最終更新日：2026/9/4

(株)GRiP'S

正社員

業種

専門店（家電・通信・OA機器）
商社（電子・電気機器・OA機器）
商社（通信）
クレジット・信販
インターネット関連

基本情報

本社: 滋賀県

資本金: 1,000万円

売上高: 30億円（2025年3月)

従業員: 120名(2025年10月時点)

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【本社開催＠草津】対面説明会　※ご希望者は一次選考も実施（履歴書不要）【オンライン開催】会社説明会※ご希望者は一次選考も実施※履歴書不要

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【健康経営優良企業に認定】年休120日◎企業内保育あり・滋賀県最大手ドコモショップ！お客様のベストスタイルを実現します！

積極的に受付中

滋賀県最大手『ドコモショップ』を運営！お客様の笑顔をつくる◎年休120日◎企業内保育あり（2026/09/04更新）

伝言板画像

【秋採用】　【積極採用中】勤務地　滋賀県のみ
内々定まで最短2週間。
こんにちは！(株)GRiP'Sです。
私たちは滋賀県でドコモショップ7店舗と法人営業2拠点を運営しています。
日々、ミッションである
「お客様のベストスタイルを実現する　すべては笑顔のために」を軸に
業務に励んでいます。

会社説明会では、会社概要はもちろん、福利厚生やキャリアステップ等についても
お伝えさせていただきます。（質疑応答のお時間もございます。）

WEB説明会後、希望者は、一次選考（WEB面接）も実施しております。
一次面接では、志望動機はききません（履歴書不要）。リラックスしてもらって、対話型で面接しております。ありのままで臨んでいただければと思います。

随時、皆様とお会いできる日程をUPしておりますので、
少しでもご興味を持たれた方は、ぜひエントリーしてくださいね。
お会いできるのを楽しみにしております！

やりがい

暮らしを豊かにする通信サービスを提供、お客様の笑顔を創り出す。全拠点滋賀県のみ地域密着企業！
職場環境

接客業ながら年間休日120日と、仕事をプライベートの両立可能。平均年齢36歳と連携しやすい！
キャリア

法人営業部、人事部、管理部門等　様々なキャリアチェンジが実現できます！個の強みを活かせる会社です。

会社紹介記事

「社員が社名を決めた会社」とあるように、自分たちで考え、主体的に行動していける環境がある会社です。チームワークを大切に、みんなで目標に向かって行動しています。木育を取り入れた企業主導型保育園を店舗の隣に開設！産休・育休取得率100%で、ライフスタイルが変わっても長く活躍できる環境を整えています！

: 「社員が社名を決めた会社」とあるように、自分たちで考え、主体的に行動していける環境がある会社です。チームワークを大切に、みんなで目標に向かって行動しています。

: 木育を取り入れた企業主導型保育園を店舗の隣に開設！産休・育休取得率100%で、ライフスタイルが変わっても長く活躍できる環境を整えています！

お客様の笑顔の為に、「強み」が活きるチームをつくる！

GRiP'Sの「i」は、人をイメージし、あえて小文字にしています。人の強みを活かす会社です。	【代表メッセージ】人は、本当に魅力的です。少し大胆な言い方かもしれませんが、会社という組織の中で「人」ほど面白い存在はないと私は思っています。なぜなら人は、誰かと関わったり、新しい役割に挑戦したりといった「環境」ひとつで、自分でも驚くような可能性をパッと開花させることがあるからです。その瞬間に立ち会えることが、経営者としての私の大きな喜びでもあります。一人ひとりの「強み」を、誰かのために。お客様も社員も、みんながもっと豊かで幸せになるために私が見つけた鍵は、個々の「強み」を活かせる組織づくりでした。「自分の個性が、誰かの役に立っている」という実感。そして、自分も相手も大切にしようとする姿勢。それこそが、何物にも代えがたい私たちの財産です。設立20周年という節目に行った社名変更。実は、新しい社名や信条（クレド）を考え、決定するまでの中心メンバーは、すべて若手や中堅の社員たちでした。 1年という月日をかけて、自分たちの使命に向き合い、自らの手で生み出した「GRiP’S」という名前。そこには、単なる名称以上の、彼らの誇りとエネルギーがぎゅっと詰まっています。すべては、笑顔のために。社員一人ひとりが強みを活かし、刺激し合って成長することは、そのまま会社全体の成長、そしてお客様へ届ける価値につながります。私たちは、これからも感謝の気持ちを忘れません。人と人のつながりを大切にしながら、あなたという存在の、そして社会の無限の可能性を一緒に引き出し、伸ばしていきたい。そう願っています。

