最終更新日:2026/8/24

神姫バス(株)

  • 正社員
  • 契約社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • 陸運(貨物・バス・タクシー)
  • 不動産
  • 旅行・観光
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • レジャーサービス

基本情報

本社
兵庫県
資本金
31億4,000万円(東証スタンダード上場)
売上高
単体:247億1,100万円 / 連結:555億8,000万円(26年3月期) 単体:234億4,300万円 / 連結:529億5,400万円(25年3月期)
従業員
3,426名(連結) 1,776名(単体) ※2026年3月末日現在、臨時従業員を除く
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

「誠実に、果敢に、おもしろく」

まちづくり企業へ。神姫バスは次の100年へ (2026/08/24更新)

\夏採用実施中!/

私たちは「バス会社」の枠を超え、交通を起点に地域課題の解決とまちづくりに挑む企業です。バス事業に加え、旅行・不動産・PPP事業・地域活性化事業など、多角的な経営で地域の未来を支えています。

そして神姫バスは、次のステージへ進みます。
2025年1月に神戸本社を新設、2025年12月に姫路本社を移転。事業と人がより活躍できる環境を整え、変化を力に成長していきます。
さらに2027年には創立100周年。次の100年も地域に必要とされ続ける存在であるために、新しい挑戦を加速させます。

当社には、若手のうちから挑戦できる環境があります。社内ベンチャー制度など、アイデアを形にするチャンスも。あわせて、誰もが自己啓発に取り組める研修制度や、仕事と私生活の調和を図るフレックスタイム制度など、安心して成長できる土台も整えています。

少しでも「面白そう」「関わってみたい」と感じた方は、まずは個別セミナーへ。
仕事のリアルやキャリアについて、直接お伝えします。

みなさまにお会いできることを楽しみにしております。

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    1927年創業。まもなく100周年を迎える私たちは『まちづくり・地域づくり企業』へ進化します

  • 制度・働き方

    社員一人ひとりの自己実現に寄り添い、働きやすさと働きがいを高めるための積極的な人的投資を実行します

  • やりがい

    移動をベースに地域を活性化、人々の生活を支援し、従業員・家族の幸せを向上するために私たちは存在します

会社紹介記事

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積み重ねてきたことと 私たちの成長のすべてを、地域・社会に活かす。未来につなげる。これが私たちのビジョンです。
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姫路本社も新社屋に移転!「社員がひと・社会と結びつき、ともに成長できる空間」をコンセプトに、2025年より「姫路本社」と「神戸本社」に2拠点化。

仕事を楽しんでいる仲間が沢山いる会社にしたい。

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神姫バス初の試みとなるクラウドファンディングプロジェクトに挑戦!中国ハイウェイバスが開業50周年を迎えるにあたり、開業当時の初代の塗装を復刻!

大変なこともあるけれど、それ以上にやりがいやおもしろさを感じられる。
そんな仕事を、私たちは目指しています。

当社は1927年、Tフォード1台とタクシー3台、たった10名の仲間からスタートしました。地域の移動を支え続け、2027年には創業100周年を迎えます。
時代が大きく変わっても、私たちが大切にしてきたことは変わりません。それは、「人と人との信頼を築く」ということ。

2017年、創業90周年の節目に行動指針として「誠実に、果敢に、おもしろく」という言葉を掲げました。これは単なるスローガンではなく、経営層が本気で議論し、言葉を選び抜いて作った、私たちの価値観そのものです。そしてこれは、そのまま私たちが一緒に働く人に求める姿勢でもあります。

まず大切なのは「誠実さ」。
当社がこれまで地域の皆さまに選ばれ続けてこられたのは、信頼があったからです。そして、その信頼は日々、誠実に、まっすぐに仕事に向き合うことではじめて築けるもの。どんな時代でも、この姿勢は絶対に欠かせません。

けれど「誠実」だけでは変化に立ち向かえません。
だからこそ、私たちは「果敢に」挑戦する姿勢を重んじています。新しいことに挑むと、もちろん失敗もあります。でも、失敗を恐れない、失敗を許せる会社でありたいし、失敗からきちんと学べる組織でありたい、と思っています。

そしてもう一つの大切なキーワードは「おもしろく」。
仕事そのものを、自分でおもしろがる。自分の働きで、周囲を、会社を、地域を、社会をもっとおもしろくしたい。そんなふうにワクワクしながら働ける仲間と、一緒に未来をつくっていきたいんです。

私たちはただ“働く”のではなく、“仕事を楽しめる人”が自然と増えていく会社を、本気で目指しています。
100年前から受け継がれてきた誠実さに、これからの時代に必要な挑戦とユーモアを掛け合わせて、ぜひ一緒に面白い未来をつくっていきましょう。

会社データ

プロフィール

神姫バスは姫路市・神戸市をはじめ兵庫県で路線バスを中核とする事業を展開しています。地域のお客様の利便性や豊かな生活を支える足として、2025年8月に創業98年を迎えた公共交通事業者です。

