最終更新日：2026/3/18

大和製罐(株)

正社員

業種

金属製品
食品
プラスチック
機械設計
非鉄金属

基本情報

本社: 東京都

資本金: 24億円

売上高: 1,629億円(2025年3月)

従業員: 1,969名（2025年3月）

募集人数: 16～20名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

自由な発想で日常の当たり前を作り出す。パッケージの世界へようこそ

My Career Boxで応募可

【事務系・技術系総合職】をご希望される方はコチラから！（2026/02/12更新）

伝言板画像

皆さん、こんにちは！

こちらの画面は大和製罐(株)の新卒の事務系・技術系総合職の
募集ページになります。
志望される方は、下記にてエントリーをお願いします。

当社に関心を持っていただきありがとうございます。
世間にはあまり知られていない当社。
でも、実は皆さんの生活に欠かせない【容器】を作っている企業なんです。

まずは、当社がどんな会社か知ってみてください。
皆さんのエントリーをお待ちしております。

やりがい

大手飲料メーカーとタッグを組んでお客様の手にとってもらえる容器を作ります！
技術・研究

「缶コーヒー」や「泡の出るハンドソープ」など高い技術力と自由な創造力で世界初を生み出しています！
制度・働き方

若手のうちから大手のプロジェクトに参画し先輩のフォローを受けながら成長できます！

会社紹介記事

『こんな容器はつくれないか？』そんな依頼が日々様々なお客様から当社に寄せられます。高い技術力と自由な発想力でお客様の期待に答えています。家でも生ジョッキのような泡立ちを楽しめる缶の特徴的な蓋を作ったのも当社です。お客様の要望に対して、多くの部門で連携し今日も新たな「世界初」を生み出しています。

: 『こんな容器はつくれないか？』そんな依頼が日々様々なお客様から当社に寄せられます。高い技術力と自由な発想力でお客様の期待に答えています。

: 家でも生ジョッキのような泡立ちを楽しめる缶の特徴的な蓋を作ったのも当社です。お客様の要望に対して、多くの部門で連携し今日も新たな「世界初」を生み出しています。

私たちは「不可能を可能にする」Creative “Can”panyです

【当たり前を変えてしまう容器をつくっています】コンビニやスーパーに陳列されている飲料や食品、日用品や化粧品。実はこれらの商品の容器は飲料や日用品メーカーではなく、私たちのような容器メーカーが製造しているのをご存知でしょうか。私たち大和製罐は、様々な容器を手掛ける総合容器メーカーとして、現在では当たり前となった様々な容器を、1939年の創業よりつくり続けてきました。容器は進化することで、私たちの生活をより便利にしています・瓶ビールが缶になったことでアウトドアでも楽しめるように！・スクリューキャップによってペットボトル感覚で缶飲料が楽しめるように！・ワンプッシュで泡が出るハンドソープポンプでより効率的に！ ──実は奥が深く創造性と技術力が必要な容器の世界。そんなモノづくりに携われるのが当社の仕事です。 ■Creativeが詰まった容器づくり私たちが手がける“容器”はただの入れ物ではありません。「保存性」「デザイン性」「利便性」など、様々な役割を果たし、人々の生活を支えています。そんな容器づくりには創造性や技術力が必要であり、様々な分野の知識を持った社員がお互いの知識やスキルを活かし、チームワークを構築して仕事を進めています。 ■一人ひとりの「Can＝できる」が、これからの大和製罐をつくります最近では介護食やエネルギー事業など、缶以外のものづくりで事業拡大中の当社。そんな当社が創業当時からずっと大切にしてきたのが、誰もが積極的に挑戦できるという環境づくりです。ベテランから若手にいたるすべての社員たちが、それぞれのできること・やりたいことを思う存分に挑戦できる環境を作ることで、モノづくりにおける可能性の最大化をはかってきました。そんな風土をこれからも大切にする当社で、自分らしい働き方を実現しながら、容器業界に新しい風を吹かせる活躍に期待しています。 ■世界『初』を生み出す技術力今では簡単に手に入る「缶コーヒー」。実は世界で初めて商業生産を実現したのは私たちです。かつての技術では「コク」や「香り」を楽しむために様々な課題がありましたが、自社技術で研究や試作を繰り返し、課題を解決することで実現しました。その他にも「泡ポンプ容器」や「リシールボトル缶」等々…現在も私たちの生活の中で広く役立てられている様々な容器は私たちの手によって生み出されたものです。

