最終更新日：2026/4/22

(株)オンザページ【総合職（プロデュース職・レストランサービス職・ドレスコーディネーター職）　旧社名：(株)ノバレーゼ】

正社員
上場企業

業種

冠婚葬祭
外食・レストラン
人材派遣・人材紹介
シンクタンク・マーケティング・調査
専門コンサルティング

基本情報

本社: 東京都

資本金: 8,000万円（2025年12月末時点）※旧(株)ノバレーゼ・旧(株)エスクリ直近決算期合算

売上高: 連結売上高：482億1,800万円（グループ合計） ※旧(株)ノバレーゼ・旧(株)エスクリ直近決算期合算

従業員: 連結 1,854名 ※旧(株)ノバレーゼ・旧(株)エスクリ直近決算期合算

募集人数: 21～25名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

ライフブックの１ページが更新される瞬間を、届け続ける存在でありたい。

採用担当者からの伝言板（2026/02/12更新）

経営統合および新会社「株式会社オンザページ」始動のお知らせ

　2026年4月1日

株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリは経営統合し、
新会社「株式会社オンザページ」として、新たな歩みをスタートしました。

これまで両社が歩んできた歴史、培ってきた情熱、そしてお客様とともに描いてきた数えきれないほどの感動。
そのすべてを携え、私たちは一つのチームとして、ブライダルという枠を超えた『トータルライフステージブランド』へと進化いたします。

　心動かすチームでありたい

新社名「ON THE PAGE」に込めたのは、単なる事業拡大の決意ではありません。
それは、人の人生を『ライフブック』に見立て、そのすべてのページに、一番近くで伴走し続けたいという、私たちの純粋な願いです。

結婚式という最高に鮮やかな、人生の記憶に残る一ページを中心に、
その前後に広がる人生のすべての節目、すべての変化に、私たちは本気で立ち会い続けます。

正直に言えば、私たちは今、心地よい緊張感の中にいます。
完成された組織の安定に甘んじるのではなく、自分たちの手で、真っ白なページに新しい物語を書き記していく。その難しさと、それ以上のワクワクを感じているからです。

　あなたの「本気」が、誰かの、そして自分の未来を書き換える

今日から始まるのは、まだ誰も読んだことのない物語です。
この『最初の1ページ』をともに書き上げる仲間に必要なのは、スキル以上に、誰かの期待を超えたいという純粋な情熱。そして、自らを変えていこうとするひたむきな成長意欲です。

あなたの本気が、誰かの人生を、そしてあなた自身の未来を、輝かせる。
そんな瞬間を、私たちはこの場所で、何度も積み重ねていきたい。

最高に輝く人生の１ページを、ここから描いていきませんか。
新しく生まれ変わったON THE PAGEで、みなさまとの出会いを心よりお待ちしております。

株式会社オンザページ　採用チーム

戦略・ビジョン

ブライダルの枠を超え、人生の「ライフブック」を更新し続けるトータルライフステージブランドへ。
キャリア

現場で圧倒的な専門性を磨き、その経験を事業創造へとつなげるキャリアを描けます。
制度・働き方

多様な働き方を尊重し、一人ひとりが最大限の力を発揮できる環境を整えています。

会社紹介記事

全国に、駅近の都市型施設から自然と調和するゲストハウスまで多彩なブライダル施設を展開。唯一無二の空間で、特別な一日を創り上げます。ハリウッド女優などに愛される、世界トップクラスのドレスを買い付け、お客様にご提案しています。「運命の一着」となるドレスのコーディネートをプロとして行っています。

: 全国に、駅近の都市型施設から自然と調和するゲストハウスまで多彩なブライダル施設を展開。唯一無二の空間で、特別な一日を創り上げます。

: ハリウッド女優などに愛される、世界トップクラスのドレスを買い付け、お客様にご提案しています。「運命の一着」となるドレスのコーディネートをプロとして行っています。