「地域共栄 未来創成」という企業理念のもと、バス事業というインフラを通じ、地域の活性化を図りたいと考える当社では、事業の多角化を進めています。路線バス・高速バス・定期観光バスといったバス事業をはじめ、不動産事業やレンタル・ロープウェイ・農業・公的施設の受託・旅行業といったレジャーサービス事業も展開しています。

基盤であるバス事業を中心に、誠実に、果敢に、おもしろく、バス事業・不動産事業・旅行事業、および生活サービス事業等により、事業を通じた社会課題解決により、地域になくてはならない「まちづくり・地域づくり企業」としての取り組みを進めてまいります。

事業内容
ー 地域に不可欠、なくてはならない「まちづくり・地域づくり企業」へ ー

当社グループはおよそ100年にわたり、バス事業を堅実に拡大させ、不動産事業、旅行貸切事業、レジャーサービス事業等でのチャレンジを通じて、持続的な成長を実現してまいりました。
その結果、現在ではグループ全体で6つのセグメント、40を超える事業にまで多角化しました。これらの事業や他社連携でワンストップサービスを提供し、地域を支えるライフプラットフォームとして更なる成長を目指します。

■自動車運送
乗合バス、高速バス、タクシーなど

■車両物販・整備
自動車整備、自動車販売、自動車関連商品卸売など

■不動産
不動産賃貸、住宅工事、建設・土木工事など

■レジャーサービス
飲食、書籍・物販、交流拠点開発など

■旅行貸切
貸切バス、手配旅行、ツアー企画販売、インバウンド観光など

■その他
広告、公共施設管理、保育など

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姫路観光の玄関口│兵庫の地域価値が交差し、旅人が地域に触れる体験の入口“MONZEN”が2026年3月NEW OPEN!

姫路本社郵便番号 670-0935
姫路本社所在地 兵庫県姫路市北条口1丁目17番地
姫路本社電話番号 079-223-1351
神戸本社郵便番号 651-0088
神戸本社所在地 兵庫県神戸市中央区小野柄通7丁目1-18 三宮ビルディング北館3F
神戸本社電話番号 078-271-8020
設立 1927年8月8日
資本金 31億4,000万円(東証スタンダード上場)
従業員 3,426名(連結)
1,776名(単体)

※2026年3月末日現在、臨時従業員を除く
売上高 単体:247億1,100万円 / 連結:555億8,000万円(26年3月期)
単体:234億4,300万円 / 連結:529億5,400万円(25年3月期)
平均年齢 49.4歳(2026年3月末現在)
※総合職の平均年齢35.0歳
※運転士職の平均年齢48.4歳
事業所 ■本社
姫路本社:兵庫県姫路市北条口1丁目17番地
神戸本社:兵庫県神戸市中央区小野柄通7丁目1-18 三宮ビルディング北館3階

■TOKYO BASE(東京オフィス)
東京都千代田区

■営業所(バス車庫)
姫路市、神戸市ほか兵庫県内14カ所、岡山県津山市

■神戸市受託営業所(バス車庫)
神戸市中央区・須磨区・西区

■書籍・物販
姫路市、揖保郡太子町

■ロープウェイ
姫路市書写山(姫路市より運営受託)

■集荷場
南あわじ市、豊岡市ほか兵庫県内4カ所

■AWAJI EARTH MUSEUM
淡路市

■MONZEN
姫路市
業績 決算期      売上高   経常利益
────────────────────
2022年2月    388億円   10億円
2023年3月    448億円   26億円
2024年3月    494億円   32億円
2025年3月    529億円   37億円
2026年3月    555億円   44億円
グループ会社 20社(国内17社、海外3社)

(株)ウイング神姫
神姫ゾーンバス(株)
神姫逓送(株)
神姫タクシー(株)
立花神姫タクシー(株)
(株)バスターミナル神戸三宮

神姫産業(株)
神姫商工(株)

神姫トラストホープ(株)

神姫バス不動産(株)

神姫フードサービス(株)
(株)与太呂

神姫観光(株)
(株)神姫トラベル

神姫Bizプロデュース(株)
(株)ケアサービス神姫
しんきエンジェルハート(株)

Shinki International Co.,Ltd.
SBTI Co.,Ltd.
Thai cross Japan Tour Co.,Ltd.
バス保有車両数 1,080両

