最終更新日：2026/5/12

DAIKO XTECH(株)【2025/4/1より大興電子通信(株)から社名変更】

正社員
既卒可
上場企業

業種

情報処理
ソフトウエア
インターネット関連
商社（ソフトウェア）
専門コンサルティング

基本情報

本社: 東京都

資本金: 19億69百万円

売上高: 426億90百万円(連結)／362億94百万円(単体)（2025年3月期)

従業員: 1,323名(連結)／737名(単体) (2025年3月31日現在)

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

《創業７2年／富士通大手パートナー》ビジネスの課題をITで解決する～ITに関するあらゆるニーズにワンストップでお応えするSIerです～

採用担当者からのメッセージ（2026/02/12更新）

伝言板画像

こんにちは！　DAIKO XTECHの採用担当です。

現在、当社では2種類の会社説明会を開催しています。

【ライブ形式】
選考の流れ・不安に思っていることなど、その場で採用担当に直接質問できます。

【動画視聴形式】
24時間いつでも、好きなタイミングでご視聴いただけます。

「まずは話を聞いてみたい」「雰囲気を知りたい」
そんな方も大歓迎ですので、ご興味をお持ちいただけましたら、
ぜひエントリーをお願いいたします！

◆エントリー後の流れ◆
１．ご登録のE-mailアドレス宛に「本選考のご案内メール」と
　「当社マイページのアカウント情報」をお送りします。

２．「選考のご案内メール」をお読みいただき、イベントのご予約もしくは
　　書類選考にご応募ください。
※マイページでは各選考のご対応や、限定情報が閲覧できますので、
　ぜひご活用ください。

製品・サービス力

創業から72年の実績に基づき、企画から開発、運用までワンストップでソリューションを提供しています。
教育制度・研修

最大3か月の充実した新入社員研修が自慢です。未経験者でも安心してご入社いただけます。
戦略・ビジョン

『五方良し経営』経営は社員ファースト、現場はチームでお客様ファーストに取り組みます。

会社紹介記事

開発メンバー3～4名による小規模プロジェクトから社内外100名以上のスタッフが関わる開発期間が数年間におよぶ大規模プロジェクトまで案件のスケールは大小さまざま。本社オフィスを全面リニューアル。長く快適に働いてもらえる環境を用意し、仕事の合間にリフレッシュができるエリアも設置。あらゆる部門の社員がくつろげる交流の場に。

: 開発メンバー3～4名による小規模プロジェクトから社内外100名以上のスタッフが関わる開発期間が数年間におよぶ大規模プロジェクトまで案件のスケールは大小さまざま。

: 本社オフィスを全面リニューアル。長く快適に働いてもらえる環境を用意し、仕事の合間にリフレッシュができるエリアも設置。あらゆる部門の社員がくつろげる交流の場に。

お客さまの課題を最適なシステムで解決！創業100年に向けて新たな価値提供へ

人のために前向きに努力できる人、人のために頑張り達成感を感じられる人、そんな社員が多く活躍している会社が目標とするのは「価値創造人財」への成長。	■20,000社を超えるお客さまの課題を解決当社は大興通信工業株式会社として、1953年に設立。システム開発の企画から構築、運用まで、一括したサービスを提供できることを強みに、お客さまが抱える課題をITで解決しています。創立70周年を迎えた現在は、製造業や流通・サービス業を中心に、金融業や官公庁、文教、医療、さらには宇宙開発まで、クライアントは多種多様。 ■DAIKO XTECHならではの特徴、強み当社の特徴は、メーカー系ではなく、独立系スタイルのため特定の製品に縛られず、お客さまに最適なシステムを提案できることや、富士通コアパートナーとしての確固たる安定した基盤があることです。そのため、メーカーを問わずお客さまのご要望に対して柔軟な対応ができ、長く安定的に働ける環境は、当社ならではの強みです。70年以上の歴史によるクライアント企業との関係性、2,800社を超えるパートナー企業さんとの信頼関係によって蓄積した技術力のノウハウを活かして、今後も新たな価値提供への挑戦を続け「100年企業」を目指していきます。 ■新入社員がどのように仕事に携わるのか新入社員の方には、最大3カ月間の新入社員研修をはじめ、職種別研修や配属後2年間のOJT、専属メンターなどの制度を用意しており、未経験の方でも安心して学ぶことができます。また、早い段階からトレーナーに同行し、お客さまとの対話や提案、要件定義などの上流工程に関わり、自ら考えたことを上司や先輩に相談し実際にシステムの設計に落とし込むなど、チームで価値を生み出す経験を重ねながらスピード感を持って成長していきます。 ■当社の社風当社には、お客さまと社会に価値を提供し自らも成長し続ける人財が多く働いています。営業職は、担当顧客を持って提案力を磨いた後、チームをまとめるリーダーや事業戦略を描くマネージャーにステップアップ。または特定業界やソリューションに精通したスペシャリストに。SEも、チームをまとめるプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーに成長していく道と、特定業界や専門性を極めるスペシャリストの道を選ぶことができます。主体性と創造性を持つ人、成長意欲と探究心を持つ人、チームワークと利他の心を持つ人、そんな方が多く活躍しています。（採用担当　K・Aさん　A・Hさん）