【当たり前を変えてしまう容器をつくっています】
コンビニやスーパーに陳列されている飲料や食品、日用品や化粧品。実はこれらの商品の容器は飲料や日用品メーカーではなく、私たちのような容器メーカーが製造しているのをご存知でしょうか。
私たち大和製罐は、様々な容器を手掛ける総合容器メーカーとして、
現在では当たり前となった様々な容器を、1939年の創業よりつくり続けてきました。

容器は進化することで、私たちの生活をより便利にしています
・瓶ビールが缶になったことでアウトドアでも楽しめるように！
・スクリューキャップによってペットボトル感覚で缶飲料が楽しめるように！
・ワンプッシュで泡が出るハンドソープポンプでより効率的に！

──実は奥が深く創造性と技術力が必要な容器の世界。
そんなモノづくりに携われるのが当社の仕事です。

■Creativeが詰まった容器づくり
私たちが手がける“容器”はただの入れ物ではありません。「保存性」「デザイン性」「利便性」など、様々な役割を果たし、人々の生活を支えています。そんな容器づくりには創造性や技術力が必要であり、様々な分野の知識を持った社員がお互いの知識やスキルを活かし、チームワークを構築して仕事を進めています。

■一人ひとりの「Can＝できる」が、これからの大和製罐をつくります
最近では介護食やエネルギー事業など、缶以外のものづくりで事業拡大中の当社。そんな当社が創業当時からずっと大切にしてきたのが、誰もが積極的に挑戦できるという環境づくりです。ベテランから若手にいたるすべての社員たちが、それぞれのできること・やりたいことを思う存分に挑戦できる環境を作ることで、モノづくりにおける可能性の最大化をはかってきました。そんな風土をこれからも大切にする当社で、自分らしい働き方を実現しながら、容器業界に新しい風を吹かせる活躍に期待しています。

■世界『初』を生み出す技術力
今では簡単に手に入る「缶コーヒー」。実は世界で初めて商業生産を実現したのは私たちです。かつての技術では「コク」や「香り」を楽しむために様々な課題がありましたが、自社技術で研究や試作を繰り返し、課題を解決することで実現しました。その他にも「泡ポンプ容器」や「リシールボトル缶」等々…現在も私たちの生活の中で広く役立てられている様々な容器は私たちの手によって生み出されたものです。

会社データ

プロフィール	～人々の生活に欠かせない“容器”を作っています～大和製罐は、飲料や食品、日用品等の幅広い分野で様々な容器を開発・製造する総合容器メーカーです。皆さんの身近にある製品を1939年の創業より長年つくり続けてきました。私たちは「より良い容器の提供を通じて、社会に貢献する」という経営理念のもと、人々の生活を便利で豊かなものにできるような新しい価値を創造し、【内容物保護】【利便性向上】【環境負荷低減】【商品の第一印象形成】などの容器としての重要な役割を果たしています。
事業内容	大和製罐では、容器の製品企画から研究開発・製品設計・機械設計・製造までを一貫して担っています。～主力事業～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ■各種金属容器の開発・製造（ビール・ジュースなどの各種飲料、魚介・果物などの食品缶詰、整髪料・制汗剤などのスプレー缶） ■化粧品・日用品・食品用プラスチック容器の開発・製造 ■容器製造のためのシステムおよびプラントの開発・設計～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★私たちの日常生活に密接なモノづくり飲料から食品、シャンプー・リンスやハンドクリーム、歯磨き粉など、24時間365日必ず使われる様々な製品を入れる容器。多くのエンドユーザーが手に取って購入する様子も見ることができるので、自分の仕事に自信と誇りを感じられます。 ★容器事業を超えた新たなフィールドへ私たちは、これまで培った確かな技術力を活かして、容器事業にとどまらない幅広いフィールドへ事業を展開しています。現在では、介護食分野、蓄電池分野等、様々な事業を手がけ、成長を続けております。 ★大手も頼る技術力私たち大和製罐はお客様の要望に高い技術力で応えています。容器メーカーの中でもあらゆる素材を用いて様々な形状を生み出すことができるのは、当社が積み上げてきた技術力があってこそ。大手メーカーからも評価してもらい、相談が多いのも特徴です。お客様の要望を形にする仕事は下請けのように思われがちですが、当社は対等な立場でメーカーに提案をし、二人三脚でモノづくりを行っています。

