最終更新日：2026/9/18

(株)アルファコーポレーション【キッズスクウェア、クレアナーサリー】

正社員
既卒可

業種

幼稚園・保育園
教育
給食・デリカ・フードビジネス
商社（教育関連）
福祉サービス

基本情報

本社: 京都府

資本金等: 9,995万円

売上高: 17億1,400万円（2024年3月期）

従業員: 400名（2024年4月現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

残り採用予定人数: 15名

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セミナー／説明会	【園見学】保育士・栄養士・総合職【WEB説明会】保育士【WEB説明会】栄養士【WEB説明会】総合職

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

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積極的に受付中のコースあり

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◆まずは気軽に参加！説明会＆園見学開催中！
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「どんな雰囲気の園なんだろう？」
「実際に働くイメージを知りたい！」

そんな方に向けて、WEB説明会・園見学を開催しています！

説明会では、当社の特徴や保育士の1日の仕事の流れ、入社後のサポート体制についてご紹介。
さらに、実際に働く先輩スタッフの声や、保育室・調理室の様子もご覧いただけます。

【オンライン説明会_開催日程】随時受付中です!
・9月25日(金)16:00～　栄養士
・9月28日(月)11:00～　保育士・総合職

園の雰囲気を直接感じたい方は、ぜひ園見学へ♪

【園見学_開催場所】随時受付中です!
会場1:クレアナーサリー宮前平（神奈川県川崎市宮前区）
会場2:クレアナーサリー新百合ヶ丘（神奈川県川崎市麻生区）
会場3:クレアナーサリー市ヶ谷（東京都千代田区）
会場4:クレアナーサリー千住大橋（東京都足立区）
会場5:クレアナーサリー足立さくら園（東京都足立区）

◆保育士資格を活かせる！総合職コースも募集中
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保育士資格を活かしながら、本部の運営側として
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【長期休暇のお知らせ】
2026年9月19日(土)～9月23日(水)はお休みとさせていただきます。
期間中にいただいたご応募・お問い合わせにつきましては、
9月24日（木）以降に順次対応させていただきます。
ご不便をおかけいたしますが、
何卒ご理解のほどよろしくお願い申し上げます。

＼ Instagram・公式ブログで園の日常を発信中！／
園の雰囲気や子どもたちの様子をぜひチェックしてください♪
◎公式ブログ
https://aruru.alpha-co.com/

◎公式Instagram
https://www.instagram.com/recruit_alpha/?hl=ja

【個別のご相談は採用担当まで】
TEL:03-5545-3155
MAIL:saiyo1991@alpha-co.com

多彩な保育施設

認可・事業所内・企業主導型まで多彩な保育施設を展開！自分に合った保育や働き方が見つかります。
福利厚生

借り上げ社宅制度で住まいをサポート！安心して新社会人生活を始められます。
職場環境

年100％有給休暇取得率が90%以上と高く、休暇を取得しやすい環境です。

会社紹介記事

少人数保育だからこそ、子どもの「できた！」や日々の小さな成長をそばで感じられます。一人ひとりに寄り添い、丁寧な保育を実践できます。六本木ヒルズや丸の内東京ビルなど都内各地で保育園を運営。認可・認証・事業所内保育など、多彩な環境で経験を積めます！

