最終更新日：2026/5/1

社会福祉法人愛生福祉会

正社員
既卒可

業種

福祉サービス
医療機関
調剤薬局

基本情報

本社: 愛知県

資本金: 社会福祉法人のため資本金はありません

売上高: 68億9,000万円（2025年度3月実績）

従業員: 1160名(2025年12月現在)

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

愛知・東京・横浜で19施設・54事業を展開する安心・安定の大規模法人！愛生福祉会の願いは、法人に携わる全ての人が笑顔に満ちあふれ幸せな生活を送っていただくことです！

あなたが笑顔で幸せに働くことが、誰かの生きる力になっていく！（2026/04/02更新）

伝言板画像

〇社会に貢献しやりがいのある仕事をしたい！
〇みんなから感謝される仕事がしたい！
〇経験、資格や知識もないが…でも福祉のシゴトに興味がある！
〇社会人になってもしっかり休めて、残業が少なくプライベートが充実し、ライフワークバランスを大事にしたい！
〇施設長、法人幹部になりたい！キャリアアップしていきたい！
○給与水準の高い会社で働きたい！
〇笑顔に自信がある！
愛生福祉会はそんな学生大歓迎です♪
お気軽にエントリーお待ちしております。

お問い合わせ先
jinzaikaihatu@aiseifukusikai.jp

■中部地区
名古屋市北区鳩岡町一丁目7番地20
TEL:052－916ー3759
TEL:0120－03－1165
担当/法人事務局　法人総務部　村尾

■関東地区
東京都品川区上大崎3-10-7
TEL:03-5447-5363
品川区立特別養護老人ホーム　人事担当　松本

神奈川県横浜市栄区田谷町1364番地2
TEL：045-852-0012
特別養護老人ホーム田谷の里　人事担当　三輪

◇愛知県エリア
■名古屋市・大口町にて、16施設にて新卒積極採用中！
特別養護老人ホームからデイサービス、訪問介護（在宅介護）まで幅広い選択肢の中から自分にあったエリア、職場、サービスを選ぶことができます。

◇東京エリア
■品川区立上大崎特別養護老人ホームにて新卒積極採用中！
・クリニックを併設し特別養護老人ホーム、ショートステイ、訪問介護の大型施設
・交通アクセス良好…JR山手線、都営三田線、東京メトロ南北線目黒(徒歩5分)

◇横浜エリア
■特別養護老人ホーム田谷の里にて新卒積極採用中！
・特別養護老人ホーム、ショートステイの大型特養

安定の大規模法人

愛知県を中心に東京、横浜に高齢者福祉19施設５４事業を展開。職員数も1,160名と安心・安定の大規模法人！
職場環境

働きやすい環境、給与水準、誰でもスキルアップ・キャリアアップできる体制は業界トップクラス！
やりがい

社会に貢献し利用者様を笑顔、幸せにすることで常に「やりがい」「喜び」「感動」を感じることができます！

会社紹介記事

笑顔を生きる力に！「やりがい・喜び・感動」を最大化する法人です！スタートラインはみんな一緒！みんなで介護のプロになろう！

: 笑顔を生きる力に！「やりがい・喜び・感動」を最大化する法人です！

: スタートラインはみんな一緒！みんなで介護のプロになろう！

笑顔を与える仕事は笑顔をもらえる仕事です！

特別養護老人ホームしだみの里廣瀬あずさ　介護職、相談員を経て研修委員としても活躍中！	私は短大卒業後、一般企業で事務の仕事をしていたのですが、専門的なスキルを身に付けて長く働きたいという気持ちが強くなったことから福祉の専門学校で学び、愛生福祉会へ介護職として入職しました。愛生福祉会を選んだ理由は、沢山の施設、サービスを運営していて幅広い経験ができると思ったことと、施設を見学した際に働きやすそうな雰囲気を感じたからです。また、誰でもスキルアップ・キャリアアップできる体制、制度が整っています。入職後は、特別養護老人ホームでのお年寄りの介護を担当させていただきました。最初は要介護度の高い入居者の場合、うまくコミュニケーションがはかれないことも多く大変でしたが、研修や先輩職員に指導していただきながら経験を重ねる中で「こんな場合はこうしたらいい」という自分の引き出しが増えていきました。そうするといろいろな仕事を任されるようになり仕事も楽しくなってきました。笑顔で働くことがだれかの生きる力になると感じました。今後も笑顔と優しさを忘れずに介護と向き合っていきたいと思っています。

