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最終更新日：2025/2/3
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地域密着の強みを活かして、かゆいところに手が届き、そしてお客様の期待の一歩先をいくご提案や対応を大切にしています。【だんだんPARK 竹田】
■レセプションスタッフ 越智（2023年入社）学生時代をコロナ禍で過ごしたこともあり、社会に出てからは、仲間やお客様ともっと深く関わり合える仕事に就きたいと考えていました。車が好きで、県内すべての自動車ディーラーに足を運んだ結果、働く先輩たちがあまりにもキラキラしていた姿に刺激をうけ、ここしかない！と思い入社しました。レセプションスタッフは、受付・呈茶・事務を日々持ち回りで担当します。お客様に名前を覚えていただき、声をかけてもらえる機会も増えたことで、少しずつ仕事に自信がついてきたと思います。最近では、お客様向け企画のリーダーも任せてもらい成功させることができました。これからも、常に感謝の気持ちを忘れずに成長していきたいと思います。■ショールームスタッフ 金山（2024年入社）トヨタ車を愛用していた父の影響もあり、車はとても身近な存在でした。将来は、お客様と距離の近い仕事に就きたいと思っていた時に当社と出会いました。私の仕事は、お客様のお出迎え・電話対応・営業スタッフのサポート・店舗の事務業務全般と多岐に渡りますが、いろいろな仕事を担当でき、毎日がとても充実しています。また当社の新入社員研修では、業界や車に関すること以外に、同期で仲を深められる多種多様なプログラムがあります。ビジネスマンとして、人としての両面のスキルを身に付けることが出来ます。『お客様のことを本気で考える』『目配り・気配り・心配り』『相手の喜ぶ姿を想像してハッピーになれる』これらは研修や日々の業務を通じて得られる、当社ならではの大切な姿勢です。■セールスコンサルタント 竹田（2024年入社）当社では、個々の能力や可能性を信じ、若手にもちゃんと役割を与えてくれるところが、他社にはない魅力の一つだと思います。実は、私は話をすることや自ら前に出ていくのは苦手なタイプです。しかし、周りを観察して、相手のニーズや本音をいち早く汲み取ることは昔から得意でした。やり方の正解は一つではないからこそ、営業担当者として、自分らしさと誠実さを大切にお客様と向き合うことを心掛けています。また当社は、今の時代に合った形に柔軟に対応しながら、業界でも先んじて新しいことにチャレンジしています。営業におけるDＸ化もそうですが、お客様への価値だけではなく、社員のことを第一に考えた社内制度改革が進んでいるのも特徴だと思います。
キーワードは「地域繁盛」！
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