最終更新日:2026/3/6

(株)BSNアイネット

  • 正社員

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア

基本情報

本社
新潟県
資本金
2億円
売上高
146億円(2025年3月期)
従業員
387名(2025年6月時点)
募集人数
16~20名

【#社会を支える安定感#未来を創る挑戦】新潟から全国にソリューションを提供している、創立60年を迎える"老舗"SIer企業

総合職コース(システムエンジニア・営業職)募集! (2026/02/12更新)

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    【新卒社員定着率97.4%】充実の研修制度と抜群のWLBで若手が成長を実感しながら安心して働ける環境です。

  • 安定性・将来性

    経済産業省選定「地域未来牽引企業」であり、今後も成長が期待できます。

  • 製品・サービス力

    自治体や医療機関などを主な取引先としており、顧客の業種に特化した製品・サービスを提供しています。

会社紹介記事

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信頼される技術集団として、社会と企業をつなぎ、ITソリューションで信頼と未来を創造します。
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お客様との共有・共感・共創による新しい提供価値の創造を目指していきます。

私たちはこんな事業をしています

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創立から半世紀以上を迎えた老舗ICTベンダーとしての信頼と実績

当たり前の日常。そんな日常を「IT」で切り取るとちょっとした【発見】があるんです。

いつの間にかポストに投函されている[水道料金の明細]だったり、
選挙になると届く[投函整理券]だったり、図書館の本を借りる時のシステムも。
モノを[生産]し[販売]し、[会社のお財布]の管理もしたり、
[給与]として働く人に支払うシステムも。
職人の技術を次世代に伝え、距離を超えた教育を実現する[遠隔技術継承・遠隔教育]システムも。
自分の既往歴が詰まった[電子カルテ]、入院したら出てくる[給食]もシステムで管理。もちろん[お薬]も。
他にもいーーーっぱい貴方の身近に【BSNアイネット】、潜んでいます。

BSNアイネットは、いわゆる”IT業界”に位置するイチ企業。
一方で、
地場の課題を解決してきた多彩なスキルと確かな経験がある企業。
共創を軸とした「次」への挑戦をする企業。
システムによる当たり前の生活を、IT×○○で拡げていく企業。

今まで無理で、できなくて、あり得ないことで、ちょっと変なアイディアだったかもしれなかった事を、
ITのチカラでこれからの当たり前に変化させる。それが私たちの仕事です。

会社データ

プロフィール

◆ICT技術を駆使し、お客様と共に生活を創る仕事をしませんか?
当社は新潟のTV局:BSN新潟放送の兄弟会社で、創立から半世紀以上を迎えたICTベンダーとして事業を行っています。自治体・官公庁分野、医療・福祉分野、民間企業や教育機関向けの情報システムの構築及び運用サポート事業の他、データセンターを活用した仮想化やクラウドサービス事業を行い全国で活躍しています。また、データ活用やRPAの実案件も多数実績がございます。私たちのミッションは、お客様にベストソリューションを提案・提供すること。さらにはICTで人々の暮らしをより便利で快適なものにしていくことです。業界、業種、職種にとらわれることの無いICTの仕事が皆さんを待っています。

◆ICTに求められるコミュニケーション能力というチカラ
当社は県内IT企業の中でも半世紀以上、社員の平均年齢も40代となる所謂老舗企業です。お客様の事業内容も同業種の中でも幅広く、またそこに提供するシステムについても多岐に及びます。とびぬけた技術力や専門知識、ITツールを組み合わせる創造力、チームで働くという協調力などなど・・・社会で働く際に求められるチカラは多種多様です。その中でも当社が大切にしているのは『コミュニケーション能力』です。会社説明会に参加していただいた学生の皆さんからも毎年「社員の雰囲気の良さが印象に残った」という意見を数多く頂きます。社内やお客様と意見を交わし【共感・共創・共有】することで上質な仕事を目指しています。

◆企業の枠を飛び越えた新たなビジネスへの挑戦
プラーカ内にある、新潟×イノベーション施設NINNO(ニーノ)に『Creative Lab』を開設しました。産学官連携(民間企業×学校機関×官公庁の連携)や、NINNO参画企業との共創を通じて、新しい事業アイデアの創出・実証を行っていく場です。 オープンイノベーションの場としてよりカジュアルに、リラックスした空間の中で、既存の業務支援システムだけでなく、IT×●●による新規事業にも取り組んでいます!

