最終更新日：2026/8/3

名鉄協商(株)

正社員

業種

商社（複合）
リース・レンタル
不動産（管理）
サービス（その他）

基本情報

本社: 愛知県

資本金: 7億2,000万円

売上高: 378億円（2026年3月期）

従業員: 373名

募集人数: 6～10名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

名鉄グループを支える総合商社。それが私たち名鉄協商です。

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◆「最新」メッセージ◆　名鉄協商のページをご覧いただきありがとうございます！（2026/07/24更新）

伝言板画像

学生のみなさん、こんにちは。
名鉄協商は、名鉄グループの一員として躍進を続ける総合商社です。

社内は常に一体感があり、若さ溢れる自由闊達な社風は当社ならではです。
社内に新しい風を吹き込めるような、元気いっぱいの学生さんに期待しています！

戦略・ビジョン

私たちの使命は、お客さまとビジネスの課題や夢について語り合い、力をあわせて実現すること。
キャリア

年次や社歴に関わらず、誰もが自分らしいキャリアを築ける環境が整っています。
制度・働き方

プライベートの時間の確保のしやすさは、ワークライフバランスを推進している同社ならでは。

会社紹介記事

幅広い領域で事業を展開する名鉄協商。事業の数だけ、挑戦の扉があります。多様なフィールドで活躍する先輩たちが、あなたの挑戦を全力でサポートします！

: 幅広い領域で事業を展開する名鉄協商。事業の数だけ、挑戦の扉があります。

: 多様なフィールドで活躍する先輩たちが、あなたの挑戦を全力でサポートします！

幅広いビジネスフィールドがある、これぞ名鉄協商の魅力です。

皆様のエントリーをお待ちしています！	名鉄協商は、名古屋鉄道のグループ会社として1971年に設立以来、常に社会の動きを敏感に受け止めながら、今何が必要なのかを問い続け、自由な発想で事業の幅を広げてきた「名鉄グループの総合商社」です。現在も業界トップクラスのパーキング事業をはじめ、カーリース、カーシェアリング、バイクシェア、各種物販を手掛ける法人営業、不動産など多方面に事業展開し、新規事業としてイチゴ栽培やEXPO2025大阪・関西万博への飲食店出店など、様々な新規事業の挑戦を行っています。この多岐にわたる事業フィールドは、いくつもの夢をかなえ続けてきた証しです。企業理念は「信真新」を掲げ、「信頼関係を大切にすること」「真実を見極めること」「新しいことに挑戦すること」を常に意識しています。総合商社の強みを活かしながら、色々なことに挑戦していく会社であり続けたいと思っています。 <名鉄協商ってどんな会社？> ◆名鉄協商ビジョン2040 当社では2040年に向けて以下のスローガンを掲げています。【スローガン】「45度のチャレンジャーズ」私たちは未来を目指し、常に挑戦を続けます。従来の常識に捉われないアイデアとネットワークにより、 45度上方に向かって飛躍していきます。【3大方針】〇チャレンジ精神を加速させる協商トランスフォーメーション〇未来都市を牽引する協商ムーブ〇新たな価値を創造する協商スタートアップ ◆総合商社だからこそできる経験総合商社だからこそ、事業部門の枠を超えた連携が活発であり、年次や部署を問わず社員同士が刺激し合える環境があります。事業領域ごとに異なる視点に触れ、一つの会社にいながら多角的な経験を積めること。それが名鉄協商の大きな魅力です。 ◆社員の健康維持・増進に取り組む会社当社は名古屋市ワークライフバランス推進企業及び愛知県ファミリーフレンドリー企業、あいち女性輝きカンパニー認定企業です。名鉄協商の成長の原動力は、全社員の活力です。そしてその活力は、心身の健康の上に成り立つものです。社員及びご家族の健康はかけがえのない「財産」と考えています。 <会社に必要な人材とは？> 商社にとって最大の資源は「人」です。名鉄協商は、自ら課題を見つけ、柔軟に価値を生み出していける仲間を求めています。挑戦を後押しする制度と風土を活かし、会社とともに、あなた自身の可能性を広げていきませんか。

皆様のエントリーをお待ちしています！

名鉄協商は、名古屋鉄道のグループ会社として1971年に設立以来、常に社会の動きを敏感に受け止めながら、今何が必要なのかを問い続け、自由な発想で事業の幅を広げてきた「名鉄グループの総合商社」です。

現在も業界トップクラスのパーキング事業をはじめ、カーリース、カーシェアリング、バイクシェア、各種物販を手掛ける法人営業、不動産など多方面に事業展開し、新規事業としてイチゴ栽培やEXPO2025大阪・関西万博への飲食店出店など、様々な新規事業の挑戦を行っています。この多岐にわたる事業フィールドは、いくつもの夢をかなえ続けてきた証しです。

企業理念は「信真新」を掲げ、「信頼関係を大切にすること」「真実を見極めること」「新しいことに挑戦すること」を常に意識しています。総合商社の強みを活かしながら、色々なことに挑戦していく会社であり続けたいと思っています。

<名鉄協商ってどんな会社？>

◆名鉄協商ビジョン2040
当社では2040年に向けて以下のスローガンを掲げています。

【スローガン】
「45度のチャレンジャーズ」
私たちは未来を目指し、常に挑戦を続けます。
従来の常識に捉われないアイデアとネットワークにより、
45度上方に向かって飛躍していきます。

【3大方針】
〇チャレンジ精神を加速させる協商トランスフォーメーション
〇未来都市を牽引する協商ムーブ
〇新たな価値を創造する協商スタートアップ

◆総合商社だからこそできる経験
総合商社だからこそ、事業部門の枠を超えた連携が活発であり、年次や部署を問わず社員同士が刺激し合える環境があります。事業領域ごとに異なる視点に触れ、一つの会社にいながら多角的な経験を積めること。それが名鉄協商の大きな魅力です。

