最終更新日：2026/5/29

(株)ホープハウスシステム

正社員
既卒可

業種

空間デザイン
住宅（リフォーム）
住宅
設備工事・設備設計
建装・ディスプレイ

基本情報

本社: 東京都、大阪府

資本金: 2000万円

売上高: 非公開

従業員: 182名(2025年4月末時点)

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

リフォーム営業の常識を覆す「空間プロデュース×経営コンサル」。最短2週間のタイパ選考/年3回の大型連休/若手活躍中　

【最短2週間内定！？】スピード選考で最高の内定を！（2026/05/29更新）

【土日祝休みのプライベートも充実した働き方！】

社会人になると学生時代の友人と生活リズムが合わず、だんだん疎遠に…
なんてことはよくあることですが、弊社は平均残業時間が11時間/月で基本土日祝休み！
平均年齢も32歳と若い為、若手が働きやすい環境を若手が作っている会社です。

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画面越しではございますが、お会いできること楽しみにしておりますので、
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制度・働き方

★土日祝休みで最大9連休の大型連休が年に3回！若手の平均残業時間は3ｈ/1か月！
やりがい

★オーナー様から直接感謝の言葉はもちろん、入居者の居住環境と街並みを変えることができる！
職場環境

★平均年齢が32歳の若手が活躍中！23卒で入社した社員が今年度から支店長へ！

会社紹介記事

「集める」から「集まる」へ。イベント集客×独占紹介が生む、ストレスフリーな営業スタイル。成果はもちろん、そのプロセス(お客様対応等)も評価しお給料にダイレクトに反映されます！

: 「集める」から「集まる」へ。イベント集客×独占紹介が生む、ストレスフリーな営業スタイル。

: 成果はもちろん、そのプロセス(お客様対応等)も評価しお給料にダイレクトに反映されます！

イベント開催を軸に展開される次世代スタイル！～新営業Lv.99！～

案件はチームで担当！先輩社員や上司と同行しチームで契約を獲得！先輩上司を見て営業スキルを学びながら、「安心」と「挑戦」の両立している環境です！	★働きやすさ抜群の職場環境！★ ・残業ほぼなしでワークライフバランス◎ ・案件はチームで担当！サポート体制◎ ・大型連休年3回！(GW・夏季・年末年始) ・好きなメンバ―とのサークル活動可能！・資格取得支援制度多数！ ★「お願い営業」は一切なし！提案に100％集中できる環境★ リフォーム業界に抱かれがちな「飛び込み・テレアポでキツそう」というイメージは、当社には一切ありません！全国でオーナー向けEXPOを開催し「ファン」を創り、さらに大手企業からの独占紹介で月500件の依頼が舞い込む【完全反響スタイル】を確立しています。だからこそ、お客様への「提案」や「空間プロデュース」というクリエイティブな業務にのみ、全力で向き合える環境です。 ★これぞ当社スタイル！★ 「集める」から「集まる」へ。そして「ファン」から「お客様」へ。ファンを掴んで離さない。実際の商品に触れられるイベントにて、直接オーナー様の顔を見ながら提案を行うので、通常の営業よりも自然にそしてゆっくり丁寧にお話しすることが出来ます。そんな環境でオーナー様に抱えるお悩みをヒヤリングし賃貸経営における収益をいかに最大化するかの観点からリフォーム・リノベーションのプランを提案！状況に応じて自身で考え、プランを設計していくのでクリエイティビティが問われる点がこの仕事の楽しさです！ ★安心と信頼の証..！提携先から独占でご紹介★ 大手不動産会社、仲介管理会社、管理会社よりオーナー様を独占でご紹介いただいてます。多い時には月500案件！営業先に困ることはありません。全国展開！日本一のリフォーム会社へ昨年に続き、全国に新しい支社・支店を展開予定。日々事業拡大を続け、日本一を目指す急成長中会社です。 ”営業”にポジティブなイメージがある人はもちろんネガティブなイメージを持つ人にこそ当社の仕事にチャレンジして欲しいのです。感動を届けるため、「感じて、考えて、動け！」が合言葉。安心と挑戦の両立した環境で市場価値の高い人材へ成長しませんか？？

案件はチームで担当！先輩社員や上司と同行しチームで契約を獲得！先輩上司を見て営業スキルを学びながら、「安心」と「挑戦」の両立している環境です！

★働きやすさ抜群の職場環境！★
・残業ほぼなしでワークライフバランス◎
・案件はチームで担当！サポート体制◎
・大型連休年3回！(GW・夏季・年末年始)
・好きなメンバ―とのサークル活動可能！
・資格取得支援制度多数！

