最終更新日：2025/5/30

ヨックモックグループ【(株)ヨックモック/(株)ヨックモッククレア他】[グループ募集]

業種

食品
商社（食品・農林・水産）
専門店（食品・日用品）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 1,000万円〈(株)ヨックモック〉

売上高: 236億8,055万円(2024年グループ連結)

従業員: 844名(2024年9月末時点・グループ合計)

会社概要
インターンシップ
＆キャリア

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

55年超のロングセラーを誇るクッキー「シガール(R)」をメインに洋菓子ビジネスで確固たる地位を築いているだけでなく、新たなビジネスモデル確立に向け挑戦しています

企業のここがポイント

戦略・ビジョン

次世代にヨックモックを繋ぐため、ブランディング強化や新規事業など様々なチャレンジを行っております！
製品・サービス力

代表商品「シガール(R)」は55年超のロングセラー商品。ヨックモックは全国約170店舗に展開しております。
キャリア

配属は固定ではない総合職採用。入社後様々な部門を経験しながらステップアップしていただけます。

会社紹介記事

入社後さまざまな部門を経験しながら全社的視点を身に付け、ゼネラリストとして活躍していく。生産を担うヨックモッククレアでは、FSSC22000などの認証を取得し、厳格な品質管理体制のもとで生産を行うことで、店舗で届ける商品の『安心・安全』を実現しています。

: 入社後さまざまな部門を経験しながら全社的視点を身に付け、ゼネラリストとして活躍していく。

: 生産を担うヨックモッククレアでは、FSSC22000などの認証を取得し、厳格な品質管理体制のもとで生産を行うことで、店舗で届ける商品の『安心・安全』を実現しています。

次の60周年に向けて、「人と人とをつなぐ」新たな可能性を探り、挑戦を続けていく

「お菓子を通して人と人とをつなぐ新たな可能性を一緒に探っていける仲間と出会いたいですね」（総務人事部人事グループ桶谷武史さん）	◆60周年に向けた企業理念ヨックモックは、2019年に50周年を迎え、次の60周年の節目に向けて理念を見直し、改めて明文化しました。「私たちは『菓子は人間の生活に欠くことのできないものである』という創業からの想いを胸に、最高の顧客満足を追求して人と人とのつながりをデザインし、おいしさと笑顔が共にある世界を創ります」「社員が夢に向かって進み、共に成長できる企業であり続けます」というものです。この2つが新しいミッション（使命）であり、私たちの存在意義です。 ◆ヨックモックの今後のフェーズとは私たちは「お菓子を通して人と人とをつないでいきたい」という想いを持っています。その想いをもとに、55年前に開発されたシガール(R)と共に育ってきました。現在は、60周年に向け「人と人とをつなぐ新たな可能性を具現化し、一人ひとりが人とお菓子の理解者だと胸を張れる企業グループになる」というビジョンを掲げています。今ある商品を売るだけではなく、支持してくださっているお客さまはどんな方で、まだ製品をご購入いただいていないお客さまはどんな方なのか。お客さまに対する理解をより深めていき、付加価値を提供できるようにしていくのが次のフェーズになります。ニーズが多様化している現在、お中元やお歳暮などに限らず、ギフトのニーズは多岐に渡っています。「お菓子を通して人と人とをつなぐ」という原点を忘れず、あらゆる可能性を探りながら、お客さまに喜んでいただけるお菓子を提供し続けていきたいと思います。 ◆60周年を見据えて時代の変化に対応すべく、これから入社していただく方々は、いろいろなことに挑戦していって欲しいと思います。例えば、現在展開しているチャネル以外の市場動向やニーズを捉え、それに対して、ほかにどんなチャレンジ方法があるのか。若い方の意見を聞きながら、その想いを形にしていきたいですね。社長のメッセージにも、「今が一番いいと思わない」という言葉があります。人も環境も常に変化していきますから、何ができるかを常に考え、探っていかなくてはなりません。

