最終更新日:2025/5/16

(株)東日本不動産

業種

  • 不動産
  • 不動産(管理)

基本情報

本社
青森県
資本金
5,000万円
売上高
19.2億円(2022年度) 22.5億円(2023年度) 24.7億円(2024年度)
従業員
15名

【創業40年。青森県を中心に東北で不動産投資事業を展開している会社です】不動産を通じて地域の発展に貢献することを目指しています!

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • やりがい

    これまで培ってきた『地域力』をベースに、不動産を通じて地域の発展に貢献することを目指しています。

  • 戦略・ビジョン

    不動産事業を主軸としつつ、不動産に限定されない新しい事業展開を目指し、実現に向けて取り組んでいます。

会社データ

事業内容
当社は青森県を中心に不動産事業を行う1983年創業の総合不動産会社です。北海道・東北エリアでオフィス・商業施設・賃貸住宅などを保有し、不動産賃貸業をおこなっております。

【主な事業内容】
大型商業施設やオフィスビル等を取得し、リノベーション工事などを実施することで不動産価値を高めて賃貸する事業です。弘前市内では「さくら野百貨店弘前店」「東日本不動産弘前ビル」などを保有・運用しています。

■不動産投資事業
 自社保有物件の取得・運用・管理
■温浴施設運営管理事業
 弘前市内の温浴施設(せせらぎ温泉・やすらぎ温泉)の運営
■再生可能エネルギー事業・新規事業 等
本社郵便番号 036-8012
本社所在地 青森県弘前市大字北瓦ケ町13-1 東日本不動産弘前ビル
本社電話番号 0172-35-0055
設立 1983年12月
資本金 5,000万円
従業員 15名
売上高 19.2億円(2022年度)
22.5億円(2023年度)
24.7億円(2024年度)
事業所 弘前本社、仙台サテライトオフィス
関連会社 ファーストブラザーズ株式会社
平均年齢 38.4歳
沿革
  • 1983年12月
    • 株式会社 東日本不動産を設立
  • 1983年12月
    • アパート・マンションの賃貸仲介事業を開始
  • 1994年 3月
    • 戸建住宅の建設・販売事業を開始
  • 2003年10月
    • 仙台支店を開設
  • 2004年 3月
    • オフィスビルの賃貸事業を開始
  • 2006年 3月
    • 複合商業施設の開発事業を開始
  • 2007年10月
    • 東京支店を開設
  • 2011年11月
    • 東日本不動産仙台ファーストビルを取得
      宮城県仙台市若林区清水小路6-1
      東日本不動産仙台ファーストビル2Fに仙台支店を移転
  • 2013年 5月
    • 青森県弘前市の事業所を青森本店、
      宮城県仙台市の事業所を仙台本社と位置付ける
  • 2016年 2月
    • 再生可能エネルギー事業を開始
  • 2019年 4月
    • ファーストブラザーズ株式会社のグループ会社となる
  • 2019年10月
    • 青森本店に本社機能を戻すとともに、仙台にサテライトオフィスを開設
      東京支店をファーストブラザーズ株式会社へ移管
  • 2020年
    • さくら野百貨店弘前店B棟(ラフォルテ館)を取得
  • 2022年
    • 株式会社ホットスタイルを設立し、施設運営事業として弘前市内にある温浴施設の自社運営を開始
  • 2024年
    • さくら野百貨店弘前店A棟(本館)を取得

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 17.5時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修の他、OJT中心
自己啓発支援制度 制度あり
資格支援制度…会社が推奨する資格の合格時の受験料の補助が受けられます。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
    2022年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

画像からAIがピックアップ

(株)東日本不動産

似た雰囲気の画像から探すアイコン(株)東日本不動産の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

(株)東日本不動産と業種や本社が同じ企業を探す。

トップへ

  1. トップ
  2. (株)東日本不動産の会社概要