最終更新日:2026/1/14

北大阪振興(株)【大東洋グループ】

業種

  • アミューズメント
  • レジャーサービス
  • ホテル・旅館
  • 外食・レストラン
  • サービス(その他)

基本情報

本社
大阪府
資本金
1億990万円
売上高
200億(グループ計)
従業員
420名(正社員140名)

総合エンターテイメント企業、自慢の労働環境!趣味や遊びを通じて楽しむことが仕事です!

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企業のここがポイント

  • 戦略・ビジョン

    大阪で60年、次の100年へ。本物の楽しいがあるところ、大阪から全国へ活力を発信。

  • 制度・働き方

    しっかり働き、しっかり遊ぶ。「働く楽しさが実感できる」制度・環境を整備。

会社紹介記事

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梅田・難波の同業で一番店舗数が多く知名度の高い「大東洋」。
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大阪の中心街でアミューズメント施設や飲食店などを展開している北大阪振興。同社は現在、女性社員がより多く活躍できる体制作り「ポジティブアクション」を推進中です。

「この会社なら、ずっと働き続けたい!」。そんな環境づくりを、さらに進めています。

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同社の社風の特長は、気さくな笑顔が飛び交うアットホームな雰囲気。その社風をベースに、全社員がさらに輝ける職場づくりを進めていこうとしています。

◎雰囲気の良さに安心しました
◎白紙の状態でも大丈夫です
みなさんのなかにはパチンコを経験したことがない人も多いはず。実は私もそうでした。「まったく知らないけど大丈夫かな?」という不安はあったのですが、入社後すぐに解消。基本的なことからきちんと指導してくれるので安心して働くことが出来ます。むしろ白紙の状態からスタートしたほうが素直に吸収できるかも知れません。店舗配属後も、分からないことがあれば先輩が優しくフォロー。働きやすい環境が整っているので安心して入社できます。
今年の6月から副主任に昇格したこともあり、今後の目標は、女性ならではの視点を活かしたアイデアや意見をどんどん出していきたいと思っています。より楽しく働ける環境づくりをみんなで進めていきたいですね。
(眞鍋 奈菜/大東洋東通り店 副主任/2021年入社)

就活時の私の会社選びの基準は「雰囲気の良さ」。社風が良ければ安心して長く勤めることができますよね?北大阪振興はそんな私にピッタリの会社でした。こちらが不安に思っていること一つひとつに対しても丁寧に答えていただけました。また、私は入社後、育休を2回取得しているのですが、取得の際もみんなとても気にかけてくれて、復帰の際もスムーズに復帰することが出来ました!そういう雰囲気の良さは、大きな安心感につながります。。
(先城 真代/大東洋本店 副主任/2014年入社)

◎どんな人も活躍できる!
弊社では育児休業取得の推進を行っており、社員全員が働きやす環境づくりを実現していこうと実行中です。女性の育児休業は現在100%で取得で来ておりますし、男性社員も1か月、3ヶ月、1年取得と増えてきており、徐々に男性育休も浸透しつつあります。社員みんなが「いま以上に安心して長く働ける会社」にしていこうという思いの表れだと考えてください。
また、大阪近辺だけでなく地方出身者も多い当社では、安心して大阪で生活できるように3年間大東洋の持ってるマンションに優遇条件で住むこともできます。
意欲的な人は一年目からでも活躍できる会社です。チャレンジ精神旺盛な方は大歓迎。ぜひ私たちに会いに来てください。
(下村琴絵/営業企画部兼総務部 人材開発室 チーフ)

会社データ

事業内容
事業内容
1.パチンコ&スロット店の経営

2.サウナ&スパ、カプセルホテルの経営

3.バッティングセンターの経営

4.中華料理店の経営

5.不動産賃貸(なんば千日前アムザ1000、道頓堀戎橋TSUTAYAビル/他)

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洗練された高級感のあるデザイン「大東洋本店」は梅田阪急東通り商店街の中心地!すぐ近くに梅田店と東通り店があり、梅田ではもっとも多い3店舗が営業しています。

本社郵便番号 530-0015
本社所在地 大阪府大阪市北区中崎西2-1-9
本社電話番号 06-6312-3302
設立 1959年6月
資本金 1億990万円
従業員 420名(正社員140名)
売上高 200億(グループ計)
事業所 【パチンコ・スロット】
・大東洋本店
・大東洋梅田店
・大東洋東通り店
・パールサーティーン

【サウナ・カプセルホテル】
・サウナ&スパ カプセルホテル大東洋
・サウナ&カプセル アムザ

【飲食店】
・中華料理 大東洋

【アミューズメント】
・梅田バッティングドーム

【不動産・賃貸】
・観光ビル大東洋
・イースクエア茶屋町
・北大阪東通りビル
・角田町の一帯
・北大阪茶屋町ビル
・北大阪角田町第2ビル
・北大阪中崎第2ビル
・浪速道頓掘ビル
・北大阪堂山ビル
・丸萬十三第1~第3ビル一帯
・新宿APMビル
その他、商業物件・マンションあり


グループ会社 ・浪速振興(株)
・丸萬(株)
ホワイト企業認定マーク 一般財団法人日本次世代企業普及機構ホワイト財団「ホワイト企業認定マークを取得しました」
認定期間;2020年5月1日~2021年4月30日
ポジティブアクション 女性社員の定着・育成を促進し、活躍を推進することが重要との認識からポジティブアクションへの取組みを実施しております。

