最終更新日：2025/12/26

山本ビニター(株)

業種

機械
医療用機器・医療関連
半導体・電子・電気機器

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 8,500万円（資本準備金3億5,100万円）

売上高: 37億310万円（2025年1月実績）

従業員: 150名(2025年7月実績)

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

【技術職　大阪／転勤なし】電波を操り、誘電加熱装置を開発するリーディングカンパニー　国内シェアＮｏ．1／オーダーメイド装置／エンジニア集団／身近なモノを支える

企業のここがポイント

技術・研究

技術を追求し続ける、社員の8割が機電系出身の技術開発型のBtoB機械メーカー
職場環境

年間休日122日/社内講座、社外研修、現場実践◎/ノー残業デー/チームワークを大切にする
戦略・ビジョン

さらなる成長を目指し、海外進出、新規市場開拓に取り組んでいます。

会社紹介記事

装置全体に関わる設計業務・入社後の社内外研修で【技術力】を、部署横断プロジェクトに参加することで【社会人力】を磨くことができます。高まる省エネ・省力化装置の需要に対応すべく工場全面リニューアルを進行中。生産拠点を拡大し、装置開発・製造機能を集約する事で生産性を高めます。2028年に完成予定。

: 装置全体に関わる設計業務・入社後の社内外研修で【技術力】を、部署横断プロジェクトに参加することで【社会人力】を磨くことができます。

: 高まる省エネ・省力化装置の需要に対応すべく工場全面リニューアルを進行中。生産拠点を拡大し、装置開発・製造機能を集約する事で生産性を高めます。2028年に完成予定。

【電波でモノを温める】ユニークな技術を武器に、ものづくり現場での加熱の未来を拓く

マニュアル通りの技術開発ではなく、試行錯誤を繰り返し、世の中にない『新しい技術』を生み出すことを大切にしています。	山本ビニター株式会社は、「高周波・マイクロ波」といった電波を使って、ものの内部から効率よく温める「電波加熱技術」に特化したBtoB機械メーカーです。この技術は、一般的なヒーターや熱風とは異なり、ムラなく、短時間で均一に加熱できるのが特長。さらにCO2排出が少なく、環境にもやさしいことから、今さまざまな業界で注目されています。私たちが手がける加熱装置は売上の約7割がオーダーメイド。お客様一社一社のニーズに向き合い、世界にひとつしかない装置をゼロから創り上げる。そんな“技術力×提案力”を強みに、国内外の多様な業界で活躍しています。装置が使われているのは、木材の接着やテント・フィルムの溶着、食品の解凍など、私たちの暮らしに身近なモノづくりの現場ばかりです。技術者一人ひとりが、要素技術の検討から設計・試作・評価・現地調整まで幅広く関わることができるのも当社の特長。モノづくりのすべての工程を経験できる環境で、設計スキルや技術的思考力をしっかりと磨いていけます。また、創業以来、黒字・無借金経営を続けており、安定した事業基盤のもと、研究開発や技術革新に継続的に投資しています。現在は、今後の市場拡大やグローバル対応に向けて、工場の全面リニューアルも進行中。2028年秋に完成予定です。新たな製造体制の構築を通じて、さらに多様なニーズに応えられる企業を目指しています。「技術を極めたい」「自分のアイデアで新しい装置をつくりたい」「ゼロからのモノづくりに挑戦したい」―― そんな思いを持つ学生の皆さんに、ぜひ当社を知っていただきたいと考えています。

マニュアル通りの技術開発ではなく、試行錯誤を繰り返し、世の中にない『新しい技術』を生み出すことを大切にしています。

山本ビニター株式会社は、「高周波・マイクロ波」といった電波を使って、ものの内部から効率よく温める「電波加熱技術」に特化したBtoB機械メーカーです。
この技術は、一般的なヒーターや熱風とは異なり、ムラなく、短時間で均一に加熱できるのが特長。さらにCO2排出が少なく、環境にもやさしいことから、今さまざまな業界で注目されています。

