最終更新日：2025/6/2

日本スピンドル製造(株)【住友重機械グループ】

業種

機械
機械設計
プラント・エンジニアリング
その他電子・電気関連
タイヤ・ゴム製品

基本情報

本社: 兵庫県

資本金: 32憶7599万円

売上高: 連結：245億5000万円　(2024年12月) 単体：101億3000万円　(2024年12月)

従業員: 825名(連結) 343名(単体)

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

【創業106年/年間休日124日/住友重機械グループ】兵庫県を拠点とする、モノづくり企業。住友重機械グループで培う技術と挑戦。次のステップへ、共に進もう！

企業のここがポイント

制度・働き方

完全週休2日制、年間休日124日。有給も取りやすく、ワークライフバランス重視！
キャリア

充実の教育制度で個人の成長をサポート。資格取得報奨金あり。
製品・サービス力

お客様の課題に応じた製品を開発し、国内外で高評価を獲得。

会社紹介記事

★事業を通じて社会的課題を解決し続けるために　世の中から必要とされ続ける企業へ★

	★無限の可能性。幅広い業界に求められる製品日本スピンドルは、創業100年を超える産業機械メーカーとして、自動車、化学、食品、医療など幅広い業界に、製品を提供しています。同じ製品でも求められる業界が多岐にわたり、様々な業種の方と触れあうことができるため、日々、新しい刺激や発見を得ることができます。 ★世界から評価される独自のモノづくり当社の製品は取引先によってニーズが異なるため、お客様の課題を知り、その要望に応えられる製品を、独自の発想で開発しています。多様な業界のモノづくりに貢献できる当社の製品は、国内だけにとどまらず海外でも高い評価を得ています。 ★未来への成長をサポートする教育環境技術職の方は、配属されるまでの入社後半年間、製図実習を通じて業務に必要な専門知識を身に着けていただきます。営業・事務職の方については、専門分野別の教育を住友重機械のカリキュラムに沿って学んでいただきます。また、業務時間内に受講可能な英語・中国語の研修もあり、全て会社が負担して受講することができます。＜事業内容＞～産業機器事業～金属塑性加工機械や、あらゆるものの原材料を均一に混練する機械を取り扱っています。金属を回転させながら薄く伸ばして加工するスピニング工法は当社独自の技術で、様々な製品に活用され、その優れた性能を発揮しています。～環境事業～製鉄所や電気炉、ごみ処理施設などでものを燃やした際に発生する煙には、大量の粉塵やばいじんがなどが含まれています。当社はそれらの有害物質を取り除く集塵装置を作っています。とても巨大な設備で、1台あたり数十億円もする製品になります。～空調・冷熱事業～空調・冷熱事業では、クリーンルームやドライブ―スといった顧客の製造業務を支える精密空調設備を製造しています。化学、食品、電池など幅広い分野に貢献しています。＜仕事内容＞文系総合職…経理、総務、調達、営業、生産管理理系総合職…開発、機械設計、制御設計日本スピンドルでは、お客様の多様なニーズに応えるため、各部門のみで業務を進めるのではなく、チームとなって製品の開発を行い、お客様の課題解決に取り組んでいます。設計・開発担当が営業に同行したり、営業担当がお客様の要望を受け、開発部門や生産・技術部門へ相談に来たりと、お互いに助け合い、知識や技術を補い合いながら働いています。

★無限の可能性。幅広い業界に求められる製品
日本スピンドルは、創業100年を超える産業機械メーカーとして、自動車、化学、食品、医療など幅広い業界に、製品を提供しています。同じ製品でも求められる業界が多岐にわたり、様々な業種の方と触れあうことができるため、日々、新しい刺激や発見を得ることができます。

★世界から評価される独自のモノづくり
当社の製品は取引先によってニーズが異なるため、お客様の課題を知り、その要望に応えられる製品を、独自の発想で開発しています。多様な業界のモノづくりに貢献できる当社の製品は、国内だけにとどまらず海外でも高い評価を得ています。

★未来への成長をサポートする教育環境
技術職の方は、配属されるまでの入社後半年間、製図実習を通じて業務に必要な専門知識を身に着けていただきます。営業・事務職の方については、専門分野別の教育を住友重機械のカリキュラムに沿って学んでいただきます。また、業務時間内に受講可能な英語・中国語の研修もあり、全て会社が負担して受講することができます。

＜事業内容＞
～産業機器事業～
金属塑性加工機械や、あらゆるものの原材料を均一に混練する機械を取り扱っています。金属を回転させながら薄く伸ばして加工するスピニング工法は当社独自の技術で、様々な製品に活用され、その優れた性能を発揮しています。

～環境事業～
製鉄所や電気炉、ごみ処理施設などでものを燃やした際に発生する煙には、大量の粉塵やばいじんがなどが含まれています。当社はそれらの有害物質を取り除く集塵装置を作っています。とても巨大な設備で、1台あたり数十億円もする製品になります。

