SKY GROUP[グループ募集]

『どうすれば面接を通過できるの？』
面接官が見ているポイントを大公開！
面接は、あなたを評価する場であると同時に、お互いを知るための時間です。
SKY GROUPの面接では、完璧な回答や華やかな経験だけを求めているわけではありません。

私たちが大切にしているのは、
1）自分の言葉で伝えられるか
「なぜこの業界なのか」
「なぜSKY GROUPなのか」
「入社後どんなことに挑戦したいのか」

正解を覚えるのではなく、
自分自身の経験や想いを、自分の言葉で伝えることを大切にしています。

2）相手を理解しようとする姿勢があるか
営業もサービスも、人と向き合う仕事です。
相手の話を聞く力や、質問に対して
相手の意図を考えて答える力は、仕事でも活かされる大切な力です。

3）挑戦する気持ちがあるか
SKY GROUPでは、若いうちから大きな仕事に挑戦できる環境があります。
「やったことがないからできない」ではなく、
「まずやってみよう」と一歩踏み出せる人を歓迎しています。

【面接通過のための3つのポイント】

★企業研究は“知る”だけではなく、“自分との接点”を探す

「輸入車が好き」
「接客が好き」
だけではなく、
「なぜSKY GROUPで働きたいのか」
まで考えてみましょう。

★経験の大きさより、そこから何を学んだか

部活動、アルバイト、ゼミ、趣味など、
どんな経験にも成長のヒントがあります。
大切なのは、
「何をしたか」ではなく、
「その経験から何を考え、どう行動したか」です。

★緊張しても大丈夫。素直な姿勢を見せる

面接官も、学生の皆さんが緊張していることは理解しています。
完璧な受け答えよりも、
自分らしく、一生懸命向き合う姿勢を見ています。

★★SKY GROUPが求める人物像★★

「自分の可能性を信じ、未来を切り拓ける人」
今の経験やスキルだけで判断するのではなく、
これから成長していく姿勢を大切にしています。

面接は「選ばれる場」ではなく、
あなたとSKY GROUPが未来を描けるかを確かめる場です。
ぜひ、自分らしい想いを聞かせてください。