最終更新日:2026/6/4

サンハルク(株)【フラワー薬局グループ】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 調剤薬局
  • ドラッグストア
  • 医療機関
  • 福祉サービス
  • 薬品

基本情報

本社
東京都
資本金
3,000万円
売上高
66億5,614万円(2025年4月期)
従業員
246名(うち薬剤師138名)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

かかりつけの専門家集団として、地域に根付き、地域に選ばれる調剤薬局を目指しています。27年間成長中で、東京に住みながら仕事とプライベートを両立できる会社です。

プライム画像

【 内々定まで最短2週間 】積極採用中です! (2026/06/04更新)

サンハルク株式会社(フラワー薬局グループ)です!

私たちは「地域のかかりつけの専門家集団」として、
地域の皆さまに選ばれる薬局づくりに取り組んでいます。
オンライン説明会や仕事体験・店舗見学などを通して、
サンハルクの雰囲気や魅力をぜひ感じていただければ嬉しいです!

【 選考フロー 】

step1 - 会社説明会または個別面談に参加
step2 - 選考希望の場合は、個別に日程を調整(筆記試験なし)
step3 - オンライン面接を実施(最大2回)

【 選考書類 】

■ 履歴書(手書きでなくてOK)
■ 成績証明書(後日提出もOK)

まずはお気軽にイベントやオンライン説明会へご参加ください。
皆さまにお会いできることを楽しみにしています!

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企業のここがポイント

  • やりがい

    地域住民の健康づくりに役割を果たせます。

  • 製品・サービス力

    街に寄り添う「かかりつけの専門家集団」として、処方せん調剤だけでなく健康に関する相談にも応じます。

  • 制度・働き方

    完全週休2日制(お休みの曜日は決まっています)のため仕事とプライベートを両立できる会社です。

会社紹介記事

PHOTO
「薬剤師はサービス業」高品質のサービスを提供するのは、やはり“人”。人を育て、心のこもった対応を磨いています。
PHOTO
地元に長く密着してきた調剤薬局なので、患者さまの多くは顔見知り。投薬の際に世間話をすることもあり、一人ひとりの生活背景を考えながら適切なアドバイスができます。

会社データ

プロフィール

私たちは、街に寄り添う「かかりつけの専門家集団」です。
処方せん調剤をこなすだけでなく、患者さんとの信頼関係を築き、
健康に関する相談に乗り、地域を支える存在を目指します。

地域住民の健康づくりに役立つ情報発信基地として、
地域の医療機関、介護事業者、行政とも密に連携し、
地域の皆さまがいつでも気軽に、安心して相談できる薬局を目指します。

「やりがいのある会社創り」を常に心がけています。
一人ひとりの能力や適性を見極め、適材適所の人員配置を行うことで、
全員が力を発揮できる環境を目指しています。
また、より良い職場環境の実現に向けて常に改善と検証を重ねています。

自社保有施設や全国のレジャー施設を利用できるなど、充実した福利厚生で心も体もリフレッシュできる環境が整っています。

事業内容
・保険薬局の開発・経営
・健康ステーションの開発・運営
・医療モールの開発
本社郵便番号 176-0012
本社所在地 東京都練馬区豊玉北4-11-10 東洋ライスビル5階
本社電話番号 03-3577-8135
創業 1989年6月22日
設立 1998年6月1日
資本金 3,000万円
従業員 246名(うち薬剤師138名)
売上高 66億5,614万円(2025年4月期)
事業所 < 店舗 >
【東京都:25店舗】
練馬区・荒川区・渋谷区・中野区・杉並区・墨田区・世田谷区
府中市・西東京市・小金井市・東久留米市