GRiP'Sの「i」は、人をイメージし、あえて小文字にしています。人の強みを活かす会社です。

【代表メッセージ】
人は、本当に魅力的です。
少し大胆な言い方かもしれませんが、会社という組織の中で「人」ほど面白い存在はないと私は思っています。

なぜなら人は、誰かと関わったり、新しい役割に挑戦したりといった「環境」ひとつで、自分でも驚くような可能性をパッと開花させることがあるからです。その瞬間に立ち会えることが、経営者としての私の大きな喜びでもあります。

一人ひとりの「強み」を、誰かのために。
お客様も社員も、みんながもっと豊かで幸せになるために私が見つけた鍵は、個々の「強み」を活かせる組織づくりでした。「自分の個性が、誰かの役に立っている」という実感。そして、自分も相手も大切にしようとする姿勢。それこそが、何物にも代えがたい私たちの財産です。

設立20周年という節目に行った社名変更。実は、新しい社名や信条（クレド）を考え、決定するまでの中心メンバーは、すべて若手や中堅の社員たちでした。
1年という月日をかけて、自分たちの使命に向き合い、自らの手で生み出した「GRiP’S」という名前。そこには、単なる名称以上の、彼らの誇りとエネルギーがぎゅっと詰まっています。
すべては、笑顔のために。
社員一人ひとりが強みを活かし、刺激し合って成長することは、そのまま会社全体の成長、そしてお客様へ届ける価値につながります。

私たちは、これからも感謝の気持ちを忘れません。
人と人のつながりを大切にしながら、あなたという存在の、そして社会の無限の可能性を一緒に引き出し、伸ばしていきたい。そう願っています。

会社データ

プロフィール	◆ミッション経営をIT通信コンサル事業で体現している企業です (株)GRiP’S（グリップス）は「お客様のベストスタイルを実現するすべては笑顔のために」という使命（ミッション）のもと、事業を展開しています。設立して32年！より皆で作る会社になるために、1年かけて皆で社名・企業理念を決めました！
事業内容	【1】個人のお客様に対して滋賀県内でdocomoショップ7店舗を展開し、約20万人にもなる方々にご利用いただいています。通信デバイスの販売を軸に、クレジットカードやインターネット、電気事業など、広くお客様の生活をトータルサポートしています。様々な理由をもってご来店されるお客様のご要望をドコモのサービスを通して解決することで、感謝のお言葉や笑顔をいただけることが何よりのやりがいです。その特徴は、 1.　「木育ひろば」の併設 docomoショップには子連れのファミリーが多く来店されるので、その方々に”より居心地の良い空間を提供したい”という想いから実現しました。 2.　広くゆったりとした店舗設計栗東店は関西で2番目に広い店舗で、25mプールに例えると約1.3個分の広さがあります。開放的な空間で少しでも安心感を提供できる店舗つくりを目指しています。【2】法人様に対してあらゆる組織の課題をヒアリングから発見し、情報通信の側面から解決を図るソリューションセールスで、さらなる生産性の向上を実現するためのご支援をしています。例えば、・GoogleWorkspaceの導入による社内コミュニケーション活性化・AIの導入による、業務効率化のお手伝い・リモート移行のお手伝い・スマートグラス導入で技術継承の手段を提供・学校向けにタブレット端末を活用した新しい教育の提案など、幅広い提案をしています。滋賀の企業に寄り添い、お客様に合ったワンランク上のソリューションの提案ができます。【3】地域のお子様とご家族に対して 2020年4月に企業主導型保育施設をdocomoショップの隣に開設しました。小規模保育といって、最大12名のお子様を預かり、一人ひとりに対してより添える保育を展開しています。働く社員、取引企業様、地域のお子様を受け入れています。店舗の隣が保育園ですので、安心して仕事に取り組むことができます。 #ドコモ　＃ドコモショップ　＃携帯販売　＃スマホ　＃スマートフォン＃AI ＃滋賀　＃長浜　＃彦根　＃能登川　＃八日市　＃栗東　＃瀬田　＃草津　＃地域密着　＃地域貢献　＃年休120日　＃ワークライフバランス　＃木育＃営業　＃接客　＃育休取得率100％　＃女性活躍　企業内保育有　＃健康経営優良法人認定企業　＃教育制度充実　＃福利厚生充実　＃IT　#DX お客様のベストスタイルを実現するためには、何ができるか？日々、お客様が喜んでいただける組織づくりに励んでいます。