★「お願い営業」は一切なし！提案に100％集中できる環境★
リフォーム業界に抱かれがちな「飛び込み・テレアポでキツそう」というイメージは、当社には一切ありません！全国でオーナー向けEXPOを開催し「ファン」を創り、さらに大手企業からの独占紹介で月500件の依頼が舞い込む【完全反響スタイル】を確立しています。だからこそ、お客様への「提案」や「空間プロデュース」というクリエイティブな業務にのみ、全力で向き合える環境です。

★これぞ当社スタイル！★
「集める」から「集まる」へ。
そして「ファン」から「お客様」へ。ファンを掴んで離さない。

実際の商品に触れられるイベントにて、直接オーナー様の顔を見ながら
提案を行うので、通常の営業よりも自然にそしてゆっくり丁寧に
お話しすることが出来ます。
そんな環境でオーナー様に抱えるお悩みをヒヤリングし
賃貸経営における収益をいかに最大化するかの観点から
リフォーム・リノベーションのプランを提案！
状況に応じて自身で考え、プランを設計していくので
クリエイティビティが問われる点がこの仕事の楽しさです！

★安心と信頼の証..！提携先から独占でご紹介★
大手不動産会社、仲介管理会社、管理会社より
オーナー様を独占でご紹介いただいてます。
多い時には月500案件！営業先に困ることはありません。

全国展開！日本一のリフォーム会社へ
昨年に続き、全国に新しい支社・支店を展開予定。
日々事業拡大を続け、日本一を目指す急成長中会社です。

”営業”にポジティブなイメージがある人はもちろん
ネガティブなイメージを持つ人にこそ
当社の仕事にチャレンジして欲しいのです。

感動を届けるため、「感じて、考えて、動け！」が合言葉。
安心と挑戦の両立した環境で市場価値の高い人材へ成長しませんか？？

会社データ

プロフィール	ホープハウスシステムは自社でメディアを持つ、唯一のリフォーム会社です。私たちは入居者の方のニーズやトレンドを入居者の立場に立って多角的に考え分析し、“ここに住みたい”と感じてもらえる空間創りをコンサルティングしていくことによって入居率を向上させ、家賃収入の安定を図ることで不動産・賃貸経営行うオーナー様をトータル的にサポートしていきます。「賃貸経営における収益の最大化」を実現するために、リフォーム・リノベーションのプロデュースしていくお仕事になります！具体的には… 間取りの変更、設備の入替、空間デザイン、セキュリティーの強化等、形のあるリフォーム・リノベーションから、賃貸経営のための修繕資金計画や税対策などの金策支援のコンサルティングまでサポートしています。リフォームが成功すると、新しい空間や改装された部分に喜びを感じる瞬間が多くあります！その感動をお客様と共有できることも、大きなやりがいの一つです！専門コンサルタント、アドバイザー、デザイナー、全ての側面を持つお仕事になります。 ◇◆ホープハウスシステムの強み◆◇ ■自社メディアを持つ日本で唯一のリフォーム会社…！！集客力◎ ■社寺仏閣修繕の宮塗料技術を活かした自社塗料を保有！ ■2025年大阪開催の世界的イベントPR(広告)パートナー！ ■大手企業との取引多数で安定性抜群！ ■残業時間の少なさ！ワークライフバランス◎ ■賃貸管理のIT化・DX化を進めるアプリ開発！お客様が企業を選ぶ時代の中で当社はお客様(オーナー様)へ”感動を”与え続けます。
事業内容	【賃貸経営の収益を最大化する、コンサルティング＆プロデュース事業】飛び込み営業は一切なし！イベントやご紹介で集まったお客様へ、以下の価値を提供します。 ◆空間プロデュース・リノベーション事業単なる修繕ではなく、入居者に「住みたい」と思わせるトレンドを捉えた空間デザインや設備改修を企画・提案します。 ◆賃貸経営コンサルティング事業オーナー様の経営課題に寄り添い、空室対策から税金対策、修繕資金計画、補助金活用までトータルでコンサルティングします。 ◆イベント・コミュニティ企画事業全国でオーナー様向けの大規模EXPOを開催。ファンを創り、自然と案件が集まる当社独自の集客システムを運用しています。 ◆自社メディア運営・オリジナル塗料開発業界唯一の自社メディアでの最新情報発信や、高品質なオリジナル塗料の開発により、他社にはない圧倒的な競争力を誇ります。飛び込み営業は一切ございません。「お客様が自然と集まる営業」にシフトをしています。セミナーやイベント, 紹介会社様からのご紹介でお客様を訪問します。

プロフィール

ホープハウスシステムは自社でメディアを持つ、唯一のリフォーム会社です。

私たちは入居者の方のニーズやトレンドを入居者の立場に立って
多角的に考え分析し、“ここに住みたい”と感じてもらえる空間創り
をコンサルティングしていくことによって入居率を向上させ、
家賃収入の安定を図ることで不動産・賃貸経営行うオーナー様を
トータル的にサポートしていきます。