人のために前向きに努力できる人、人のために頑張り達成感を感じられる人、そんな社員が多く活躍している会社が目標とするのは「価値創造人財」への成長。

■20,000社を超えるお客さまの課題を解決
当社は大興通信工業株式会社として、1953年に設立。システム開発の企画から構築、運用まで、一括したサービスを提供できることを強みに、お客さまが抱える課題をITで解決しています。創立70周年を迎えた現在は、製造業や流通・サービス業を中心に、金融業や官公庁、文教、医療、さらには宇宙開発まで、クライアントは多種多様。

■DAIKO XTECHならではの特徴、強み
当社の特徴は、メーカー系ではなく、独立系スタイルのため特定の製品に縛られず、お客さまに最適なシステムを提案できることや、富士通コアパートナーとしての確固たる安定した基盤があることです。そのため、メーカーを問わずお客さまのご要望に対して柔軟な対応ができ、長く安定的に働ける環境は、当社ならではの強みです。70年以上の歴史によるクライアント企業との関係性、2,800社を超えるパートナー企業さんとの信頼関係によって蓄積した技術力のノウハウを活かして、今後も新たな価値提供への挑戦を続け「100年企業」を目指していきます。

■新入社員がどのように仕事に携わるのか
新入社員の方には、最大3カ月間の新入社員研修をはじめ、職種別研修や配属後2年間のOJT、専属メンターなどの制度を用意しており、未経験の方でも安心して学ぶことができます。また、早い段階からトレーナーに同行し、お客さまとの対話や提案、要件定義などの上流工程に関わり、自ら考えたことを上司や先輩に相談し実際にシステムの設計に落とし込むなど、チームで価値を生み出す経験を重ねながらスピード感を持って成長していきます。

■当社の社風
当社には、お客さまと社会に価値を提供し自らも成長し続ける人財が多く働いています。営業職は、担当顧客を持って提案力を磨いた後、チームをまとめるリーダーや事業戦略を描くマネージャーにステップアップ。または特定業界やソリューションに精通したスペシャリストに。SEも、チームをまとめるプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーに成長していく道と、特定業界や専門性を極めるスペシャリストの道を選ぶことができます。主体性と創造性を持つ人、成長意欲と探究心を持つ人、チームワークと利他の心を持つ人、そんな方が多く活躍しています。

（採用担当　K・Aさん　A・Hさん）

会社データ

プロフィール	【2022年日本でいちばん大切にしたい会社審査委員会特別賞】当社は、ITに関するあらゆるニーズにワンストップでお応えするSIerです。単体で737名、グループ会社全体で1,323名の社員が、お客さまへのソリューション提供やサポートサービスに努めています。「通信関係の仕事を通して世の中の役に立つこと」とした創業者の志を受け継ぎ、お客さまのために、そして次の世代のために研鑽と努力を重ねていきます。【DAIKO XTECH関連キーワード】＃IT #SIer #独立系 #ソフトウェア #ハードウェア #アプリケーション＃Web説明会＃集団面接なし＃個別面接＃文系＃理系 #学部不問
事業内容	お客さまの経営パートナーとして、ともにビジネスを創造したい。その思いとともに、「お客さまの夢」の実現します。 ◆◇企業の課題をITで解決◇◆ システムの設計・開発・運用・保守、ハードウェア・ソフトウェアの提案・販売、ネットワークの構築を行なっています。様々な業種のお客さま（企業・団体）の経営課題の解決策を提案し、実現します。 ◆ 業種ソリューションお客さまの現場を理解しているからこそできる提案があります。 ◇ 製造業、流通業、小売業、金融業、官公庁、文教、医療、宇宙等 ◆ 業務ソリューション　あらゆる業界に共通する経営課題に対応し、環境変化に強い業務システムを提案します。 ◇ 財務会計、人事・給与、販売管理、セキュリティ、ネットワーク、ERP、LCM、アウトソーシング　等 ◆ オリジナルパッケージソリューション（自社製品）お客さまに共通する悩みを解決できる自社開発のパッケージソフトウェアがあります。高品質で低価格のシステムを短期間で導入することができます。 ◇ 個別受注型生産管理システム『rBOM』 ◇ クラウド型情報配信ソリューション『i-Compass』 ◇ 調達支援システム『PROCURESUITE』 ◇ 専門店向けPOSシステム『RetailFocus』 ◆ マルチベンダー富士通パートナーとして富士通製品はもちろんのこと、他社製品も取り扱います。多種多様な製品を揃え、最適なソリューションを提供しています。 20,000社を超えるお取引実績と、約2,800社のパートナー連携実績