プロフィール

◆ミッション経営をIT通信コンサル事業で体現している企業です
(株)GRiP’S（グリップス）は
「お客様のベストスタイルを実現するすべては笑顔のために」
という使命（ミッション）のもと、事業を展開しています。

設立して32年！
より皆で作る会社になるために、1年かけて皆で社名・企業理念を決めました！

事業内容

【1】個人のお客様に対して
滋賀県内でdocomoショップ7店舗を展開し、約20万人にもなる方々にご利用いただいています。
通信デバイスの販売を軸に、クレジットカードやインターネット、電気事業など、広くお客様の生活をトータルサポートしています。
様々な理由をもってご来店されるお客様のご要望をドコモのサービスを通して解決することで、感謝のお言葉や笑顔をいただけることが何よりのやりがいです。

その特徴は、
1.　「木育ひろば」の併設
docomoショップには子連れのファミリーが多く来店されるので、その方々に”より居心地の良い空間を提供したい”という想いから実現しました。

2.　広くゆったりとした店舗設計
栗東店は関西で2番目に広い店舗で、25mプールに例えると約1.3個分の広さがあります。開放的な空間で少しでも安心感を提供できる店舗つくりを目指しています。

【2】法人様に対して
あらゆる組織の課題をヒアリングから発見し、情報通信の側面から解決を図るソリューションセールスで、さらなる生産性の向上を実現するためのご支援をしています。

例えば、
・GoogleWorkspaceの導入による社内コミュニケーション活性化
・AIの導入による、業務効率化のお手伝い
・リモート移行のお手伝い
・スマートグラス導入で技術継承の手段を提供
・学校向けにタブレット端末を活用した新しい教育の提案
など、幅広い提案をしています。

滋賀の企業に寄り添い、
お客様に合ったワンランク上のソリューションの提案ができます。

【3】地域のお子様とご家族に対して
2020年4月に企業主導型保育施設をdocomoショップの隣に開設しました。
小規模保育といって、最大12名のお子様を預かり、一人ひとりに対して
より添える保育を展開しています。
働く社員、取引企業様、地域のお子様を受け入れています。
店舗の隣が保育園ですので、安心して仕事に取り組むことができます。

#ドコモ　＃ドコモショップ　＃携帯販売　＃スマホ　＃スマートフォン＃AI
＃滋賀　＃長浜　＃彦根　＃能登川　＃八日市　＃栗東　＃瀬田　＃草津　
＃地域密着　＃地域貢献　＃年休120日　＃ワークライフバランス　＃木育
＃営業　＃接客　＃育休取得率100％　＃女性活躍　企業内保育有　
＃健康経営優良法人認定企業　＃教育制度充実　＃福利厚生充実　＃IT　#DX

