。

■「健康でなければ元気に働けない！」社員をサポートする健幸経営
心身の状態は安全確保にも影響します。社員の心身の健康が前提であり不可欠！
・健康診断は被扶養配偶者も全額会社負担。
家族も健康であってこそ、社員は仕事でパフォーマンスを発揮できると当社は考えています。
・女性社員の婦人科健診のオプションも会社負担！
女性特有の疾患（乳がん・子宮がんなど）の予防・早期発見・早期治療につなげられるようサポート!
・30歳以上の社員は終身医療保険加入
　社員が将来に向けて安心して働けるように、30歳以上の社員は全額会社負担で、一生涯の保障の付く「終身医療保険」に加入しています。
・インフルエンザワクチンの接種・帯状疱疹予防接種
　免疫を獲得するため、会社負担でインフルエンザのワクチンを接種できます。また、50歳以上の罹患率が上がる帯状疱疹の予防接種の費用補助も行っています。

■社員間コミュニケーションを促進する様々な取組
・社員研修旅行
　近年は台湾、韓国、長崎など。異文化や歴史に触れ、非日常の体験を一緒にすることで社員間の仲を深めます。食費も含めて全額会社負担。
・望年会、ボウリング大会など

■経済面をサポートする取組
・奨学金返済支援
社内審査を行い、まじめに仕事に取り組む優秀な社員には奨学金返済支援をしています。
・ご家族応援支援金
配偶者・お子様誕生日祝金、子女教育手当、お子様の入学・卒業祝金、結婚祝金、新婚旅行準備金、出産祝金　他

その他取組多数！気になる方は会社説明会へお越しください！

会社データ

プロフィール	こんにちは！私たちは広島県広島市に本社を置く大邦テクノプラント(株)です。私たちは皆さんの生活を支える「社会環境インフラ」の裏方として、重要な役割を果たしています。具体的には、浄水場や下水処理場、受変電設備などの電気工事の施工管理を行っています。これらの設備がスムーズに動くためには、私たちのような電気のプロが欠かせません。私たちの経営理念は、「電気設備技術を基盤に、社会環境インフラの裏方として、お客様に喜ばれる仕事に徹し、地域社会の発展と全社員の物心両面の幸福を追求すること」です。他社にはできないことや、やらないことに挑戦し、独自のユニークさを追求しています。また、2022年度からは建設業界では珍しい完全週休2日制を導入し、社員のプライベートを大切にしています。このような取り組みが評価され、毎年「健康経営優良法人」を受賞しています。「仕事と家庭の両立支援」にも認定され、プライベートが充実できる環境が整っています。文系の方や電気系以外の専攻の方も大歓迎です。皆さんの新しい視点やアイデアをお待ちしています！
事業内容	・浄水場、下水処理設備、受変電設備等の電気工事の設計施工管理

プロフィール

こんにちは！
私たちは広島県広島市に本社を置く大邦テクノプラント(株)です。

私たちは皆さんの生活を支える「社会環境インフラ」の裏方として、重要な役割を果たしています。
具体的には、浄水場や下水処理場、受変電設備などの電気工事の施工管理を行っています。これらの設備がスムーズに動くためには、私たちのような電気のプロが欠かせません。

私たちの経営理念は、「電気設備技術を基盤に、社会環境インフラの裏方として、お客様に喜ばれる仕事に徹し、地域社会の発展と全社員の物心両面の幸福を追求すること」です。他社にはできないことや、やらないことに挑戦し、独自のユニークさを追求しています。

また、2022年度からは建設業界では珍しい完全週休2日制を導入し、社員のプライベートを大切にしています。このような取り組みが評価され、毎年「健康経営優良法人」を受賞しています。「仕事と家庭の両立支援」にも認定され、プライベートが充実できる環境が整っています。

文系の方や電気系以外の専攻の方も大歓迎です。
皆さんの新しい視点やアイデアをお待ちしています！

事業内容

・浄水場、下水処理設備、受変電設備等の電気工事の設計施工管理

本社郵便番号	731-0102
本社所在地	広島県広島市安佐南区川内6丁目26-4
本社電話番号	082-876-0180
設立	1962年3月
資本金	3,000万円
従業員	12名
売上高	9億3,840万円（2025年7月決算）
事業所	本社（広島県広島市）
主な取引先	メタウォーター(株) (株)日立製作所 (株)明電舎三菱電機(株) 三菱電機プラントエンジニアリング(株) 富士電機(株) 日新電機(株) シンフォニアテクノロジー(株) (株)東光高岳東芝インフラシステムズ(株) 東芝プラントシステム(株) (株)正興電機製作所日本下水道事業団広島県広島市
関連会社	旭テクノプラント(株)
平均年齢	43.3歳
沿革	1949年5月広島市基町三番地にて創業 1962年3月有限会社大邦工業を資本金10万円で設立 1970年6月資本金120万円に増資 1970年8月広島市観音本町2丁目8-15に移転 1975年12月株式会社に組織変更 1976年4月資本金400万円に増資 1979年5月広島市祇園町西原新川1690-15に移転 1980年6月住居表示変更により広島市安佐南区祇園町西原新川1690-15となる 1981年11月資本金1,000万円に増資 1991年7月資本金1,500万円に増資 1993年8月本社ビルを新築し、広島市安佐南区川内6丁目26-4に移転 1999年11月資本金2,000万円に増資 2012年12月株式譲渡により、旭テクノプラント(株)の完全子会社となる。 2013年4月大邦テクノプラント(株)へ商号変更。 2014年7月資本金3,000万円に増資 2015年12月業種追加　電気通信工事業

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.8年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	1名	0名	1名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 25.0%
  （4名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修（入社後約3か月間）・新入社員フォローアップ研修（先輩の現場を見学に行くことから始めます）・技術研修制度あり・現場におけるOJT研修・資格取得支援講習（座学・実技とも先輩社員が支援）
自己啓発支援制度	制度あり・自己啓発に関する資格手当の支給・奨学金返済支援制度
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞広島修道大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年 ------------------------------------------------------------ 大学院卒　 ―　　　 ―　　　　― 大学卒　　ー　　　ー　　　 1名短大卒　　 ―　　　 ―　　　　― 専門学校卒ー　　　―　　　　ーその他　　 ―　　　―　　　　ー