: 少人数保育だからこそ、子どもの「できた！」や日々の小さな成長をそばで感じられます。一人ひとりに寄り添い、丁寧な保育を実践できます。

: 六本木ヒルズや丸の内東京ビルなど都内各地で保育園を運営。認可・認証・事業所内保育など、多彩な環境で経験を積めます！

保護者様がお子さまと100％向き合うための「保育サービス」の提供

新入職員をサポートするメンター制度を導入しています。配属園とは別の園の先輩がメンターとなるため、仕事のことや悩みも気軽に相談しやすい環境です。	◆一人ひとりに寄り添える「少人数保育」子ども一人ひとりの個性や成長のペースを大切にした保育を行うため、少人数保育にこだわっています。認証・認可外保育施設は定員20～30名程度、認可保育園でも定員60名程度（1クラス約12名）と、一人ひとりとじっくり関われる環境です。六本木ヒルズや丸の内東京ビル、ららぽーと豊洲など、都内のさまざまな施設で保育園を運営しており、地域とのつながりを大切にした活動や、野菜づくりなど自然に触れる保育も取り入れています。子どもの「やってみたい！」という気持ちを大切にし、自主性を育む保育を実践しています。 ◆新卒の方も安心！充実の研修・サポート制度「保育士」としてだけでなく、「社会人」としても安心して成長できる教育制度を整えています。入職後は、保育の基礎はもちろん、ビジネスマナーやコミュニケーション、マネジメントなど幅広い研修を実施。Eラーニングも充実しているため、自分のペースで学びながら成長できます。研修内容はいつでも振り返ることができるので、経験を積みながら着実にスキルアップできる環境です。 ◆あなたらしく長く働ける職場へ私たちは、子どもたちの健やかな成長を支えることはもちろん、働く職員一人ひとりが安心して長く活躍できる環境づくりも大切にしています。一人ひとりの成長をサポートする制度や、多様な保育施設で経験を積める環境があるからこそ、自分らしいキャリアを描くことができます。「子どもに寄り添う保育がしたい」「安心できる環境で保育士として成長したい」そんな想いを持つ方をお待ちしています。

新入職員をサポートするメンター制度を導入しています。配属園とは別の園の先輩がメンターとなるため、仕事のことや悩みも気軽に相談しやすい環境です。

◆一人ひとりに寄り添える「少人数保育」
子ども一人ひとりの個性や成長のペースを大切にした保育を行うため、少人数保育にこだわっています。

認証・認可外保育施設は定員20～30名程度、認可保育園でも定員60名程度（1クラス約12名）と、一人ひとりとじっくり関われる環境です。

六本木ヒルズや丸の内東京ビル、ららぽーと豊洲など、都内のさまざまな施設で保育園を運営しており、地域とのつながりを大切にした活動や、野菜づくりなど自然に触れる保育も取り入れています。

子どもの「やってみたい！」という気持ちを大切にし、自主性を育む保育を実践しています。

◆新卒の方も安心！充実の研修・サポート制度
「保育士」としてだけでなく、「社会人」としても安心して成長できる教育制度を整えています。

入職後は、保育の基礎はもちろん、ビジネスマナーやコミュニケーション、マネジメントなど幅広い研修を実施。Eラーニングも充実しているため、自分のペースで学びながら成長できます。

研修内容はいつでも振り返ることができるので、経験を積みながら着実にスキルアップできる環境です。

◆あなたらしく長く働ける職場へ
私たちは、子どもたちの健やかな成長を支えることはもちろん、働く職員一人ひとりが安心して長く活躍できる環境づくりも大切にしています。

一人ひとりの成長をサポートする制度や、多様な保育施設で経験を積める環境があるからこそ、自分らしいキャリアを描くことができます。

「子どもに寄り添う保育がしたい」
「安心できる環境で保育士として成長したい」

そんな想いを持つ方をお待ちしています。

会社データ

プロフィール	私たち株式会社アルファコーポレーションは、「保護者様がお子さまと100％向き合う時間をつくるお手伝い」を大切に、首都圏を中心にさまざまな保育サービスを展開しています。認可保育園をはじめ、事業所内保育所や企業主導型保育所、幼児教室、学童保育、ベビーシッターサービスなど、多彩な保育の形を通して、子どもたちとご家族を支えています。私たちが特に大切にしているのは、「少人数制保育」です。定員20名以下の小規模園から70名以下の施設まで、一人ひとりの個性や成長に寄り添い、子どもたちの「できた！」や笑顔を近くで見守る保育を実践しています。そして、皆さんにとっても社会人としての一歩は「初めて」の連続です。初めての保育、初めてのクラス運営、初めての給食づくり…。不安があるのは当然です。だからこそ、当社では研修制度やメンター制度を通して、新入職員の成長をしっかりサポートしています。先輩たちも入社1年目からアイデアを出し合い、子どもたちや保護者様に喜ばれる園づくりにチャレンジしています。「子ども一人ひとりとじっくり関わりたい」「安心して成長できる環境で保育士・栄養士として働きたい」そんな想いを持つ皆さんとお会いできることを楽しみにしています。
事業内容	■□お子さまのために、保護者様を支える保育サービス■□ 1. 都心型保育施設・事業所内保育所の運営六本木ヒルズや丸の内東京ビルなど、働く保護者様の近くで保育を提供。仕事と育児の両立をサポートしつつ、子どもたち一人ひとりに寄り添った保育を実践しています。少人数制だからこそ、きめ細やかなケアと成長のサポートが可能です。 2. 認可・認証・事業所内・企業主導型保育所など全形態の園を少人数制保育で運営全国33ヶ所で展開する認可保育所では、定員20～60名以下の園を中心に、地域に根ざした保育を展開。自主性や個性を伸ばすプログラムを通じて、子どもたちの「自分らしさ」を育みます。 3. 幼児教室・学童保育・ベビーシッターサービス保育園だけでなく、幼児教室での知育プログラムや学童保育での放課後サポート、家庭向けのベビーシッターサービスも提供。多様なニーズに応え、子どもたちの成長のあらゆる場面を支えます。 ■□ あなたらしい保育ができる職場です ■□ 当社が大切にしているのは、「子ども一人ひとりが主役」の保育です。子どもの興味や好奇心を大切にし、一人ひとりの個性に寄り添いながら成長をサポートしています。入社後は研修や先輩職員のサポートを受けながら少しずつ成長できるので、新卒の方も安心してスタートできます。また、季節のイベントや製作、遊びのアイデアなど、「やってみたい！」という気持ちを大切にしており、若手職員のアイデアも園づくりに活かされています。子どもたちの「できた！」を一緒に喜びながら、あなた自身も保育士・栄養士として成長できる環境です。子育て育のトータルサポート企業として、保育施設運営にとどまらず様々な事業を通じ、「保育サービス」の提供を続けている会社です。

