最終更新日：2026/6/6

ネッツトヨタ大阪(株)

正社員

業種

専門店（自動車販売・自動車関連）
商社（自動車関連・輸送用機器）
損害保険
リース・レンタル

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 5,000万円

売上高: 236億4,900万円（2026年3月決算）

従業員: 354名（2026年4月1日現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【営業職】会社説明会【フロアアシスタント】会社説明会

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

お客様と長いお付き合いのできる仕事です。人と人とのつながりを大切にする仕事をしたい方にピッタリのお仕事です！

積極的に受付中のコースあり

人と人とのつながりを大切にする仕事をしたい方にピッタリ！お客様と長いお付き合いのできる仕事です。（2026/04/14更新）

伝言板画像

◆ネッツトヨタ大阪はこんな会社です◆

弊社は　社員皆がいきいきと働ける職場づくりに努めています。
また社員同士の仲の良さや団結力が強いことが特長です。
社風というのは実際にその会社の社員と接していただいたり
足を運んでいただくことで　感じていただけるものだと思います。
自動車業界に興味がある人もそうでない人も　一度弊社の会社説明会へお越し下さい。
人事部一同　心よりお待ちしています！

職場環境

平均勤続勤務年数は19.4年と長く、社員同士が思いやりを持って行動する環境です。
やりがい

自動車という商品を通じお客様と強い絆を結び、長きにわたるカーライフへの提案・サポートがやりがいです。
安定性・将来性

地域密着型のネッツトヨタのディーラーであり、創業70年を超えて安定して事業展開しています。

会社紹介記事

ショールームがあるのは、主要幹線道路が走る大阪府の中心部。お客様だけでなく社員も快適に仕事ができるよう、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。社内行事なども多いので、配属店舗や年次に関係なく社員同士仲が良く協力し合いながら仕事をする社風の会社です。

: ショールームがあるのは、主要幹線道路が走る大阪府の中心部。お客様だけでなく社員も快適に仕事ができるよう、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

: 社内行事なども多いので、配属店舗や年次に関係なく社員同士仲が良く協力し合いながら仕事をする社風の会社です。

現場の最前線で活躍する若手が教える！「自ら選んだ会社の魅力・仕事のやりがい」

仕事のモットーは「コミュニケーションを欠かさないこと」	Q．この仕事、この会社を選んだ理由は？子供の頃から車が好きだったこともあり、就職活動を始めるにあたって最初に頭に浮かんだ業界が自動車業界でした。また私が学生時代に初めて車を購入したときに担当して頂いた営業の方の応対が印象に残っており、私もこの仕事をやってみたいと感じてこの仕事を選びました。営業職で就職活動を進めていくなかで、いくつかの企業の説明会等に参加しましたが、勤務地が大阪府の中心部に集中しており、この会社であればお客様とより深い関係を築くことができると思ってネッツトヨタ大阪を選びました。 Q．仕事をして感じたこと自動車販売がメインになる仕事ですので、入社当初は車に関する知識があれば車は売れると思っていました。しかし、実際は車に関する知識よりも、いかにお客様との関係性を築くことができるかが大切であると感じました。その為に私が実践していることは「自己紹介」です。お客様との関係をより深くする為に自己紹介をすることで、まずは私がどんな人物か知っていただけるようにしています。そうするとお客様も自然とご自身のことを話してくださることが多く、お互いのことがよく分かり、打ち解けることができると考えています。私の目標は昔から知っている「近所の子」のようにお客様に身近に感じていただくことです。丁寧なお客様応対を意識し、お客様からは気の知れた話しやすい人と思われたいと思っています。気軽にご相談いただき信頼関係が構築されることで、安心して私に様々な事を任せていただけると思っています。 Q．仕事をする上で心掛けていることお客様のご希望に最大限応えるためにコミュニケーションを欠かさないことです。より良いカーライフを送って頂く為に日々様々な提案を行っていますが、私自身が考えたことが必ずしもお客様にとって「最適」であるとは限りません。営業職の仕事ではお客様の背中を後押しできるような会話内容も非常に大切ですが、それだけではお客様の本当の気持ちが分からないと思います。お客様が心の中で思っていることをお話していただけるように、まずは私が考えていることをお伝えするようにしています。正直な気持ちでお客様と向き合うことで、お客様の考えや本心をお話し頂きやすくなると考えています。

