最終更新日：2026/3/11

熊谷商工信用組合

正社員

業種

信用金庫・労働金庫・信用組合

基本情報

本社: 埼玉県

出資金: 32億8,125万円（2025年3月末）

預金残高: 769億3,200万円（2025年3月末）

従業員: 92名（2025年4月1日現在　男性50名　女性42名）（内パート男性7名　女性9名）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

埼玉県北部の中心都市である熊谷市に1953年に設立。『くましん』の愛称で親しまれ、お客様に寄りそい、地域に根ざした営業活動を推進しています。

☆★　エントリーについて　★☆ （2026/03/01更新）

伝言板画像

こんにちは熊谷商工信用組合の採用担当です。
この度は、当組合に興味をお持ちいただきありがとうございます。
皆さまのエントリーを心よりお待ちしています。

ご不明な点はいつでもお気軽にご連絡ください。

やりがい

お客様の大事な節目に寄り添い、支えられる。相談に乗った結果が、ありがとうの言葉として返ってきます。

会社紹介記事

2025年5月に新築オープンした川本花園支店。たくさんのお客様にご来店いただいております。地域貢献活動の一環として、お祭り、清掃活動等に参加しています。（写真は寄居北条まつりに参加した寄居支店職員）

: 2025年5月に新築オープンした川本花園支店。たくさんのお客様にご来店いただいております。

: 地域貢献活動の一環として、お祭り、清掃活動等に参加しています。（写真は寄居北条まつりに参加した寄居支店職員）

魅力

	熊谷商工信用組合は小規模な金融機関ですが、業務内容は他の銀行とほぼ変わりありません。特徴としては、お取引ができるお客様の営業エリアが決まっています。埼玉県熊谷市を中心に深谷市、行田市、鴻巣市、寄居町のお客様を中心に営業展開をしています。私たちは、日本の経済を支えている地元の中小零細企業、個人事業主のお客様やその家族と、顔の見える距離で向き合い、何でも気軽に話せる関係を築き、お客様や地域の発展に貢献しております。 ◆若手職員にチャンスあり　若手職員も年次に関係なく、お客様と直接向き合え、早い段階から経験をつめる環境があります。実績を上げれば、年次に関わらず昇進もできます。 ◆職員の声　当組合は、地元出身者が多く、自宅、実家から通っている職員が殆どです。結婚、出産した職員からは、実家も近く、家族のサポートも厚く助かっているとの声もあります。　カレンダー通りの休日であり、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。

熊谷商工信用組合は小規模な金融機関ですが、業務内容は他の銀行とほぼ変わりありません。
特徴としては、お取引ができるお客様の営業エリアが決まっています。埼玉県熊谷市を中心に深谷市、行田市、鴻巣市、寄居町のお客様を中心に営業展開をしています。
私たちは、日本の経済を支えている地元の中小零細企業、個人事業主のお客様やその家族と、顔の見える距離で向き合い、何でも気軽に話せる関係を築き、お客様や地域の発展に貢献しております。

◆若手職員にチャンスあり
　若手職員も年次に関係なく、お客様と直接向き合え、早い段階から経験をつめる環境があります。実績を上げれば、年次に関わらず昇進もできます。

◆職員の声
　当組合は、地元出身者が多く、自宅、実家から通っている職員が殆どです。結婚、出産した職員からは、実家も近く、家族のサポートも厚く助かっているとの声もあります。
　カレンダー通りの休日であり、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。

会社データ

プロフィール	1953年に設立、熊谷市をはじめ、深谷市・鴻巣市・行田市・寄居町など地域に根ざし、地域密着をモットーに営業を展開しています。銀行に比べて小規模ですが、小回りがきき、かゆいところに手が届く、地域から信頼される信用組合として「くましん」の愛称で親しまれ、地域の皆様と共に歩んできました。「地域への貢献」「お客様第一主義」「健全にして堅実な経営」「役職員の生活向上」を経営理念として役職員全員が同じベクトルで進んでいます。
事業内容	金融機関一般業務・預金業務・融資業務・為替業務・投資信託業務・保険窓販業務・付随業務