プロフィール

私たち株式会社アルファコーポレーションは、「保護者様がお子さまと100％向き合う時間をつくるお手伝い」を大切に、首都圏を中心にさまざまな保育サービスを展開しています。

認可保育園をはじめ、事業所内保育所や企業主導型保育所、幼児教室、学童保育、ベビーシッターサービスなど、多彩な保育の形を通して、子どもたちとご家族を支えています。

私たちが特に大切にしているのは、「少人数制保育」です。
定員20名以下の小規模園から70名以下の施設まで、一人ひとりの個性や成長に寄り添い、子どもたちの「できた！」や笑顔を近くで見守る保育を実践しています。

そして、皆さんにとっても社会人としての一歩は「初めて」の連続です。
初めての保育、初めてのクラス運営、初めての給食づくり…。不安があるのは当然です。

だからこそ、当社では研修制度やメンター制度を通して、新入職員の成長をしっかりサポートしています。

先輩たちも入社1年目からアイデアを出し合い、子どもたちや保護者様に喜ばれる園づくりにチャレンジしています。

「子ども一人ひとりとじっくり関わりたい」
「安心して成長できる環境で保育士・栄養士として働きたい」

そんな想いを持つ皆さんとお会いできることを楽しみにしています。

事業内容

■□お子さまのために、保護者様を支える保育サービス■□

1. 都心型保育施設・事業所内保育所の運営
六本木ヒルズや丸の内東京ビルなど、働く保護者様の近くで保育を提供。仕事と育児の両立をサポートしつつ、子どもたち一人ひとりに寄り添った保育を実践しています。少人数制だからこそ、きめ細やかなケアと成長のサポートが可能です。

2. 認可・認証・事業所内・企業主導型保育所など全形態の園を少人数制保育で運営
全国33ヶ所で展開する認可保育所では、定員20～60名以下の園を中心に、地域に根ざした保育を展開。自主性や個性を伸ばすプログラムを通じて、子どもたちの「自分らしさ」を育みます。

3. 幼児教室・学童保育・ベビーシッターサービス
保育園だけでなく、幼児教室での知育プログラムや学童保育での放課後サポート、家庭向けのベビーシッターサービスも提供。多様なニーズに応え、子どもたちの成長のあらゆる場面を支えます。

