最終更新日：2026/2/12

(株)ジーベック

正社員

業種

アパレル（メーカー）
商社（アパレル・ファッション関連）
その他メーカー
日用品・生活関連機器

基本情報

本社: 広島県

資本金: 9,975万円

売上高: 171億円2,000万円（2025年7月）

従業員: 200名（2025年1月）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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3月1日に公開予定の内容であり、内容は変更の可能性があります

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

若いうちから裁量ある仕事が体験できる一貫体制のアパレル会社です！ユニフォーム業界シェアトップクラスです！

企業のここがポイント

製品・サービス力

ユニフォーム、作業服、安全靴の企画、製造、販売。
職場環境

仕事が慣れるまでは先輩社員が寄り添って仕事を教えてくれますよ！
やりがい

耐久性や機能性だけでなく、デザインにもこだわり、時代に合った商品提案ができます。

会社紹介記事

ひじ・ひざの立体カッティングとストレッチ素材の採用で、動きやすさを追求した「現場服」シリーズ。カジュアルテイスト漂うカッコ良い仕立てが人気。「安全靴の機能性をそのままに、もっと軽く快適に履ける作業靴を」との発想から生まれたセフティシューズ。軽防寒ブルゾンなどのアイテムも豊富にそろう。

: ひじ・ひざの立体カッティングとストレッチ素材の採用で、動きやすさを追求した「現場服」シリーズ。カジュアルテイスト漂うカッコ良い仕立てが人気。

: 「安全靴の機能性をそのままに、もっと軽く快適に履ける作業靴を」との発想から生まれたセフティシューズ。軽防寒ブルゾンなどのアイテムも豊富にそろう。

【地元に貢献したい！そんな思いで飛び込んだアパレルの世界】

【広島修道大学　商学部　6年目】営業をして現在は、中部エリアを担当しています！明るいキャラクターで愛されキャラです。	生まれ育った福山市で働きたいと就職活動をスタート。全国に商品を供給する老舗メーカーとして、出張ベースで営業活動できる当社なら、地元を拠点にしながら全国をフィールドに働けると思い、入社を決めました。物流センターと受注部で研修を実施した後、営業部に配属となり、2年目から徐々に得意先を訪問するようになりました。担当エリアは、愛知県、三重県、静岡県。ワークショップや販売代理店、ネットショップを運営する企業が主な取引先です。1日4～5件ほど訪問し、新商品のご案内やお客様のニーズに合う商品をご提案。何社かで競合するコンペに参加することもありますが、販売代理店と一緒に商品力や企業力をアピールし、採用が決まった瞬間は嬉しいですね。入社5年目になると生地や商品に関する知識も増え、お客様の質問にすぐに回答できるなど、積み重ねた経験を活かすことができています。担当となり売上を大きく伸ばした取引先もあるなど、自分の頑張りが評価される仕事にやりがいを感じていますね。同じ作業服を何十年と作り続けるのは難しいですし、企業でも何周年記念などのタイミングでモデルチェンジをする機会があります。「時代が変わり、新しいモデルにしたい」「商品が廃番になるから変えよう」など、様々な背景の中でジーベックの作業服を検討いただきます。数あるメーカーの中から当社の製品を思い出してもらうためにも、私たち営業が普段から販売代理店の方とコミュニケーションを図り、ジーベック商品の魅力や会社の魅力を伝えることが営業活動でも大事だと考えています。普段の業務ではとにかく明るく電話に出ること、レスポンスを早くすること、笑顔で会話することを心掛けていますね。その上で私が感じている当社の魅力は、物流の仕組みから倉庫管理、在庫量まで充実した環境を構築しているため、在庫切れなどを発生させないように取り組めること。もし、お客様からご依頼いただいた作業服が在庫切れで半年後にしか入荷できないとなると、販売代理店の先のお客様が困ってしまうので、私も気が引き締まりますね。今後も先輩方が築いてきた関係を受け継ぎ、私自身も販売代理店の方との信頼関係を深めていきたいです。また、今以上に知識を増やすことでどんなことにも対応できるようになれたらと思っています。

【広島修道大学　商学部　6年目】営業をして現在は、中部エリアを担当しています！明るいキャラクターで愛されキャラです。

生まれ育った福山市で働きたいと就職活動をスタート。全国に商品を供給する老舗メーカーとして、出張ベースで営業活動できる当社なら、地元を拠点にしながら全国をフィールドに働けると思い、入社を決めました。

物流センターと受注部で研修を実施した後、営業部に配属となり、2年目から徐々に得意先を訪問するようになりました。担当エリアは、愛知県、三重県、静岡県。ワークショップや販売代理店、ネットショップを運営する企業が主な取引先です。1日4～5件ほど訪問し、新商品のご案内やお客様のニーズに合う商品をご提案。何社かで競合するコンペに参加することもありますが、販売代理店と一緒に商品力や企業力をアピールし、採用が決まった瞬間は嬉しいですね。入社5年目になると生地や商品に関する知識も増え、お客様の質問にすぐに回答できるなど、積み重ねた経験を活かすことができています。担当となり売上を大きく伸ばした取引先もあるなど、自分の頑張りが評価される仕事にやりがいを感じていますね。

同じ作業服を何十年と作り続けるのは難しいですし、企業でも何周年記念などのタイミングでモデルチェンジをする機会があります。「時代が変わり、新しいモデルにしたい」「商品が廃番になるから変えよう」など、様々な背景の中でジーベックの作業服を検討いただきます。数あるメーカーの中から当社の製品を思い出してもらうためにも、私たち営業が普段から販売代理店の方とコミュニケーションを図り、ジーベック商品の魅力や会社の魅力を伝えることが営業活動でも大事だと考えています。普段の業務ではとにかく明るく電話に出ること、レスポンスを早くすること、笑顔で会話することを心掛けていますね。