仕事のモットーは「コミュニケーションを欠かさないこと」

Q．この仕事、この会社を選んだ理由は？
子供の頃から車が好きだったこともあり、就職活動を始めるにあたって最初に頭に浮かんだ業界が自動車業界でした。また私が学生時代に初めて車を購入したときに担当して頂いた営業の方の応対が印象に残っており、私もこの仕事をやってみたいと感じてこの仕事を選びました。営業職で就職活動を進めていくなかで、いくつかの企業の説明会等に参加しましたが、勤務地が大阪府の中心部に集中しており、この会社であればお客様とより深い関係を築くことができると思ってネッツトヨタ大阪を選びました。

Q．仕事をして感じたこと
自動車販売がメインになる仕事ですので、入社当初は車に関する知識があれば車は売れると思っていました。しかし、実際は車に関する知識よりも、いかにお客様との関係性を築くことができるかが大切であると感じました。その為に私が実践していることは「自己紹介」です。お客様との関係をより深くする為に自己紹介をすることで、まずは私がどんな人物か知っていただけるようにしています。そうするとお客様も自然とご自身のことを話してくださることが多く、お互いのことがよく分かり、打ち解けることができると考えています。私の目標は昔から知っている「近所の子」のようにお客様に身近に感じていただくことです。丁寧なお客様応対を意識し、お客様からは気の知れた話しやすい人と思われたいと思っています。気軽にご相談いただき信頼関係が構築されることで、安心して私に様々な事を任せていただけると思っています。

Q．仕事をする上で心掛けていること
お客様のご希望に最大限応えるためにコミュニケーションを欠かさないことです。より良いカーライフを送って頂く為に日々様々な提案を行っていますが、私自身が考えたことが必ずしもお客様にとって「最適」であるとは限りません。営業職の仕事ではお客様の背中を後押しできるような会話内容も非常に大切ですが、それだけではお客様の本当の気持ちが分からないと思います。お客様が心の中で思っていることをお話していただけるように、まずは私が考えていることをお伝えするようにしています。正直な気持ちでお客様と向き合うことで、お客様の考えや本心をお話し頂きやすくなると考えています。

会社データ

プロフィール	★ネッツトヨタ大阪の特長★ １．創業７０年のトヨタディーラー２．勤務地は大阪府のみ３．ＯＮとＯＦＦのメリハリのある職場＜ネッツトヨタ大阪について＞ネッツトヨタ大阪のモットーは「一生のお客様づくり」。一度出会ったお客様には「一生のお客様」となっていただくことを目標に仕事をしています。社歴に関係なく自分の意見を発言できる環境で皆が「親切な心」を持ち　社員同士が思いやりを持って行動しています。厳しくも温かい先輩社員から一人ひとりに合わせたサポートもあり入社後はあなたのやる気次第でどんどんスキルアップが可能です。あなたもネッツトヨタ大阪で自分の力を発揮してみませんか？〈店舗〉本社営業店、玉出店、西田辺店、今里店、今福店、東大阪店、六万寺店、守口店、大東店、外環阪奈店、門真店、枚方店、くず葉店、寝屋川店、仁和寺店、四條畷店〈お仕事内容〉 ◇営業職（セールスアドバイザー）新車を販売するだけでなく、ご購入頂いたお客様へ車検や点検・自動車保険のご案内やお乗り換えの提案など、ご購入後のアフターフォローも大切な仕事です。自動車という商品を通じてお客様と強い絆を結び、長きにわたるカーライフへの提案・サポートを全力で行っていくお仕事です。
事業内容	トヨタの新車販売中古車販売点検整備・修理などのカーメンテナンス業務トヨタ純正部品・各種カー用品の販売カーリース業務損害保険代理店業務 KDDI代理店業務 TS3（キュービック）カード入会取扱 JAF入会取扱〈ご提案ラインナップ〉コンパクトカー、ミニバン、セダン、SUV、スポーツ、軽自動車、ビジネスカー、福祉車両、自動車保険、中古車、自動車部品、カー用品、JAF 〈地域や社会貢献への取り組み〉・1995年阪神淡路大震災発生当時、被災されたお客様に向けて新聞広告を掲載。190台の車を無償修理。・東日本大震災の被災地を毎年訪問・寄付。・能登半島地震の被災地へ寄付。・店舗近接中学校の「職場体験学習」に協力。・小学校に出向き、クルマを題材にした「総合学習」の授業を実施。・その他、店舗周辺の清掃活動やメーカーと連携・協調した地域・社会貢献活動を積極的に行っています。 #ネッツトヨタ大阪を表すキーワード大阪、大阪市、東大阪市、守口市、大東市、門真市、枚方市、寝屋川市、四條畷市、関西、地域密着、トヨタ、ネッツ、ネッツトヨタ、ディーラー、自動車、新車、中古車、営業職、自動車販売、大阪府、近畿、近畿エリア、地域貢献、文系、理系、研修充実、保険、試乗、ショールーム、アルファード、ハリアー、クラウン、交通安全、SDGｓ、職場体験、車検、クルマ、エンジン、乗用車、貨物車ネッツトヨタ大阪　本社ビル