特別養護老人ホームしだみの里廣瀬あずさ　介護職、相談員を経て研修委員としても活躍中！

私は短大卒業後、一般企業で事務の仕事をしていたのですが、専門的なスキルを身に付けて長く働きたいという気持ちが強くなったことから福祉の専門学校で学び、愛生福祉会へ介護職として入職しました。愛生福祉会を選んだ理由は、沢山の施設、サービスを運営していて幅広い経験ができると思ったことと、施設を見学した際に働きやすそうな雰囲気を感じたからです。
また、誰でもスキルアップ・キャリアアップできる体制、制度が整っています。
入職後は、特別養護老人ホームでのお年寄りの介護を担当させていただきました。最初は要介護度の高い入居者の場合、うまくコミュニケーションがはかれないことも多く大変でしたが、研修や先輩職員に指導していただきながら経験を重ねる中で「こんな場合はこうしたらいい」という自分の引き出しが増えていきました。
そうするといろいろな仕事を任されるようになり仕事も楽しくなってきました。
笑顔で働くことがだれかの生きる力になると感じました。
今後も笑顔と優しさを忘れずに介護と向き合っていきたいと思っています。

会社データ

プロフィール	私たち愛生福祉会は職員一人ひとりが仕事や人生に「やりがい・喜び・感動」を感じ、愛生福祉会で働いてよかったと思える職場環境作りに取り組んでいます。まず、スタッフを大切にし笑顔、幸せにして必然的に利用者様を笑顔、幸せにします。（利用者様ファーストのためのスタッフファースト）特徴1：現在19施設、54事業、幅広い事業を展開しておりますので、自分にぴったりのエリア、施設、サービスを選んでいただけます。特徴2：業界トップクラスの働きやすい環境、給与水準、スキル・キャリアアップできる環境です。特徴3：無資格、未経験の方でも、資格支援制度で初任者研修、実務者研修は無料受講し資格取得できます。また、多種多様な法人内研修部の研修、昇進昇格試験等、未経験の方でも着実に成長し、上を目指せる制度が整っています。特徴4：出産後の職場復帰率はほぼ100％。産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度や施設内併設託児所等を完備しておりますので女性でも長く働いいていただける環境を整えています。
事業内容	■特別養護老人ホーム介護が必要となられた方に日々安心して生活していただいています。季節のイベントや書道・陶芸などのクラブ活動、理学療法士や作業療法士によるリハビリを活動等も行っています。 ■ショートステイ（短期入所）介護されているご家族様にかわって、短期間、24時間体制でお世話をさせていただき、施設のレクリエーションなどに楽しく参加していただいています。 ■養護老人ホーム身の回りの事は自分でできても身寄りがないなど、環境上または自宅での生活が困難な方にご利用いただいております。 ■軽費老人ホーム日常生活がおおむね自立している方で、自宅での生活が困難な方に軽費でサービスを提供させていただきます。掃除や洗濯などはご自身で行っていただきますが、食事は自慢のメニューをご用意。毎月楽しい行事やクラブ活動も実施しています。 ■グループホーム認知症の利用者様の残存機能を維持しながら「その人らしさ」を大切にしたケア。仲間やスタッフと協力しながら、安らぎの時間をお過ごし頂いております。 ■デイサービスセンターご自宅まで送迎をさせていただき、入浴や食事、ゲーム、リハビリなど身の回りのお世話をさせていただきます。 ■ヘルパーステーション日常生活にサポートを必要としている方に対応し、定期的に家庭訪問し、家事や介護のお手伝いをさせていただきます。 ■訪問看護ステーション日常生活に医療サポートを必要としている方に対応し、定期的に看護師が家庭訪問し、医療のお手伝いをさせていただきます。 ■訪問入浴ご自宅での入浴が困難な方に、移動入浴車がご自宅にお伺いし、入浴設備を設置。看護師や介護士が付き添い、ゆったりと入浴を楽しんでいただけます。 ■居宅介護支援ご本人様が安心して住み慣れた地域・ご自宅での生活を継続できるよう、さまざまな介護サービスを提案・調整をし、ご本人様・ご家族様を支援させていただきます。 ■サービス付き高齢者向け住宅介護スタッフが常駐する、バリアフリーの高齢者向け住宅です。併設の訪問介護ステーションや医療機関との連携により、要介護者の方もご入居いただけます。 ■医療事業部　調剤薬局街のかかりつけの薬局として地域の皆様の健康をサポートします。 ■クリニック地域にお住まい・お勤めの皆様の“かかりつけ医”を目指しています。 ■その他シルバーハウジング等愛知県、神奈川県、東京都にて19施設54事業を展開する安心、安定の大規模法人！働き易い環境・給与水準・スキルアップ・キャリアアップ体制は業界トップクラス！