プロフィール

～人々の生活に欠かせない“容器”を作っています～
大和製罐は、飲料や食品、日用品等の幅広い分野で様々な容器を開発・製造する総合容器メーカーです。
皆さんの身近にある製品を1939年の創業より長年つくり続けてきました。
私たちは「より良い容器の提供を通じて、社会に貢献する」という経営理念のもと、人々の生活を便利で豊かなものにできるような新しい価値を創造し、【内容物保護】【利便性向上】【環境負荷低減】【商品の第一印象形成】などの容器としての重要な役割を果たしています。

事業内容

大和製罐では、容器の製品企画から研究開発・製品設計・機械設計・製造までを一貫して担っています。

～主力事業～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～
■各種金属容器の開発・製造
（ビール・ジュースなどの各種飲料、魚介・果物などの食品缶詰、整髪料・制汗剤などのスプレー缶）
■化粧品・日用品・食品用プラスチック容器の開発・製造
■容器製造のためのシステムおよびプラントの開発・設計
～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

★私たちの日常生活に密接なモノづくり
飲料から食品、シャンプー・リンスやハンドクリーム、歯磨き粉など、24時間365日必ず使われる様々な製品を入れる容器。多くのエンドユーザーが手に取って購入する様子も見ることができるので、自分の仕事に自信と誇りを感じられます。

★容器事業を超えた新たなフィールドへ
私たちは、これまで培った確かな技術力を活かして、容器事業にとどまらない幅広いフィールドへ事業を展開しています。現在では、介護食分野、蓄電池分野等、様々な事業を手がけ、成長を続けております。

★大手も頼る技術力
私たち大和製罐はお客様の要望に高い技術力で応えています。容器メーカーの中でもあらゆる素材を用いて様々な形状を生み出すことができるのは、当社が積み上げてきた技術力があってこそ。大手メーカーからも評価してもらい、相談が多いのも特徴です。お客様の要望を形にする仕事は下請けのように思われがちですが、当社は対等な立場でメーカーに提案をし、二人三脚でモノづくりを行っています。

本社郵便番号	100-7009
本社所在地	東京都千代田区丸の内2-7-2　JPタワー9階
本社電話番号	03-6212-9711
設立	1939（昭和14）年5月20日
資本金	24億円
従業員	1,969名（2025年3月）
売上高	1,629億円(2025年3月)
事業所	本社／東京　事務所／大阪工場／栃木、神奈川、千葉、静岡（2カ所）、大阪、福岡、佐賀技術開発センター／神奈川総合研究所／神奈川営業所／北海道、宮城
取引銀行	みずほ銀行、三菱東京UFJ銀行　他
関連会社	大和エンジニアリング(株)、(株)日本デキシー、大和千葉製罐(株)、(株)ベルポリエステルプロダクツ　他
役員	代表取締役社長　山口　裕久
平均年齢	44.7歳
沿革	1939年大阪コルク工業(株)設立 1953年大和製罐(株)に商号変更 1965年九州製罐(株)と合併 1968年世界で初めてコーヒー飲料缶の製造開始 1973年世界で初めてスチール2ピース缶の商業生産を開始 1984年総合研究所を建設 1995年技術開発センターを建設 1998年ペットボトル無菌充填システム稼働 ISO9002取得 2000年ニューボトル缶を開発・商品化ニューボトル缶がザ・キャンメーカー（雑誌）主催のキャネックス2000でグランプリ受賞 2003年スパイラルビード缶がキャネックス2003でグランプリ受賞 2005年ミニボトル缶がキャネックス2005でボトル缶部門の銅賞受賞ニューボトル缶が2005年度フランス包装容器大賞受賞 2006年広口リシール缶がキャネックス2006で3ピース飲料缶部門の金賞受賞チョコレート缶がキャネックス2006で2ピース食缶部門の銀賞受賞 2007年発泡インキラミネート缶がキャネックス2007で3ピース飲料缶部門の金賞受賞 2008年ワイン用のニューボトル缶開発・商品化 2009年 3ピース190ｇ環境対応スチール缶を開発 2010年 24面体エキスパンド缶がキャネックス2010で3ピース飲料缶部門の金賞受賞 2011年 ECOビード缶がキャネックス2011で3ピース飲料缶部門の銀賞受賞スリムワインボトルがキャネックス2011でボトル缶部門の銅賞受賞 2012年 3ピースエキスパンド缶がキャネックス2012で3ピース飲料缶部門の金賞受賞 2013年 3ピースロングネック缶がキャネックス2013で3ピース飲料缶部門の銀賞受賞 2014年 3ピースエンボス缶がキャネックス2014でグランプリ受賞エンボス加工入りボトル缶がキャネックス2014でボトル缶部門で銅賞受賞 2015年 3ピースエキスパンド缶がキャネックス2015の３ピース飲料缶部門で金賞受賞デザインボトル缶がボトル缶部門で金賞受賞 2016年大井川工場が「関東経済産業局長表彰」受賞 2017年「ペントアワード２０１７」コンセプト部門で銀賞受賞 2019年軽量アルミ缶蓋の開発が「日本包装技術協会　改善合理化部門」で第43回木下賞受賞 2020年「Can of the Year2020」飲料３ピース缶部門において、金賞・銅賞受賞

