最終更新日：2025/11/14

トヨタカローラ南茨城(株)

業種

専門店（自動車販売・自動車関連）
商社（自動車関連・輸送用機器）
損害保険

基本情報

本社: 茨城県

資本金: 5,000万円

売上高: 207.7億円（2025年3月末）

従業員: 438名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

茨城県内23カ所に店舗を設置し、トヨタ車の販売や整備などを行う商社。

企業のここがポイント

職場環境

坂東店リニューアルオープン他店舗も続々リニューアル中！！
通勤ラクラク

つくば市を中心に茨城県、県南・県西・鹿行地区にのみ店舗を展開転居を伴う異動は無し！
安定性・将来性

茨城県にはなくてはならないクルマ。クルマを通じお客様との信頼関係を築く仕事です。

会社紹介記事

風通しの良い社風。わからないことがあれば上司や先輩に気軽に質問・相談できるので、若手社員のうちから失敗を恐れることなくチャレンジできる雰囲気だ。「トヨタカローラ南茨城学園の森店(つくば市)」にて。新車・中古車の特別割引制度やバースデー休暇をはじめ、福利厚生も充実している。

: 風通しの良い社風。わからないことがあれば上司や先輩に気軽に質問・相談できるので、若手社員のうちから失敗を恐れることなくチャレンジできる雰囲気だ。

: 「トヨタカローラ南茨城学園の森店(つくば市)」にて。新車・中古車の特別割引制度やバースデー休暇をはじめ、福利厚生も充実している。

地域のお客さまとの信頼関係を築き、カーライフを支えるやりがいのある仕事

「人と話すことに自信がなくても、私のようにクルマに特別な興味がなくても、それぞれの個性や強みを活かしてチャレンジを続けられる職場です」	【充実の教育・研修制度】私たち「トヨタカローラ南茨城」の営業職は、トヨタの新車や中古車の販売、アフターフォロー、自動車保険の販売といった幅広い業務を通して、お客さまのカーライフをトータルにサポートしています。当社には約6カ月間にわたる充実した教育・研修制度が用意されています。もともとクルマに関する知識も特別な関心もなかった私ですが、新人社員合同研修やメカニック研修、ショールーム研修、営業活動同行研修を通して基本的な知識、スキルを習得し、安心して独り立ちすることができました。ちなみに、最初の一台を販売できたのは、独り立ちから約2カ月後のこと。「せっかくのチャンスを絶対に逃さないぞ」と必死で頑張った成果を忘年会で上司や先輩方に祝っていただいたのは、良い思い出になっています。【安心して挑戦できる環境】地域のお客さまに密着してカーライフを支えていくために、当社では一人の営業職が特定のエリアを担当する「テリトリー制」が採用されています。地域ごとの特性を把握し、お客さまお一人おひとりの思いやライフスタイルに寄り添った提案を行いながら、信頼関係をじっくり築いていける点は、当社の魅力と言って良いでしょう。なお、新規のお客さまに関しては、テリトリーに縛られることなく商談を行える仕組みになっているため、自分の努力次第でチャンスを広げることができます。常に高いモチベーションを持ってチャレンジを続けられる環境です。【お客さまとの信頼関係を軸に、ランキング上位を目指す】営業職として心掛けているのは、「お客さまとの信頼関係」を築き上げていくこと。提案の引き出しや声のトーン、間の取り方なども含め、その場の空気感に応じたコミュニケーションを意識することで、自然と会話が盛り上がり、信頼関係を深められるようになったと感じています。お客さまから「こんなに良いクルマを提案してくれてありがとう」「クルマのことは全部、あなたに任せるよ」といったお言葉をいただくたびに、大きなやりがいと達成感を感じられる仕事です。今後の目標は「クルマを購入するつもりのないお客さま」の気持ちも動かすような提案ができるようになること。目標台数を確実に達成し、売上ランキングの上位に名を連ね続けられるようになりたいと思っています。阿見荒川沖店　営業スタッフ(2022年入社／経済学部卒)

「人と話すことに自信がなくても、私のようにクルマに特別な興味がなくても、それぞれの個性や強みを活かしてチャレンジを続けられる職場です」

【充実の教育・研修制度】
私たち「トヨタカローラ南茨城」の営業職は、トヨタの新車や中古車の販売、アフターフォロー、自動車保険の販売といった幅広い業務を通して、お客さまのカーライフをトータルにサポートしています。当社には約6カ月間にわたる充実した教育・研修制度が用意されています。もともとクルマに関する知識も特別な関心もなかった私ですが、新人社員合同研修やメカニック研修、ショールーム研修、営業活動同行研修を通して基本的な知識、スキルを習得し、安心して独り立ちすることができました。ちなみに、最初の一台を販売できたのは、独り立ちから約2カ月後のこと。「せっかくのチャンスを絶対に逃さないぞ」と必死で頑張った成果を忘年会で上司や先輩方に祝っていただいたのは、良い思い出になっています。