■□ あなたらしい保育ができる職場です ■□

当社が大切にしているのは、「子ども一人ひとりが主役」の保育です。

子どもの興味や好奇心を大切にし、一人ひとりの個性に寄り添いながら成長をサポートしています。

入社後は研修や先輩職員のサポートを受けながら少しずつ成長できるので、新卒の方も安心してスタートできます。

また、季節のイベントや製作、遊びのアイデアなど、「やってみたい！」という気持ちを大切にしており、若手職員のアイデアも園づくりに活かされています。

子どもたちの「できた！」を一緒に喜びながら、あなた自身も保育士・栄養士として成長できる環境です。

子育て育のトータルサポート企業として、保育施設運営にとどまらず様々な事業を通じ、「保育サービス」の提供を続けている会社です。

【東京本部】郵便番号	107-6018
【東京本部】所在地	東京都港区赤坂1-12-32　アーク森ビル18F
【東京本部】電話番号	03-5545-3155
【京都本社】郵便番号	600-8008
【京都本社】所在地	京都市下京区四条烏丸東入長刀鉾町8　京都三井ビルディング4F
【京都本社】電話番号	075-212-7555（代表）
設立	1991年4月30日
資本金等	9,995万円
従業員	400名（2024年4月現在）
売上高	17億1,400万円（2024年3月期）
事業所	■オフィス＜京都本社＞　京都市下京区四条烏丸東入長刀鉾町8 京都三井ビルディング4F ＜東京本部＞　東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル18F ＜名古屋営業所＞　名古屋市中村区名駅1-1-3 JRゲートタワー2F ＜大阪営業所＞　大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21MIDタワー33F ■認可保育所「クレアナーサリー」【東京都】　・クレアナーサリー千住大橋　・クレアナーサリー足立さくら園　・クレアナーサリー市ヶ谷【神奈川県】　・クレアナーサリー新百合ヶ丘　・クレアナーサリー向ヶ丘遊園　・クレアナーサリー宮前平 ■都心型託児所「キッズスクウェア」【東京都】　・キッズスクウェア六本木ヒルズ　・キッズスクウェア丸の内東京ビル　※東京都認証保育所　・キッズスクウェア丸の内永楽ビル　※東京都認証保育所　・キッズスクウェア永田町　　　　　※東京都認証保育所　・キッズスクウェア東京スクエアガーデン　・キッズスクウェア銀座三越　・キッズスクウェア豊洲ベイサイドクロス　他【埼玉県】　・キッズスクウェアさいたまスーパーアリーナ【愛知県】　・キッズスクウェア JRゲートタワー名古屋【京都府】　・キッズスクウェアホテルオークラ京都店【大阪府】　・キッズスクウェア中之島フェスティバルタワー　　・キッズスクウェア大阪梅田ツインタワーズ・サウス ■事業所内保育施設、院内保育所【東京都】　・厚生労働省5号館保育室（愛称：ふくろう）　上記のほかに、【東京都】【京都府】【大阪府】【奈良県】にも受託運営先あり
売上高推移	16億5,600万円（2022年3月期） 17億2,700万円（2023年3月期） 17億1,400万円（2024年3月期）
主な取引先	三井不動産(株)、三菱地所(株)、森ビル(株)、東京建物(株)、大和ハウス工業(株)、三井不動産レジデンシャル(株)、三菱商事(株)、三井物産(株)、丸紅(株)、日本放送協会、(株)朝日新聞社、東海旅客鉄道(株)、東急(株)、中外製薬(株)、佐藤薬品工業(株)、佐藤製薬(株)、(株)虎屋、鹿島建設(株)、東レ(株)、住友電気工業(株)、AGC(株)、 (株)ブリヂストン、(株)カプコン、東京海上日動火災保険(株)、JPモルガン証券(株)、ドイツ証券(株)、バークレイズ・サービセス・ジャパン・リミテッド、クレディ・スイス証券(株)、BofA証券(株)、モルガン・スタンレー・グループ(株)、アストラゼネカ(株)、マッキンゼー・アンド・カンパニー・インコーポレイテッド・ジャパン、(株)三越伊勢丹、四季(株)、さいたまスーパーアリーナ、パシフィコ横浜、ホテルオークラ京都、東京ドームホテル、ザ・リッツ・カールトン京都、 ANAインターコンチネンタルホテル東京、グランドハイアット東京、サントリーホール、東京国際フォーラム、一般社団法人京都府医師会、埼玉大学、公益社団法人東京都歯科衛生士会、一般社団法人日本経済学会　他
主要加入団体	東京商工会議所、京都商工会議所、公益社団法人全国保育サービス協会（ACSA）
沿革	1991年 ■4月 (株)アルファコーポレーション設立 ■9月産婦人科病院との業務提携による産褥ケア、院内保育、産褥シッターの派遣実施 ■11月有名ホテル内でのベビーシッティングサービス開始 1994年 ■7月『キッズスクウェア京都ホテル』運営開始 ■12月こども未来財団『在宅保育サービス事業』実施 1995年 ■3月創造体験学習教室『キッズスクウェア』本部開講　Children's World USA 業務提携 1996年 ■3月『キッズスクウェア帝国ホテル大阪』オープン 1997年 ■3月『キッズスクウェアハービスOSAKA』オープン ■8月『キッズスクウェアパンパシフィックホテル横浜』オープン 1998年 ■5月『ナニー養成スクール』開講 1999年 ■2月東京本部開設 2000年 ■6月『キッズスクウェア東京ドームホテル』オープン ■9月『キッズスクウェアクエストさいたまスーパーアリーナ』オープン 2001年 ■9月木製知育玩具教材の輸入販売開始 2002年 ■12月『キッズスクウェアアークヒルズ』オープン 2003年 ■8月『キッズスクウェア六本木ヒルズ』オープン 2005年 ■4月『キッズスクウェア JR長岡京』オープン ■11月『キッズスクウェア丸の内東京ビル』オープン 2008年 ■7月『キッズスクウェア福岡天神南』オープン 2010年 ■9月『キッズスクウェア永田町』オープン ■9月『キッズスクウェア銀座三越』オープン 2011年 ■4月『キッズスクウェア日本橋室町』オープン ■7月『キッズスクウェア有明セントラルタワー』オープン 2012年 ■4月『キッズスクウェア丸の内永楽ビル』オープン 2013年 ■3月『キッズスクウェア中之島フェスティバルタワー』オープン ■4月『キッズスクウェア東京スクエアガーデン』オープン 2014年認可保育所『クレアナーサリー』運営開始！ ■4月『クレアナーサリー千住大橋』オープン ■4月『クレアナーサリー新百合ヶ丘』オープン厚生労働省内に事業所内保育所を開設！ ■12月『厚生労働省5号館保育室（愛称：ふくろう）』オープン 2015年 ■4月『クレアナーサリー足立さくら園』オープン ■4月『クレアナーサリー向ヶ丘遊園』オープン ■4月『クレアナーサリー宮前平』オープン 2016年 ■2月　業務拡張につき東京本部をアーク森ビルに移転 ■4月　★創業25周年を迎えました！ ■10月『クレアナーサリー市ヶ谷』オープン 2017年東海エリア初出店！ ■4月『キッズスクウェア JRゲートタワー名古屋』オープン 2018年 ■4月『キッズスクウェア赤坂見附』オープン 2020年 ■10月『キッズスクウェア Otemachi One』オープン 2021年 ■4月　★創業30周年を迎えました！ ■7月『キッズスクウェア日比谷フォートタワー』オープン ■10月『キッズスクウェア豊洲ベイサイドクロス』オープン 2022年 ■10月『キッズスクウェア大阪梅田ツインタワーズ・サウス』オープン

