愛媛県庁のインターンシップ＆仕事体験

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愛媛県庁春季就業体験

仕事体験
実務型
対面開催

愛媛県庁では、大学生等に意識の向上を図るための機会を提供するとともに、県行政への理解を深めていただくことを目的として、就業体験を実施します。

実施職種：行政事務／学校事務／総合土木／建築／農業／畜産／林業／水産／化学／電気・電子／機械／薬剤師（行政）／保健師／獣医師／職業訓練指導員
※事務系【約40名】・技術系【約90名】程度を受け入れ予定です！

受入課所の詳細については、愛媛県職員情報サイト（https://recruit.pref.ehime.jp/news/5006.html）の「受入可能課所一覧」をご確認ください。

公務員・愛媛県職員に興味・関心がある皆さまからのエントリーをお待ちしています！

概要

実務体験	実務型
就業体験内容	愛媛県の就業体験では、職員の担当業務（各種事務やイベントの運営等）について、実際に体験していただきます。 ▼実習テーマ例／事務系▼　・総務部人事課・人材マネジメント室：職員の人材育成及びキャリア形成の支援にかかる業務・企画振興部地域政策課：人口減少対策、大学連携業務、移住促進、集落活性化、ワーケーション、地域おこし協力隊等に関する業務・観光スポーツ文化部自転車新文化推進課：自転車に関する情報発信等やイベント開催準備業務の事務補助・県民環境部消防防災安全課：消防防災安全課業務説明、消防・消防防災ヘリコプター、交通安全推進等の業務・保健福祉部医療対策課：災害医療や医療ＤＸに係る業務・経済労働部産業創出課：産業DXの推進、起業家支援、スタートアップ創出・育成等に関する業務・農林水産部食ブランドマーケティング課：食のブランディングに関するイベントの開催準備に関する業務・土木部河川課：愛リバー・サポーター募集や「流域治水マニュアル」を活用した啓発活動に関する業務 ▼実習テーマ例／技術系▼ ・土木部土木管理課技術企画室：主要プロジェクトの企画調整、インフラ老朽化対策及び危機管理、公共事業の品質確保に関する業務・農林水産部農林水産研究所水産研究センター：魚介類種苗生産業務、環境調査、水質分析等のデータ整理、資源調査データ整理等及び養殖魚介類の予防・診断・治療業務・経済労働部産業技術研究所食品産業技術センター：愛媛県が独自で開発した新素材（柑橘ナノファイバー）を使用した活用マニュアルに関する実証試験、分析、評価に関する業務・保健福祉部医療対策課：医療対策課及び保健所等での保健師業務これらの実習テーマはあくまで一例で、県庁には、皆さんが想像している以上に多種多様な仕事があります。就業体験は、私たち受入側にとっても、学生の皆さんの斬新なアイデアや、ユニークな発想に触れられる貴重な機会ですので、皆さんの参加を楽しみにしています！
就業体験後のフィードバック	フィードバックありインターシップ実施中に適宜行います。
体験できる職種	総務・人事・労務、経営企画、基礎研究、生産・製造技術、地方公務員就業体験を通して課題発見力やコミュニケーション力が身に付きます。
開催地域	愛媛
実施場所	愛媛県庁、地方局、地方機関
開催時期と実施日数	・開催時期 2月16日～2月27日・実施日数 2～4日
会える現場社員数	10人以上
会える人物	部長・課長など管理職、主任・チームリーダーなど中堅社員、若手社員・新入社員

応募要項

参加条件	受入課所により異なります。愛媛県職員情報サイト「春季就業体験（https://recruit.pref.ehime.jp/news/5006.html）」の受入可能課所一覧をご確認ください。
各回の参加学生数	未定受入課所により異なります。愛媛県職員採用情報サイト「春季就業体験（https://recruit.pref.ehime.jp/news/5006.html）」をご確認ください。
応募締切日	2026年2月9日
積極受付中	低学年(大学1、2年生など)、2027年卒以上(大学3年生・修士1年生以上など)
コース参加の選考	選考なし(先着順) 行政事務・学校事務は、大学3年生以上の方を優先的に先着順で受入れます。愛媛県職員情報サイト「春季就業体験（https://recruit.pref.ehime.jp/news/5006.html）」から詳細をご確認のうえ、エントリーしてください。
応募から参加までの流れ	マイナビよりエントリー選考なし先着順

報酬・条件

学業配慮	夏季冬季等長期休暇に開催あり
報酬	報酬なし
交通費	支給なし
宿泊費	支給なし
保険加入	必要あり(全額ご自身の負担)

問合せ先

問合せ先	愛媛県人事委員会事務局就業体験担当 TEL：089-912-2463 E-mail：jinjisaiyou@pref.ehime.lg.jp
愛媛県庁春季就業体験	https://recruit.pref.ehime.jp/news/5006.html