最終更新日：2026/5/23

(株)アクシオ

正社員
既卒可

業種

情報処理
インターネット関連
ソフトウエア
通信・インフラ
シンクタンク・マーケティング・調査

基本情報

本社: 東京都

資本金: 3億1,000万円

売上高: 47億1,469万円（2025年3月期）

従業員: 167名（2026年4月現在）

募集人数: 6～10名

エントリー	【アクシオ（IT企業）】エントリー歓迎します！
セミナー／説明会	【WEB説明会】「アクシオの秘密」Liveセミナー

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【年平均有給取得15.9日・月平均残業時間13.１時間】あなたは変化を楽しめる人？知らないを楽しめる人？深い技術と広いソリューションでキャリアを築いていきませんか！

こんにちは！アクシオの採用担当です！（2026/03/19更新）

伝言板画像

現在アクシオは2026卒　積極採用中です！
もうじき桜が咲くころですが、毎年本社の周りは綺麗な桜が咲き広がります。

いつもゆるいと言われてしまう会社説明会は
主にオンラインにて実施しています。

好きなものに囲まれ、好きな飲み物を飲みながら
皆様の将来の可能性の一つとして、当社の説明会にいらしていただきたいと思います。

皆様にお会いできることを楽しみにしています。

製品・サービス力

特に「統合認証基盤」分野においては20年以上のノウハウを誇る老舗！その技術を生かし新たな事業を展開！
安定性・将来性

需要高まるICT技術も構築実績多数！親会社への売上に頼らない確かな存在感！
制度・働き方

会社から信頼され、自由に働き方を自分でコントロールできる！テレワークとウルトラシフト制度！

会社紹介記事

お客様の要望に応えるためには社内外のコミュニケーションが重要。つまり、風通しの良さは業務上必要です全社員テレワーク可能！「子どもの行事に気軽に参加できる！」働きたい人が働けることを当たり前にできます！

: お客様の要望に応えるためには社内外のコミュニケーションが重要。つまり、風通しの良さは業務上必要です

: 全社員テレワーク可能！「子どもの行事に気軽に参加できる！」働きたい人が働けることを当たり前にできます！

風土はラフ　成果は堅実

当社では毎日私服での勤務が可能です。社員の多くが私服になったことで、より社員同士のコミュニケーションや社内の雰囲気もカジュアルに！	■アクシオ×視点当社は、【お客様の目線に立ったソリューション】を提供し続け、堅実成長してきました。なぜ、そのような【顧客視点】を持てるようになったのか。それはお客様と一緒に創り上げてきた仕事だからです。今でこそ当たり前になった「セキュリティ」という言葉ですが当社がサービスを開始した当時は「会社の安全性を高めるためにはお金をかけなくてはならない」「情報が守られても業務効率が落ちてしまう」など、多くの企業にコストとして捉えられていました。しかし、当社は利便性を損なわずに脅威を排除したい――「お客様が真に本業へ打ち込めるバディ」――でありたい。これが創業当初から変わらない当社の考えです。 ■アクシオ×人材【顧客視点】というのは、単にお客様の要望すべてを受け入れることではなく、そもそも実現可能であるのか、無駄ではないのかなどをディスカッションをすることです。そのためには、「聞くだけでなく聞き出す」ことが必要です。つまり、お客様は本当は何をしたいのかを突き詰め、それをシステムに落とし込むことが大切です。当社には「この製品を売り込みなさい」といった縛りはありません。本当にお客様のためになることであれば、積極的に自由に動き、提案をする。現場に必要な裁量権を与えているから、社員は自信を持って取り組んでいます。技術力はもちろん、コミュニケーション能力もとても大切ですが、今活躍している社員も最初からそれらを持ち合わせていたわけではなく、お客様と共にお仕事をする中で身につけてきました。社会人は学生時代に所属したどの組織よりも長い自分の属性となります。今自信がなくても大丈夫です。「自分の価値を高めていきたいな」と考えている学生の皆さん、お待ちしています。

当社では毎日私服での勤務が可能です。社員の多くが私服になったことで、より社員同士のコミュニケーションや社内の雰囲気もカジュアルに！

■アクシオ×視点

当社は、【お客様の目線に立ったソリューション】を提供し続け、堅実成長してきました。なぜ、そのような【顧客視点】を持てるようになったのか。それはお客様と一緒に創り上げてきた仕事だからです。

