最終更新日:2025/5/21

丸井産業(株)

業種

  • 商社(建材)
  • 建材・エクステリア
  • 建設
  • その他メーカー

基本情報

本社
広島県
資本金
5億5500万円
売上高
641億円(2024年5月)
従業員
1521名(2024年4月)

【完全週休2日・年間賞与10ヶ月以上支給】働きやすい環境を整備し、建築分野での社会貢献と社員の自己実現を目指しています

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    建設資材メーカーとしての高い信頼と商社機能により、あらゆるニーズに応えています。

  • やりがい

    建物が完成するたびにやりがいを実感でき、仕事の成果が目に見える形で表れます。

会社紹介記事

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建設資材のメーカー企業として、65年以上の歴史を誇る当社。全国に85拠点を展開し、地域に根ざした営業活動を行っている。圧倒的なブランド力が大きな強みだ。
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営業メンバーの8割が20代という南横浜営業所をはじめ、若手社員が中心となって活躍中。同年代が揃っているので社員の距離が近く、新人でもすぐに馴染める環境だ。

圧倒的なネームバリューが強み!自分を売り込む力が身につきます

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「初めは誰でも知識ゼロ。新人研修や先輩同行、商品勉強会、手厚い教育制度のおかげで、入社半年後には担当を任されるまでに成長できました」と遠藤。

■メーカーであり、商社の強み。
建設資材メーカーとしての高い信頼と同時に、商社機能も有しています。あらゆるニーズに応えられるからこそ、長年業界で高いシェアを誇っており、オールマイティ且つスピーディであることが、お客様に愛される秘訣。社員への高い利益還元も、このシステムにより実現しています。

■入社の決め手は、成果への評価!
文系出身の私が当社に興味を持ったきっかけは、頑張りがダイレクトに収入に反映される会社だと大学のキャリアセンターの先生に勧められたからです。未知の世界でしたが「しっかり教えるから、知識ゼロでも大丈夫。」の言葉は本当でした。

■会社のブランド力は営業のアドバンテージ。大事なのは自分のブランド化!
建設現場を手掛ける大手企業様を中心に、工事に必要なアイテムを販売しています。圧倒的なブランド力を誇る当社。有名だから、飛び込み営業は基本的になく、新人でも安心してスタートすることができます。お客様に商品のことを教えてもらうなんてことも、実は結構アリ。だからこそ、自分の評価を高めることに集中できています!

■建物が完成するたびにやりがいを実感。
初めて担当した、有名ドラッグストアが完成した時、自分が販売した商品が使われているところを実際に見せて頂き「遠藤さんのおかげで色々助かったよ!ありがとう!」とお客さまから感謝の言葉をもらったのがとても嬉しく、また感謝されるような仕事をしよう!といつも心掛けています。

■環境の良さが成長を後押し。
営業部門は、若手社員が中心となって活躍をしています。何でも気軽に相談できる雰囲気で、居心地は抜群。ミスをして落ち込んでいた時も、自らの失敗談を笑いながら話してくれる先輩もいました。周囲が常に気にかけてくれるので、安心して働くことができますし、所長とも距離が近く、プライベートの話で盛り上がることもありますよ。また、職場外でも同僚・先輩と食事や遊びに行くことが出来る環境でON/OFFがしっかりしている環境が支えになり、私は大好きです。

■自分の成長で、若手社員のロールモデルに。
今後の目標は、周囲に頼らず一人で効率的に仕事を進められるようになること。そして、先輩たちにしてもらったことを、後輩たちにしてあげられるようになり、若手社員のロールモデルになっていきたいです。
(南横浜営業所/遠藤 晋我さん/入社2年目)

会社データ

事業内容
1.建築物及び設備架台の構造解析、耐震計算
2.建築物の設計、工事監理
3.建築資材の製造、販売
4.設備資材の製造、販売
5.電設資材の製造、販売
6.土木工事業、建築工事業

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本社郵便番号 733-8616
本社所在地 広島県広島市西区商工センター1-1-46
本社電話番号 082-270-0101
創業 1955年
設立 1958年
資本金 5億5500万円
従業員 1521名(2024年4月)
売上高 641億円(2024年5月)
ホームページ https://www.marui-sangyo.jp/

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.2
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 22.3時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.3
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 83 1 84
    取得者 9 1 10
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    10.8%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修・新任所長研修
自己啓発支援制度 制度あり
フォークリフト運転免許(会社負担)・指定の資格を取得した社員に対し手当を支給
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
定期面談を実施
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知工業大学、愛知東邦大学、愛知みずほ大学、青森大学、青森公立大学、青森中央学院大学、朝日大学、旭川大学、旭川市立大学、育英大学、石巻専修大学、茨城キリスト教大学、江戸川大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪観光大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪成蹊大学、大阪体育大学、大谷大学、大手前大学、岡山大学、岡山商科大学、沖縄大学、沖縄キリスト教学院大学、沖縄国際大学、嘉悦大学、鹿児島国際大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢学院大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、関東学院大学、関東学園大学、吉備国際大学、岐阜聖徳学園大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州情報大学、京都産業大学、京都先端科学大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、熊本学園大学、熊本県立大学、久留米大学、敬愛大学、敬和学園大学、工学院大学、皇學館大学、神戸学院大学、神戸国際大学、国際武道大学、国士舘大学、埼玉工業大学、作新学院大学、札幌大学、札幌学院大学、産業能率大学、四国学院大学、静岡大学、静岡産業大学、四天王寺大学、島根県立大学、淑徳大学、尚絅学院大学、城西大学、城西国際大学、駿河台大学、聖学院大学、聖カタリナ大学、星槎道都大学、星城大学、清和大学、専修大学、仙台大学、創価大学、崇城大学、太成学院大学、大東文化大学、高岡法科大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、筑紫女学園大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、中京学院大学、中部大学、帝京大学、帝塚山大学、天理大学、東亜大学、東海大学、東海学園大学、東京経済大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京福祉大学、同志社女子大学、東北学院大学、東北文化学園大学、東洋大学、徳島文理大学、常葉大学、獨協大学、長崎純心大学、名古屋学院大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、奈良大学、奈良学園大学、新潟経営大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、西九州大学、日本大学、日本工業大学、日本文理大学、ノースアジア大学、白鴎大学、函館大学、八戸学院大学、八戸工業大学、阪南大学、東日本国際大学、比治山大学、姫路獨協大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島修道大学、広島女学院大学、広島市立大学、広島文化学園大学、広島文教大学、びわこ成蹊スポーツ大学、福岡大学、福山大学、佛教大学、平成国際大学、別府大学、北翔大学、北海学園大学、北海道情報大学、松本大学、松山大学、宮崎産業経営大学、武庫川女子大学、明海大学、明治大学、明星大学、目白大学、桃山学院大学、安田女子大学、山梨学院大学、立教大学、立正大学、立命館大学、流通科学大学、流通経済大学(茨城)、流通経済大学(千葉)、麗澤大学、和光大学、和洋女子大学

採用実績(人数)         2023年 2024年 2025年(予)
-------------------------------------------------
大卒      57名   68名  114名
短大・専門卒   6名    7名  11名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 100 30 130
    2024年 61 14 75
    2023年 54 9 63
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 130 2 98.5%
    2024年 75 8 89.3%
    2023年 64 22 65.6%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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