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 21.2年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25.1時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.6日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	40名	8名	48名
取得者	16名	8名	24名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

40.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 2.4%
  （254名中6名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・新人社員研修　○学生との違い、社会人としての心構えを学んでもらいます　○本配属に向けたビジネスマインドの醸成、ビジネスマナーを習得していただきます・工場実習　メーカーである大和製罐の社員として、製品製造に関する基本的な知識を身につけていただきます・階層別研修　職務に応じた研修を実施し、基礎的なスキルから上級者スキルへの育成を目指すします
自己啓発支援制度	制度あり ※一部
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞青山学院大学、秋田大学、岩手大学、愛媛大学、大阪工業大学、岡山大学、鹿児島大学、関西大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、九州産業大学、京都大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、東京海洋大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、名古屋工業大学、日本大学、福井大学、福岡大学、北海道大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、横浜国立大学、立教大学、琉球大学、早稲田大学＜大学＞青山学院大学、秋田大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大手前大学、岡山大学、お茶の水女子大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、北九州市立大学、北里大学、九州大学、九州工業大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、熊本大学、久留米大学、群馬大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、工学院大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、佐賀大学、滋賀大学、静岡大学、実践女子大学、芝浦工業大学、島根県立大学、上智大学、昭和女子大学、女子栄養大学、水産大学校、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、第一工業大学、大東文化大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京海洋大学、東京工科大学、東京工業大学、東京造形大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、獨協大学、鳥取大学、長崎大学、長崎県立大学、長崎総合科学大学、名古屋大学、名古屋工業大学、日本大学、日本文理大学、弘前大学、広島大学、広島工業大学、福井大学、福岡大学、福岡工業大学、法政大学、北海道大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学、和洋女子大学もっと見る
採用実績（人数）	入社年　　　2020年　2021年　2022年　2023年　2024年　2025年 ―――――――――――――――――――――――――――――――――― 事務系　　　11名　　　10名　　10名　　11名　　11名　　 8名技術系　　　10名　　　10名　　 7名　　11名　　11名　　11名

採用実績（学校）

＜大学院＞
青山学院大学、秋田大学、岩手大学、愛媛大学、大阪工業大学、岡山大学、鹿児島大学、関西大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、九州産業大学、京都大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、東京海洋大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、名古屋工業大学、日本大学、福井大学、福岡大学、北海道大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、横浜国立大学、立教大学、琉球大学、早稲田大学
＜大学＞
青山学院大学、秋田大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大手前大学、岡山大学、お茶の水女子大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、北九州市立大学、北里大学、九州大学、九州工業大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、熊本大学、久留米大学、群馬大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、工学院大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、佐賀大学、滋賀大学、静岡大学、実践女子大学、芝浦工業大学、島根県立大学、上智大学、昭和女子大学、女子栄養大学、水産大学校、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、第一工業大学、大東文化大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京海洋大学、東京工科大学、東京工業大学、東京造形大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、獨協大学、鳥取大学、長崎大学、長崎県立大学、長崎総合科学大学、名古屋大学、名古屋工業大学、日本大学、日本文理大学、弘前大学、広島大学、広島工業大学、福井大学、福岡大学、福岡工業大学、法政大学、北海道大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学、和洋女子大学

採用実績（人数）

入社年　　　2020年　2021年　2022年　2023年　2024年　2025年
――――――――――――――――――――――――――――――――――
事務系　　　11名　　　10名　　10名　　11名　　11名　　 8名
技術系　　　10名　　　10名　　 7名　　11名　　11名　　11名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	7名	11名	18名
2024年	11名	10名	21名
2023年	11名	11名	22名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	18名	0名	100%
2024年	22名	3名	86.4%
2023年	22名	2名	90.9%

QRコード

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