最終更新日：2026/5/13

三ツ矢貿易（株）

正社員

業種

商社（化学・石油・ガス・電気）
商社（薬品・化粧品）
商社（食品・農林・水産）
化学
化粧品

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 5400万円

売上高: 250億3,184万円　(2025年3月実績）

従業員: 62名（2026年）

募集人数: 1～5名

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会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【大阪勤務確約・転勤なし・年間休日124日】海外出張で世界を飛び回るチャンス多数あり、世界を舞台に挑戦できる環境です！

採用担当者からの伝言板（2026/05/13更新）

伝言板画像

2027卒新卒採用積極受付中！

説明会は実施していないため、選考希望の方は
下記エントリーボタンよりエントリーください。

＜こんな方におすすめ＞
■英語を使った仕事がしたい
■世界を相手に交渉する仕事がしたい
■離職率が低い、働きやすい企業が気になる
■チームワークを重視したい
■人間関係がいい企業で働きたい
■配属先を入社前に決めたい

お会いできることを楽しみにしております！

制度・働き方

年間休日は124日以上！住宅手当・英会話教室など、福利厚生も充実しています。
安定性・将来性

1985年創業の老舗専門商社。創業約40年・世界50カ国以上と継続取引など安定した基盤があります。
職場環境

新しいことに挑戦できる環境のため、若くから裁量をもって働けます。

会社紹介記事

週に1度社内でネイティブの先生を招いて英会話教室を実施しています。参加は任意ですが、英語に自信がない方でも入社後に成長できます。大阪メトロ堺筋線・中央線の堺筋本町駅から徒歩２分の便利な場所にオフィスがあり、アクセスの良さも魅力です。

: 週に1度社内でネイティブの先生を招いて英会話教室を実施しています。参加は任意ですが、英語に自信がない方でも入社後に成長できます。

: 大阪メトロ堺筋線・中央線の堺筋本町駅から徒歩２分の便利な場所にオフィスがあり、アクセスの良さも魅力です。

1985年創業の老舗専門商社。安定した基盤で新しい挑戦を！

	三ツ矢貿易株式会社の3つの魅力 ■クリエイティブな商社活動私たちの事業は、既存商材の販売だけではありません。まだ世にない商売の「種」を自らの感性で見つけ出し、市場と商品を繋ぎ合わせる。ゼロからビジネスを形にするクリエイティブな商社活動が強みです。 ■若手から大きな裁量を持てる三ツ矢貿易の営業は「狩人」です。待っているだけの仕事ではありません。世界中にアンテナを張り巡らせ、「これが売れる！」という直感を信じて動く。英語力を武器に、タフな交渉を重ね、契約を決めた時の達成感は格別です。若いうちから大きな裁量を持ち、世界を舞台に挑戦できる環境です。 ■働きやすい環境年間休日は124日※2025年度実績（土日祝休み）賞与は昨年度実績で5か月分。事務所は堺筋本町駅から徒歩2分とアクセスも良く、仕事とプライベートのメリハリを大切にし、健康で生き生きとした働き方を重視しています。

三ツ矢貿易株式会社の3つの魅力

■クリエイティブな商社活動

私たちの事業は、既存商材の販売だけではありません。
まだ世にない商売の「種」を自らの感性で見つけ出し、市場と商品を繋ぎ合わせる。
ゼロからビジネスを形にするクリエイティブな商社活動が強みです。

■若手から大きな裁量を持てる

三ツ矢貿易の営業は「狩人」です。
待っているだけの仕事ではありません。
世界中にアンテナを張り巡らせ、「これが売れる！」という直感を信じて動く。
英語力を武器に、タフな交渉を重ね、契約を決めた時の達成感は格別です。
若いうちから大きな裁量を持ち、世界を舞台に挑戦できる環境です。

■働きやすい環境

年間休日は124日※2025年度実績（土日祝休み）
賞与は昨年度実績で5か月分。
事務所は堺筋本町駅から徒歩2分とアクセスも良く、仕事とプライベートの
メリハリを大切にし、健康で生き生きとした働き方を重視しています。

会社データ

プロフィール	三ッ矢貿易株式会社は、化学品を中心とした専門商社として、国内外のメーカーと顧客をつなぐ貿易事業を展開している企業です。 1985年の創業以来、世界50カ国以上の国や地域と取引実績を持ち、化学品、医薬品原材料、燃料電池関連原料など、産業や社会に欠かせない幅広い商材を取り扱っています。同社の事業の特長は、決まった商品をただ販売するのではなく、市場ニーズを起点に新しいビジネスを生み出す点にあります。世界各国の市場動向や技術トレンドを敏感に捉え、「どの国で、どの素材が、どのように求められているのか」を自ら考え、仕入先と販売先を結びつけることで、まだ世にない商いを形にしていきます。こうしたゼロから価値を創出する商社活動が、三ッ矢貿易の強みです。営業担当者は、国内外の企業との商談、条件交渉、契約締結、物流手配、納品後のフォローまで、一連の貿易プロセスを一貫して担います。特に海外取引では英語を用いたコミュニケーションや交渉が日常的に求められ、海外出張を通じて各国のビジネス慣習や文化に直接触れる機会も多くあります。単なるモノの売買にとどまらず、長期的な信頼関係を築きながら取引を拡大していく点も、同社の事業の重要な要素です。また、三ッ矢貿易では「社員の人間力」を最大の経営資源と位置づけています。世界情勢や顧客のニーズが常に変化する中で、マニュアル通りでは対応できない場面も多く、個々の感性や判断力、行動力がビジネスの成否を左右します。そのため、若手社員であっても早い段階から裁量を持ち、自ら考え、動き、挑戦できる環境が整っています。長年にわたり培ってきた取引ネットワークと専門性を基盤に、安定した事業運営を行いながらも、新しい分野や市場への挑戦を続けること。それが三ッ矢貿易株式会社の事業内容であり、グローバル社会において価値を提供し続ける原動力となっています。
事業内容	化学工業薬品、医薬品原材料、電子部品原材料、半導体及び健康食品の輸出入、ならびに販売。 <アメリカ・中国・インド・韓国　など　世界50カ国以上> 海外との取引が多く、国内・海外を問わず両方の企業が取引先です。

