(株)エイエイピー

学生時代は、デザインや映像制作について学んでいました。デザインか映像制作、どちらの道に進むか迷っていたところ、両方に携われるチャンスがあるエイエイピーに興味を持つように。面接後にフォローの電話をしてくれるなど、人事担当者のやさしい人柄にも惹かれて入社を決めました。

デザイナーとして入社1か月目に、大手アルコール飲料メーカーのコンペ案件に参加。ボージョレ・ヌーヴォーのキービジュアルをデザインしたのですが、私の案が採用され、コンペを勝ち抜くことができました。自分がデザインしたラベルのボトルが店頭に並んでいるのを目にしたときの感動は、今でも忘れられません。

その後は、飲料・交通・教育・行政をはじめ、幅広い業界の案件を経験しました。ポスターからチラシ、パンフレット、小冊子まで、手がけるツールもさまざま。電車の車内すべてを1社の広告でジャックするプロジェクトに携わったこともあります。

印象に残っているのは、入社2年目、3年目と2年連続で担当した行政機関の求人プロモーションです。初年度はデザインの枠を超えて、PR動画の制作にも携わり、企画からディレクション、編集まで、撮影以外のすべてを担当。学生時代に培った映像制作のスキルを、存分に活かすことができました。コンペの段階からコンセプトや伝え方を考え抜き、さまざまな壁もあったなかでつくり上げたので、「動画を観て応募した学生が多かった」という反響をいただいたときには、大きな手応えを実感できました。ちなみに、2回目となる今年は、クリエイティブディレクター的な立ち位置で、プロジェクト全体に深く関わっています。

この仕事は、多くの人との連携が欠かせません。なかでも、特に密に関わるのが営業担当です。案件を受注したら、クライアントの要望をもとに営業担当とディスカッションを繰り返しながら方向性を決定。若手の意見を求められる場面も多く、自由にアイデアを出せる点が魅力です。

日々大切にしているのは、一人よがりなアイデアにならないこと。クライアントが抱える課題の本質からズレないよう、常に心がけています。また、ときには厳しいスケジュールのなかで対応しなければならないこともありますが、妥協することなく徹底的にクオリティを追求。営業担当が「すごくいい！」と喜んでくれると、大きな達成感を味わえます。

広告業界で働く兄の影響で、この世界に興味を持ちました。エイエイピーを選んだ理由は、オープンな社風に惹かれたこと。面接官がたまたま、当時私がアルバイトしていたアパレルブランドの商品を愛用しており、その話題で盛り上がったことが印象に残っています。

入社後はまず、6か月間の営業研修に参加しました。東京支店の営業部門は6チームにわかれており、そのうちの3チームでOJTを経験。提案資料の作成や先輩の営業同行などを通して、仕事の流れや商談のノウハウを学びました。10月に本配属になっても、いきなり担当を任されることはなく、上司の下について実践スキルを習得。少しずつ自分にできることを増やしていき、担当を持ったのは入社2年目の10月からです。

エイエイピーの営業担当は、「クライアントとクリエイターの橋渡し役」。「こういうものをつくりたい」というクライアントのニーズをもとに、デザイナーやプランナーと連携し、企画を具体化します。提案資料を作成してクライアントに説明し、GOサインが出れば制作の進捗を管理。クライアントのクオリティチェックを挟みながら、完成までの舵取りを担います。

この仕事には、チームプレーが欠かせません。そのため、普段からデザイナーやプランナーとの良好な関係づくりを意識しています。人と人の関係性がしっかり築けていれば、仕事もスムーズに進み、ピンチのときにも協力を得られやすくなるからです。

特に当社のデザイナーは、無理な依頼も快く引き受けてくれるのでいつも本当に助かっています。「通常よりも多くの案を出してほしい」「納期を早めてほしい」という依頼に応えてもらったことは、一度や二度ではありません。しかも、いつも期待以上のデザインがあがってくるので、自信を持ってクライアントに提案できます。

印象に残っているのは、大手アルコール飲料メーカーのキャンペーンに携わったことです。プライベートで飲食店を訪れた際に、自分が制作に関わったポスターを目にしたときは感動しました。また、グッズ制作を請け負った有名なキャラクター会社のイベントが盛り上がっている様子や、SNSで話題になっているのを見かけたときにもやりがいを感じました。

【稲葉さん】
当社で働く魅力は、多様な制作物のデザインを手がけられるうえに、幅広い業界のプロモーションにも関われること。私のキャリアパスからもわかるように、デザイナーの枠を超えて映像の制作や企画、ディレクションまで幅広く携われるのも特徴です。しかも、チャンスを与えてくれるだけでなく、先輩が手厚くサポートしてくれる環境。だからこそ、安心して新しいことに挑戦でき、自分のアイデアやスキルをどんどん伸ばしていけるのです。

完全週休2日制で有給も取得しやすく、メリハリがつけやすい職場環境。また、社員寮があり、経済的な負担を抑えながら働くこともできます。寮のなかにはサテライトオフィスがあり、そこでリモートワークをすることも可能です。

今後の目標は、デザインやディレクションのスキルを高め、まだ経験したことのない規模の大きな仕事にチャレンジすることです。また、マーケティングやブランディングの知識を身につけ、自分をもっとアップデートしていきたいと思っています。

【木村さん】
当社は、常に周囲が若手を気にかけてくれる会社です。忙しそうにしていると先輩が「大丈夫？」と声をかけてくれ、煮詰まっていると食事に誘って悩みを聞いてくれる温かい環境。また、他部署や他職種の先輩までもが手を差し伸べてくれるなど、想像以上に手厚いサポート体制に救われています。

若い世代のメンバーも多く、コミュニケーションが取りやすいのも特徴。若手同士で集まって食事に行くこともありますし、週末に同僚と東京の観光スポットを巡ることもあります。オフの日にまで一緒に過ごしたいと思えるほど、人間関係が良好。同僚との仲のよさが、日々の業務にも好影響を与えています。

入社2年目の今はまだ、先輩に助けてもらってばかりです。自分一人で案件をまわせるようになり、与えられた売上目標を達成することが直近の目標。少しでも早く、「これは自分の案件！」と胸を張って言えるような仕事を成し遂げたいと思っています。