その上で私が感じている当社の魅力は、物流の仕組みから倉庫管理、在庫量まで充実した環境を構築しているため、在庫切れなどを発生させないように取り組めること。もし、お客様からご依頼いただいた作業服が在庫切れで半年後にしか入荷できないとなると、販売代理店の先のお客様が困ってしまうので、私も気が引き締まりますね。
今後も先輩方が築いてきた関係を受け継ぎ、私自身も販売代理店の方との信頼関係を深めていきたいです。また、今以上に知識を増やすことでどんなことにも対応できるようになれたらと思っています。

会社データ

事業内容	ユニフォーム、作業服、安全靴、空調服をはじめ「働く人のためのモノづくり」を行なうメーカー、それがジーベックです。働く人が安全に快適に働けるよう、商品企画から生産、販売、物流まで製販一貫体制にこだわることで、お客様が求める品質、機能、価格、供給スピードを実現し、全国に「安心」をお届けしています。

本社郵便番号	720-8601
本社所在地	広島県福山市霞町2-1-2
本社電話番号	084-928-0001
創業	1948年1月
設立	1985年8月
資本金	9,975万円
従業員	200名（2025年1月）
売上高	171億円2,000万円（2025年7月）
事業所	本社（広島県福山市）東京支店、大阪支店、札幌支店鵜飼物流センター　高木物流センター　広谷物流センター　中須物流センター　府中工場、甲山工場
売上高推移	2020年　売上高　140億円 2021年　売上高　131億円 2022年　売上高　130億円 2023年　売上高　140億円 2024年　売上高　149億円 2025年　売上高　171億円
主な取引先	全国のユニフォームの販売代理店さん
関連会社	ジーエムエイチ後藤被服株式会社株式会社キョーワ
平均年齢	47歳
平均勤続年数	15年
沿革	創業 1948（昭和23）年1月後藤光次が広島県府中市にて創業後藤被服設立 1960（昭和35）年12月後藤被服(株)　設立東京支店開設 1981（昭和56）年3月東京都千代田区神田佐久間町に東京支店開設大阪支店開設 1985（昭和60）年6月大阪市淀川区西三国に大阪支店開設ジーベック設立 1985（昭和60）年8月 (株)ジーベック　設立新本社ビル開設 1991（平成3）年7月広島県府中市中須町に新本社ビル、アパレルセンター、オペレーションセンター開設鵜飼物流センター開設 1998（平成10）年6月広島県府中市鵜飼工業団地に鵜飼物流センター開設セフティシューズ発売 1999（平成11）年2月セフティシューズ発売本社移転 2005（平成17）年7月広島県福山市霞町に本社移転中国開設 2008（平成20）年9月中国吉貝克服装有限公司開設ベトナム開設 2010（平成22）年8月 XEBEC VIETNAM COMPANY LIMITED開設広谷物流センター開設 2018（平成30）年3月広島県府中市広谷町に広谷物流センター開設高木物流センター開設 2022（令和4）年1月広島県府中市高木町に高木物流センター開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 3時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	3名	3名
取得者	0名	3名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 5.0%
  （20名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、マナーアップ研修など
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大阪経済大学、大阪経済法科大学、岡山大学、岡山県立大学、岡山商科大学、尾道市立大学、香川大学、関西学院大学、北九州市立大学、北里大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、くらしき作陽大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸女子大学、国士舘大学、成安造形大学、創価大学、拓殖大学、東海大学、東京理科大学、徳山大学、名古屋商科大学、日本大学、日本女子大学、ノートルダム清心女子大学、阪南大学、広島大学、広島経済大学、広島修道大学、福山大学、福山市立大学、福山平成大学、桃山学院大学、安田女子大学、龍谷大学、流通科学大学＜短大・高専・専門学校＞穴吹ビジネス専門学校、大阪文化服装学院、大阪モード学園、小井手ファッションビューティ専門学校、香蘭ファッションデザイン専門学校、就実短期大学、中国短期大学、東京電子専門学校、広島コンピュータ専門学校、ファッションビジネス・アカデミー福山もっと見る
採用実績（人数）	2025年　2024年　2023年　10名　　10名　　10名

採用実績（学校）

＜大学＞
大阪経済大学、大阪経済法科大学、岡山大学、岡山県立大学、岡山商科大学、尾道市立大学、香川大学、関西学院大学、北九州市立大学、北里大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、くらしき作陽大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸女子大学、国士舘大学、成安造形大学、創価大学、拓殖大学、東海大学、東京理科大学、徳山大学、名古屋商科大学、日本大学、日本女子大学、ノートルダム清心女子大学、阪南大学、広島大学、広島経済大学、広島修道大学、福山大学、福山市立大学、福山平成大学、桃山学院大学、安田女子大学、龍谷大学、流通科学大学
＜短大・高専・専門学校＞
穴吹ビジネス専門学校、大阪文化服装学院、大阪モード学園、小井手ファッションビューティ専門学校、香蘭ファッションデザイン専門学校、就実短期大学、中国短期大学、東京電子専門学校、広島コンピュータ専門学校、ファッションビジネス・アカデミー福山

採用実績（人数）

2025年　2024年　2023年
　10名　　10名　　10名
　

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	5名	5名	10名
2024年	5名	5名	10名
2023年	5名	5名	10名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	10名	1名	90.0%
2024年	10名	2名	80.0%
2023年	10名	2名	80.0%

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