今でこそ当たり前になった「セキュリティ」という言葉ですが
当社がサービスを開始した当時は
「会社の安全性を高めるためにはお金をかけなくてはならない」
「情報が守られても業務効率が落ちてしまう」
など、多くの企業にコストとして捉えられていました。

しかし、当社は利便性を損なわずに脅威を排除したい――「お客様が真に本業へ打ち込めるバディ」――でありたい。
これが創業当初から変わらない当社の考えです。

■アクシオ×人材

【顧客視点】というのは、単にお客様の要望すべてを受け入れることではなく、そもそも実現可能であるのか、無駄ではないのかなどをディスカッションをすることです。そのためには、「聞くだけでなく聞き出す」ことが必要です。つまり、お客様は本当は何をしたいのかを突き詰め、それをシステムに落とし込むことが大切です。

当社には「この製品を売り込みなさい」といった縛りはありません。本当にお客様のためになることであれば、積極的に自由に動き、提案をする。現場に必要な裁量権を与えているから、社員は自信を持って取り組んでいます。

技術力はもちろん、コミュニケーション能力もとても大切ですが、今活躍している社員も最初からそれらを持ち合わせていたわけではなく、お客様と共にお仕事をする中で身につけてきました。

社会人は学生時代に所属したどの組織よりも長い自分の属性となります。
今自信がなくても大丈夫です。
「自分の価値を高めていきたいな」と考えている学生の皆さん、お待ちしています。

会社データ

プロフィール	当社は【統合認証基盤】分野では、多くの導入実績を誇る企業です！「SWCC」グループの子会社として電線メーカーの技術を受け継ぎ、ITインフラの分野でも幅広い事業展開を行っています。 ■働きやすさは当たり前！　当社はテレワーク（在宅勤務）はもちろんのこと、時差出勤や私服勤務も　可能で風通しの良い環境で働くことができます。　有給休暇取得率も79.9%と高く、メリハリをつけながら働くことができます。 ■社員の未来まで見据えた研修制度！　業務ができればいい！という研修ではありません。　最初はIT技術の全般をまず広く学んでいただきます。　具体的には、社内研修だけでなく、外部研修も取り入れながら　社会人としての基礎と部門ごとの基礎を学んでいただきます。　そして、目先の配属直前、配属後、数年後のジョブローテーションも含め　社員一人ひとりのキャリアを大切にしています。 ■当社のお客様　大学などの学校法人、自治体、病院、研究機関、総合商社、化粧品会社、　美術館など幅広いお客様に選ばれています。
事業内容	■どんな事業　ユーザー認証やIDの管理を統合的に行う「統合認証基盤」分野では、　国内トップクラスの構築と導入実績を誇っています。　これにより、お客様のニーズに合った信頼性の高いシステムを提供する　ことが　可能です。また、当社のサービスはグローバル企業からも高い　評価を受けており、お客様のビジネスの発展に貢献しています。　さらに、2023年秋からは、これまでのノウハウを生かして　新たなIDaaS（Identity as a Service）事業を展開しています。　これにより、SIer（システムインテグレーター）からベンダー系企業へ　の転換を果たし、市場での競争力を強化しています。　統合認証基盤の分野以外にも、システムの基盤となる　ネットワークインフラ分野でも高い技術を誇ります。　ネットワークから最新の仮想化技術、各種情報システムに至るまで、　お客様にトータルなソリューションを提供しております。　お客様にとって、より使いやすく、効率的な仕事の基盤を提供することで、　お客様のビジネスの成長をサポートし、ビジネスの発展に貢献することで、　信頼され続けることを目指しています。「Standing on your Viewpoint」の精神のもと、ITインフラの構築技術を礎に、セキュリティを担保しつつもシンプルで運用が容易なICT環境の整備を行っていきます。

プロフィール

当社は【統合認証基盤】分野では、多くの導入実績を誇る企業です！
「SWCC」グループの子会社として電線メーカーの技術を受け継ぎ、ITインフラの分野でも幅広い事業展開を行っています。

