最終更新日：2026/3/19

カネテック(株)

正社員
既卒可

業種

金属製品
機械

基本情報

本社: 長野県

資本金: 5億8,500万円

売上高: 35億3,100万円（2025年3月実績）

従業員: 185名（男151名　女34名）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【公私の両立のしやすさが魅力！年間休日123日！】磁力を用いた工作機器・産業機器の開発から製造・販売までを一貫して行う総合メーカーです！

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就活セミナー・会社説明会のお知らせ（2026/02/12更新）

伝言板画像

皆さんこんにちは！カネテック(株)採用担当です。
弊社の採用ページをご覧いただきありがとうございます。

弊社は、皆さんご存じの磁石の力が生み出す不思議な魅力に着目し、創業以来70年にわたり数多くの商品を開発し、製造から販売までを一貫して行うマグネット応用機器総合メーカーです。

＼＼就職セミナーへの参加と単独会社説明を開催します／／
※セミナー、説明会の詳細については【説明会・セミナー】をご覧下さい。

【就職セミナー】
3/6（金）就職セミナー上田　＠上田東急REIホテル　へ参加します！
弊社ブースにて是非一度、お話だけでも聞いてみませんか？
心よりお待ちしております！

【単独開催会社説明会】
対面とオンラインの2種類をご用意しております。
会社の雰囲気を感じていただける内容となっていますので
まずは、説明会に参加していただければと思います。

マイナビ2027よりエントリーをお待ちしております！！

採用担当：総務課・山崎まで（TEL：0268-24-1111）

製品・サービス力

磁石の魅力に着目した当社マグネット応用機器は、日本のものづくりに大きく貢献しています！
制度・働き方

年間休日123日＋誕生日休暇あり！更に有給取得率80％超えと休暇が取得しやすい環境が整っています！
職場環境

自律性を尊重し、”どうやる？”を一緒に考える社内風土です！

会社紹介記事

当社製品の多くは、お客様の要望にお応えしたオーダーメイド品。長く愛用していただける製品づくりを常に心掛けています。社員の働きやすい職場環境づくりや、地元地域への協賛・貢献、また地球温暖化に対する環境問題に積極的に向き合いなど、様々な取り組みを行っています！

: 当社製品の多くは、お客様の要望にお応えしたオーダーメイド品。長く愛用していただける製品づくりを常に心掛けています。

: 社員の働きやすい職場環境づくりや、地元地域への協賛・貢献、また地球温暖化に対する環境問題に積極的に向き合いなど、様々な取り組みを行っています！

あらゆる産業に応用できるマグネットは、可能性の宝庫！

「当社の製品は、『マグネットをいかに使うか』というアイデアが勝負。みなさんの柔軟な発想で、マグネットの可能性に挑戦してください」と語る、戸島社長。	『マグネット応用機器』。簡単にいうと、鉄を引きつけたり反発する「磁力」を使った機械のこと。フレミングの法則や右ねじの法則などの言葉を授業の中で聞いたり、学んだかもしれません。当社はこうした技術を用いて社会に貢献する”ものづくり”をしています。鉄の物体を固定したり、吸着して搬送するといった技術は、工作機器・産業機器の分野に広く活かされています。ここ数年サステナブル（Sustainable）やＳＤＧ's、３Ｒなどの言葉を聞く機会が多くなりました。当社の製品は、こうした環境分野、リサイクル分野でも活躍しています。その他、食品の生産過程における異物混入などを防ぐ装置も開発しています。当社の最大の特徴は、お客さんの要望を叶えるべく、開発や設計から製作、販売、アフターサービスまでを一貫して自社で行っているという点です。永年培ってきたノウハウを糧に、数百にのぼる製品を自社ブランドで世に送り出してきました。社内提案制度を通じて、自身のアイデアが形となってお客様のもと届ける。そんな喜びも味わうことの出来る会社です。磁力の性質を応用しどんな製品を形づくれるか。アイデア次第で、マグネットには無限の可能性が秘められています。電気自動車産業、または農業・林業といった分野における新たなニーズや地球環境保護など、社会のさまざまなニーズに応えたい。探究心や主体性を持った方、私たちと一緒にマグネットの新たな可能性を切り拓いていきましょう！代表取締役社長　戸島孝幸