私たちが手がける加熱装置は売上の約7割がオーダーメイド。お客様一社一社のニーズに向き合い、世界にひとつしかない装置をゼロから創り上げる。そんな“技術力×提案力”を強みに、国内外の多様な業界で活躍しています。
装置が使われているのは、木材の接着やテント・フィルムの溶着、食品の解凍など、私たちの暮らしに身近なモノづくりの現場ばかりです。

技術者一人ひとりが、要素技術の検討から設計・試作・評価・現地調整まで幅広く関わることができるのも当社の特長。モノづくりのすべての工程を経験できる環境で、設計スキルや技術的思考力をしっかりと磨いていけます。

また、創業以来、黒字・無借金経営を続けており、安定した事業基盤のもと、研究開発や技術革新に継続的に投資しています。現在は、今後の市場拡大やグローバル対応に向けて、工場の全面リニューアルも進行中。2028年秋に完成予定です。新たな製造体制の構築を通じて、さらに多様なニーズに応えられる企業を目指しています。

「技術を極めたい」「自分のアイデアで新しい装置をつくりたい」「ゼロからのモノづくりに挑戦したい」――

そんな思いを持つ学生の皆さんに、ぜひ当社を知っていただきたいと考えています。

会社データ

事業内容	【電波でモノを温める】電磁波エネルギーの応用で、モノづくりの現場を革新する技術メーカー。山本ビニターは、「高周波・マイクロ波」といった電磁波を熱源として活用する電波加熱技術を専門とする技術開発型メーカーです。この技術は、外部から熱を与える従来の加熱方式（直火・熱風・熱板）と異なり、熱伝導によるムラが少なく、加熱効率が高いことが特長です。また、CO2排出削減や作業環境の改善といった面でも注目され、40業界以上で導入されています。例えば、・自動車の部品・木材の住宅や家具のドア・学校で使用している筆箱や手帳・普段食べているカップ麺やハンバーガー・病院で使われる輸液バッグなど、幅広い分野で活躍しています。さらに、電波加熱技術を活かして「がん温熱治療装置」の製造も行っています。売上の7割がオーダーメイド。設計段階から装置完成までのプロセスに深く関わることができ、「機械設計」「電気制御」「技術開発」など、幅広いフィールドで技術者が活躍しています。だからこそ、設計職や開発職では、大学で学んだ専門知識をそのまま現場で活かせる。モノづくりの入口から出口まで関われるので、技術力も考える力も、ぐっと成長できます。技術の可能性に挑み、世界に一台の装置を創る。私たちは、電波加熱の可能性を追求し、モノづくりの未来を支えています。 ――電波でモノを温める―― そんな技術が、様々な業界のモノづくりを支えています。理系/技術/メーカー/機械/産業用機械/電気/設計/選考直結/国内シェアＮｏ．1/オーダーメイド装置/エンジニア集団/大阪毎年、食品・医療・プラスチック・木材など様々な業界の展示会に積極的に出展！電波加熱装置のトップメーカーとして新しい機械を生み出し続けます！

事業内容

【電波でモノを温める】
電磁波エネルギーの応用で、モノづくりの現場を革新する技術メーカー。

山本ビニターは、「高周波・マイクロ波」といった電磁波を熱源として活用する電波加熱技術を専門とする技術開発型メーカーです。

この技術は、外部から熱を与える従来の加熱方式（直火・熱風・熱板）と異なり、熱伝導によるムラが少なく、加熱効率が高いことが特長です。
また、CO2排出削減や作業環境の改善といった面でも注目され、40業界以上で導入されています。

例えば、
・自動車の部品
・木材の住宅や家具のドア
・学校で使用している筆箱や手帳
・普段食べているカップ麺やハンバーガー
・病院で使われる輸液バッグ
など、幅広い分野で活躍しています。
さらに、電波加熱技術を活かして「がん温熱治療装置」の製造も行っています。

