最終更新日:2025/11/14

長浜信用金庫

業種

  • 信用金庫・労働金庫・信用組合
  • 生命保険
  • 損害保険

基本情報

本社
滋賀県
出資金
7億8,600万円(2025年3月末現在)
預金高
3,920億円(2025年3月末現在)
職員数
200名(2025年3月末現在)

未来にいい風

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    小さいながらも安定経営。創業以来赤字なし。中小金融機関としての利益率は上位クラス。

  • 職場環境

    月平均残業10時間以下!ワークライフバランスの立てやすい職場です。

  • キャリア

    金融のプロとしてだけではなく、あらゆる業種のお客様と人脈を形成することができます。

会社紹介記事

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2024年7月には新たに長浜市役所湖北分庁舎内に出張所を開所しました。
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長浜市と米原市に15店舗を構え、本店営業部は長浜駅前通りに位置しています。

湖北の未来を、金融の力で支える。

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個人のお客様・中小企業・個人事業主などを中心に、営業活動主体のコンサルティング業務を行っています。

▼私たちは滋賀県湖北地域をメインとする「共同組織金融機関」です。
滋賀県長浜市には、町興し成功例のモデルケースとして全国的に有名な黒壁商店街、日本三大山車祭のひとつである長浜曳山祭り、歴史情緒ある街並みの北国街道などがあります。
そんな長浜に本店を構える長浜信用金庫は、『湖北地域の経済を裾野から支える』というミッションのもと、大正時代の組合設立から今に至るまで、この地域で活動を続けています。

▼信用金庫の武器は「顔」です。
預金、融資、為替。
金融機関としての基幹業務とは別に、お客様のもとへ直接足を運び、経営課題や人生設計に真剣に向き合い、共に解決策を考え実現していく、金融面を軸としたコンサルティング業務を行っています。
「今どきWeb会議やスマホアプリで済むのに、わざわざ時間を掛けて訪問するのは非効率じゃない?」と思う方もいらっしゃると思います。しかし、それこそがが信用金庫のキャッチフレーズである『Face To Face』であり、最大の強みなんです。
対面コミュニケーションの重要性が見直されている近年では、最先端の業態と言えるかもしれません。

▼「ためになる」スキルが身に付きます。
財務などの専門的な金融知識はもちろんのこと、個人・法人のお客様との関わりを通じて様々な業界の知識や、相手の年齢や立場を問わないコミュニケーション能力が身につきます。
特に金融の知識(FPなど)は、業務だけではなく私生活にも活用しやすい知識が得られるので、とても重宝します。

▼「街を」「会社を」「誰かの人生を」 変える仕事です。
支援した事業が軌道に乗り、街に新しい活気が生まれる。
融資先の経営者が、新たな雇用を生み出していく。
関わる人々が、今までにない人生を歩んでいく。
そんな場面に立ち会えることが、私たちの何よりの喜びです。
そんなやりがいのある仕事に、 あなたの力を活かしてみませんか?

会社データ

事業内容
信用金庫業務(預金、融資、為替、代理業務、国債・投資信託・保険商品の販売業務等)

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個人のお客様だけでなく法人、官公庁ともお取引を行う地域金融機関です。

本社郵便番号 526-8686
本社所在地 滋賀県長浜市元浜町3番3号
本社電話番号 0749-65-7611(人事直通)
創立 1923年(大正12年)10月
出資金 7億8,600万円(2025年3月末現在)
職員数 200名(2025年3月末現在)
預金高 3,920億円(2025年3月末現在)
事業所 滋賀県長浜市内12店舗
   米原市内 3店舗
業績 業務純益    6億8,800万円
経常利益   10億9,100万円
当期純利益   8億4,600万円
自己資本比率    19.90%
(2025年3月末現在)
沿革
  • 1923年10月
    • 有限責任長浜信用組合として事業開始
  • 1951年10月
    • 信用金庫法施行により信用金庫に改組
      「長浜信用金庫」に改称
  • 1986年12月
    • 預金量1,000億円達成
  • 2000年6月
    • 預金量2,000億円達成
  • 2006年12月
    • 営業エリアを滋賀一円に拡張
  • 2017年7月
    • 「ながしん創業助成金制度」開始
  • 2018年1月
    • 「ながしん若手経営者の会」発足
  • 2018年8月
    • 預金量3,000億円達成
  • 2020年4月
    • 「長浜市まち・ひと・しごと創生推進計画」に参画
  • 2021年4月
    • (株)三井住友信託銀行と提携し「遺言信託・遺産整理業務」の取扱い(媒介)を開始
  • 2022年3月
    • 「長浜市産業振興ビジョン」および「長浜ビジネスサポート協議会」にアドバイザーとして参画
  • 2023年10月
    • 創立100周年
  • 2024年7月
    • 長浜市役所湖北分庁舎内に高月支店出張所を開所

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.3
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 7.0時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.3
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 2 4
    取得者 1 2 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    50.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入職員研修をはじめとした各種庫内研修を実施するとともに、「階層別」「職能別」にて外部研修へ派遣しています。
自己啓発支援制度 制度あり
各種検定試験および公的試験合格者への合格祝い金の支給および、各種通信講座修了者への受講料補助を実施しています。
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
「事業内職業能力開発計画」および「人事教育事業計画書」に則り、定期的なキャリアコンサルティングを実施しています。
社内検定制度 制度あり
「単位修得制度要綱」により計画的な検定試験を実施しています。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛媛大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪府立大学、大谷大学、香川大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、岐阜協立大学、岐阜聖徳学園大学、神戸学院大学、駒澤大学、滋賀大学、滋賀県立大学、摂南大学、中京大学、帝塚山学院大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、同志社女子大学、長浜バイオ大学、名古屋大学、名古屋外国語大学、日本福祉大学、佛教大学、三重大学、明治大学、名城大学、立命館大学、龍谷大学
<短大・高専・専門学校>
滋賀短期大学、滋賀文教短期大学、聖徳大学短期大学部、京都光華女子大学短期大学部、名古屋女子大学短期大学部、岐阜聖徳学園大学短期大学部、大垣女子短期大学

採用実績(人数) 2020年  9名
2021年  9名
2022年  6名
2023年 12名
2024年  9名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2 2 4
    2024年 5 4 9
    2023年 3 3 6
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 4 0 100%
    2024年 9 3 66.7%
    2023年 12 1 91.7%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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