「当社の製品は、『マグネットをいかに使うか』というアイデアが勝負。みなさんの柔軟な発想で、マグネットの可能性に挑戦してください」と語る、戸島社長。

『マグネット応用機器』。簡単にいうと、鉄を引きつけたり反発する「磁力」を使った機械のこと。フレミングの法則や右ねじの法則などの言葉を授業の中で聞いたり、学んだかもしれません。当社はこうした技術を用いて社会に貢献する”ものづくり”をしています。
鉄の物体を固定したり、吸着して搬送するといった技術は、工作機器・産業機器の分野に広く活かされています。ここ数年サステナブル（Sustainable）やＳＤＧ's、３Ｒなどの言葉を聞く機会が多くなりました。当社の製品は、こうした環境分野、リサイクル分野でも活躍しています。その他、食品の生産過程における異物混入などを防ぐ装置も開発しています。
当社の最大の特徴は、お客さんの要望を叶えるべく、開発や設計から製作、販売、アフターサービスまでを一貫して自社で行っているという点です。永年培ってきたノウハウを糧に、数百にのぼる製品を自社ブランドで世に送り出してきました。社内提案制度を通じて、自身のアイデアが形となってお客様のもと届ける。そんな喜びも味わうことの出来る会社です。
磁力の性質を応用しどんな製品を形づくれるか。アイデア次第で、マグネットには無限の可能性が秘められています。電気自動車産業、または農業・林業といった分野における新たなニーズや地球環境保護など、社会のさまざまなニーズに応えたい。探究心や主体性を持った方、私たちと一緒にマグネットの新たな可能性を切り拓いていきましょう！

代表取締役社長　戸島孝幸

会社データ

事業内容	皆さんはお店に売られている食品飲料等を口にする際こう思ったことはありますか？「もしかしたらこの中に異物が混入しているかも・・・」おそらくほとんどの人が何の疑いも無く箱から出して口にしているかと思います。皆さんがこのように安心して美味しく食品等を口にできるのは、各食品メーカーさんが食品加工の間に必ず「異物を排除する工程」を行っているためです。食品加工に使われる機械の中には「鉄」で出来ているものがあります。そのため、機械の劣化などにより加工物の中に微量の鉄が入り込んでしまうことも、無いとは言えません。そんなときに活躍するのが当社の製品技術です。マグネットを応用して細かな鉄分やステンレスの分離排除を行う「サニタリーマグネット機器」を開発し、食品・薬品加工メーカーを中心に販売しています。これは当社製品のひとつに過ぎず、その他にも生産現場での生産性を向上させる目的となるマグネットチャックやリフティングマグネット等約３００種類の製品を製造販売しています。磁石は決して“くっつける”だけではありません。磁性物を吸着して固定する！吸着させた磁性物を吊り上げる！　移動させる！磁性物と非磁性物を分別する！磁力を入れる！抜く！計る！など、私たちは、マグネットの不思議な魅力を商品にかえて、その奥深さをさらに追求しています。決してあまり表には出ず目立ちはしませんが、日本のモノづくり社会や皆さんの身近にカネテック技術が存在しています。カネテックは開発から製造・販売にいたるまで一貫した体制を確立し、あらゆるお客様のご要望にお応えしています。さらに、グローバルな視野に立ち、KANETECブランドは、世界の工作機器・産業機器の分野で活躍しています。自分のアイデアが、その場で形になり、市場に受け入れられていく。そんな臨場感あふれる喜びを味わえる会社です。＃カネテック＃マグネット＃磁石＃工作機械＃工作機器＃産業機器＃環境＃サニタリー＃一貫生産体制＃メーカー＃製造＃製造業＃金属＃ものづくり＃中小企業＃有給休暇＃年間休日120日以上＃社員食堂＃福利厚生＃地域貢献＃職場いきいきアドバンスカンパニー＃地域未来牽引企業＃エコアクション＃ＳＤＧｓ＃技術＃事務＃生産技術＃営業＃長野県＃東信＃上田市＃東京＃大阪＃名古屋＃仙台＃群馬＃広島＃福岡＃転勤なしカネテック製品、集合！　　　でも、ほんの一部です