事業内容
お客様の抱える問題・課題の解決や、要望・要求に応えることができる製品やサービスの開発・保守・販売をメイン事業(=ソリューション事業)とし、事業部制による事業を展開。

◆ソリューション事業
【公共分野】住民税/選挙/住民基本台帳/国民健康保険/介護保険/財務会計/ 等のシステム

【民需分野】生産管理/販売管理/自動車共済/生命保険/金融/農業共済/建設会計/学務システム/遠隔教育・技術継承 等のシステム

【医療分野】電子カルテ/医事会計/地域包括支援/薬品管理システム/給食システム/特定健診/遠隔診療 等のシステム
【先進技術】RPA/AI/OCR/データ分析 等

◆DC事業・・・インターネット用のサーバや通信設備・IP電話等のデータ通信やコンピュータ等の装置を設置、運用することに特化した事業。

◆ITインフラ構築・・・ソリューション事業に内包し、システムを使う為に必要なサーバ等の機器セットアップ、ネットワーク等を構築を行う。

◆営業・・・各分野において取扱うシステムのデモ、販売、入札、プレゼン等を行う。



【キーワード】
#ビジョン
共有・共感・共創
地域貢献
安定した事業
イノベーション

#ワークライフバランス◎
完全週休二日制
土日祝休み
年間休日120日以上
平均有給休暇所得13日
テレワーク制度あり
オフィスカジュアル
新卒定着率97.4%

#制度
福利厚生充実
教育制度充実

#認定
健康経営優良法人
にいがた健康経営推進企業
新潟市健康経営認定認定(GOLD)
新潟県ハッピー・パートナー企業
地域未来牽引企業
アルビレックス新潟 オフィシャルクラブパートナー

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様々な分野で多角的に事業を展開

本社郵便番号 950-0916
本社所在地 新潟県新潟市中央区米山2丁目5番地1
本社電話番号 025-243-0211
創業 1966年(昭和41)4月1日
代表者 代表取締役社長 南雲 俊介
資本金 2億円
従業員 387名(2025年6月時点)
売上高 146億円(2025年3月期)
本社所在地 新潟県新潟市中央区米山二丁目5番地1
事業所 長岡支社(新潟県長岡市台町2丁目1番15号 原ビル2F)
上越支社(新潟県上越市木田1丁目2番4号 新潟日報メディアフロント2F)
東京支社(東京都千代田区神田東松下町41ー1 H1O神田906号室)
東北営業所(宮城県仙台市青葉区本町1丁目11番1号 HF仙台本町ビルディング5F)
長野事業所(長野県長野市南千歳2丁目12番地1 長野セントラルビル 501号室)
Creative Lab(新潟県新潟市中央区笹口1丁目2番 PLAKA2 2F NINNO内)
関連会社 (株)ビーアイテック
(株)エム・エス・シー
(株)ITスクエア
(株)エヌ・テイ・エス
(株)グローバルネットコア
(株)日本ファシリティ
龍越ソフト(株)
加盟団体 情報サービス産業協会、日本保健医療情報システム工業会、新潟市ソフトウェア産業協議会、新潟地域ニュービジネス協議会、にいがたインターンシップ推進協議会 他多数
主な取引先 新潟県、新潟市他県内各市町村、自治体
新潟県立病院他医療機関
富士通 NTTデータ 日本電気他大手メーカー、システムプロバイダ
北陸ガス他民間企業・団体 
認証・表彰・国自治体選定 【認証資格】
 プライバシーマーク使用許諾事業者
 ISO9001(登録証番号JQA-QM3893)
 ISO14001(登録証番号JQA-EM2446)
 ISO/IEC27001(登録証番号JQA-IM0039)
 ISO27017(登録証番号JQA-IC0042)