●取り組みのきっかけ
現在の少子高齢化、景気の回復といった社会情勢のまま行きますと、
ますます女性の採用・定着が難しくなる時代になったため、2014年より
「ポジティブアクション」プロジェクトを実施しております。
全従業員にアンケートを取り、女性社員就労環境整備に協力いただきました。
また、各店より女性社員が集まり、ミーティングを重ね、
「産前産後に関するガイドライン」を作成!
以降、今日に至るまで、出産で退職する女性社員は0名になりました!
2014年以降の育休取得率100%です。

●取組目標
女性新卒者の積極採用、女性社員の就労継続

●現在の男女比・従業員数
男性100名/女性45名
平均年齢 35歳
主な取引先 主な取引先
・望月建設(株)
・鹿島建設(株)
・セコム(株)
・ダイコク電機(株)
・京楽産業(株)
・(株)平和
・(株)三共
・(株)西陣
・(株)コロワイド
・(株)松屋フーズ
・(株)TSUTAYA STORES
・がんこフードサービス(株)
・コカ・コーラボトラーズジャパン(株)
・(株)ビーリング
・(株)サイゼリヤ
・(株)第一興商
・(株)マツモトキヨシ
他多数(順不同)
沿革
  • 1959年
    • 北大阪振興(株)設立
  • 1965年
    • 観光ビル大東洋(現本社ビル)新築オープン
  • 1967年
    • 淀川区十三東「パールサーティーン」(現丸萬(株) )新築オープン
  • 1974年
    • 北区小松原町「梅田ニュー大東洋」(現DAITOYO本店)オープン
  • 1977年
    • 浪速振興(株)設立
  • 1980年
    • 大阪市北区小松原町「ローラーブギ」(後カラオケスタジオブギ)オープン
  • 1991年
    • 中央区千日前に「サウナ&カプセルアムザ」オープン
  • 1995年
    • 観光ビル大東洋創業30周年記念で温泉掘削
      「萬の湯」と命名
  • 1996年
    • 北区角田町にラッキービル新築オープン
      当ビルに営業企画部を設置 グループ3社の一体管理企画開始
  • 1998年 1999年
    • 北区中崎西「梅田バッティングドーム」新設オープン
      大阪市中央区日本橋マンション2棟取得
      マンション事業(現6棟)開始
      大阪市中央区「北大阪道頓堀ビル」取得
  • 2003年
    • 大阪市中央区「浪花道頓ビル」新築「TSUTAYA戎橋」一棟貸
      大阪市中央区「北大阪心斎橋ビル」取得、全面改装し賃貸
  • 2004年
    • 大阪市北区角田町「ラッキービル」全面改装しスロット専門店オープン
  • 2005年
    • 大阪市北区小松原町パチンコ全面改装オープン(現DAITOYO梅田店、DAITOYO本店)
  • 2007年
    • 大阪市北区小松原町「北大阪東通りビル」取得
      全面改装1F「DAITOYO東通り店」オープン
  • 2008年、 2009年
    • 大阪市北区「北大阪堂山ビル」新築「ボートピア梅田」一棟貸

      大阪市淀川区十三東にてビル4棟取得、全面改装
  • 2010年
    • 大阪市北区中崎西2にて立体駐車場「中崎西スカイパーキング」オープン
  • 2014年
    • 梅田地区パチンコ3店舗全面改装
  • 2015年
    • 太陽光発電事業開始
      大阪市北区茶屋町「イースクエアビル茶屋町」取得
  • 2017年
    • 大阪市北区中崎西「北大阪中崎第1ビル」取得、シェアハウス事業開始
  • 2018年
    • 大阪市北区中崎西「北大阪中崎第2ビル」取得
  • 2019年
    • 大阪市北区茶屋町「北大阪茶屋町ビル」取得
  • 2020年
    • 京都四条通りにて飲食事業バル店オープン
      「サウナ&スパ カプセルホテル大東洋」改装リニューアルオープン
  • 2021年
    • 大阪市中央区「丸萬心斎橋ビル」取得
  • 2023年
    • 吹田市に土地取得「千里山駅前ウェルビーイングテラス」新築一棟貸
      大阪市北区「グランドメゾン新梅田タワーTHECLUBRESIDENCE店舗棟」取得
      大阪市中央区「北大阪心斎橋第2ビル」取得、一棟貸
  • 2025年
    • 新規事業シーシャカフェ&バーのフランチャイズ営業を開始
      大阪市中央区心斎橋「museなんば道頓堀店」オープン
      大阪市阿倍野区阿部野橋筋「muse天王寺店」オープン
      他3地点にビル、土地取得

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.0
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 0.5時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 18
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2022年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 2 4
    取得者 2 2 4
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2022年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修
・ビジネス研修(外部)
・フォローアップ研修(年4回)
・ホテル研修
・メイクアップ研修/他
自己啓発支援制度 制度あり
・資格支援制度
・外部研修支援制度
メンター制度 制度あり
・人事及び本部スタッフによる定期面談
・相談窓口の設置
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2021年 1 4 5
    2020年 2 5 7
    2019年 4 4 8
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2022年 3 1 66.7%
    2021年 5 2 60.0%
    2020年 7 2 71.4%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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