【安心して挑戦できる環境】
地域のお客さまに密着してカーライフを支えていくために、当社では一人の営業職が特定のエリアを担当する「テリトリー制」が採用されています。地域ごとの特性を把握し、お客さまお一人おひとりの思いやライフスタイルに寄り添った提案を行いながら、信頼関係をじっくり築いていける点は、当社の魅力と言って良いでしょう。なお、新規のお客さまに関しては、テリトリーに縛られることなく商談を行える仕組みになっているため、自分の努力次第でチャンスを広げることができます。常に高いモチベーションを持ってチャレンジを続けられる環境です。

【お客さまとの信頼関係を軸に、ランキング上位を目指す】
営業職として心掛けているのは、「お客さまとの信頼関係」を築き上げていくこと。提案の引き出しや声のトーン、間の取り方なども含め、その場の空気感に応じたコミュニケーションを意識することで、自然と会話が盛り上がり、信頼関係を深められるようになったと感じています。お客さまから「こんなに良いクルマを提案してくれてありがとう」「クルマのことは全部、あなたに任せるよ」といったお言葉をいただくたびに、大きなやりがいと達成感を感じられる仕事です。今後の目標は「クルマを購入するつもりのないお客さま」の気持ちも動かすような提案ができるようになること。目標台数を確実に達成し、売上ランキングの上位に名を連ね続けられるようになりたいと思っています。

阿見荒川沖店　営業スタッフ(2022年入社／経済学部卒)

会社データ

事業内容	■トヨタ車の販売【プリウス・アルファード・カローラクロス・ヤリスクロス・RAV4・アクア・カローラツーリングHV・カローラスポーツ・ルーミー・ノア・ヴォクシー・ピクシスシリーズ・プロボックスなど全トヨタ車】 ■中古車の販売 ■自動車点検整備 ■保険代理店 ■KDDI代理店【キーワード】 #茨城県#つくば市#牛久市#つくばみらい市 #坂東市#古河市#結城市#筑西市#取手市 #守谷市#下妻市#龍ケ崎市#土浦市#稲敷市 #鹿嶋市#神栖市#潮来市#鉾田市#石岡市 #トヨタ#トヨタカローラ#ディーラー#転居無しの転勤 #営業職#フロアスタッフ#自動車販売 #地域貢献#地元貢献茨城県内に23店舗を運営。地域のお客さまと長きにわたっておつきあいを重ね、生活をより豊かに快適にするカーライフをサポートしている。

事業内容

■トヨタ車の販売
【プリウス・アルファード・カローラクロス・ヤリスクロス・RAV4・アクア・カローラツーリングHV・カローラスポーツ・ルーミー・ノア・ヴォクシー・ピクシスシリーズ・プロボックスなど全トヨタ車】
■中古車の販売
■自動車点検整備
■保険代理店
■KDDI代理店

【キーワード】
#茨城県#つくば市#牛久市#つくばみらい市
#坂東市#古河市#結城市#筑西市#取手市
#守谷市#下妻市#龍ケ崎市#土浦市#稲敷市
#鹿嶋市#神栖市#潮来市#鉾田市#石岡市
#トヨタ#トヨタカローラ#ディーラー#転居無しの転勤
#営業職#フロアスタッフ#自動車販売
#地域貢献#地元貢献

茨城県内に23店舗を運営。地域のお客さまと長きにわたっておつきあいを重ね、生活をより豊かに快適にするカーライフをサポートしている。

本社郵便番号	305-0036
本社所在地	茨城県つくば市西郷2-4
本社電話番号	029-850-2111
設立	1997年5月
資本金	5,000万円
従業員	438名
売上高	207.7億円（2025年3月末）
事業所	店舗／つくば・筑西横塚・土浦・鹿嶋・古河・阿見荒川沖・石岡・下妻・牛久・神栖太田・坂東・鉾田・稲敷・竜ヶ崎・守谷・つくばみらい・古河東・結城・潮来・神栖奥野谷・学園の森・ゆめみ野・みどりの店
売上高推移	決算期　　　　　売上高 ―――――――――――――― 2000年3月　　 88億4,400万円 2001年3月　　 95億円 2002年3月　　112億4,900万円 2003年3月　　113億7,400万円 2004年3月　　113億3,800万円 2005年3月　　103億8,800万円 2006年3月　　106億4,900万円 2007年3月　　106億4,900万円 2008年3月　　110億8,800万円 2009年3月　　126億　900万円 2010年3月　　134億円 2011年3月　　129億3,000万円 2012年3月　　164億 700万円 2013年3月　　152億6,000万円　 2014年3月　　148億3,900万円　 2015年3月　　152億円 2016年3月　　165億4,100万円 2017年3月　　166億1,300万円 2018年3月　　173億円 2019年3月　　173億6000万円 2020年3月　　182億6000万円 2021年3月　　166億6000万円 2022年3月　　154億5000万円 2023年3月　　159億9000万円 2024年3月　　192億2100万円 2025年3月　　207億7300万円
主な取引先	トヨタ自動車(株) 三井住友海上火災保険あいおいニッセイ同和損害保険東京海上日動　他
平均年齢	39歳
代表者	代表取締役　幡谷　史朗
沿革	1997年 5月設立（11拠点） 1998年 2月荒川沖支店開設 1998年 6月竜ヶ崎支店開設 1998年 9月千代田物流センター開設 1998年11月学園支店開設 1998年12月石岡支店開設 1999年 6月守谷支店開設 2005年 5月鉾田マイカーセンター開設 2006年 6月 VI（ビジュアルアイデンティー）変更店舗名変更 2006年10月つくばみらい店開設 2008年 2月結城店開設茨城県内初の複合店 2008年 4月古河東店古河市内2店舗目 2008年10月 6号千代田店開設 2009年 4月境店開設 2009年11月潮来店開設 2010年 5月神栖奥野谷店開設 2010年10月下妻宗道店開設 2012年9月結城店移転開設 2013年3月常総中妻店開設 2013年7月筑西横塚開設 2015年3月学園の森店開設 2017年2月ゆめみ野店開設 2018年2月みどりの店開設 2019年12月牛久店移転リニューアルオープン 2025年2月阿見荒川沖店移転リニューアルオープン

