最終更新日：2026/7/27

新東北メタル(株)【日立建機グループ】

正社員
既卒可

業種

金属製品

基本情報

本社: 秋田県

資本金: 2億9,500万円

売上高: 26億4,200万円（2024年3月期）

従業員: 105名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【WEB/30min】自動車・産業機械を支える仕事とは？新東北メタル会社説明会

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【平均有給休暇日数18日/年間休日120日以上/日立建機グループの安定基盤】秋田から世界へ。超巨大なモノづくりに挑む。

【内々定まで最短2週間！】説明会の予約おまちしております！（2026/06/23更新）

はじめまして、新東北メタル株式会社です。
私たちは、世界中の鉱山で活躍する超大型建設機械の部品を製造している会社です。日々の仕事の中で、自分が関わった製品が世界で使われている実感を持てることが、この仕事の大きな魅力です。

ただ、「鋳造」や「製造」と聞くと、少し難しそう・大変そうと感じる方もいるかもしれません。実際には、入社時点で専門知識がなくても問題ありません。新入社員研修や現場でのサポート体制を通じて、一から仕事を覚えていくことができます。
また、当社は約100名規模の会社だからこそ、若いうちから現場に関わりながら成長できる環境があります。自分の考えが仕事に反映される機会も多く、「ただの作業者ではなく、ものづくりに関わっている」という手応えを感じられるのが特徴です。

さらに、年間休日121日、長期休暇の取得、有給休暇も取りやすい環境など、仕事とプライベートを両立しながら働ける点も魅力のひとつです。
少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ一度工場見学や会社説明に参加してみてください。実際の現場を見ることで、「思っていた製造業のイメージが変わった」という声を多くいただいています。

皆さんとお会いできることを楽しみにしています。

やりがい

世界中の現場で活躍する建機部品を支える社会貢献性
技術・研究

鋳造～加工まで一貫対応し、技術力を磨ける環境
安定性・将来性

東証プライム市場上場企業の日立建機のグループ会社で安定×グローバルに関われる仕事

会社紹介記事

巨大な製品をつくるスケールの大きな現場。ものづくりの醍醐味と達成感を味わえる仕事です。現場を支える頭脳の役割。データと技術で製造を動かす、ものづくりの裏側を担う仕事です。

: 巨大な製品をつくるスケールの大きな現場。ものづくりの醍醐味と達成感を味わえる仕事です。

: 現場を支える頭脳の役割。データと技術で製造を動かす、ものづくりの裏側を担う仕事です。

「自分の仕事が世界で動く」―巨大スケールのものづくりに挑む

日立建機グループとして世界の鉱山で活躍する建設機械部品を製造し、社会インフラを支える鋳鋼メーカーです。	「自分の仕事が、世界中で動いている実感を持てる。」それを本気で感じられる会社が、新東北メタルです。私たちが手掛けているのは、超大型建設機械に使用される鋳鋼（ちゅうこう）部品。例えば、鉱山で使われる巨大なショベルやダンプトラックの足回りなど、機械の“要”となる部分です。これらの機械は世界中の鉱山で稼働し、資源開発やインフラ整備を支えています。つまり、私たちの仕事は“見えないところで世界を支える仕事”なのです。特徴的なのは、その製品の圧倒的なスケールです。最大数トン規模の部品を扱う現場では、「自分の手で大きなモノをつくる」という実感を日々得ることができます。完成した製品が出荷される瞬間には、ものづくりならではの達成感と誇りを強く感じられるはずです。そして、この仕事の面白さは“正解が一つではない”こと。同じ材料、同じ工程でも、わずかな違いで仕上がりが変わるのが鋳造の世界。現場では先輩やチームメンバーと意見を出し合い、最適な方法を探りながら製品を完成させていきます。その過程はまさに、「考えるものづくり」。机上ではなく、リアルな現場で試行錯誤しながら技術を磨ける環境です。また、日立建機グループの一員として安定した事業基盤を持ちながら、若手のうちから現場に深く関わることができます。「歯車の一部」ではなく、仕事の全体像を理解しながら経験を積んでいくことができるのも魅力の一つです。教育面でも、新入社員研修や階層別研修、グループ会社との合同研修などが用意されており、ものづくりの基礎からしっかり成長できる環境が整っています。さらに資格取得支援もあるため、将来的には“手に職”をつけて長く活躍することが可能です。働き方の面でも、年間休日121日、GW・夏季・年末年始の長期休暇、有給取得のしやすさなど、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働ける環境があります。「スケールの大きい仕事がしたい」「自分の技術で社会に貢献したい」「ものづくりを通して成長したい」そんな想いを持つあなたにとって、ここは挑戦しがいのあるフィールドです。世界の現場を支える“1つの部品”を、自分の手でつくる。その価値を、ぜひこの仕事で実感してください。