「お菓子を通して人と人とをつなぐ新たな可能性を一緒に探っていける仲間と出会いたいですね」（総務人事部人事グループ桶谷武史さん）

◆60周年に向けた企業理念
ヨックモックは、2019年に50周年を迎え、次の60周年の節目に向けて理念を見直し、改めて明文化しました。
「私たちは『菓子は人間の生活に欠くことのできないものである』という創業からの想いを胸に、最高の顧客満足を追求して人と人とのつながりをデザインし、おいしさと笑顔が共にある世界を創ります」「社員が夢に向かって進み、共に成長できる企業であり続けます」というものです。
この2つが新しいミッション（使命）であり、私たちの存在意義です。

◆ヨックモックの今後のフェーズとは
私たちは「お菓子を通して人と人とをつないでいきたい」という想いを持っています。その想いをもとに、55年前に開発されたシガール(R)と共に育ってきました。

現在は、60周年に向け「人と人とをつなぐ新たな可能性を具現化し、一人ひとりが人とお菓子の理解者だと胸を張れる企業グループになる」というビジョンを掲げています。今ある商品を売るだけではなく、支持してくださっているお客さまはどんな方で、まだ製品をご購入いただいていないお客さまはどんな方なのか。お客さまに対する理解をより深めていき、付加価値を提供できるようにしていくのが次のフェーズになります。

ニーズが多様化している現在、お中元やお歳暮などに限らず、ギフトのニーズは多岐に渡っています。「お菓子を通して人と人とをつなぐ」という原点を忘れず、あらゆる可能性を探りながら、お客さまに喜んでいただけるお菓子を提供し続けていきたいと思います。

◆60周年を見据えて
時代の変化に対応すべく、これから入社していただく方々は、いろいろなことに挑戦していって欲しいと思います。例えば、現在展開しているチャネル以外の市場動向やニーズを捉え、それに対して、ほかにどんなチャレンジ方法があるのか。若い方の意見を聞きながら、その想いを形にしていきたいですね。
社長のメッセージにも、「今が一番いいと思わない」という言葉があります。人も環境も常に変化していきますから、何ができるかを常に考え、探っていかなくてはなりません。

会社データ

事業内容	■「ヨックモック」ブランド事業・百貨店／「シガール(R)」を代表商品とした洋菓子ブランド「ヨックモック」の店舗を日本全国の百貨店約170店舗に出店。東京都内を中心とした店舗では、自社社員による対面販売を行っています。この百貨店事業を基盤に、中元・歳暮といった贈答用ギフトの市場で、これまで不動のポジションを築いてきました。・直営店／南青山にあるヨックモック本店。直営のショップと併設の飲食店を運営しています。飲食店ではオリジナルのケーキ・デザートのほか、食事やアルコール類のメニューも取り揃え、おしゃれな大人の街にふさわしい空間と時間を提供しています。・駅空港／空と陸の玄関口である羽田空港や成田空港、東京駅・品川駅・上野駅の構内にショップを出店。さまざまな手土産需要にお応えしたスーベニール（お土産）商品や限定販売のオリジナル商品など、多数取り揃えて展開しています。・eコマース／自社ホームページやamazon、楽天等を通じたオンラインショップを展開。お客様のニーズの増加に対応することで、売上も堅調に推移しています。・海外展開／アメリカ、タイ、台湾、香港等の百貨店・路面店にて、国内生産の商品を展開。アメリカではニーマン・マーカスなど高級百貨店を中心に展開しています。 ■「アングラン」事業上質でこだわり抜いた美味しく美しいお菓子を求めるお客様にお応えするブランド。ミニャルディーズ専門のキッチン併設パティスリー「UN GRAIN」として2015年に誕生。新たなお客様へ、楽しく幸せなひとときを提案しています。 ■OEM事業社内に蓄積された高い技術力とノウハウを活かし、他社ブランド商品の開発および生産を行っています。ヨックモック青山本店

事業内容

■「ヨックモック」ブランド事業
・百貨店／「シガール(R)」を代表商品とした洋菓子ブランド「ヨックモック」の店舗を日本全国の百貨店約170店舗に出店。東京都内を中心とした店舗では、自社社員による対面販売を行っています。この百貨店事業を基盤に、中元・歳暮といった贈答用ギフトの市場で、これまで不動のポジションを築いてきました。

