最終更新日:2026/5/22

(株)なか卯(ゼンショーグループ)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 食品
  • 外食・レストラン
  • 商社(食品・農林・水産)
  • サービス(その他)
  • 給食・デリカ・フードビジネス

基本情報

本社
東京都
資本金
1,000万円
従業員
従業員数⇒486名
募集人数
26~30名

★給与大幅UP★【初期配属地域確約】福利厚生・研修制度が充実!和食でお客様に笑顔を提供しています

プライム画像

【就職したいランキング1位(飲食部門)】の一員として当社が目指すものとは。 (2026/05/21更新)

伝言板画像

~【期間限定】お家から参加可能!WEBセミナー開催中!~

「世界から飢餓と貧困を撲滅する」というビジョンのもと、
今後国内1,000店舗展開、そして世界市場への進出を果たします。

フード業世界一を目指すゼンショーHDの一員として
共に成長していきませんか??


【こんな方にオススメ!】
・マネジメントに興味がある方
・食べることが好きな方
・チームで仕事をしていきたい方
・人を喜ばせるのが好きな方
・早期的にキャリアアップをしていきたい方
・研修の手厚さを重要視している方
・いろいろな業務に携わっていきたい方

皆様にお会いできることを楽しみにしております。

#Web選考
#選考直結
#スピード選考
#内々定まで2週間

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 戦略・ビジョン

    今後国内1,000店舗展開、そして世界市場への進出を果たします。

  • 制度・働き方

    実力主義の給与体系・評価制度や、教育・研修制度、資格取得支援制度などが充実しています。

  • キャリア

    社歴関係なくキャリアアップ・昇給が出来る環境があり、社員のキャリア形成は営業部からスタートします。

会社紹介記事

PHOTO
こだわりの商品をお手頃な価格で全国にお届けしています!
PHOTO
内定者フォロー研修に始まり、1年以上の時間をかけて研修を行ないます。また、年に4回の昇格検定制度があり、社歴関係なく上位の職位を目指す事ができます。

“人財”主義が、あなたを大きくする。なか卯で描ける理想のキャリア

【社員=財産】店舗から経営戦略に関わっていく人財へ!
なか卯は「親子丼と京風うどん」を中心とした”和食ファストフードチェーン”。様々な世代の方に気軽に和食を楽しんで頂ける。そんな”和食ファストフード”ブランドとして、安全管理や食材、調理技術、またスピード感にこだわり、おいしい商品を手頃な価格でお届けできるよう日々ブラッシュアップを重ねています。

なか卯は、国内外食事業・海外外食事業・小売事業・介護事業を4本柱に躍進する、ゼンショーHDの一員であり、グループ内の和食ファストフードブランドとして、『親子丼と京風うどん』を中心とした商品を全国443店舗(2025年9月)で展開中です。私たちなか卯は、こだわりの商品をお手頃な価格で全国にお届けしています!今後はグループのスケールメリットを活かし、国内1,000店舗展開、そして世界市場への進出を視野に入れ成長していきます!

私たちの強みは、様々な商品を展開していることだけでなく、時代の合わせて新しいことに率先して取り組んでいること。そして【社員=財産】の考え方にございます。

■家賃7割負担!社会人生活を全力応援!
■長期休暇取得可能!充実した休日・休暇制度!
■社員持株会制度!財産形成をサポート!
■社員の健康が一番!健康支援室制度
■昇給・昇格のチャンスが年4回!
■残業、勤務時間の管理の徹底
■「クラブオフ」加入!レジャー・宿泊施設を特別価格で。
■大きな成長を促すジョブローテーション制度。
■各階級別の充実の研修制度
■社員の特権!食事補助制度!
■初期配属地確約!
■先輩社員と伴走していく充実した研修制度

キャリアアップ過程で本部への配属(商品開発・人事等含む)が可能であり、
本部と店舗の間で垣根なく動いていることが当社の強みです。
必要な知識や経験は役職ごとの研修でフォローしていきます。