「賃貸経営における収益の最大化」を実現するために、
リフォーム・リノベーションのプロデュースしていくお仕事になります！

具体的には…
間取りの変更、設備の入替、空間デザイン、セキュリティーの強化等、
形のあるリフォーム・リノベーションから、
賃貸経営のための修繕資金計画や税対策などの金策支援のコンサルティングまでサポートしています。

リフォームが成功すると、
新しい空間や改装された部分に喜びを感じる瞬間が多くあります！
その感動をお客様と共有できることも、大きなやりがいの一つです！

専門コンサルタント、アドバイザー、デザイナー、
全ての側面を持つお仕事になります。

◇◆ホープハウスシステムの強み◆◇

■自社メディアを持つ日本で唯一のリフォーム会社…！！集客力◎
■社寺仏閣修繕の宮塗料技術を活かした自社塗料を保有！
■2025年大阪開催の世界的イベントPR(広告)パートナー！
■大手企業との取引多数で安定性抜群！
■残業時間の少なさ！ワークライフバランス◎
■賃貸管理のIT化・DX化を進めるアプリ開発！

お客様が企業を選ぶ時代の中で
当社はお客様(オーナー様)へ”感動を”与え続けます。

事業内容

【賃貸経営の収益を最大化する、コンサルティング＆プロデュース事業】
飛び込み営業は一切なし！イベントやご紹介で集まったお客様へ、以下の価値を提供します。

◆空間プロデュース・リノベーション事業
単なる修繕ではなく、入居者に「住みたい」と思わせるトレンドを捉えた空間デザインや設備改修を企画・提案します。

◆賃貸経営コンサルティング事業
オーナー様の経営課題に寄り添い、空室対策から税金対策、修繕資金計画、補助金活用までトータルでコンサルティングします。

◆イベント・コミュニティ企画事業
全国でオーナー様向けの大規模EXPOを開催。ファンを創り、自然と案件が集まる当社独自の集客システムを運用しています。

◆自社メディア運営・オリジナル塗料開発
業界唯一の自社メディアでの最新情報発信や、高品質なオリジナル塗料の開発により、他社にはない圧倒的な競争力を誇ります。

飛び込み営業は一切ございません。「お客様が自然と集まる営業」にシフトをしています。セミナーやイベント, 紹介会社様からのご紹介でお客様を訪問します。

本社郵便番号	561-0872
本社所在地	大阪府豊中市寺内2-13-57 緑地フレックスビル
本社電話番号	06-6864-1182
創業	1998年9月
設立	1998年 9月
資本金	2000万円
従業員	182名(2025年4月末時点)
売上高	非公開
事業所	＜本社＞　〒561-0872 大阪府豊中市寺内2-13-57　緑地フレックスビル４F ＜関東支社＞〒141-0031 東京都品川区西五反田8-1-14 最勝ビル11F ＜品川支店＞　〒141-0031 東京都品川区西五反田8-3-13　フルオカビル8F ＜関西支社＞＜品質管理本部＞〒564-0063 大阪府吹田市江坂町1-13-41 江坂NKビル8F ＜九州支社＞〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神3-4-7 天神旭ビル4F ＜東海支社＞〒453-0801 愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋ルーシッドスクエア12F ＜中四国支社＞〒700‐0826 岡山県岡山市北区磨屋町1-6 岡山磨屋町ビル 6F ＜信越支社＞〒950-0087 新潟県新潟市中央区東大通2-1-20ステーションプラザ新潟ビル306号室＜人事部＞〒564-0063 大阪府吹田市江坂町1-13-41 江坂NKビル8F
主な取引先	アシスト、宇部興産、エスケー化研、オリエンタル塗料工業、オリジン化建工業、関西ペイント、菊水化学工業、コニシボンド、三恵化学、サンゲツ、三和エクステリア、神東塗料、スズカファイン、積水化学工業、セイホープロダクツ、セラシャイン、大建工業、大同塗料、タキロン、立川ブラインド工業、東陶機器、トウペ、東リ、東洋ゴム工業、日本特殊塗料、日ポリ化工、日本ペイント、ブリヂストン、ベルテクノ、水谷ペイント、LIXIL、山本窯業化工、横浜ゴム、ロックペイント、YKK 、ハウスコム株式会社、パナソニックホームズ不動産株式会社、株式会社リロパートナーズプロパティ、東急住宅リース株式会社、アパルトマンエージェント株式会社、株式会社レンタックス、株式会社エリッツ建物管理、株式会社三好不動産
平均年齢	33.0歳
沿革	1998年創業 2001年12月株式会社ホープハウスシステム設立 2002年「エコストーンガード」「エコ熱レクション」販売開始 2004年東京支店設立「エコナノベーション」「エコサーモレイヤー」「エコシリコンレボ」「エコシリコンレボＳ」販売開始 2006年マンションオーナー様フェスティバル開催 2007年品川支店、名古屋支店設立 2008年・広州交易会（中国の国際展示会）にて当社オリジナル塗料を出展・書籍「リフォームが決め手　マンション満室経営の極意」出版 2016年グループ会社　つなぐ-en-システム株式会社設立 2017年 HAPPY TsuNaGu コレクション2017 in TOKYO開催（つなぐ-en-システム） 2019年 HAPPY TsuNaGu コレクション2019 in OSAKA賃貸経営EXPO開催（つなぐ-en-システム） 2020年・「HOPEオーナー会爆笑賃貸経営ランチ笑」を東京・大阪・名古屋にて開催 2022年福岡支店設立 2023年4月1日新卒1期生の入社式を実施 2023年5月～11月ハウスコム25周年家主様イベント開催（つなぐ-en-システム） 2023年12月新潟支店設立 2024年2月金沢支店設立 2024年9月岡山支店設立 2024年10月京都支店設立 2025年3月関西支社拡大リニューアル移転 2026年3月新卒第5期生マイナビエントリー開始