・直営店／南青山にあるヨックモック本店。直営のショップと併設の飲食店を運営しています。飲食店ではオリジナルのケーキ・デザートのほか、食事やアルコール類のメニューも取り揃え、おしゃれな大人の街にふさわしい空間と時間を提供しています。

・駅空港／空と陸の玄関口である羽田空港や成田空港、東京駅・品川駅・上野駅の構内にショップを出店。さまざまな手土産需要にお応えしたスーベニール（お土産）商品や限定販売のオリジナル商品など、多数取り揃えて展開しています。

・eコマース／自社ホームページやamazon、楽天等を通じたオンラインショップを展開。お客様のニーズの増加に対応することで、売上も堅調に推移しています。

・海外展開／アメリカ、タイ、台湾、香港等の百貨店・路面店にて、国内生産の商品を展開。アメリカではニーマン・マーカスなど高級百貨店を中心に展開しています。

■「アングラン」事業
上質でこだわり抜いた美味しく美しいお菓子を求めるお客様にお応えするブランド。ミニャルディーズ専門のキッチン併設パティスリー「UN GRAIN」として2015年に誕生。新たなお客様へ、楽しく幸せなひとときを提案しています。

■OEM事業
社内に蓄積された高い技術力とノウハウを活かし、他社ブランド商品の開発および生産を行っています。

ヨックモック青山本店

本社郵便番号	102-0073
本社所在地	東京都千代田区九段北1－8－10　住友不動産九段ビル
本社電話番号	03-6327-3123
設立	1969年8月
資本金	1,000万円〈(株)ヨックモック〉
従業員	844名(2024年9月末時点・グループ合計)
売上高	236億8,055万円(2024年グループ連結)
主な取引先	三越、高島屋、伊勢丹、西武、東急、松屋、小田急、松坂屋、大丸、そごう、阪急、東武、京王、日本空港ビルデング、JR東日本クロスステーション、ニーマン・マーカスなど
グループ会社	(株)ヨックモック (株)ヨックモッククレア (株)クローバー (株)ヨックモックホールディングス (株)フジリコー・トレーディング YOKUMOKU OF AMERICA,INC.（アメリカ）
(株)ヨックモック	【社　名】(株)ヨックモック【本社所在地】東京都千代田区九段北1－8－10　住友不動産九段ビル【設立】1969年8月【代表取締役】藤縄武士【資本金】1,000万円【社員数】384名【平均年齢】37.4歳（男性:40.5歳・女性35.7歳）【事業内容】菓子製造販売【事業所】東京(九段本社、青山事務所、梅島事務所)、大阪【店舗】　ヨックモック 167店舗　・百貨店　138店舗（全国主要百貨店、ショッピングセンター含む）　・空港　　25店舗（羽田空港、成田空港、中部国際空港等）　・駅　　　3店舗（東京駅、上野駅、品川駅等）　・直営店　1店舗（ヨックモック青山本店）　アングラン　1店舗　※海外　USA、UAE、タイ、台湾、香港等で店舗を展開　※2024年9月末現在
(株)ヨックモッククレア	【社　名】(株)ヨックモッククレア【本社所在地】栃木県日光市土沢1852-1 【設立】1980年7月【代表取締役】藤縄武士【資本金】1,000万円【社員数】398名【事業内容】菓子製造【事業所】日光工場(本社)、鹿沼工場、東京工場　※2024年9月末現在
(株)クローバー	【社　名】(株)クローバー【本社所在地】神奈川県厚木市温水1929番1 【設立】2009年6月【代表取締役】藤縄武士【資本金】900万円【社員数】62名【事業内容】菓子製造　※2024年9月末時点
募集会社一覧	(株)ヨックモック (株)ヨックモッククレア (株)クローバー
ミッション	私たちは、 ○「菓子は人間の生活に欠くことのできないものである」　という創業からの想いを胸に、最高の顧客満足を追求して　人と人とのつながりをデザインし、　おいしさと笑顔が共にある世界を創ります。 ○社員が夢に向かって進み、　共に成長できる企業であり続けます。
ビジョン	60周年時に目指す姿人と人とをつなぐ新たな可能性を具現化し、一人ひとりが人とお菓子の理解者だと胸を張れる企業グループになる。
