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最終更新日：2026/7/29
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2027年4月採用の募集は終了しました。多数のご応募ありがとうございました。
リロクラブに加入しているほか、休暇を取りやすい環境です。
フレックス制度、社宅・家賃補助、産休・育児休暇、資格取得支援など働きやすい環境が整っています。
医療情報システムを専門としており、大手メーカーやベンダーから開発依頼を受けています。
「医療系システムは安定したニーズのある分野です。社会貢献につながる仕事をしている実感があります」。久保さん（右）、家鋪さん（中央）、長田さん（左）。
◎中規模のシステム会社で、のびのびと仕事をしたいと思っていた私には、TSCの規模やフラットな社風はぴったりでした。現在、開発チームのリーダーとして、電子カルテなど医療系システムの開発や機能追加などを担当しています。TSCはシステムの一部だけではなく、上流から下流まで、全体の開発に携われるのが特徴。思い描いた通りにシステムが動いたときは、まるでパズルが解けたような充実感でいっぱいになりますね。また、操作中のユーザーに向けて発信するメッセージのスペースを工夫するなど、使いやすさを考慮したインターフェースを考えるのも楽しいです。TSCは医療系システムに特化しているため高い品質を提供でき、お客様から評価もいただいています。これからは更に品質をブラッシュアップさせ、医療現場の効率化に貢献していきたい。そして、今率いているチームをもっと良くしていきたいですね。〈2012年入社 家鋪憲志〉◎私が担当しているのは「構築」。病院向けのシステムを構築する際に、お客様が何を求めているのかを明確にした上で、開発チームに開発を依頼。出来上がったシステムを現地でセットアップし、稼動後の保守も行います。現在、電子カルテや会計などの医事システムを手がけており、簡易な機能追加なども行います。「この機能、良いですね！」と直接喜んでいただくこともあり、お客様とコミュニケーションを深められるのも、構築の仕事のやりがいです。大学は法学部だったので、ITの専門知識はありませんでしたが、入社後の新人研修でプログラミングを習得。新人研修が充実していたのも、TSCを選んだ理由のひとつです。近い目標は医療情報技師の資格を取得し、専門スキルを上げていくことです。〈2013年入社 金原祐樹〉
当社は医療情報システムを専門とするソフトウェア会社です。熟練技術者に至っては30年以上の経験を持ち、病院、診療所や検査機関のあらゆる業務に精通しており、40名にも満たないコンパクトな組織ながら、大手メーカーやベンダーから開発や導入の依頼を受けています。近年では医療情報システム分野で培った技術と知見を活かし、自治体関連のシステム開発や、各種業務系ソフトウェア開発など、事業領域を拡大しています。
男性
女性
＜大学院＞ 大阪大学、大阪産業大学、近畿大学、長崎総合科学大学、広島大学 ＜大学＞ 愛媛大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大谷大学、岡山大学、関西大学、関西国際大学、関西学院大学、九州工業大学、京都産業大学、甲子園大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、摂南大学、同志社女子大学、長崎総合科学大学、奈良大学、兵庫県立大学、福井大学、佛教大学、桃山学院大学、龍谷大学、和歌山大学 ＜短大・高専・専門学校＞ ＥＣＣコンピュータ専門学校、関西経理専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、四條畷学園短期大学、トライデントコンピュータ専門学校、日本理工情報専門学校、ＨＡＬ大阪
https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp75567/outline.html 外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！ ※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。