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 5.4年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.7時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.6日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	10名	10名
取得者	0名	10名	10名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 95.0%
  （20名中19名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり ■入社前研修・入社前に知ってほしい会社のこと・ビジネスマナー・社内システムの活用方法…など ■新卒1年目研修・入社後のフォローアップ（集合研修で同期との交流もあります！) ■外部研修・救命講習・安全管理研修・礼儀作法、マナー講習・コミュニケーション研修…など
自己啓発支援制度	制度あり ■アルファチャレンジ毎月1日と15日にテスト形式で配信。自己研鑽ツールとして活用できます。 ■アルファラーニングアルファコーポレーションの一員として必要な知識を身に付けていくコンテンツ。オンラインでスキマ時間に学べます。社名の由来からビジネスマナー、保育の知識や緊急対応まで幅広く閲覧可能です。
メンター制度	制度あり新入社員をサポートする「メンター制度」を採用しています！「メンター制度」とは、同じ園で働く上司・先輩のような直接的な関りではなく、系列の他の園のスタッフ同士がペアを組み（ナナメの関係性）、対話を中心とした個別のサポートを行う制度です。普段は違う園で働いている先輩に話すことで、「私の園ではこうしているよ」という話が聞けるから、違った解決策が出せることもあります。系列園の先輩だからこそ話せるなど、“程よい距離感”をもってサポート出来るのが当社のメンター制度の強みです！
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり ■GRADE制度 GRADE1～4、リーダー、主任、園長（認可外）、園長（認可）と社内でキャリアアップできる制度。それぞれのGRADE別の研修を受講しながら目標達成していきます。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞茨城キリスト教大学、大阪教育大学、大阪樟蔭女子大学、大阪成蹊大学、岡山県立大学、鎌倉女子大学、関西国際大学、関東学院大学、京都外国語大学、京都女子大学、共立女子大学、甲南女子大学、神戸大学、國學院大學、相模女子大学、札幌国際大学、滋賀大学、静岡大学、就実大学、淑徳大学、昭和女子大学、白梅学園大学、白百合女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西国際大学、聖徳大学、仙台白百合女子大学、相愛大学、千葉大学、中京大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、帝京平成大学、東京医療保健大学、東京家政大学、東京学芸大学、東京女子大学、東京成徳大学、東京未来大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、常磐会学園大学、名古屋経済大学、名古屋芸術大学、新潟県立大学、新潟青陵大学、花園大学、佛教大学、文教大学、文京学院大学、平安女学院大学、法政大学、武庫川女子大学、明治学院大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞愛知学泉短期大学、青森明の星短期大学、上田女子短期大学、江戸川学園おおたかの森専門学校、大阪国際大学短期大学部、大阪こども専門学校、大宮こども専門学校、小田原短期大学、鎌倉女子大学短期大学部、川口短期大学、京都文教短期大学、京都保育福祉専門学院、倉敷市立短期大学、埼玉東萌短期大学、佐伯栄養専門学校、作新学院大学女子短期大学部、聖徳大学短期大学部、清和大学短期大学部、洗足こども短期大学、仙台医療秘書福祉＆ＩＴ専門学校、仙台青葉学院短期大学、中央情報専門学校、帝京短期大学、帝京学園短期大学、東京成徳短期大学、東京未来大学福祉保育専門学校、名古屋文理栄養士専門学校、日本児童教育専門学校、浜松学院大学短期大学部、福島学院大学短期大学部、武庫川女子大学短期大学部、横浜こども専門学校、横浜リゾート＆スポーツ専門学校、龍谷大学短期大学部、吉祥寺二葉栄養調理専門職学校 ※2011年以降（50音順）もっと見る
採用実績（人数）	2022年　　2023年　　2024年 ------------------------------------------------ 大卒　　　10名　　　6名　　　　9名短大卒　　5名　　　　 1名　　　　6名専門卒　　4名　　　　 2名　　　　1名