※ 2025年3月31日現在
※ グループ全社合計
年間輸送人員 5,307万人

※ 2024年度実績
※ グループ全社合計
年間走行キロ 5,236万km

※ 2024年度実績
※ グループ全社合計
沿革
  • 1927年
    • 神姫自動車(株)設立。
      加古川~尾上間3.2kmでスタート。
  • 1949年
    • 貸切バス運行開始。
  • 1955年
    • ワンマンバス運行開始。
  • 1961年
    • 旅行業斡旋業者の認可。
      大阪証券取引所第二部上場。
  • 1964年
    • 不動産事業に進出。
  • 1972年
    • 「神姫バス(株)」に商号変更。
  • 1975年
    • 中国ハイウェイバス運行開始。
  • 1998年
    • 神姫グリーンバス(株)を分社化。
  • 1999年
    • 貸切バス運行部門の分社、旅行業部門の一元化。
      新規事業・業務改善提案制度発足。
  • 2001年
    • 企業ビジョン『サービス事業を通じて、「安心」と「快適」を提供する企業グループ』を策定。
      神姫環境サービス(株)営業開始。
  • 2003年
    • TSUTAYA「相生店」営業開始。
  • 2004年
    • ISO14001認証取得。(本社・姫路支店)
  • 2005年
    • TSUTAYA「姫路広峰店」営業開始。
      ISO14001認証取得。(全事業所)
  • 2006年
    • ICカード乗車券「NicoPa」導入。
      姫路市より「書写山ロープウェイ」を受託運営開始。
      神戸市バス「落合・西神」を受託運行開始。
  • 2007年
    • 次世代育成支援取組事業主として「くるみん」取得。
  • 2009年
    • TSUTAYA「太子店」営業開始。
  • 2010年
    • 企業ビジョン「感動を創造する企業グループ」を策定。
      姫路市バスより全路線を譲受。
  • 2012年
    • 明石市バス一部路線移譲。
      旅行部門を会社分割〔神姫バスツアーズ(株)、神姫観光ホールディングス(株)設立〕
      宮城交通へ路線バス車両を寄贈。
  • 2013年
    • 連節バス「オレンジアロー連SANDA」号運行開始。
  • 2015年
    • 「姫路ターミナルスクエア」完成、全館オープン。
      姫路駅北バスターミナル運用開始。
      バスロケーションシステム導入開始。
      姫路駅前保育園 二コパらんど開園。
  • 2016年
    • 「キュエル姫路」グランドオープン。
      バンコクオフィス(タイ)開所。
      水戸岡悦治氏デザイン観光バス「ゆいプリマ」運行開始
      ツアーブランド「真結(ゆい)」スタート。
  • 2017年
    • スカイバス神戸運行開始。
      ツアーブランド「LIMON」スタート。
      バンコクにてドライバー派遣事業へ参入。
  • 2018年
    • 東京オフィス開設。

  • 2019年
    • S5ファンド設立
      バンコクにて旅行会社営業開始。

      2020年
      公道での中型バス自動運転の実証実験を三田市で実施
  • 2021年以降
    • 貨客混載バス実証実験を開始
      連節バス「ポートループ」運行開始
      「燃料電池バス(FCV)」が姫路で運行開始

      2022年
      「シティーループ」「山手線」運行開始

      2025年1・2月 
      神戸本社開業・瀬戸内周遊ツアー開始

      同年12月
      新 姫路本社開業・移転(自社ビル建設)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.5
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16.5時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15.5
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 19 10 29
    取得者 13 10 23
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    68.4%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 5.7%
      (106名中6名)
    • 2025年度

    役員:0/7名(0.0%) 管理職:7/99名(7.0%) ※2026年3月末時点

社内制度

研修制度 制度あり
■ 入社時研修(必須)
ビジネスマナー・座学・現場研修を通じて、入社後約3か月かけて仕事の基礎を着実に身につけます。
■ 階層別研修(必須)
若手・リーダー層・マネジメント層など、それぞれの成長段階に応じた学びの機会を用意しています。
■ 通信教育・オンライン講座
興味や業務に合わせて学びを選び、自分のペースでリスキリングに取り組めます。
■ 海外研修
異文化環境での経験を通じて、主体性や課題解決力などのグローバルスキルを磨きます。
■ 大学・外部機関での学び
外部機関で専門知識やスキルを体系的に学び、社外の多様な視点や価値観に触れる機会があります。


自己啓発支援制度 制度あり
・eラーニング
・通信教育
・カフェテリア研修
・自己啓発書籍購入補助制度
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
■2年に1回のキャリア申告制度あり
■若手~中堅向けのキャリア座談会
■管理職向けのキャリアマネジメント研修
■人材育成方針に沿ったキャリアデザイン研修等
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大分大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、香川大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、神戸海星女子学院大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸親和女子大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、駒澤大学、滋賀大学、下関市立大学、信州大学、千葉大学、中央大学、中京大学、帝塚山大学、東京女子大学、東洋大学、徳島大学、同志社大学、同志社女子大学、日本文理大学、阪南大学、姫路獨協大学、兵庫県立大学、広島大学、広島工業大学、広島市立大学、佛教大学、武庫川女子大学、明治大学、名城大学、山口大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学、早稲田大学

採用実績(人数) 【新卒採用実績(運転士職には専門学校卒を含む)】
      2022年 2023年 2024年 2025年 2026年(予)
----------------------------------------------------------------------
総合職     ―    1名    2名    3名    2名
運転士職    ―    ―    3名    1名    1名
採用実績(学部・学科) 文学部、社会学部、商学部、経済学部、総合政策学部、国際関係学部、理学部、工学部ほか
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 0 3 3
    2025年 2 2 4
    2024年 4 1 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 3 0 100%
    2025年 4 0 100%
    2024年 5 0 100%

先輩情報

普通免許からプロへ 夢を乗せて走る運転士
T・T
2025年入社
長崎県立大学
【運転士職】バス事業部 姫路営業所
安全運転と接客で地域の日常の移動を支える仕事
PHOTO

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