YMバリューに込めた想い	私たちは、創業から多くのお客様にヨックモックグループのお菓子をお召し上がりいただくことを通じて、お客様のこころを繋ぎ、幸せなひとときを生み出してきました。今では事業領域も拡大し、協力してくれるパートナーが世界中にいます。ありがたいことに、お客様のさまざまなシーンで当グループのお菓子が息づいています。こうした広がりとともに、当グループで働く仲間も増え続けていく中で、これからも私たちが一丸となってお客様に喜びと感動を差し上げるために、私たちが日々の拠り所とする『YMバリュー』とそれを実現するための『社員行動指針』を作りました。
YMバリュー	私たちは、『お客様の期待を超える』ことを大切にします。それは、お客様、取引先、同僚、上司、部下など、日頃から関わりを持つ人の期待値を少しでも超えようと、まず一歩を踏み出し、行動を起こし続けていくこと。それは、未来の社会やお客様を考えて、昨日より今日、そして明日に向かって常により良いものを創り出していくこと。
社員行動指針	私たちが大切にしたい行動は、『思いやりを持って』人と人のこころを『繋いでいく』こと。社員が『自分から』何ごとも進め、未来に『進んでいく』こと。お客様の『大切なひとときを』『創造していく』こと。そうして当グループが一丸となって、お客様の期待を超えた喜びと感動を差し上げていきましょう。
沿革	1969年 (株)ヨックモックを設立ヨックモックのロングセラー商品「シガール(R)」を発売 1978年東京都港区南青山に本社ビル完成 1979年 (株)ヨックモック粟野を設立 1980年 (株)ヨックモック今市を設立 (株)フジリコー・トレーディングを設立 1982年 (株)ヨックモック東京を設立 1983年 YOKUMOKU OF AMERICA,INC.を設立 1986年海外店舗の1号店をビバリーヒルズのニーマン・マーカスに出店 2001年原宿にテナントビル「ワイ・エム・スクウェア原宿」完成 2006年東京都千代田区九段下へ本社を移転 2009年 (株)ふらんす菓子クローバーを買収し、(株)クローバーを設立グループ再編を実施 (株)ヨックモックホールディングス（持株会社）を設立原宿にテナントビル「ワイ・エム・スクウェア表参道」完成 2010年 (株)ヨックモック今市に(株)ヨックモック粟野、(株)ヨックモック東京を吸収合併し、(株)ヨックモッククレアに商号変更 2011年「ヨックモック」ブランドとして海外初の路面店を台湾に出店 2013年香港1号店オープン 2015年南青山に新ブランド「アングラン」出店レストラン併設型店を台湾に海外初出店 2017年シンガポール1号店オープン 2019年会社設立50周年 Mission,Vision,Valueを策定 2020年ヨックモックミュージアムオープン 2024年会社設立55周年

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8.2時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.1日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	13名	14名
取得者	0名	13名	13名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり【総合職】 1年目：新入社員研修 (コミュニケーション基礎研修・バリューチェーン体感研修・フォローアップ研修・工場、店舗見学・ブランド理解研修など) 2年目：ロジカルシンキング研修 3年目：ビジネスシンキング研修　　　　　　マーケティング基礎研修主任：ビジネスシミュレーション研修　　　　　　公募・選抜型研修新任リーダー研修新任グループ長研修新任部長研修ビジネス教育(公募制) 設立60周年に向けてヨックモックがこの先目指す姿として、”社員が夢に向かって進み、共に成長できる企業であり続けます”ということを掲げています。個の能力を活かした企業運営を行うには、社員の自発的な能力開発を支援すると共に、企業が適切なタイミングで最適な内容の教育機会を提供することが必要不可欠です。上記のように、OJT教育以外にも適宜研修を取り入れています。
自己啓発支援制度	制度あり社員の自発的な能力開発を支援するため、資格取得、通信教育講座・セミナー受講修了後、また書籍の購入に関して費用の一部を会社が負担します。
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－