(株)千葉薬品【ヤックスドラッグ】

入社3年目から店長として勤務しています。
仕事内容は、「ヒト」「モノ」「カネ」の管理です。
「ヒト」は従業員の採用、教育、シフト作成、「モノ」は商品の発注、在庫管理、売場の作成、「カネ」は売上や人件費等の経費の管理をしています。
また、マネジメント以外にも登録販売者として、医薬品のカウンセリング・販売をおこなっています。医薬品コーナーにいらっしゃるお客様には、積極的にお声掛けをして、健康に関するお悩みを解決できるよう丁寧なカウンセリングを心がけています。

人の成長を目で見て実感出来たときです。
店舗運営は、店長1人で管理することは絶対に出来ません。必ず従業員と協力して運営します。その中でお客様に満足していただける店舗を作るには、従業員の教育が必要になってきます。新人、ベテランに限らず出来ないこと分からないことがあるので、その人の目線になって考え、指導するように心掛けています。
また、店長として教育に携わった社員が他の店舗の店長になり、活躍をしている姿を見た時はとても感動しました。

就職活動をする中で、人のためや地域のために役に立つ仕事がしたいと考えていました。
ヤックスは千葉県を中心に展開しているため、地域の方々の生活をより深く支えることが出来ると感じ入社を決めました。実際に、お客様に直接感謝の言葉をいただけることがやりがいに繋がっています。

直近の目標は店舗の売上を伸ばし店長としての実績を残すことです。将来は店舗を複数店舗まとめるエリアマネジャーになりたいと考えています。