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	9名	4名	13名
取得者	1名	4名	5名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

11.1%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （9名中0名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり ■■■新人研修について■■■ ◎新入社員合同研修（入社後1ヵ月）・全職種合同で仕事の基礎やチームワークの考え方を学びます。・マナー研修・経営理念、ビジョンの理解・チームとしての考え方・地域密着企業としての心構え ◎営業研修（合同研修後～入社半年）・車の基本構造を学習するメカニック研修・店舗の雰囲気に慣れ、各部署間の協力体制を学ぶショールーム研修・お客様の引き継ぎを兼ねて先輩の営業活動に同行する営業活動同行研修・半年経った後も個人に合わせてOJT研修を実施上記以外にも必要な最新知識やスキルを身に付けられるよう、年次研修をはじめ、さまざまな研修を用意しています。 ◆1年次：月2回の定期研修 ◆2～4年次：年5回の定期研修 ◆販売マネージャー研修：年6回の定期研修 ◆保険講習 ◆トヨタ営業スタッフ業務検定(営業・フロア) ◆auプロスタッフ研修(フロア2年次) ◆eラーニングによる商品知識取得および試験
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり ■営業スタッフサービス技術検定(営業・フロア) ■営業スタッフ業務検定　A級・B級・C級

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞琉球大学、茨城大学＜大学＞亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、茨城キリスト教大学、江戸川大学、大妻女子大学、川村学園女子大学、共立女子大学、杏林大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、作新学院大学、城西大学、城西国際大学、昭和音楽大学、昭和女子大学、駿河台大学、聖徳大学、仙台大学、第一工業大学、大正大学、大東文化大学、高千穂大学、拓殖大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、中部学院大学、筑波大学、筑波学院大学、つくば国際大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、帝京平成大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、東京理科大学、東洋大学、常磐大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、白鴎大学、富士大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、山梨学院大学、流通経済大学（茨城）、流通経済大学（千葉）、麗澤大学、和洋女子大学＜短大・高専・専門学校＞専門学校群馬自動車大学校、国際テクニカルデザイン・自動車専門学校、埼玉自動車大学校、筑波研究学園専門学校、専門学校東京自動車大学校、トヨタ東京自動車大学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、専門学校日産栃木自動車大学校、専門学校日本自動車大学校、ホンダテクニカルカレッジ関東、専門学校水戸自動車大学校、専門学校読売自動車大学校、大原ビジネス公務員専門学校水戸校、大原簿記法律専門学校柏校もっと見る
採用実績（人数）	21年　　22年　　23年　　　　　―――――――――――――― 大卒　　　　18名　　22名　　9名短大・専門　 6名　　 6名　　 2名

採用実績（学校）

＜大学院＞
琉球大学、茨城大学
＜大学＞
亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、茨城キリスト教大学、江戸川大学、大妻女子大学、川村学園女子大学、共立女子大学、杏林大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、作新学院大学、城西大学、城西国際大学、昭和音楽大学、昭和女子大学、駿河台大学、聖徳大学、仙台大学、第一工業大学、大正大学、大東文化大学、高千穂大学、拓殖大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、中部学院大学、筑波大学、筑波学院大学、つくば国際大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、帝京平成大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京情報大学、東京理科大学、東洋大学、常磐大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、白鴎大学、富士大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、山梨学院大学、流通経済大学（茨城）、流通経済大学（千葉）、麗澤大学、和洋女子大学
＜短大・高専・専門学校＞
専門学校群馬自動車大学校、国際テクニカルデザイン・自動車専門学校、埼玉自動車大学校、筑波研究学園専門学校、専門学校東京自動車大学校、トヨタ東京自動車大学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、専門学校日産栃木自動車大学校、専門学校日本自動車大学校、ホンダテクニカルカレッジ関東、専門学校水戸自動車大学校、専門学校読売自動車大学校、大原ビジネス公務員専門学校水戸校、大原簿記法律専門学校柏校