～空調・冷熱事業～
空調・冷熱事業では、クリーンルームやドライブ―スといった顧客の製造業務を支える精密空調設備を製造しています。化学、食品、電池など幅広い分野に貢献しています。

＜仕事内容＞
文系総合職…経理、総務、調達、営業、生産管理
理系総合職…開発、機械設計、制御設計
日本スピンドルでは、お客様の多様なニーズに応えるため、各部門のみで業務を進めるのではなく、チームとなって製品の開発を行い、お客様の課題解決に取り組んでいます。設計・開発担当が営業に同行したり、営業担当がお客様の要望を受け、開発部門や生産・技術部門へ相談に来たりと、お互いに助け合い、知識や技術を補い合いながら働いています。

会社データ

事業内容	自動車部品加工機械など基幹産業を支える「産業機械事業」、クリーンで快適な空間を提供する「空調・冷熱事業」、地球環境保全に貢献する「環境事業」の3つの事業を展開しており、機械の設計から製造、販売までを行っています。

本社郵便番号	661-8510
本社所在地	兵庫県尼崎市潮江4丁目2-30
本社電話番号	06-6499-5551
創業	1918年4月25日
設立	1949年4月16日
資本金	32憶7599万円
従業員	825名(連結) 343名(単体)
売上高	連結：245億5000万円　(2024年12月) 単体：101億3000万円　(2024年12月)
事業所	尼崎本社、東京支社、中部支店
業績	売上高：245億5000万円　(2024年12月)/連結売上高：101億3000万円　(2024年12月)/単体経常利益：6億8000万円（2024年12月）/連結経常利益：4億1000万円（2024年12月）/単体
株主構成	住友重機械工業(株)（100%）
主要取引先銀行	三井住友銀行三井住友信託銀行
関連会社	住友重機械工業(株) 新日本ファスナー工業(株) 大連斯頻徳環境設備有限公司 NIHON SPINDLE COOLING TOWER Leifeld Metal Spinning GmbH (株)イズミフードマシナリ
各種認定	2024年くるみん認定ひょうご・こうべ女性活躍推進企業(ミモザ認定企業) ひょうご仕事と生活の調和推進認定企業 eco vadis2023　シルバー評価受賞
業種	生産用機械器具製造業
平均年齢	42.9歳
沿革	1918年(大正7年) ・合資会社日本スピンドル製造所を大阪市に創立・国産紡績用スピンドル・リング製造に着手 1961年(昭和36年) ・集じん装置、クーリングタワーの製造販売を開始 1968年(昭和43年) ・バリホーマ(自動スピニング加工機)の製造販売を開始 1974年(昭和49年) ・クリーンルーム用関連機器の製造販売を開始 1995年(平成7年) ・中国大連に大連スピンドル環境設備有限公司を設立 2007年(平成19年) ・マレーシアにNIHON　SPINDLE　COOLING　TOWERを設立・新日本ファスナー工業(株)を株式交換により完全子会社化 2010年（平成22年）・住友重機械工業(株)の完全子会社となる・新型パルス式バグフィルタ「エコパルサー」の販売を開始・工業用紛体吸引溶解装置「ジェットペースタ」の販売を開始 2014年（平成26年）・(株)モリヤマを合併、混練機・押出機の販売を開始・新型パルス式バグフィルタ「エコパルサー」が経済産業省産業技術環境局長賞を受 2018年（平成30年）・創業100周年を迎える 2020年（令和2年）・ドイツのLeifeld Metal Spinning GmbHを株式交換により完全子会社化

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16.3年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 17.1時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.2日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	3名	1名	4名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

33.3%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 3.2%
  （94名中3名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修(住友重機械グループ一体)、技術職製図実習、営業研修、語学研修、階層別研修
自己啓発支援制度	制度あり通信教育制度、TOEIC
メンター制度	制度あり OJTによる実務実習
キャリアコンサルティング制度	制度あり資格取得による報奨金支給
社内検定制度	制度あり技能検定

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、大阪大学、大阪工業大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山理科大学、香川大学、金沢工業大学、京都大学、関西大学、関西学院大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸市外国語大学、神戸大学、神戸学院大学、近畿大学、山陽小野田市立山口東京理科大学、愛媛大学、摂南大学、同志社大学、徳島大学、日本大学、兵庫県立大学、山口大学、福岡大学、立命館大学、龍谷大学、滋賀大学、鳥取大学、和歌山大学、神奈川大学＜短大・高専・専門学校＞新居浜工業高等専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年　2024年　2025年(予) ---------------------------------------------------------------- 大学院卒　　2名　　　-　　　　-　　　　-　　　　- 大卒　　　　5名　　　5名　　6名　　　4名　　　3名
採用実績（学部・学科）	法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系