■働きやすさは当たり前！
　当社はテレワーク（在宅勤務）はもちろんのこと、時差出勤や私服勤務も
　可能で風通しの良い環境で働くことができます。
　有給休暇取得率も79.9%と高く、メリハリをつけながら働くことができます。

■社員の未来まで見据えた研修制度！
　業務ができればいい！という研修ではありません。
　最初はIT技術の全般をまず広く学んでいただきます。
　具体的には、社内研修だけでなく、外部研修も取り入れながら
　社会人としての基礎と部門ごとの基礎を学んでいただきます。
　そして、目先の配属直前、配属後、数年後のジョブローテーションも含め
　社員一人ひとりのキャリアを大切にしています。

■当社のお客様
　大学などの学校法人、自治体、病院、研究機関、総合商社、化粧品会社、
　美術館など幅広いお客様に選ばれています。

事業内容

■どんな事業
　ユーザー認証やIDの管理を統合的に行う「統合認証基盤」分野では、
　国内トップクラスの構築と導入実績を誇っています。
　これにより、お客様のニーズに合った信頼性の高いシステムを提供する
　ことが　可能です。また、当社のサービスはグローバル企業からも高い
　評価を受けており、お客様のビジネスの発展に貢献しています。

　さらに、2023年秋からは、これまでのノウハウを生かして
　新たなIDaaS（Identity as a Service）事業を展開しています。
　これにより、SIer（システムインテグレーター）からベンダー系企業へ
　の転換を果たし、市場での競争力を強化しています。

　統合認証基盤の分野以外にも、システムの基盤となる
　ネットワークインフラ分野でも高い技術を誇ります。

　ネットワークから最新の仮想化技術、各種情報システムに至るまで、
　お客様にトータルなソリューションを提供しております。

　お客様にとって、より使いやすく、効率的な仕事の基盤を提供することで、
　お客様のビジネスの成長をサポートし、ビジネスの発展に貢献することで、
　信頼され続けることを目指しています。

「Standing on your Viewpoint」の精神のもと、ITインフラの構築技術を礎に、セキュリティを担保しつつもシンプルで運用が容易なICT環境の整備を行っていきます。