店舗をマネジメントする側として
経営戦略に関わっていく人材へ。

当社は、社員一人ひとりの理想のキャリアの実現を全力で応援します。

会社データ

プロフィール

【この一杯、いつでもここに】

なか卯は、丼ぶりと京風うどんを中心とした商品を展開している「和食ファストフードチェーン店」です。
食材にこだわり、一食ずつ丁寧に調理した商品を、いつでもお客様に楽しんでいただけるよう、真心こめてお届けしています。

私たちは、ゼンショーHDの一員として「世界から飢餓と貧困を撲滅する」というビジョンを、店舗を通して達成させます。

事業内容
「丼ぶりと京風うどん」を中心とした「和食ファストフードチェーン店」、及びそのチェーン本部の運営。

PHOTO

マネジメントの知識・能力を身につけるため、まずはTN(トレーニー)として店舗での接客から調理、クルー教育など基本的な知識・経験・技術を身につけます。

本部郵便番号 108-0075
本部所在地 東京都港区港南2-18-1 JR品川イーストビル8階
本部電話番号 03-6833-9494
設立 1966(昭和41)年2月4日
資本金 1,000万円
従業員 従業員数⇒486名
代表者 代表取締役社長 池松 博誠
店舗数 445店舗(2026年1月)
グループ企業 【外食事業】
(株) すき家
(株) ココスジャパン
(株) ビッグボーイジャパン
(株) 華屋与兵衛
(株) ジョリーパスタ
(株) はま寿司
(株) エイ・ダイニング
(株) 久兵衛屋
(株) バーガー・ワン 他

【小売事業】
(株) ユナイテッドベジーズ
(株) ジョイマート

【介護事業】
(株) 輝
(株) ロイヤルハウス石岡
シニアライフサポート (株)
(株) エンネルグ
(株) アイメディケア

【海外事業】
泉膳(中国)投資有限公司
Zensho do Brasil Comercio de Alimentos Ltda.
Zensho(Thailand)Co.,Ltd.
Zensho Foods Malaysia Sdn. Bhd.
Zensho Food de Mexico S.A. DE C.V.
台湾善商股分※有限公司 ※字体は人偏(にんべん)に「分」
PT. Zensho Indonesia
Zensho Vietnam Co., Ltd.
Zensho USA Corporation
ZENSHO HONG KONG CO., LTD.
ZENSHO JAPANESE RESTAURANT COMPANY PTE. LTD.
Advanced Fresh Concepts Corp.
TCRS Restaurants Sdn. Bhd.
ZENSHO (PHILIPPINES), INC. 他

【サポートカンパニー】
(株)ゼンショー商事
(株)GFF
(株)グローバルフレッシュサプライ
(株)テクノ建設
(株)グローバルITサービス 他
平均年齢 34歳
沿革
  • 1966年
    • 2月4日…玉堀建物(株)(当社の前身)設立
  • 1969年
    • 6月…同社商号を「(株)なか卯」に変更、営業の目的を飲食業に変更
      10月…1号店を大阪府茨木市に出店(茨木店)
  • 1974年
    • …「牛丼」を新規導入
      4月…大阪市梅田地下街に出店(梅田店)
  • 1980年
    • 10月…京都府に初出店(烏丸店)
  • 1989年
    • 11月…関東圏に初出店(亀戸店)
  • 1991年
    • …丼ぶりチェーン初のキャッシュ&キャリー型店舗オープン
  • 1992年
    • …丼ぶりチェーン初の麺類をドライブスルーで販売
  • 1994年
    • 10月…「親子丼」を新規導入
  • 1998年
    • 3月…北海道に初出店(札幌北24条店)
      12月…店舗数100店舗を突破
  • 2001年
    • 4月…店舗数200店舗を突破
  • 2004年
    • 11月…「カツ丼」を新規導入
      12月…本社を大阪府吹田市に移転
  • 2005年
    • 7月…(株)ゼンショーによる当社株式の公開買付により、同社が親会社となる
  • 2007年
    • 2月…店舗数300店舗を突破
  • 2009年
    • 1月…店舗数400店舗突破
  • 2010年
    • 3月…(株)ゼンショーによる株式交換により、同社の完全子会社となる
      8月…本社を東京都港区に移転
  • 2014年
    • …「和食のファストフード」にカテゴリー変更
  • 2015年
    • 10月…「海鮮シリーズ」・「お重シリーズ」を販売開始
  • 2019年
    • 2月…宅配サービスを導入
  • 2020年
    • 4月…キャッシュレス決済を導入
  • 2021年
    • 11月…釧路桂店オープン(北海道)
  • 2022年
    • 11月…フォレストモール京田辺店オープン(京都)
  • 2023年
    • 4月…看板商品「親子丼」の販売価格の変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.1
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 32.6時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.9
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 2 3
    取得者 1 2 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 14.4%
      (97名中14名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員導入研修   → 4月1日~4月末日 / 約20日間実施
・新入社員フォロー研修 → 毎月1回 / 1年間継続
・入社2年目研修     → 1クオーター1回 / 年4回開催
・その他外部研修    → ペガサスセミナー(随時参加)
自己啓発支援制度 制度あり
業務に必要な資格に関して支援あり
メンター制度 制度あり
・資格試験課との面談
・定期的に上長との面談
キャリアコンサルティング制度 制度あり
定期的に上司との面談を実施し、目標設定や進捗確認、キャリア形成に向けた相談ができる環境を整えています。
社内検定制度 制度あり
・昇給/昇格検定実施(年4回/3月・6月・9月・12月)