売上の7割がオーダーメイド。設計段階から装置完成までのプロセスに深く関わることができ、「機械設計」「電気制御」「技術開発」など、幅広いフィールドで技術者が活躍しています。

だからこそ、設計職や開発職では、大学で学んだ専門知識をそのまま現場で活かせる。
モノづくりの入口から出口まで関われるので、技術力も考える力も、ぐっと成長できます。

技術の可能性に挑み、世界に一台の装置を創る。
私たちは、電波加熱の可能性を追求し、モノづくりの未来を支えています。
――電波でモノを温める――
そんな技術が、様々な業界のモノづくりを支えています。

理系/技術/メーカー/機械/産業用機械/電気/設計/選考直結/国内シェアＮｏ．1/オーダーメイド装置/エンジニア集団/大阪

毎年、食品・医療・プラスチック・木材など様々な業界の展示会に積極的に出展！電波加熱装置のトップメーカーとして新しい機械を生み出し続けます！

本社郵便番号	543-0002
本社所在地	大阪府大阪市天王寺区上汐6丁目3番12号
本社電話番号	06-6771-0605
設立	1953（昭和28）年3月1日
資本金	8,500万円（資本準備金3億5,100万円）
従業員	150名(2025年7月実績)
売上高	37億310万円（2025年1月実績）
代表者	代表取締役社長　　山本　泰司代表取締役副社長　椋木　逸生
事業所	・本社　〒543-0002　大阪市天王寺区上汐6丁目3番12号・八尾工場　〒581-0075　大阪府八尾市渋川町1丁目3番21号・東京支店　〒114-0012　東京都北区田端新町2丁目13番14号・名古屋営業所　〒451-0062　名古屋市西区花の木1丁目7番1号
メディア実績	テレビ放映 ■TBS系列「林先生が驚く初耳学！」『マクドナルドのハンバーガーを美味しくする○○技術！？』というテーマで解説VTRの中、当社の高周波連続解凍装置とハイパーサーミア（がん温熱治療）装置　サーモトロンRF-8が紹介されました。 ■NHK「ルソンの壺」世界トップレベルの誘電加熱技術を持ち、国内では誘電加熱技術メーカーとして、木材業界などで圧倒的なシェアを誇る事業内容が放映されました。 ■読売テレビ「BEAT～時代の鼓動～」関西のオンリーワン企業を紹介する人気番組にて、オンリーワン技術を追求してグローバルトップを目指している当社の日頃の活動が紹介されました。新聞掲載実績 2025年1月21日　日本経済新聞　『産業用加熱装置　生産2.5倍　八尾の工場拡張』 2023年7月11日　日刊工業新聞　『誘電加熱装置の自動化』 2021年9月22日　日刊木材新聞　『進化したフラッシュ接着機』 2019年10月12日　日刊木材新聞　『高周波フラッシュ接着機が技術優秀賞』 2019年8月6日　日本産業新聞　『ミドル企業きらり　多分野に対応　きめ細かく』 2019年5月29日　日本経済新聞　『がん温熱療法装置　小型に』 2019年1月28日　日本経済新聞　『タイに血液バッグ製造機』 2017年11月11日　日本経済新聞　『電波加熱装置　首位固め』 2017年3月1日　日本経済新聞　『山本ビニター　スタンダード機保証期間延長』 2015年10月25日　日本経済新聞　『木造ビル用新建材に商機』 2015年4月7日　日経産業新聞　『高周波プレス　出力5割増し』 2014年1月24日　日経産業新聞　『出力300キロワット　世界最大級　山本ビニターの誘電加熱器』 2014年1月22日　日経産業新聞　『特注品を年100種類』
受賞歴	・経済産業省「健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)」（2025年）・関西ものづくり新撰2025　最優秀賞を受賞（2025年）・経済産業省「健康経営優良法人2024」（2024年）・FOOMAアワード2023　審査委員会賞を受賞（2023年）・大阪府優秀技能者「なにわの名工」を4名受賞（2006年、2011年、2018年、2023年）・優良申告法人として11度目、計55年連続して表敬（2023年）・日本木工機械展　技術優秀賞を受賞（2021年）・経済産業省「はばたく中小企業・小規模事業者300社」（2021年）・経済産業省「地域未来牽引企業」（2020年）・山本泰司社長が大阪府知事より発明実施功労者表彰を受賞（2005年）・椋木逸生副社長が大阪府知事より発明実施功労者表彰を受賞（2019年）・中小企業研究センター賞を受賞（1989年）・公益社団法人日本木材加工技術協会より木材加工技術賞を受賞（2003年）・一般社団法人日本林業技術協会より林業技術賞を受賞（2003年）・公益財団法人日本住宅・木材技術センターより第1回木材利用技術賞（林野庁長官賞）を受賞（2004年）