本社郵便番号	141-0031
本社所在地	東京都品川区西五反田2-12-19五反田NNビル５階
本社電話番号	03-3491-0940
設立	1991年12月
資本金	3億1,000万円
従業員	167名（2026年4月現在）
売上高	47億1,469万円（2025年3月期）
事業所	テクニカルセンター（川崎市川崎区）九州支店（福岡県福岡市）
株主構成	SWCC株式会社　100%
関連会社	SWCC株式会社かもめエンジニアリング株式会社エヌエスティ・グローバリスト株式会社
平均年齢	40.4歳
平均勤続年数	13.6年
平均給与	20代平均年収：497万円 30代平均年収：603万円（2025年実績）
こんな方にオススメ	・ITインフラに興味がある方！・エンジニア・営業をやってみたい方！・行動力やチーム力に自信がある方または身につけたい方！・なにか好きなこと（趣味やスポーツ、ゲーム、音楽、など）を頑張ってきた方！
働き方改革・従業員支援	・「TOKYO働き方改革宣言企業」に承認されました・「☆くるみん☆　マーク」の認定を受けました・東京サステナブルワーク企業（みらワカプラス）登録されました・ユースエール認定（優良中堅企業ー就活学生マッチング支援）を取得
認定資格	・ISO 9001　認証取得・ISMS　認証取得・ISMSクラウドセキュリティ　認証取得・プライバシーマーク　認証取得・東京都知事許可　特定建設業(電気通信工事業)/一般建設業(電気工事業) ・届出電気通信事業者
社名の由来	axioは、開発・運動・指導等の軸を意味するAxisと、価値観を表すAxiologyから生成した造語です。未来に向けた情報化社会の基軸となり、新しい価値を創造すると言う意味が込めれています。シンボルマークは信頼性、先進性、柔軟性をコンセプトに作成しました。可読性の高いロゴマークを選択し、軸をイメージするXには力強く、重厚な書体を採用し、小文字aとの組み合わせにより柔軟性と先進性を表現しています。 iのアクセントに動きを与え強調することにより、未来へ前進する姿勢を表現しています。また、シンボルマークにも使用されているコーポレートカラーのディープグリーンは洗練された様子と地球、環境、自然を感じさせ、ダークグレイは知性と創造力を表しています。
企業ホームページ	https://www.axio.co.jp/
企業採用ページ	https://www.axio.co.jp/recruit
社風・風土	創造と調和／オープンなコミュニケーション／手堅く着実な課題の遂行／相互の思いやりとあたたかさ／最後までやりぬく責任感と誠実さ
戦略・ビジョン	会社設立以来のキャッチ「Standing on your Viewpoint.～お客様の視点に立って」これまでのノウハウを生かして新たなIDaaS（Identity as a Service）事業を展開しています。これにより、SIer（システムインテグレーター）からベンダー系企業への転換を果たし、市場での競争力を強化しています。
沿革	平成 3年12月昭和電線電纜(株)、三井銀ソフトウェアサービス(株)、ワールドビジネスセンター(株)3社の均等出資により設立平成13年5月本社移転（五反田→虎ノ門）平成14年10月昭和インフォメーションシステム(株) 昭和電線電纜(株)ネットワークソリューションユニットとの事業統合平成18年 4月 SWCC(株)<旧昭和電線ホールディングス(株)>の100%子会社となる。平成21年10月九州支店開設平成24年6月本社移転（虎ノ門→神谷町）平成29年11月本社移転（神谷町→五反田）平成29年11月テクニカルセンター（川崎）開設平成30年日本テレワーク協会賛助会員加盟平成31年3月 TOKYO 働き方改革宣言企業・登録令和3年3月ゼロトラストアライアンス・ジャパン（ZTAJ）に参画令和6年10月東京サステナブルワーク企業（みらワカプラス）」認定令和6年10月東京都「未来の働き方」の取組宣言令和7年3月厚生労働省「ユースエール認定」取得（東京都で40社余り）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.7年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13.0時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15.7日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	4名	2名	6名
取得者	4名	2名	6名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 6.3%
  （32名中2名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり入社時受入教育（約３ヶ月）、階層別研修、管理職研修
自己啓発支援制度	制度あり会社が認める各種資格について、受験料は会社負担。合格者には難易度により４ランクの資格取得報奨金を支給。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度ありマネージャー職に昇格する時、面接あり。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞岩手大学、電気通信大学、東京理科大学、北海道科学大学、立命館大学、和歌山大学、龍谷大学＜大学＞会津大学、青山学院大学、亜細亜大学、追手門学院大学、大阪工業大学、岡山理科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、北九州市立大学、京都橘大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、駒澤大学、産業能率大学、芝浦工業大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、西南学院大学、専修大学、大東文化大学、高崎経済大学、高崎商科大学、拓殖大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、中央学院大学、中部大学、帝京大学、デジタルハリウッド大学、電気通信大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工業大学、東京情報大学、東京女子大学、東京電機大学、東京農業大学、東邦大学、東洋大学、徳島大学、獨協大学、中村学園大学、新潟大学、日本大学、日本女子大学、阪南大学、フェリス女学院大学、放送大学、三重大学、明治大学、明治学院大学、桃山学院大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、麗澤大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞新潟コンピュータ専門学校、神戸電子専門学校、専門学校岡山情報ビジネス学院、船橋情報ビジネス専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、北海道情報専門学校、麻生情報ビジネス専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年　2025年　 -------------------------------------------------- 大卒　　　９名　　６名　　３名　４名専門卒　　ー名　　１名　　ー名　　ー名大学院　　１名　　ー名　　ー名　　ー名
採用実績（学部・学科）	※学部のみ記載しますコンピュータ理工学部システム工学研究科デジタルコミュニケーション学部メディアコンテンツ学部メディア学部開発工学部外国語学部観光学部教養学部経営学部経済学部現代教養学部工学部社会学部商学部情報マネジメント学部情報科学部情報学部情報理工学部政治経済学部生物産業学部生命科学研究科総合情報学部電気通信学研究科文化構想学部文学部文芸学部文理学部法学部法学部理学部理工学部流通科学部流通学部

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	3名	3名	6名
2025年	2名	2名	4名
2024年	0名	3名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	6名	0名	100%
2025年	4名	0名	100%
2024年	3名	0名	100%

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