日立建機グループとして世界の鉱山で活躍する建設機械部品を製造し、社会インフラを支える鋳鋼メーカーです。

「自分の仕事が、世界中で動いている実感を持てる。」
それを本気で感じられる会社が、新東北メタルです。

私たちが手掛けているのは、超大型建設機械に使用される鋳鋼（ちゅうこう）部品。例えば、鉱山で使われる巨大なショベルやダンプトラックの足回りなど、機械の“要”となる部分です。これらの機械は世界中の鉱山で稼働し、資源開発やインフラ整備を支えています。つまり、私たちの仕事は“見えないところで世界を支える仕事”なのです。

特徴的なのは、その製品の圧倒的なスケールです。最大数トン規模の部品を扱う現場では、「自分の手で大きなモノをつくる」という実感を日々得ることができます。完成した製品が出荷される瞬間には、ものづくりならではの達成感と誇りを強く感じられるはずです。
そして、この仕事の面白さは“正解が一つではない”こと。同じ材料、同じ工程でも、わずかな違いで仕上がりが変わるのが鋳造の世界。現場では先輩やチームメンバーと意見を出し合い、最適な方法を探りながら製品を完成させていきます。その過程はまさに、「考えるものづくり」。机上ではなく、リアルな現場で試行錯誤しながら技術を磨ける環境です。

また、日立建機グループの一員として安定した事業基盤を持ちながら、若手のうちから現場に深く関わることができます。「歯車の一部」ではなく、仕事の全体像を理解しながら経験を積んでいくことができるのも魅力の一つです。

教育面でも、新入社員研修や階層別研修、グループ会社との合同研修などが用意されており、ものづくりの基礎からしっかり成長できる環境が整っています。さらに資格取得支援もあるため、将来的には“手に職”をつけて長く活躍することが可能です。
働き方の面でも、年間休日121日、GW・夏季・年末年始の長期休暇、有給取得のしやすさなど、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働ける環境があります。

「スケールの大きい仕事がしたい」
「自分の技術で社会に貢献したい」
「ものづくりを通して成長したい」

そんな想いを持つあなたにとって、ここは挑戦しがいのあるフィールドです。
世界の現場を支える“1つの部品”を、自分の手でつくる。
その価値を、ぜひこの仕事で実感してください。

会社データ

プロフィール	新東北メタル(株)は、2001年に設立された秋田県北秋田市に本社を構える製造業です。日立建機グループの一員として、超大型建設機械向けの鋳鋼部品の製造を中心に事業を展開しています。地元に根差しながらもグローバルに製品を供給している点が大きな特徴です。製造した部品は世界各地の鉱山で使用されており、資源開発やインフラ整備に欠かせない存在となっています。製造工程は、鋳造（鋼を溶かして型に流し込む）から機械加工、検査までを一貫して行う体制を構築しています。この体制により、品質の安定と技術力の蓄積を実現しています。また、働く環境面では完全週休2日制、年間休日121日、長期連休（GW・夏季・年末年始）など、ワークライフバランスを意識した制度が整っています。さらに研修制度として、新入社員研修・階層別研修・グループ会社との合同研修などが用意されており、未経験からでも成長できる環境があります。地域に根差しながら世界に価値を提供する同社は、「安定」と「成長」の両方を実現できる企業といえます。
事業内容	新東北メタル(株)は、鋳鋼品の製造および機械加工を主軸とする製造業です。鋳鋼とは、鉄を高温で溶解し、型に流し込んで成形する技術であり、高強度で大型の部品製造に適しています。 ■ 建設機械分野鉱山で使用される超大型油圧ショベルやダンプトラックの部品を製造。世界中の現場で活躍する製品に関わることができます。 ■ 社会インフラ分野橋梁部品や建築金物など、人々の生活を支えるインフラ関連製品を提供。 ■ 産業機械分野製鉄機械や産業機械の部品など、生産活動を支える基幹部品を製造。 ■ 造船分野船舶関連の機械部品も手掛け、幅広い産業領域に貢献しています。当社の特徴は、鋳造から機械加工、検査まで一貫して行う体制にあります。この一貫体制により、品質のばらつきを抑え、顧客ニーズに応じた製品を提供しています。さらに、製造工程ではチームで試行錯誤を重ねながら最適解を導き出すため、技術者としての成長を実感しやすい環境です。世界の資源・インフラを支える仕事に携われる点が、この事業の最大の魅力です。