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 8.3年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 16時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 8日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	4名	1名	5名
取得者	4名	1名	5名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 30.0%
  （20名中6名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、基礎研修、ビジネスマナー研修、ビジネススキル研修、賃貸経営コンサルタント研修
自己啓発支援制度	制度ありマネジメント研修
メンター制度	制度ありフォロー制度相棒制度（OJT担当として、先輩社員が１名つきます）
キャリアコンサルティング制度	制度あり人材開発支援助成金、キャリアアップ助成金
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、愛知教育大学、愛知工科大学、愛知工業大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、愛知東邦大学、愛知文教大学、朝日大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、石川県立大学、茨城大学、宇都宮大学、宇都宮共和大学、浦和大学、江戸川大学、愛媛大学、桜花学園大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大学、大阪青山大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪観光大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪公立大学、大阪国際大学、大阪国際工科専門職大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪信愛学院大学、大阪成蹊大学、大阪総合保育大学、大阪体育大学、大谷大学、大手前大学、嘉悦大学、学習院大学、鹿児島大学、鹿児島国際大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、金沢学院大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、環太平洋大学、神田外語大学、関東学院大学、関東学園大学、北里大学、北見工業大学、岐阜大学、九州大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、京都大学、京都外国語大学、京都華頂大学、京都教育大学、京都芸術大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都市立芸術大学、京都精華大学、京都橘大学、京都府立大学、京都文教大学、杏林大学、桐生大学、近畿大学、金城大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸国際大学、神戸市外国語大学、神戸親和大学、神戸常盤大学、國學院大學、国際教養大学、国際基督教大学、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉県立大学、埼玉工業大学、静岡大学、順天堂大学、城西大学、城西国際大学、湘南工科大学、上武大学、昭和大学、信州大学、聖学院大学、成蹊大学、星城大学、成城大学、清和大学、摂南大学、専修大学、創価大学、大正大学、大同大学、大東文化大学、高崎経済大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、中京学院大学、中国学園大学、中部大学、東亜大学、東海大学、東海学院大学、東海学園大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工業大学、東洋大学、常磐大学、常葉大学、獨協大学、富山大学、富山県立大学、富山国際大学、長岡大学、長崎県立大学、長崎国際大学、長野大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、名古屋経済大学、奈良大学、奈良学園大学、奈良教育大学、奈良県立大学、南山大学、日本大学、日本経済大学（神戸三宮）、兵庫大学、広島大学、広島経済大学、福岡大学、福岡県立大学、福岡工業大学、文教大学、北洋大学、松本大学、三重大学、宮城大学、武蔵大学、武蔵野大学、室蘭工業大学、名桜大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、目白大学、大和大学、山梨学院大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学、和光大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞湘北短期大学、穴吹デザイン専門学校、新潟ビジネス専門学校 23卒（2023年4月入社）より新卒採用を10年ぶりに再開。 25卒（2025年4月入社）は大幅に19名の採用・入社！ 26卒（2026年4月入社）は17名の採用・入社予定！ 27卒（2027年4月入社）の学生さんは新卒第5期生になります！もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年　2026年(予) 2027年(予) ----------------------------------------------------------------- 大卒　　８名　　　８名　　 16名　　17名　　　25名短大卒　　ー　　　　ー　　　 3名　　　ー　　　未定
採用実績（学部・学科）	幅広い学部・学科出身の先輩が活躍中です！！！

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	4名	12名	16名
2025年	9名	10名	19名
2024年	6名	2名	8名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	16名	0名	100%
2025年	19名	2名	89.5%
2024年	8名	1名	87.5%

QRコード

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