プロフィール

1953年に設立、熊谷市をはじめ、深谷市・鴻巣市・行田市・寄居町など地域に根ざし、地域密着をモットーに営業を展開しています。銀行に比べて小規模ですが、小回りがきき、かゆいところに手が届く、地域から信頼される信用組合として「くましん」の愛称で親しまれ、地域の皆様と共に歩んできました。「地域への貢献」「お客様第一主義」「健全にして堅実な経営」「役職員の生活向上」を経営理念として役職員全員が同じベクトルで進んでいます。

事業内容

金融機関一般業務
・預金業務
・融資業務
・為替業務
・投資信託業務
・保険窓販業務
・付随業務

本社郵便番号	360-0042
本社所在地	埼玉県熊谷市本町二丁目57番地
本社電話番号	048-522-0811
設立	1953年3月
出資金	32億8,125万円（2025年3月末）
従業員	92名（2025年4月1日現在　男性50名　女性42名）（内パート男性7名　女性9名）
預金残高	769億3,200万円（2025年3月末）
貸出金残高	432億3,700万円(2025年3月末)
事業所	・本店営業部、石原支店・本部（熊谷市）・妻沼支店（熊谷市）・寄居支店（寄居町）・吹上支店（鴻巣市）・籠原支店（熊谷市）・川本、花園支店（深谷市）・行田支店（行田市）
業績	決算期　　　　預金積金　　　　貸出金　　　自己資本比率 2023年3月　　　 823億円　　　 451億円　　　7.00％ 2024年3月　　　 797億円　　　 429億円　　 10.48％ 2025年3月　　　 769億円　　　 432億円　　 10.72％

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 17.3年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 3時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	2名	4名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 36.4%
  （33名中12名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・上部団体や外部団体による階層別集合研修（全国信用組合中央協会、東京都信用組合協会、商工会議所）・新入職員研修、入組後ビジネスマナーや基礎研修を実施
自己啓発支援制度	制度あり【チャレンジ制度】昇進するために必要な資格（銀行業務検定、FP検定等）にチャレンジしていただきます。合格の際には受験費用は組合が負担いたします。また、難易度の高い資格に合格した場合は報奨金制度もあります。また、昇進選考時の判断材料の一つとしています。
メンター制度	制度なしメンター制度はございませんが、新入職員の指導員制度がございます。 ※配属店で年齢の近い職員を基本として、育成、指導を行う指導員を選任しています。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞青山学院大学、桜美林大学、大妻女子大学、金沢学院大学、神田外語大学、熊本大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、十文字学園女子大学、城西大学、尚美学園大学、上武大学、駿河台大学、成蹊大学、西武文理大学、専修大学、大東文化大学、高崎経済大学、拓殖大学、帝京大学、東京音楽大学、東京外国語大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本文化大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、山梨学院大学、立正大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞埼玉女子短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　2025年　2026年(予) ------------------------------------------------- 大卒　　　 0名　　 1名　　 2名短大卒　　 0名　　 0名　　 0名

採用実績（学校）

＜大学＞
青山学院大学、桜美林大学、大妻女子大学、金沢学院大学、神田外語大学、熊本大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、十文字学園女子大学、城西大学、尚美学園大学、上武大学、駿河台大学、成蹊大学、西武文理大学、専修大学、大東文化大学、高崎経済大学、拓殖大学、帝京大学、東京音楽大学、東京外国語大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本文化大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、山梨学院大学、立正大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
埼玉女子短期大学

採用実績（人数）

　　　　 2024年　2025年　2026年(予)
-------------------------------------------------
大卒　　　 0名　　 1名　　 2名
短大卒　　 0名　　 0名　　 0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）