プロフィール

【2022年日本でいちばん大切にしたい会社審査委員会特別賞】
当社は、ITに関するあらゆるニーズにワンストップでお応えするSIerです。

単体で737名、グループ会社全体で1,323名の社員が、
お客さまへのソリューション提供やサポートサービスに努めています。

「通信関係の仕事を通して世の中の役に立つこと」とした創業者の志を受け継ぎ、
お客さまのために、そして次の世代のために研鑽と努力を重ねていきます。

【DAIKO XTECH関連キーワード】
＃IT #SIer #独立系 #ソフトウェア #ハードウェア #アプリケーション
＃Web説明会＃集団面接なし＃個別面接＃文系＃理系 #学部不問

事業内容

お客さまの経営パートナーとして、ともにビジネスを創造したい。
その思いとともに、「お客さまの夢」の実現します。

◆◇企業の課題をITで解決◇◆
システムの設計・開発・運用・保守、ハードウェア・ソフトウェアの提案・販売、ネットワークの構築を行なっています。
様々な業種のお客さま（企業・団体）の経営課題の解決策を提案し、実現します。

◆ 業種ソリューション
お客さまの現場を理解しているからこそできる提案があります。
◇ 製造業、流通業、小売業、金融業、官公庁、文教、医療、宇宙等

◆ 業務ソリューション　
あらゆる業界に共通する経営課題に対応し、環境変化に強い業務システムを提案します。
◇ 財務会計、人事・給与、販売管理、セキュリティ、ネットワーク、ERP、LCM、アウトソーシング　等

◆ オリジナルパッケージソリューション（自社製品）
お客さまに共通する悩みを解決できる自社開発のパッケージソフトウェアがあります。高品質で低価格のシステムを短期間で導入することができます。
◇ 個別受注型生産管理システム『rBOM』
◇ クラウド型情報配信ソリューション『i-Compass』
◇ 調達支援システム『PROCURESUITE』
◇ 専門店向けPOSシステム『RetailFocus』

◆ マルチベンダー
富士通パートナーとして富士通製品はもちろんのこと、他社製品も取り扱います。
多種多様な製品を揃え、最適なソリューションを提供しています。

20,000社を超えるお取引実績と、約2,800社のパートナー連携実績

本社郵便番号	162-8565
本社所在地	東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂MNビル
本社電話番号	03-3266-8112
設立	昭和28年(1953年)12月1日 ★創立72年★
資本金	19億69百万円
従業員	1,323名(連結)／737名(単体) (2025年3月31日現在)
売上高	426億90百万円(連結)／362億94百万円(単体)（2025年3月期)
拠点	仙台／新潟／宇都宮／大宮／長野／松本／沼津／静岡／名古屋／大阪／広島／福岡　他
主要株主	富士通株式会社株式会社オービック株式会社ドッドウエル　ビー・エム・エス DAIKO XTECH従業員持株会
平均勤続年数	18.3年
研修	内定者研修、新入社員研修、資格取得フォロー研修、2年目フォロー研修、昇格者研修、ラインマネジメント研修、次世代リーダー育成研修、富士通大手パートナー研修など
自己啓発支援	資格取得奨励金／書籍購入補助金あり、社内勉強会あり
メンター制度	新入社員１名につき、専属メンターが１名
沿革	1953年大興通信工業株式会社設立 1974年商号変更　「大興電子通信株式会社」へ 1988年本社を新宿区揚場町に移転 1990年東京証券取引所二部に上場 1999年学校掲示版システム（現i-Compass）提供開始 2022年「日本でいちばん大切にしたい会社」審査委員会特別賞を受賞 2025年4月1日商号変更　「DAIKO XTECH（ダイコウクロステック）株式会社」へ

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 17.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 14.1時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.5日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	8名	3名	11名
取得者	3名	3名	6名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