人生の１ページに寄り添う、新たな挑戦

心を動かす力は、世界を広げていく。人生の1ページが更新される瞬間に立ち会い、その先も続く物語に、人の力で最高のサービスを届け続けます。	株式会社オンザページは、婚礼大手である株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリの経営統合により、2026年4月1日に誕生しました。両社がこれまで培ってきたブランド力と事業基盤を融合し、業界再編の中核を担う存在として新たなスタートを切っています。私たちは、結婚式という人生の大切な節目に立ち会うだけでなく、その前後に続く人生の時間にも寄り添い続ける存在でありたいと考えています。人生を一冊の物語に例えるなら、結婚式は忘れられない「その1ページ」。オンザページは、その瞬間に立ち会い、心を動かす体験を創り出し、記憶として刻まれる時間を届け続ける会社です。都市型ゲストハウス、リゾート型施設、歴史的建造物の再生会場など、多様なブランドを全国に展開。さらに、ドレス、装花、写真・映像、美容、レストラン、旅行、コンサルティングなど、ブライダルの枠を超えた幅広い事業へと領域を広げています。現場で磨かれる圧倒的な専門性を起点に、事業を創り、社会に新たな価値を生み出していく。ホスピタリティを軸に、人生の物語に寄り添い続ける“新しいサービス業”のかたちを創造していきます。

心を動かす力は、世界を広げていく。人生の1ページが更新される瞬間に立ち会い、その先も続く物語に、人の力で最高のサービスを届け続けます。

株式会社オンザページは、婚礼大手である株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリの経営統合により、2026年4月1日に誕生しました。
両社がこれまで培ってきたブランド力と事業基盤を融合し、業界再編の中核を担う存在として新たなスタートを切っています。

私たちは、結婚式という人生の大切な節目に立ち会うだけでなく、その前後に続く人生の時間にも寄り添い続ける存在でありたいと考えています。
人生を一冊の物語に例えるなら、結婚式は忘れられない「その1ページ」。
オンザページは、その瞬間に立ち会い、心を動かす体験を創り出し、記憶として刻まれる時間を届け続ける会社です。

都市型ゲストハウス、リゾート型施設、歴史的建造物の再生会場など、多様なブランドを全国に展開。さらに、ドレス、装花、写真・映像、美容、レストラン、旅行、コンサルティングなど、ブライダルの枠を超えた幅広い事業へと領域を広げています。

現場で磨かれる圧倒的な専門性を起点に、事業を創り、社会に新たな価値を生み出していく。
ホスピタリティを軸に、人生の物語に寄り添い続ける“新しいサービス業”のかたちを創造していきます。

会社データ

プロフィール	株式会社オンザページは、婚礼大手である株式会社ノバレーゼと株式会社エスクリの経営統合により、2026年4月1日に誕生しました。両社がこれまで培ってきたブランド力と事業基盤を融合し、業界再編の中核を担う存在として新たなスタートを切っています。私たちは、結婚式という人生の大切な節目に立ち会うだけでなく、その前後に続く人生の時間にも寄り添い続ける存在でありたいと考えています。人生を一冊の物語に例えるなら、結婚式は忘れられない「その1ページ」。オンザページは、その瞬間に立ち会い、心を動かす体験を創り出し、記憶として刻まれる時間を届け続ける会社です。都市型ゲストハウス、リゾート型施設、歴史的建造物の再生会場など、多様なブランドを全国に展開。さらに、ドレス、装花、写真・映像、美容、レストラン、旅行、コンサルティングなど、ブライダルの枠を超えた幅広い事業へと領域を広げています。現場で磨かれる圧倒的な専門性を起点に、事業を創り、社会に新たな価値を生み出していく。ホスピタリティを軸に、人生の物語に寄り添い続ける“新しいサービス業”のかたちを創造していきます。
事業内容	1．ブライダル事業挙式・披露宴の企画・運営を行う婚礼プロデュース事業。全国で多様なスタイルの結婚式場を運営しています。・ゲストハウス・専門式場・ホテル・レストラン 2．ブライダル関連・内製事業結婚式の価値を最大化するため、多彩な専門事業を展開。・婚礼衣裳事業・フラワー事業・ヘアメイク事業・写真・映像事業・フォトウエディング事業・ブライダルジュエリー事業・ギフト事業・パーティードレスレンタル事業 3．ライフステージ・周辺事業結婚式を起点に、人生へ広がるサービス展開。・海外フォトウエディング事業・宿泊サービス事業・レストランサービス事業・法人宴会プロデュース・ワイン卸売事業・ECサイト事業・不動産事業 4．ビジネスサポート・ソリューション事業業界全体の発展を支える専門領域。・ビジネスサポート事業（コンサルティング）・広告代理店事業・システム事業・婚礼法務事業・人材紹介事業