プロフィール

★ネッツトヨタ大阪の特長★
１．創業７０年のトヨタディーラー
２．勤務地は大阪府のみ
３．ＯＮとＯＦＦのメリハリのある職場

＜ネッツトヨタ大阪について＞
ネッツトヨタ大阪のモットーは「一生のお客様づくり」。
一度出会ったお客様には「一生のお客様」となっていただくことを目標に仕事をしています。
社歴に関係なく自分の意見を発言できる環境で皆が「親切な心」を持ち　社員同士が思いやりを持って行動しています。
厳しくも温かい先輩社員から一人ひとりに合わせたサポートもあり入社後はあなたのやる気次第でどんどんスキルアップが可能です。
あなたもネッツトヨタ大阪で自分の力を発揮してみませんか？

〈店舗〉
本社営業店、玉出店、西田辺店、今里店、今福店、東大阪店、六万寺店、守口店、大東店、外環阪奈店、門真店、枚方店、くず葉店、寝屋川店、仁和寺店、四條畷店

〈お仕事内容〉
◇営業職（セールスアドバイザー）
新車を販売するだけでなく、ご購入頂いたお客様へ車検や点検・自動車保険のご案内やお乗り換えの提案など、ご購入後のアフターフォローも大切な仕事です。自動車という商品を通じてお客様と強い絆を結び、長きにわたるカーライフへの提案・サポートを全力で行っていくお仕事です。

事業内容

トヨタの新車販売
中古車販売
点検整備・修理などのカーメンテナンス業務
トヨタ純正部品・各種カー用品の販売
カーリース業務
損害保険代理店業務
KDDI代理店業務
TS3（キュービック）カード入会取扱
JAF入会取扱

〈ご提案ラインナップ〉
コンパクトカー、ミニバン、セダン、SUV、スポーツ、軽自動車、ビジネスカー、福祉車両、自動車保険、中古車、自動車部品、カー用品、JAF

〈地域や社会貢献への取り組み〉
・1995年阪神淡路大震災発生当時、被災されたお客様に向けて新聞広告を掲載。190台の車を無償修理。
・東日本大震災の被災地を毎年訪問・寄付。
・能登半島地震の被災地へ寄付。
・店舗近接中学校の「職場体験学習」に協力。
・小学校に出向き、クルマを題材にした「総合学習」の授業を実施。
・その他、店舗周辺の清掃活動やメーカーと連携・協調した地域・社会貢献活動を積極的に行っています。

#ネッツトヨタ大阪を表すキーワード
大阪、大阪市、東大阪市、守口市、大東市、門真市、枚方市、寝屋川市、四條畷市、関西、地域密着、トヨタ、ネッツ、ネッツトヨタ、ディーラー、自動車、新車、中古車、営業職、自動車販売、大阪府、近畿、近畿エリア、地域貢献、文系、理系、研修充実、保険、試乗、ショールーム、アルファード、ハリアー、クラウン、交通安全、SDGｓ、職場体験、車検、クルマ、エンジン、乗用車、貨物車