採用実績（学校）

＜大学＞
茨城キリスト教大学、大阪教育大学、大阪樟蔭女子大学、大阪成蹊大学、岡山県立大学、鎌倉女子大学、関西国際大学、関東学院大学、京都外国語大学、京都女子大学、共立女子大学、甲南女子大学、神戸大学、國學院大學、相模女子大学、札幌国際大学、滋賀大学、静岡大学、就実大学、淑徳大学、昭和女子大学、白梅学園大学、白百合女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西国際大学、聖徳大学、仙台白百合女子大学、相愛大学、千葉大学、中京大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、帝京平成大学、東京医療保健大学、東京家政大学、東京学芸大学、東京女子大学、東京成徳大学、東京未来大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、常磐会学園大学、名古屋経済大学、名古屋芸術大学、新潟県立大学、新潟青陵大学、花園大学、佛教大学、文教大学、文京学院大学、平安女学院大学、法政大学、武庫川女子大学、明治学院大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
愛知学泉短期大学、青森明の星短期大学、上田女子短期大学、江戸川学園おおたかの森専門学校、大阪国際大学短期大学部、大阪こども専門学校、大宮こども専門学校、小田原短期大学、鎌倉女子大学短期大学部、川口短期大学、京都文教短期大学、京都保育福祉専門学院、倉敷市立短期大学、埼玉東萌短期大学、佐伯栄養専門学校、作新学院大学女子短期大学部、聖徳大学短期大学部、清和大学短期大学部、洗足こども短期大学、仙台医療秘書福祉＆ＩＴ専門学校、仙台青葉学院短期大学、中央情報専門学校、帝京短期大学、帝京学園短期大学、東京成徳短期大学、東京未来大学福祉保育専門学校、名古屋文理栄養士専門学校、日本児童教育専門学校、浜松学院大学短期大学部、福島学院大学短期大学部、武庫川女子大学短期大学部、横浜こども専門学校、横浜リゾート＆スポーツ専門学校、龍谷大学短期大学部、吉祥寺二葉栄養調理専門職学校

※2011年以降（50音順）

採用実績（人数）

　　　　　2022年　　2023年　　2024年
------------------------------------------------
大卒　　　10名　　　6名　　　　9名
短大卒　　5名　　　　 1名　　　　6名
専門卒　　4名　　　　 2名　　　　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	0名	4名	4名
2024年	0名	9名	9名
2023年	0名	18名	18名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	4名	0名	100%
2024年	9名	3名	66.7%
2023年	18名	14名	22.2%

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