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
金沢大学、徳島大学、立教大学、学習院大学、東京学芸大学、東京電機大学
<大学>
愛知大学、愛知学院大学、芦屋大学、亜細亜大学、石巻専修大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大谷大学、大妻女子大学、大手前大学、岡山大学、沖縄国際大学、嘉悦大学、神奈川大学、神奈川工科大学、川村学園女子大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、関東学院大学、学習院大学、九州共立大学、九州産業大学、京都大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都先端科学大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、京都文教大学、近畿大学、岐阜聖徳学園大学、慶應義塾大学、皇學館大学、甲子園大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸国際大学、神戸松蔭女子学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉学園大学、佐賀大学、札幌大学、札幌学院大学、滋賀大学、四国学院大学、四天王寺大学、淑徳大学、十文字学園女子大学、城西大学、椙山女学園大学、聖学院大学、成蹊大学、成城大学、聖徳大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、千里金蘭大学、創価大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉科学大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、帝京大学、帝京平成大学、帝塚山大学、天理大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京電機大学、東京農業大学、東京福祉大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東北学院大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、東洋学園大学、徳山大学、鳥取大学、同志社大学、同志社女子大学、獨協大学、中村学園大学、長崎大学、長崎国際大学、長浜バイオ大学、名古屋大学、名古屋商科大学、奈良大学、日本大学、日本女子大学、阪南大学、弘前大学、広島経済大学、広島修道大学、びわこ成蹊スポーツ大学、福岡大学、佛教大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、北海道大学、北海道医療大学、北海道教育大学、北海道情報大学、宮城大学、武庫川女子大学、名桜大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、目白大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、山梨学院大学、横浜国立大学、酪農学園大学、立教大学、立正大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、流通科学大学、流通経済大学(茨城)、ルーテル学院大学、和光大学、早稲田大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
小田原短期大学、池坊短期大学、北海道武蔵女子短期大学、北海道中央調理技術専門学校、上田情報ビジネス専門学校、四條畷学園短期大学、女子栄養大学短期大学部

採用実績(人数)      2023年   2024年   2025年 
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
院了   ー      ー     ー       
大卒   9名     4名    11名
短大卒  ー      ー     ー
専門卒  ー      ー     ー

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 8 3 11
    2024年 2 2 4
    2023年 3 6 9
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 11 2 81.8%
    2024年 4 1 75.0%
    2023年 9 3 66.7%

QRコード

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp68571/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう!
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

画像からAIがピックアップ

(株)なか卯(ゼンショーグループ)

似た雰囲気の画像から探すアイコン(株)なか卯(ゼンショーグループ)の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

(株)なか卯(ゼンショーグループ)と業種や本社が同じ企業を探す。
(株)なか卯(ゼンショーグループ)を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. (株)なか卯(ゼンショーグループ)の会社概要