プロフィール

事業内容

1．ブライダル事業
挙式・披露宴の企画・運営を行う婚礼プロデュース事業。
全国で多様なスタイルの結婚式場を運営しています。

・ゲストハウス
・専門式場
・ホテル
・レストラン

2．ブライダル関連・内製事業
結婚式の価値を最大化するため、多彩な専門事業を展開。

・婚礼衣裳事業
・フラワー事業
・ヘアメイク事業
・写真・映像事業
・フォトウエディング事業
・ブライダルジュエリー事業
・ギフト事業
・パーティードレスレンタル事業

3．ライフステージ・周辺事業
結婚式を起点に、人生へ広がるサービス展開。

・海外フォトウエディング事業
・宿泊サービス事業
・レストランサービス事業
・法人宴会プロデュース
・ワイン卸売事業
・ECサイト事業
・不動産事業

4．ビジネスサポート・ソリューション事業
業界全体の発展を支える専門領域。

・ビジネスサポート事業（コンサルティング）
・広告代理店事業
・システム事業
・婚礼法務事業
・人材紹介事業

本社郵便番号	104-0061
本社所在地	東京都中央区銀座1-8-14 銀座YOMIKOビル4F
本社連絡先	entry@novarese.co.jp
第二本社郵便番号	103-0016
第二本社所在地	東京都中央区日本橋小網町6-1　山万ビル4F
第二本社電話番号	050-1741-6002
設立	2016年8月1日
資本金	8,000万円（2025年12月末時点）※旧(株)ノバレーゼ・旧(株)エスクリ直近決算期合算
従業員	連結 1,854名 ※旧(株)ノバレーゼ・旧(株)エスクリ直近決算期合算
売上高	連結売上高：482億1,800万円（グループ合計） ※旧(株)ノバレーゼ・旧(株)エスクリ直近決算期合算
国内事業所	【本社】東京都中央区銀座1-8-14 銀座YOMIKOビル4F 【ブライダル施設】青森県・宮城県・福島県東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・栃木県・群馬県愛知県・静岡県・岐阜県・石川県・富山県・新潟県・長野県大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県・和歌山県広島県・岡山県・愛媛県・香川県福岡県・熊本県・大分県・宮崎県・沖縄県【ドレスショップ】青森県・宮城県・福島県東京都・神奈川県・埼玉県・栃木県・群馬県愛知県・静岡県・石川県・富山県・新潟県・長野県大阪府・兵庫県・京都府・和歌山県広島県・岡山県・愛媛県・香川県福岡県・熊本県・大分県・宮崎県【関連事業拠点】 ■フラワー東京都・神奈川県・愛知県・兵庫県・福岡県・石川県 ■レストラン・飲食事業東京都・大阪府ほか ■ワインショップ東京
平均年齢	旧(株)ノバレーゼ：33.7歳（2025年12月末時点）
関連会社	株式会社ティーケーピー（空間再生流通事業）株式会社渋谷（建築不動産事業）株式会社タイムレス(コンサルティング事業) 株式会社MARRY MARBLE(婚礼演出映像制作) 株式会社花乃店千樹園／ブレスエットロゼ(婚礼装花) 株式会社ブロスダイニング(レストラン運営) 株式会社アンドユー(パーティドレス等レンタル) 株式会社Do(広告代理店) 株式会社LURRA(旅行業) ISLAND LABEL HAWAII,INC.(ハワイでのフォトウエディングとスパ運営) KAILA TOURS LLC（ハワイでの旅行業） NOVARESE VIETNAM CO.,LTD（ベトナムでのレストラン運営）株式会社ブライト(婚礼総合法務サービス) 株式会社ホロニック(ホテル・ウエディング・レストラン運営)
取引銀行	(株)三菱UFJ銀行
上場取引所	東京証券取引所スタンダード市場（証券コード：9160）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 6.3年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.9日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	8名	94名	102名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 44.2%