経営基盤	創立以来、無借金経営。一度も赤字を出したことのない堅実な経営で高く評価されており、100年企業を目指します。
技術力	120を超える特許を保有し、他社が追随できない最先端のオリジナル技術を生み出す力があります。
研究開発実績	京都大学や、東北大学、東京海洋大学などの先端研究機関との産学共同研究開発を積極的に行うのみならず、財団法人日本住宅木材技術センター、中小企業事業団、関西電力、食品産業センター、科学技術振興事業団などから助成金をいただきながら最先端の技術開発をしているプロジェクトも実施しています。
平均年齢	40.4歳（2025年4月時点）下は18歳から上は70歳まで！長く働くことのできる会社です。
沿革	1953年創業者　山本晴敏が大阪市南区御蔵跡町1番地に山本ビニール(株)を設立ビニール生地の販売及び製品の製造を開始高周波ミシン・高周波ウェルダーの研究開発に着手 1969年山本ビニター(株)に社名変更 1977年京都大学とがん温熱治療装置の共同研究に着手 1982年新技術事業団よりハイパーサーミア装置の開発委託企業に選定される 1984年厚労省より、がん温熱治療装置サーモトロン-RF8の製造承認を受ける 1985年科学技術庁において、サーモトロン-RF8の公開発表を行う 2007年経済産業省近畿経済産業局が主催する「躍進するKANSAIモノ作り元気企業」に選ばれる 2020年経済産業省より「地域未来牽引企業」に選ばれる 2021年経済産業省より「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選ばれる 2022年天王寺税務署より、優良申告法人として11度目の表敬を受ける 2023年東京営業所を「東京支店」に昇格し、北区田端新町へ移転 2023年創立70周年記念の祝賀会をリーガロイヤルホテルにて開催 2024年経済産業省より「健康経営優良法人2024」に選ばれる 2025年経済産業省より「健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)」に選ばれる 2025年近畿経済産業局が選定する「関西ものづくり新撰2025」に「テンパトロン-V」が選定される

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.2年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 12.2時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10.7日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	0名	2名
取得者	2名	0名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 6.1%
  （49名中3名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり定期的な社外研修新入社員研修(入社後、入社半年後、1年後)と定期的に社外研修を受講する機会があります。一般的なビジネススキルや社会人としての心構えを学ぶことはもちろん、普段は接することのない他社の同期入社の社員とコミュニケーションを取ることができ、刺激をもらうことができます。
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援制度業務に必要な資格や自己啓発のために資格を取得された方には、会社が受験料を全額負担いたします。
メンター制度	制度ありブラザーシスター制度入社から6カ月間、新入社員1人に指導員が1人つき、仕事面や精神面をしっかりサポートいたします。
キャリアコンサルティング制度	制度ありフォローアップ面談、グローイングアップ面談当社では入社から定年まで、毎年役員と1：1で話しあう場を設けています。入社から10年間ぐらいの面談では、主に今抱えている悩みや、今後やってみたいこと、将来のキャリアプランなどを話していただきます。
社内検定制度	－