【表彰】
 1985年10月 地域の情報通信の発展・普及に貢献したことにより郵政省大臣表彰
 1986年 3月 新潟県経済振興賞受賞
 1987年10月 昭和62年度優秀情報処理システム賞受賞(通産省)

【経産省選定】
 2018年12月 経済産業省選定「地域未来牽引企業」
 2025年 3月 経済産業省・日本健康会議認定「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」
【新潟県選定】
 2011年11月 新潟県男女共同参画推進企業「ハッピーパートナー企業」に選定
 2023年 7月 ハッピーパートナー企業追加認定「パパママ育休応援プラス」に認定
平均年齢 42.7歳(2025年4月時点)
沿革
  • 1996年 4月
    • 新潟市に(株)BSN電子計算センターとして創立
  • 1970年 3月
    • 長岡支社開設
  • 1970年 4月
    • 東京ソフトウェアセンター開設
  • 1983年 2月
    • 上越支社開設
  • 1984年 1月
    • 現社屋に本社移転
  • 1985年10月
    • (株)BSNアイネット(現社名)に社名変更
  • 1987年 1月
    • 東北営業所開設
  • 1987年 2月
    • 東京支社開設
  • 2002年 4月
    • 新潟データセンター開設
  • 2007年 9月
    • ハルビン黒大イースト社との合弁会社 龍越ソフト(株)設立
  • 2012年 5月
    • 須坂営業所開設
  • 2017年 4月
    • 長野事業所開設 これに伴い須坂営業所廃止
  • 2020年11月
    • Creative Lab 開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 18.1
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.0
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 7 2 9
    取得者 6 2 8
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    85.7%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 11.2%
      (107名中12名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
●新入社員研修(技術研修、マナー研修)、OJT研修
●階層別教育(一般社員、管理職、経営幹部の各階層別)
●職能向上教育(技術教育、営業教育)
●部門・プロジェクト教育(業務遂行上の個別教育:部門、プロジェクト単位)

<新人研修>
新入社員全員に集合研修を受けていただきます。出身学科や、プログラミングの経験などは一切関係ありません。同じスタートラインに立って同じカリキュラムをこなしていただきます。
研修の内容は技術的なことが主となりますが、知識を身に付けるだけではなく、開発の流れや、コミュニケーションのとり方、その他、「仕事のやり方」全般を身に付けていただきます。
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得報奨制度あり
メンター制度 制度あり
内定者メンター制度あり
配属後OJT期間中メンター制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
金沢大学、長岡技術科学大学、新潟大学
<大学>
会津大学、青山学院大学、秋田大学、亜細亜大学、足利大学、石巻専修大学、茨城大学、桜美林大学、開志専門職大学、学習院大学、神奈川大学、金沢大学、金沢工業大学、関東学院大学、近畿大学、釧路公立大学、慶應義塾大学、工学院大学、國學院大學、駒澤大学、埼玉大学、相模女子大学、札幌大学、産業能率大学、静岡大学、芝浦工業大学、秀明大学、城西大学、湘南工科大学、上武大学、鈴鹿医療科学大学、専修大学、大東文化大学、高岡法科大学、高崎健康福祉大学、拓殖大学、玉川大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、筑波大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京大学、帝京平成大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東北工業大学、東洋大学、獨協大学、富山大学、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、名古屋外国語大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟経営大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、新潟青陵大学、日本大学、日本女子大学、一橋大学、弘前大学、文教大学、法政大学、北海道情報大学、前橋工科大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、流通経済大学(千葉)、早稲田大学

採用実績(人数)         2024年 2025年 2026年(予)
-------------------------------------------------
大卒       10名  12名   16名
専門・短大卒    3名   1名    2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 10 3 13
    2024年 10 3 13
    2023年 5 8 13
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 13 0 100%
    2024年 13 1 92.3%
    2023年 13 0 100%

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