37.5%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 7.5%
  （292名中22名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり内定者研修、新入社員研修、資格取得フォロー研修、2年目フォロー研修、昇格者研修、ラインマネジメント研修、次世代リーダー育成研修、富士通大手パートナー研修他
自己啓発支援制度	制度あり資格取得奨励金あり、社内勉強会あり
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり現場配属後人事面談を実施
社内検定制度	制度あり部署の業務内容による

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大阪市立大学、学習院大学、京都大学、工学院大学、電気通信大学、東北大学、日本大学、北海道大学、山形大学、琉球大学＜大学＞愛知大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、会津大学、青山学院大学、朝日大学、亜細亜大学、足利大学、茨城大学、岩手大学、岩手県立大学、宇都宮大学、桜美林大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大妻女子大学、岡山大学、岡山商科大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、岐阜聖徳学園大学、九州大学、九州共立大学、九州産業大学、京都教育大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、甲南大学、神戸学院大学、公立小松大学、公立諏訪東京理科大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、札幌大学、産業能率大学、滋賀大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡理工科大学、実践女子大学、芝浦工業大学、島根大学、下関市立大学、上智大学、上武大学、昭和女子大学、信州大学、椙山女学園大学、駿河台大学、成蹊大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、筑紫女学園大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、東邦大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、東洋学園大学、鳥取大学、富山大学、長崎大学、長野県立大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋市立大学、新潟大学、新潟国際情報大学、西日本工業大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本福祉大学、日本文化大学、弘前大学、広島経済大学、広島工業大学、広島修道大学、福岡大学、福岡工業大学、文京学院大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、松山大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、流通科学大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞大阪ＩＴプログラミング＆会計専門学校天王寺校、大原簿記医療秘書公務員専門学校町田校、専門学校コンピュータ教育学院、東京ＩＴ会計公務員専門学校千葉校、東京工学院専門学校、東京電子専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、船橋情報ビジネス専門学校、横浜公務員＆ＩＴ会計専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年 ------------------------------------------------- 大卒　　　27名　　26名　　 34名高卒　　　ー　　 1名　　　 4名

採用実績（学校）

＜大学院＞
大阪市立大学、学習院大学、京都大学、工学院大学、電気通信大学、東北大学、日本大学、北海道大学、山形大学、琉球大学
＜大学＞
愛知大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、会津大学、青山学院大学、朝日大学、亜細亜大学、足利大学、茨城大学、岩手大学、岩手県立大学、宇都宮大学、桜美林大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大妻女子大学、岡山大学、岡山商科大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、岐阜聖徳学園大学、九州大学、九州共立大学、九州産業大学、京都教育大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、甲南大学、神戸学院大学、公立小松大学、公立諏訪東京理科大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、札幌大学、産業能率大学、滋賀大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡理工科大学、実践女子大学、芝浦工業大学、島根大学、下関市立大学、上智大学、上武大学、昭和女子大学、信州大学、椙山女学園大学、駿河台大学、成蹊大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、筑紫女学園大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、東邦大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、東洋学園大学、鳥取大学、富山大学、長崎大学、長野県立大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋市立大学、新潟大学、新潟国際情報大学、西日本工業大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本福祉大学、日本文化大学、弘前大学、広島経済大学、広島工業大学、広島修道大学、福岡大学、福岡工業大学、文京学院大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、松山大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、流通科学大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪ＩＴプログラミング＆会計専門学校天王寺校、大原簿記医療秘書公務員専門学校町田校、専門学校コンピュータ教育学院、東京ＩＴ会計公務員専門学校千葉校、東京工学院専門学校、東京電子専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、船橋情報ビジネス専門学校、横浜公務員＆ＩＴ会計専門学校

採用実績（人数）

　　　　 2023年　2024年　2025年
-------------------------------------------------
大卒　　　27名　　26名　　 34名
高卒　　　ー　　 1名　　　 4名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	18名	20名	38名
2024年	13名	14名	27名
2023年	15名	12名	27名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	38名	0名	100%
2024年	27名	2名	92.6%
2023年	27名	3名	88.9%

先輩情報

多種多様なソリューションでお客様にフィットした提案を実現: M.S

2019年入社

32歳

関西学院大学

文学部　文化歴史学科

西日本支社　営業部　二課　※2025年現在

【営業職】主にITソリューションの提案営業

取材情報

新たな挑戦を続け100年企業へ！「日本でいちばん大切にしたい会社」の魅力とは？: 若手社員が語るDAIKO XTECHで成長する喜び

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp40576/outline.html
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