プロフィール

三ッ矢貿易株式会社は、化学品を中心とした専門商社として、国内外のメーカーと顧客をつなぐ貿易事業を展開している企業です。
1985年の創業以来、世界50カ国以上の国や地域と取引実績を持ち、化学品、医薬品原材料、燃料電池関連原料など、産業や社会に欠かせない幅広い商材を取り扱っています。

同社の事業の特長は、決まった商品をただ販売するのではなく、市場ニーズを起点に新しいビジネスを生み出す点にあります。
世界各国の市場動向や技術トレンドを敏感に捉え、「どの国で、どの素材が、どのように求められているのか」を自ら考え、仕入先と販売先を結びつけることで、まだ世にない商いを形にしていきます。
こうしたゼロから価値を創出する商社活動が、三ッ矢貿易の強みです。

営業担当者は、国内外の企業との商談、条件交渉、契約締結、物流手配、納品後のフォローまで、一連の貿易プロセスを一貫して担います。
特に海外取引では英語を用いたコミュニケーションや交渉が日常的に求められ、海外出張を通じて各国のビジネス慣習や文化に直接触れる機会も多くあります。
単なるモノの売買にとどまらず、長期的な信頼関係を築きながら取引を拡大していく点も、同社の事業の重要な要素です。

また、三ッ矢貿易では「社員の人間力」を最大の経営資源と位置づけています。世界情勢や顧客のニーズが常に変化する中で、マニュアル通りでは対応できない場面も多く、個々の感性や判断力、行動力がビジネスの成否を左右します。
そのため、若手社員であっても早い段階から裁量を持ち、自ら考え、動き、挑戦できる環境が整っています。

長年にわたり培ってきた取引ネットワークと専門性を基盤に、安定した事業運営を行いながらも、新しい分野や市場への挑戦を続けること。
それが三ッ矢貿易株式会社の事業内容であり、グローバル社会において価値を提供し続ける原動力となっています。

事業内容

化学工業薬品、医薬品原材料、電子部品原材料、半導体及び健康食品の輸出入、ならびに販売。

<アメリカ・中国・インド・韓国　など　世界50カ国以上>
海外との取引が多く、国内・海外を問わず両方の企業が取引先です。

本社郵便番号	541-0056
本社所在地	大阪市中央区久太郎町２丁目２番７号　山口興産堺筋ビル
本社電話番号	06-6260-4581
設立	1985年
資本金	5400万円
従業員	62名（2026年）
売上高	250億3,184万円　(2025年3月実績）
事業所	本社：大阪市中央区久太郎町２丁目２番７号　山口興産堺筋ビル
小会社	MITSUYA BOEKI USA, INC. 50 Chestnut Ridge Road, Suite 209, Montvale, NJ 07645, U.S.A.
平均年齢	36.3歳（2026年4月）
平均勤続年数	13.4年（2026年4月）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.4年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.9日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	1名	1名	2名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり・新人研修（１）社内研修～約１週間～新人社員実務研修（２）社外研修　新入社員セミナー貿易実務オンライン講座（３）配属部署でのＯＪＴ教育担当となる先輩社員の指導を受けながら具体的な案件を通して、貿易実務・ビジネスマナーを学びます。
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大阪大学、大阪教育大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪公立大学、大阪市立大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、北九州市立大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸海星女子学院大学、神戸市外国語大学、国際基督教大学、西南学院大学、専修大学、中京大学、津田塾大学、同志社大学、同志社女子大学、奈良県立大学、南山大学、日本大学、阪南大学、広島工業大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　2025年　2026年 ------------------------------------------------- 大卒　　　7名　　 5名　　 5名

採用実績（学校）

＜大学＞
大阪大学、大阪教育大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪公立大学、大阪市立大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、北九州市立大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸海星女子学院大学、神戸市外国語大学、国際基督教大学、西南学院大学、専修大学、中京大学、津田塾大学、同志社大学、同志社女子大学、奈良県立大学、南山大学、日本大学、阪南大学、広島工業大学、佛教大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学

採用実績（人数）

　　　　 2024年　2025年　2026年
-------------------------------------------------
大卒　　　7名　　 5名　　 5名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）