事業内容

皆さんはお店に売られている食品飲料等を口にする際こう思ったことはありますか？

「もしかしたらこの中に異物が混入しているかも・・・」

おそらくほとんどの人が何の疑いも無く箱から出して口にしているかと思います。皆さんがこのように安心して美味しく食品等を口にできるのは、各食品メーカーさんが食品加工の間に必ず「異物を排除する工程」を行っているためです。食品加工に使われる機械の中には「鉄」で出来ているものがあります。そのため、機械の劣化などにより加工物の中に微量の鉄が入り込んでしまうことも、無いとは言えません。

そんなときに活躍するのが当社の製品技術です。
マグネットを応用して細かな鉄分やステンレスの分離排除を行う「サニタリーマグネット機器」を開発し、食品・薬品加工メーカーを中心に販売しています。これは当社製品のひとつに過ぎず、その他にも生産現場での生産性を向上させる目的となるマグネットチャックやリフティングマグネット等約３００種類の製品を製造販売しています。

磁石は決して“くっつける”だけではありません。

磁性物を吸着して固定する！
吸着させた磁性物を吊り上げる！　移動させる！
磁性物と非磁性物を分別する！
磁力を入れる！抜く！計る！

など、私たちは、マグネットの不思議な魅力を商品にかえて、その奥深さをさらに追求しています。決してあまり表には出ず目立ちはしませんが、日本のモノづくり社会や皆さんの身近にカネテック技術が存在しています。

カネテックは開発から製造・販売にいたるまで一貫した体制を確立し、あらゆるお客様のご要望にお応えしています。さらに、グローバルな視野に立ち、KANETECブランドは、世界の工作機器・産業機器の分野で活躍しています。

自分のアイデアが、その場で形になり、市場に受け入れられていく。そんな臨場感あふれる喜びを味わえる会社です。

＃カネテック＃マグネット＃磁石＃工作機械＃工作機器＃産業機器＃環境
＃サニタリー＃一貫生産体制＃メーカー＃製造＃製造業＃金属＃ものづくり
＃中小企業＃有給休暇＃年間休日120日以上＃社員食堂＃福利厚生＃地域貢献
＃職場いきいきアドバンスカンパニー＃地域未来牽引企業＃エコアクション
＃ＳＤＧｓ＃技術＃事務＃生産技術＃営業＃長野県＃東信＃上田市＃東京＃大阪＃名古屋＃仙台＃群馬＃広島＃福岡＃転勤なし

