最終更新日:2026/4/3

東京臨海高速鉄道(株)【りんかい線】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 鉄道

基本情報

本社
東京都
資本金
1,242億7,900万円
売上高
191億円(2025年3月)(第35期)
従業員
310名(令和8年2月現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

池袋・新宿・渋谷と東京ベイエリアをダイレクトアクセス!-【りんかい線】

エントリー受付開始! (2026/03/01更新)

伝言板画像

東京臨海高速鉄道(株)(りんかい線)のページをご覧いただき、ありがとうございます。

企業のここがポイント

  • 職場環境

    2024年度の年平均有給休暇取得日数は18.2日と多く、休暇を取りやすいです。

会社紹介記事

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りんかい線は、「新木場」~「大崎」間の8駅12.2kmを走る路線です。東京における新しいアクセス路線として、多くのお客様にご利用いただいています。
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JR埼京線との相互直通運転を行っており、池袋・新宿・渋谷などの都心部と東京ベイエリアを乗換なしで結んでいます。また、5駅において8つの路線と接続しています。

速い!×便利! お台場電車。りんかい線

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開業10周年を記念して公募によって応募数3,226作の中から大賞として選ばれた、りんかい線イメージキャラクターの「りんかる」

【つなぐ】
東京の新しいまち臨海副都心と東京都心をつないだことで、臨海副都心へ早く、快適に移動できるようになりました。

【ひろがる】
東京ベイエリアを短く結び、8つの路線と接続することで、乗り換えの選択肢が増えました。首都東京における鉄道の利便性が大きく向上しました。

【あしたへ】
りんかい線が開業したことで、まちが生まれ、まちは成長し続けています。これからも安全で快適な輸送サービスをお客様に提供し、都市の発展に貢献します。

会社データ

プロフィール

当社は、「大崎」~「新木場」間の8駅12.2kmを走る『りんかい線』を運行している鉄道会社です。
東京の新しい街である臨海副都心と都心の架け橋として、1996年3月に開業、2002年12月に全線開業いたしました。
開業以来、臨海部の発展とともに当社も成長し続け、おかげさまで2026年3月をもちまして開業30周年を迎えました。
これからも鉄道事業の大前提である「安全・安定輸送」の充実に取り組んでいくとともに、臨海副都心を支える基幹的公共交通機関として、沿線地域の価値向上に努めてまいります。

事業内容
(1) 鉄道事業法に基づく第一種鉄道事業
(2) 不動産の売買賃貸借及びこれらの斡旋・仲介
(3) 土木・建築・電気及び機械据付工事の設計・請負及び監理

【りんかい線について】
■ 停車駅
  新木場/東雲/国際展示場/東京テレポート/天王洲アイル/品川シーサイド/大井町/大崎
■ 営業キロ … 12.2km
■ 所要時間 … 19分

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本社郵便番号 135-0091
本社所在地 東京都港区台場2-3-2 台場フロンティアビル3階
本社電話番号 03-3527-6760(代表)
設立 1991年(平成3年)3月12日
資本金 1,242億7,900万円
従業員 310名(令和8年2月現在)
売上高 191億円(2025年3月)(第35期)
株主構成 東京都  91.32%
東日本旅客鉄道(株)(JR東日本) 2.41%
品川区 1.77%
その他41社 4.5%

◆東京都を主体に44の株主が出資する第三セクターです。
主な取引先 日本政策投資銀行
みずほ銀行
三菱UFJ銀行
三井住友銀行
りそな銀行
平均年齢 38.3歳
沿革
  • 平成3年3月
    • 「東京臨海高速鉄道(株)」設立
  • 平成8年3月
    • 新木場~東京テレポート間(第一期事業区間)開業
  • 平成12年9月
    • 路線愛称名「りんかい線」使用開始
  • 平成13年3月
    • 東京テレポート~天王洲アイル間開業
  • 平成14年12月
    • 天王洲アイル~大崎間開業(全線開業)
      JR埼京線との相互直通運転開始
  • 平成22年3月
    • 1日あたりの平均乗車人員20万人達成
  • 平成28年6月
    • 乗車人員累計10億人達成
  • 令和7年10月
    • 新型車両 71-000形運行開始
  • 令和8年3月
    • 開業30周年

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.2
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15.4時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 18.2
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 7 1 8
    取得者 6 1 7
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    85.7%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (20名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、職層別研修、外部機関研修等
自己啓発支援制度 制度あり
業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の補助
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
指導職以上による定期的な面談あり
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
亜細亜大学、岡山大学、神奈川大学、学習院大学、学習院女子大学、京都工芸繊維大学、群馬大学、高知大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、島根大学、城西大学、専修大学、創価大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東京女子体育大学、東京都市大学、東京都立大学、東京理科大学、東北大学、東北学院大学、東洋大学、東洋学園大学、常葉大学、富山大学、日本大学、白鴎大学、福井大学、福岡大学、文教大学、平成国際大学、宮城教育大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、流通経済大学(千葉)、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
専門学校大阪ホスピタリティ・アカデミー、上智大学短期大学部、駿台観光&外語ビジネスカレッジ大阪、駿台観光&ホテル ブライダルビジネスカレッジ、鶴岡工業高等専門学校、専門学校東京ホスピタリティ・アカデミー、東京交通短期大学、東京ビジネス&キャリア専門学校、東京電子専門学校、専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ21、日本電子専門学校、エアライン・鉄道・ホテル・テーマパーク専門学校東京、MCL盛岡公務員法律専門学校

採用実績(人数)     【運輸】 【技術】
2025年 13名   4名
2024年 11名   0名
2023年 11名   2名


※中途採用含む全体の採用人数です
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 4 0 4
    2024年 6 0 6
    2023年 6 1 7
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 4 0 100%
    2024年 6 0 100%
    2023年 7 2 71.4%

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