  （154名中68名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・内定者研修　　　　　（入社前）・総合基礎研修　　　　（入社時）・ブラッシュアップ研修（1年以内）・シニア研修　　　　　（昇級時）・リーダー研修・マネージャー研修・次世代経営層育成研修・海外研修・職種別研修ノバレーゼの教育はすべて「自社」で実施。その教育プログラムが評価され、現在では社外（大学、企業向け研修等）への講義や外販などを行っています。
自己啓発支援制度	制度あり ◆ノバレーゼコンテスト前年を振り返り、自身の貴重な経験や、想いなどを仲間同志で共有し合います。最優秀者は社員総会で全社員の前で発表をします。また賞金が授与されます。
メンター制度	制度あり会社や配属部署における上司とは別に指導・相談役となる先輩社員が新入社員をサポートします。年齢や社歴の近い先輩社員が、新入社員の仕事における不安や悩みの解消、業務の指導・育成を担当します。必要なスキルや技術を身につけながら、会社に馴染むことができます。
キャリアコンサルティング制度	制度あり ◆コンクール支援制度料理人、パティシエ、サービスのスタッフを対象に、会社が指定した料理やサービスのコンクールへの参加準備に必要な食材費を最大3万円まで支給するほか、参加に必要な交通費や宿泊費も負担。コンクール参加を会社として応援するための制度。 ◆副業制度：パラノバ※規定・審査ありスタッフが多様な経験を積むことで、更なる可能性を広げるためにできた副業制度。スキルアップや視野の拡大といった自己成長につなげ、人生を豊かにしたいという想いからできた制度。 ◆新規事業提案制度：ノバレーゼレボリューション社員の声をすくいあげ、会社がその提案を実現に向けてバックアップする制度。2019年から(株)アンドユーを立ち上げるスタッフは入社5年目という若さで社長に就任。スタッフの挑戦を応援する文化を象徴しています。 ◆フリーエージェント制度働きたい部署の異動希望を伝え、受け入れ先のマネージャーが了承すれば、異動が成立する制度です。自らのキャリアプランニングを会社が後押しします。 ◆在宅勤務制度：リモノバ事情により会社外での勤務を希望するスタッフに対し、継続して就労が可能な環境を整えることを目的に作られた制度。
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞東京大学、筑波大学、早稲田大学、学習院大学＜大学＞大阪大学、東京大学、京都大学、関西大学、早稲田大学、北海道大学、横浜国立大学、国際基督教大学、名古屋大学、お茶の水女子大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京音楽大学、九州大学、筑波大学、津田塾大学、埼玉大学、東京理科大学、慶應義塾大学、上智大学、同志社大学、広島大学、新潟大学、東邦音楽大学、中央大学、中京大学、芝浦工業大学、帝京大学、東海大学、明治大学、日本女子大学、法政大学、名古屋外国語大学、東京女子大学、東京造形大学、名古屋学芸大学、南山大学、明治学院大学、日本女子体育大学、日本体育大学、拓殖大学、白百合女子大学、多摩大学、玉川大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、神奈川大学、関西外国語大学、神田外語大学、学習院大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、金城大学、国立音楽大学、恵泉女学園大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸市外国語大学、国士舘大学、駒澤大学、東洋大学、愛知大学、愛知淑徳大学、秋田大学、桜美林大学、大阪市立大学、大妻女子大学、東洋英和女学院大学、同志社女子大学、獨協大学もっと見る
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