【中尾さん】
企業セミナーやインターンシップで感じる“フィーリング”って、意外と大事だと思います。専門的な知識やスキル、経験がなかったとしても、少しでも興味のある会社を見つけたら、ぜひ話を聞きに行ってみてください。ちなみに当社で実際に働いてみて感じる魅力は、福利厚生がとても充実していること。そして、若手の意見を頭ごなしに否定せず、「とりあえずやってみよう」と背中を押してくれる社員が多いことです。チャレンジを歓迎する風土が根づいているので、自分の考えを遠慮なく発信できる環境が根付いています。
【鬼頭さん】
正直な話、学生時代に培った知識や経験を100パーセント発揮できる会社なんて存在しないと思います。だからこそ、学生時代の研究内容とは関わりなく、少しでも興味・関心のある会社を見つけたら、インターンシップなどに参加して話を聞いてみるという姿勢が大切だと思うんですね。先輩社員の人柄や社内の雰囲気を肌で感じることで、意外な出会いや気づきがあるかもしれません。私自身、最終的には「人の雰囲気」で当社を選びましたが、それは今でも間違っていなかったと思っています。