◆社員の健康維持・増進に取り組む会社
当社は名古屋市ワークライフバランス推進企業及び愛知県ファミリーフレンドリー企業、あいち女性輝きカンパニー認定企業です。名鉄協商の成長の原動力は、全社員の活力です。そしてその活力は、心身の健康の上に成り立つものです。社員及びご家族の健康はかけがえのない「財産」と考えています。

<会社に必要な人材とは？>
商社にとって最大の資源は「人」です。
名鉄協商は、自ら課題を見つけ、柔軟に価値を生み出していける仲間を求めています。挑戦を後押しする制度と風土を活かし、会社とともに、あなた自身の可能性を広げていきませんか。

会社データ

プロフィール	名鉄協商は、全国に約130社ある名古屋鉄道グループの総合商社として、カーリース、パーキング、法人営業、店舗・貸ビルなどを多方面に事業展開しています。
事業内容	【法人営業事業】リサイクルシステム、自動販売機、建築・内装・インテリア、建築資材、パーキングシステム、一般物件リース、食品・ホテル用品・事務機器・オフィス用品、タイヤの販売、システム開発・構築・保守、店舗運営など【パーキング事業】コインパーキング、施設併設型駐車場、公共駐車場、パーク＆ライド型駐車場の開発・管理・運営【モビリティ事業】カーリース、保険、メンテナンス、カーシェアリングサービス「カリテコ」の運営、バイクシェアサービス「カリテコバイク」の運営【不動産事業】不動産管理バイクシェアサービス「カリテコバイク」は今後注目の事業。

プロフィール

名鉄協商は、全国に約130社ある名古屋鉄道グループの総合商社として、カーリース、パーキング、法人営業、店舗・貸ビルなどを多方面に事業展開しています。

事業内容

【法人営業事業】
リサイクルシステム、自動販売機、建築・内装・インテリア、建築資材、パーキングシステム、一般物件リース、食品・ホテル用品・事務機器・オフィス用品、タイヤの販売、システム開発・構築・保守、店舗運営など

【パーキング事業】
コインパーキング、施設併設型駐車場、公共駐車場、パーク＆ライド型駐車場の開発・管理・運営

【モビリティ事業】
カーリース、保険、メンテナンス、カーシェアリングサービス「カリテコ」の運営、バイクシェアサービス「カリテコバイク」の運営

【不動産事業】
不動産管理

バイクシェアサービス「カリテコバイク」は今後注目の事業。

本社郵便番号	450-8618
本社所在地	名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル10階
本社電話番号	052-582-1011
設立	1971年（昭和46年）2月
資本金	7億2,000万円
従業員	373名
売上高	378億円（2026年3月期）
代表者	代表取締役社長　小林昌弘
事業所	名古屋第1オフィス：名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル10階名古屋第2オフィス：名古屋市中村区名駅4-8-18 名古屋三井ビルディング北館9階関東支社：東京都中央区日本橋本町3-4-5 PMO日本橋三越前7階関西支社：大阪市淀川区西中島5-14-5 ニッセイ新大阪南口ビル12階岐阜支店：岐阜市神田町9-20 G-front7階北陸支店：石川県金沢市南町4-60 金沢大同生命ビル3階静岡支店：静岡県静岡市駿河区敷地1-2-39 京都営業所：京都市下京区四条通油小路西入藤本寄町26-1 朝日生命京都第二ビル5階
株主構成	名古屋鉄道(株)（100％）
関連会社	(株)名鉄AUTO 名鉄協商パーキングサービス(株)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 2.8時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.8日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	11名	5名	16名
取得者	3名	5名	8名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

27.3%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 7.5%
  （134名中10名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修：ビジネスマナー研修、名古屋鉄道研修、配属先研修、OJTなど階層別研修：フォローアップ研修、若手営業研修、5年目研修、主任研修、マネージャー研修、部長研修など
自己啓発支援制度	制度あり入社1年目：日商簿記検定初級、ビジネス実務法務検定3級、保険募集人資格、防火管理者講習などの資格取得補助その他本人の職務、希望に応じて随時支援・補助の実施
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、秋田大学、朝日大学、追手門学院大学、大阪学院大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜大学、岐阜聖徳学園大学、慶應義塾大学、駒澤大学、滋賀大学、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、専修大学、高崎経済大学、中央大学、中京大学、中部大学、東海大学、東海学園大学、同志社大学、長崎県立大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、法政大学、三重大学、武庫川女子大学、明治大学、名城大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学（50音順）もっと見る
採用実績（人数）	2024年　　2025年　　2026年 ------------------------------------------------- 営業企画職　　8名　　　 9名　　　 9名技術職　　　　 ―　　　　―　　　　― 事務職　　　　4名　　　 5名　　　 4名

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知大学、愛知学院大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、秋田大学、朝日大学、追手門学院大学、大阪学院大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜大学、岐阜聖徳学園大学、慶應義塾大学、駒澤大学、滋賀大学、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、専修大学、高崎経済大学、中央大学、中京大学、中部大学、東海大学、東海学園大学、同志社大学、長崎県立大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、法政大学、三重大学、武庫川女子大学、明治大学、名城大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

（50音順）

採用実績（人数）

　　　　　2024年　　2025年　　2026年
-------------------------------------------------
営業企画職　　8名　　　 9名　　　 9名
技術職　　　　 ―　　　　―　　　　―
事務職　　　　4名　　　 5名　　　 4名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）