【神奈川県:2店舗】
横浜市・川崎市

【埼玉県:2店舗】
朝霞市・草加市

【千葉県:3店舗】
松戸市・印西市

< 事務所 >
練馬区豊玉北

                以上
売上高推移 2022年4月期:44億3,271万円(グル―プ 48億9,312万円)
2023年4月期:52億7,027万円(グループ 53億4,769万円)
2024年4月期:60億9,353万円
2025年4月期:66億5,614万円
主要取引銀行 三井住友銀行
主要取引先 (株)スズケン
(株)メディセオ
アルフレッサ(株)
東邦薬品(株) 他
平均年齢 37.5歳
沿革
  • 1989年 6月
    • 衣料品製造卸売業として台東区にて創業
  • 1998年 6月
    • フラワー薬局開局(埼玉県朝霞市)
  • 2000年
    • フラワー薬局中村橋店開局(練馬区中村) 2000年6月
      フラワー薬局中村橋駅前店開局(練馬区貫井) 2000年12月
  • 2007年 5月
    • フラワー薬局町屋駅前店開局(荒川区町屋)
  • 2008年 8月
    • フラワー薬局代々木上原店開局(渋谷区西原)
  • 2009年12月
    • フラワー薬局東中野店開局(中野区東中野)
  • 2010年 6月
    • フラワー薬局富士見台駅前店開局(練馬区貫井)
  • 2011年 3月
    • フラワー薬局横浜本牧店開局(横浜市中区)
  • 2012年
    • フラワー薬局八柱駅前店開局(千葉県松戸市) 2012年7月
      フラワー薬局千葉ニュータウン中央店開局(千葉県印西市) 2012年11月
  • 2013年
    • フラワー薬局草加氷川町店開局(埼玉県草加市) 2013年2月
      フラワー薬局貫井店(練馬区貫井) 2013年6月
      フラワー薬局練馬駅前店開局(練馬区豊玉北) 2013年12月
  • 2014年 7月
    • (株)はなファーマシー曳舟をグループ化
  • 2015年
    • オレンジ薬局府中店開局(東京都府中市) 2015年7月
      フラワー薬局中村橋千川通り店開局(練馬区中村北) 2015年9月
      フラワー薬局府中寿町店開局(東京都府中市) 2015年9月
  • 2017年
    • フラワー薬局野方店開局(中野区野方) 2017年3月
      フラワー薬局永福町駅前店開局(杉並区和泉) 2017年8月
  • 2018年 4月
    • フラワー薬局保谷駅南口店開局(東京都西東京市)
  • 2019年 10月
    • フラワー薬局東小金井駅前店開局(東京都小金井市)
  • 2020年 2月
    • フラワー薬局東久留米駅前店開局(東京都東久留米市)
  • 2021年 2月
    • フラワー薬局野方駅北口店開局(中野区野方)
  • 2022年 6月
    • フラワー薬局中野駅早稲田通り店開局(中野区中野)
  • 2022年 7月
    • (株)はなファーマシー曳舟の調剤薬局を事業譲渡によりサンハルク(株)の所属となる。
      薬局はなファーマシー曳舟
      フラワー薬局世田谷桜丘店
  • 2022年 10月
    • フラワー薬局溝の口駅前店開局(神奈川県川崎市)
  • 2023年
    • フラワー薬局代々木上原2号店開局(渋谷区西原) 2023年5月
      フラワー薬局笹塚店開局(渋谷区笹塚) 2023年12月
  • 2024年 6月
    • フラワー薬局上石神井店開局(練馬区上石神井)
  • 2025年
    • フラワー薬局大泉学園駅前店開局(練馬区東大泉) 2025年2月
      フラワー薬局北松戸駅東口店開局(松戸市上本郷) 2025年3月
  • 2026年
    • フラワー薬局富士見台3号店開局(練馬区貫井) 2026年4月
      フラワー薬局東小金井2号店開局(東京都小金井市) 2026年5月

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 5.6
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 8.5時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 6.7
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 1 2
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 55.8%
      (43名中24名)
    • 2025年度

    ・役員5名(男性4名、女性1名) ・執行役員3名(男性3名、女性0名) ・ブロック長2名(男性1名、女性1名) ・管理薬剤師33名(男性11名、女性22名)

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修(業界知識、ベース知識の獲得、グループワーク)
・年次別のフォローアップ研修
・職種別研修(薬剤師、管理栄養士)
・管理薬剤師研修(店舗単位でのSWOT分析からの店舗戦略立案)
・全社研修(医療制度、調剤報酬改定)
自己啓発支援制度 制度あり
・認定薬剤師研修のeラーニング費用は受講費用の全額を会社が負担
メンター制度 制度あり
新入社員の自立自走に向けて、配属店舗でメンターを定めております。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
岩手医科大学、大阪薬科大学、神奈川工科大学、北里大学、京都薬科大学、岐阜薬科大学、熊本大学、慶應義塾大学、神戸学院大学、神戸薬科大学、駒沢女子大学、昭和大学、昭和薬科大学、十文字学園女子大学、城西大学、城西国際大学、聖徳大学、第一薬科大学、千葉大学、千葉科学大学、帝京大学、帝京平成大学、東京医療保健大学、東京聖栄大学、東京薬科大学、東京理科大学、東邦大学、東北医科薬科大学、徳島文理大学、名古屋女子大学、新潟薬科大学、日本大学、日本薬科大学、福岡大学、星薬科大学、北海道大学、武蔵野大学、明治薬科大学、横浜薬科大学、立正大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
大原簿記医療秘書公務員専門学校町田校、大原簿記情報ビジネス専門学校大宮校、上智大学短期大学部、東京栄養食糧専門学校、目白大学短期大学部

採用実績(人数) 【薬剤師】
    2021年 2022年 2023年 2024年 2025年
-----------------------------------------------------------
大卒   6名    7名   5名   9名   7名

【管理栄養士/栄養士】
    2021年 2022年 2023年 2024年 2025年
-----------------------------------------------------------
大卒   4名    4名   7名  10名   6名
専卒  -    -    1名  -    -

【調剤事務】
    2021年 2022年 2023年 2024年 2025年
-----------------------------------------------------------
大卒   -   -    -    -   1名
専卒   -   -    1名   -   -

【本部事務】
    2021年 2022年 2023年 2024年 2025年
-----------------------------------------------------------
大卒   1名   -   2名   -    -
短卒   2名   -   -    -    -
専卒   2名   -   1名   -    -
採用実績(学部・学科) 薬学部・薬学科
栄養学科
文学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 5 9 14
    2024年 1 18 19
    2023年 3 14 17
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 14 1 92.9%
    2024年 19 7 63.2%
    2023年 17 1 94.1%

取材情報

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