カネテック製品、集合！　　　でも、ほんの一部です

本社郵便番号	386-1193
本社所在地	長野県上田市上田原1111
本社電話番号	0268-24-1111
創業	1949年10月
設立	1956年11月
資本金	5億8,500万円
従業員	185名（男151名　女34名）
売上高	35億3,100万円（2025年3月実績）
事業所	本社工場／長野県上田市上田原1111 営業所／東京、大阪、名古屋、仙台、群馬、上田、広島、福岡　　　　海外営業部、環境機器営業部
関連会社	(株)マグネエース　 KANETEC U.S.A. CO.
沿革	1949年企業組合上田鐘通を設立 1954年マグネット応用工具の製造開始 1956年鐘通工業(株)を設立製品の販売開始 1960年本社工場を現在地に移転、拡張 1965年永久磁石による丸型チャックほか4件の特許を取得 1968年造船、製鉄関係に大型マグネット応用機器で進出 1969年全産業界に納入実績を持つに至る化学、食品、紛体関係に、大型マグネット応用機器で進出 1974年営業部門が分離、(株)カネツーとなる 1976年リサイクル用マグネット機械を開発 1980年都市ゴミよりアルミ缶等を回収するアルミ選別機を開発アメリカへKANETSU　USAを設立進出 1984年薄形永磁チャック、真空チャックを開発 1990年発明協会の全国発明表彰でアルミ選別機が弁理士会会長賞受賞販売部門の(株)カネツーと合併新社屋完成 1991年新社名「カネテック(株)」に改称 1996年 SI単位の磁束密度計テスラメータの開発・販売 1999年高速で安定した消磁性能を持つ『無接点式エレクトロチャックマスター・EHシリーズ』を開発・販売 2000年非鉄・非金属材料対応チャック『プロメルタシステム』を開発し販売開始 2003年世界初のバッテリー切換を実現したマグネットベース『モビティー』を製品化全く新しい磁気構造の開発による『新型永磁リフマ』を発売新市場としてホームセンターに進出 2005年長年の販売実績とコンピューター磁界解析の追究から『新型電磁式吊下磁選機』を開発 2006年永磁リフマが第31回発明大賞「発明功労賞」を受賞自社開発による切削加工用永電磁チャックEP-Qシリーズ販売を開始 2007年 EP-Qシリーズの応用商品として5面加工機用永電磁ブロックEPBシリーズを販売開始 2015年磁力調整機能付丸形永電磁チャックが長野県主催の「NAGANOものづくりエクセレンス2015」に於いて、認定企業、製品10社に選ばれる 2017年経済産業省より地域経済牽引事業の担い手の候補となる地域の中核企業として「地域未来牽引企業」に選定される。 2019年本社敷地内に上田営業所を再開設創業70周年を迎える 2020年長野県SDGｓ推進企業に登録 2022年エコアクション21承認・登録障がい者共生社会推進事業所「ともいきカンパニー」認定

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 20年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 12時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	5名	0名	5名
取得者	2名	0名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

40.0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （39名中0名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修当社教育システムにより、社内・社外研修を実施。 ※会社が参加を指示する場合と、自身が希望し会社が必要と認め参加を許可する　パターンと、それぞれ積極的に実施しております。
自己啓発支援制度	制度あり匠制度(自社制度) 業務に必要な資格や自己啓発による資格取得を応援する制度です。（費用面など会社が全面バックアップします）
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞亜細亜大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、岐阜大学、九州大学、共愛学園前橋国際大学、工学院大学、国士舘大学、埼玉工業大学、湘南工科大学、信州大学、星槎道都大学、清泉女学院大学、創価大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、中央学院大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、同志社大学、東洋大学、長野大学、名古屋外国語大学、日本大学、日本工業大学、文教大学、文京学院大学、名城大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学＜短大・高専・専門学校＞長野県工科短期大学校、上田女子短期大学、上田情報ビジネス専門学校、松本大学松商短期大学部、目白大学短期大学部長野県短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年 ------------------------------------------ 大学卒　　2名　　2名　　３名短大卒　　1名　　０名　　１名その他　　０名　　０名　　１名

採用実績（学校）

＜大学＞
亜細亜大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、岐阜大学、九州大学、共愛学園前橋国際大学、工学院大学、国士舘大学、埼玉工業大学、湘南工科大学、信州大学、星槎道都大学、清泉女学院大学、創価大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、中央学院大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、同志社大学、東洋大学、長野大学、名古屋外国語大学、日本大学、日本工業大学、文教大学、文京学院大学、名城大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学
＜短大・高専・専門学校＞
長野県工科短期大学校、上田女子短期大学、上田情報ビジネス専門学校、松本大学松商短期大学部、目白大学短期大学部

長野県短期大学

採用実績（人数）

　　　 2023年　2024年　2025年
------------------------------------------
大学卒　　2名　　2名　　３名
短大卒　　1名　　０名　　１名
その他　　０名　　０名　　１名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	3名	2名	5名
2024年	2名	0名	2名
2023年	1名	2名	3名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	5名	0名	100%
2024年	2名	0名	100%
2023年	3名	2名	33.3%

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