プロフィール

新東北メタル(株)は、2001年に設立された秋田県北秋田市に本社を構える製造業です。日立建機グループの一員として、超大型建設機械向けの鋳鋼部品の製造を中心に事業を展開しています。
地元に根差しながらもグローバルに製品を供給している点が大きな特徴です。
製造した部品は世界各地の鉱山で使用されており、資源開発やインフラ整備に欠かせない存在となっています。

製造工程は、鋳造（鋼を溶かして型に流し込む）から機械加工、検査までを一貫して行う体制を構築しています。この体制により、品質の安定と技術力の蓄積を実現しています。

また、働く環境面では完全週休2日制、年間休日121日、長期連休（GW・夏季・年末年始）など、ワークライフバランスを意識した制度が整っています。
さらに研修制度として、新入社員研修・階層別研修・グループ会社との合同研修などが用意されており、未経験からでも成長できる環境があります。

地域に根差しながら世界に価値を提供する同社は、「安定」と「成長」の両方を実現できる企業といえます。

事業内容

新東北メタル(株)は、鋳鋼品の製造および機械加工を主軸とする製造業です。鋳鋼とは、鉄を高温で溶解し、型に流し込んで成形する技術であり、高強度で大型の部品製造に適しています。

■ 建設機械分野
鉱山で使用される超大型油圧ショベルやダンプトラックの部品を製造。世界中の現場で活躍する製品に関わることができます。

■ 社会インフラ分野
橋梁部品や建築金物など、人々の生活を支えるインフラ関連製品を提供。

■ 産業機械分野
製鉄機械や産業機械の部品など、生産活動を支える基幹部品を製造。

■ 造船分野
船舶関連の機械部品も手掛け、幅広い産業領域に貢献しています。

当社の特徴は、鋳造から機械加工、検査まで一貫して行う体制にあります。この一貫体制により、品質のばらつきを抑え、顧客ニーズに応じた製品を提供しています。
さらに、製造工程ではチームで試行錯誤を重ねながら最適解を導き出すため、技術者としての成長を実感しやすい環境です。
世界の資源・インフラを支える仕事に携われる点が、この事業の最大の魅力です。

本社郵便番号	018-3301
本社所在地	秋田県北秋田市綴子字上台121-2
本社電話番号	0186-62-2381
資本金	2億9,500万円
従業員	105名
売上高	26億4,200万円（2024年3月期）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 42.7年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 12.2時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 18.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （13名中0名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり日立建機グループ合同研修日立建機によるOJT研修（2年）
自己啓発支援制度	制度あり通信教育補助制度一定の条件を満たし修了した場合に受講料の60%を補助会社が人財開発・人財育成のために指定した通信教育を受講し、一定の条件を満たし修了した場合には受講料の100%を会社が負担
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞熊本大学＜大学＞熊本大学、茨城大学、東海大学、釧路公立大学、東北学院大学、城西大学、東北福祉大学、青森中央学院大学、ノースアジア大学、宮城学院女子大学もっと見る
採用実績（人数）	新卒採用の強化により、2027年3月卒採用より活動を本格稼働

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	0名	0名	0名
2025年	0名	0名	0名
2024年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	0名	0名	0%
2025年	0名	0名	0%
2024年	0名	0名	0%

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セミナー／説明会	【WEB/30min】自動車・産業機械を支える仕事とは？新東北メタル会社説明会