お客様のベストスタイルを実現するためには、何ができるか？日々、お客様が喜んでいただける組織づくりに励んでいます。

本社郵便番号	525-0027
本社所在地	滋賀県草津市野村2丁目11-1
本社電話番号	077-566-7200
設立	1994（平成6）年12月1日
資本金	1,000万円
従業員	120名(2025年10月時点)
売上高	30億円（2025年3月)
事業所	◆本社／滋賀県草津市野村2丁目11-1 ◆ドコモショップフォレオ大津一里山店／滋賀県大津市一里山７丁目1-1 施設内 ◆ドコモショップ栗東店／滋賀県栗東市安養寺8丁目2-20 ◆ドコモショップ八日市店／滋賀県東近江市八日市緑町18-8 ◆ドコモショップ能登川店／滋賀県東近江市林町250番地 ◆ドコモショップ彦根店／滋賀県彦根市西沼波町178-2 ◆ドコモショップ南彦根店／滋賀県彦根市竹ヶ鼻町43-2　ビバシティ彦根施設内 ◆ドコモショップ長浜店／滋賀県長浜市八幡中山町703 【企業主導型保育園】・ドコモショップ栗東店併設・ドコモショップ能登川店併設・ドコモショップ長浜店近隣
主な取引先	(株)NTTドコモ NTTドコモビジネス(株)
関連会社	GRiP’Sホールディングス山川電機株式会社（長浜営業所、彦根営業所、栗東営業所）有限会社ベーシック（Kids Duo守山、Kids Duo南草津、Kids Duo大津瀬田、Kids Duo膳所ときめき坂）
平均年齢	36歳
our mission私たちの使命	お客様のベストスタイルを実現する～すべては　笑顔のために～
沿革	1949（昭和24）年山川電機工業所設立自動車電装関係の販売・サービスを開始 1976（昭和51）年山川電機(株)に商号変更 1990（平成2）年自動車電話の取付けサービスを開始 1994（平成6）年携帯・自動車電話販売会社として、山川電機(株)より(有)テルベル分社 NTTドコモの一次代理店を開始ドコモショップ彦根店（県内第1号店）オープン 1995（平成7）年ドコモショップ栗東店・長浜店オープン 1996（平成8）年ドコモショップ南彦根店・八日市店オープン 1999（平成11）年 (有)テルベルから(株)ヤマカワに商号変更 2000（平成12）年ドコモショップ瀬田店オープンアンカーショップ能登川店オープン法人営業部門開設 2001（平成13）年ドコモショップ南彦根店モバイルマルチメディア店オープン 2002（平成14）年長浜店増築リニューアルオープンドコモショップ栗東店・八日市店移転 2003（平成15）年アンカーショップ能登川店移転（ドコモショップサテライト能登川店としてオープン） 2004（平成16）年草津市に新本社社屋竣工 2007（平成19)年ドコモショップ彦根店・南彦根店リニューアルオープン 2009（平成21）年ドコモショップ栗東店リニューアルオープン 2010（平成22）年ドコモショップ能登川店リニューアルオープンドコモショップ八日市店移転リニューアルオープンドコモショップ瀬田店移転リニューアルオープン 2012（平成24）年ドコモショップ長浜店リニューアルオープンドコモショップ南彦根店リニューアルオープン 2014（平成26）年ドコモショップ南彦根店リニューアルオープン 2015（平成27）年 (株)GRiP'Sへ商号変更ドコモショップ能登川店移転リニューアルオープンドコモショップ栗東店移転リニューアルオープン 2019（令和１）年 GRiP'Sながはま保育園　開園 2020(令和２)年 GRiP'Sのとがわ保育園　開園 GRiP'Sりっとう保育園　開園 2023(令和5)年ドコモショップ南彦根店　リニューアルオープン 2026年（令和８）年ドコモショップフォレオ大津一里山店　移転オープン（4月）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.4年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 15時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	0名	4名	4名
取得者	0名	4名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 36.4%
  （22名中8名）
- 2021年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修・店長研修・副店長研修・階層別研修・ドコモの資格認定研修・断捨離研修・チームビルディング研修
自己啓発支援制度	制度あり・経営マネジメント勉強会
メンター制度	制度あり若手の育成担当制度有り
キャリアコンサルティング制度	制度あり
社内検定制度	制度あり・ドコモグレード資格

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞追手門学院大学、大阪学院大学、大谷大学、関西大学、関西外国語大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、京都文教大学、近畿大学、金城学院大学、滋賀大学、滋賀県立大学、下関市立大学、聖泉大学、摂南大学、帝京大学、東海学院大学、同志社大学、同志社女子大学、長浜バイオ大学、奈良女子大学、花園大学、阪南大学、びわこ学院大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、名城大学、立命館大学、龍谷大学＜短大・高専・専門学校＞大阪女学院短期大学、岐阜市立女子短期大学、京都経済短期大学、京都コンピュータ学院洛北校、びわこ学院大学短期大学部、龍谷大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2022年度　　2023年度 2024年度　2025年度大卒　　　　　　　 5名　　　　　4名　　　　４名　　　　３名短大/専門学校卒　 2名　　　　　1名　　　　　　　　　　１名
採用実績（学部・学科）	経営学部・経済学部・外国語学部・文学部・社会学部・スポーツ学部・人間学部

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	4名	1名	5名
2022年	3名	4名	7名
2021年	6名	3名	9名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	5名	0名	100%
2022年	7名	1名	85.7%
2021年	9名	3名	66.7%

先輩情報

チャレンジ！: 佛性克典

2021年

27歳

京都産業大学

経営学部経営学科

DS事業部

お客様のベストスタイルを実現する

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp70206/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

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セミナー／説明会	【本社開催＠草津】対面説明会　※ご希望者は一次選考も実施（履歴書不要）【オンライン開催】会社説明会※ご希望者は一次選考も実施※履歴書不要