ネッツトヨタ大阪　本社ビル

本社郵便番号	556-0025
本社所在地	大阪府大阪市浪速区浪速東1-1-76
本社電話番号	06-6568-1000
創業	70周年
設立	1956年1月19日（創業70周年）
資本金	5,000万円
従業員	354名（2026年4月1日現在）
売上高	236億4,900万円（2026年3月決算）
事業所	本社営業店：大阪市浪速区浪速東1－1－76 玉出店：大阪市西成区南津守7－4－21 西田辺店：大阪市阿倍野区西田辺町2－11－2 今里店：大阪市東成区大今里西3－9－8 今福店：大阪市城東区今福東2－13－29 東大阪店：東大阪市荒本1－2－1 六万寺店：東大阪市下六万寺町3－6－33 守口店：守口市八雲中町3－13－75 大東店：大東市諸福8－2－11 外環阪奈店：大東市中垣内6－1－1 門真店：門真市速見町14－25 枚方店：枚方市出屋敷西町1－7－1 くず葉店：枚方市南楠葉1－25－1 寝屋川店：寝屋川市豊里町43－3 仁和寺店：寝屋川市仁和寺町32－26 四條畷店：四條畷市北出町2－16
平均年齢	42.0歳（2026年4月1日現在）
労働組合	あり
社員寮	なし
平均勤続年数	19.9年（2026年4月1日現在）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 19.9年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 11.5時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.6日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	5名	1名	6名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり ◆導入教育　店舗配属までに自動車業界についての基礎知識や　接客応対などを学びます ◆職種別専門研修　◎車の基礎　　車の基本的な構造について学びます（座学）　◎受付業務　　点検や修理でご来店頂いたお客様の受付・接客応対・　　メンテナンス商品販売などについて学びます　◎新車販売業務　　車種の特徴・査定など　新車販売に　　関する業務について学びます　◎保険基礎研修　　保険とは…という基本的な事から自動車保険について学び　　資格取得を目指します ◆新入社員研修（配属後　定期的に集合研修を行います）
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪成蹊大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大手前大学、岡山県立大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都先端科学大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、皇學館大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、国際武道大学、滋賀大学、四天王寺大学、順天堂大学、鈴鹿大学、摂南大学、相愛大学、太成学院大学、帝塚山大学、天理大学、同志社大学、同志社女子大学、苫小牧駒澤大学、奈良大学、奈良学園大学、奈良女子大学、日本文理大学、羽衣国際大学、花園大学、阪南大学、兵庫県立大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞大阪ＩＴプログラミング＆会計専門学校、大阪学院大学短期大学部、大阪自動車整備専門学校、大阪女学院短期大学、大阪成蹊短期大学、大阪法律公務員専門学校、大手前短期大学、関西外国語大学短期大学部、関西女子短期大学、京都経済短期大学、京都自動車専門学校、近畿大学短期大学部、神戸女子短期大学、四天王寺大学短期大学部、園田学園女子大学短期大学部、専門学校千葉県自動車大学校、常磐会短期大学、徳島工業短期大学、専門学校トヨタ神戸自動車大学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、日本モータースポーツ専門学校大阪校、ＨＡＬ大阪、阪神自動車航空鉄道専門学校、阪和鳳自動車工業専門学校、東大阪大学短期大学部、＜専＞ＹＩＣ京都工科自動車大学校もっと見る
採用実績（人数）	2024年　　2025年　　2026年大卒　　　　8名　　　　3名　　　　4名短大/専門　 11名　　　　5名　　　 11名－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－計　　　　 19名　　　　 8名　　　 15名

採用実績（学校）

＜大学＞
追手門学院大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪成蹊大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大手前大学、岡山県立大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都先端科学大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、皇學館大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、国際武道大学、滋賀大学、四天王寺大学、順天堂大学、鈴鹿大学、摂南大学、相愛大学、太成学院大学、帝塚山大学、天理大学、同志社大学、同志社女子大学、苫小牧駒澤大学、奈良大学、奈良学園大学、奈良女子大学、日本文理大学、羽衣国際大学、花園大学、阪南大学、兵庫県立大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪ＩＴプログラミング＆会計専門学校、大阪学院大学短期大学部、大阪自動車整備専門学校、大阪女学院短期大学、大阪成蹊短期大学、大阪法律公務員専門学校、大手前短期大学、関西外国語大学短期大学部、関西女子短期大学、京都経済短期大学、京都自動車専門学校、近畿大学短期大学部、神戸女子短期大学、四天王寺大学短期大学部、園田学園女子大学短期大学部、専門学校千葉県自動車大学校、常磐会短期大学、徳島工業短期大学、専門学校トヨタ神戸自動車大学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、日本モータースポーツ専門学校大阪校、ＨＡＬ大阪、阪神自動車航空鉄道専門学校、阪和鳳自動車工業専門学校、東大阪大学短期大学部、＜専＞ＹＩＣ京都工科自動車大学校

採用実績（人数）

　　　　　 2024年　　2025年　　2026年
大卒　　　　8名　　　　3名　　　　4名
短大/専門　 11名　　　　5名　　　 11名
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
計　　　　 19名　　　　 8名　　　 15名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	12名	3名	15名
2025年	7名	1名	8名
2024年	12名	7名	19名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	15名	0名	100%
2025年	8名	1名	87.5%
2024年	19名	2名	89.5%

QRコード

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