プロフィール

私たち愛生福祉会は職員一人ひとりが仕事や人生に「やりがい・喜び・感動」を感じ、愛生福祉会で働いてよかったと思える職場環境作りに取り組んでいます。
まず、スタッフを大切にし笑顔、幸せにして必然的に利用者様を笑顔、幸せにします。（利用者様ファーストのためのスタッフファースト）

特徴1：現在19施設、54事業、幅広い事業を展開しておりますので、自分にぴったりのエリア、施設、サービスを選んでいただけます。
特徴2：業界トップクラスの働きやすい環境、給与水準、スキル・キャリアアップできる環境です。
特徴3：無資格、未経験の方でも、資格支援制度で初任者研修、実務者研修は無料受講し資格取得できます。また、多種多様な法人内研修部の研修、昇進昇格試験等、未経験の方でも着実に成長し、上を目指せる制度が整っています。
特徴4：出産後の職場復帰率はほぼ100％。産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度や施設内併設託児所等を完備しておりますので女性でも長く働いいていただける環境を整えています。

事業内容

■特別養護老人ホーム
介護が必要となられた方に日々安心して生活していただいています。
季節のイベントや書道・陶芸などのクラブ活動、理学療法士や作業療法士によるリハビリを活動等も行っています。
■ショートステイ（短期入所）
介護されているご家族様にかわって、短期間、24時間体制でお世話をさせていただき、施設のレクリエーションなどに楽しく参加していただいています。
■養護老人ホーム
身の回りの事は自分でできても身寄りがないなど、環境上または自宅での生活が困難な方にご利用いただいております。
■軽費老人ホーム
日常生活がおおむね自立している方で、自宅での生活が困難な方に軽費でサービスを提供させていただきます。掃除や洗濯などはご自身で行っていただきますが、食事は自慢のメニューをご用意。毎月楽しい行事やクラブ活動も実施しています。
■グループホーム
認知症の利用者様の残存機能を維持しながら「その人らしさ」を大切にしたケア。仲間やスタッフと協力しながら、安らぎの時間をお過ごし頂いております。
■デイサービスセンター
ご自宅まで送迎をさせていただき、入浴や食事、ゲーム、リハビリなど身の回りのお世話をさせていただきます。
■ヘルパーステーション
日常生活にサポートを必要としている方に対応し、定期的に家庭訪問し、家事や介護のお手伝いをさせていただきます。
■訪問看護ステーション
日常生活に医療サポートを必要としている方に対応し、定期的に看護師が家庭訪問し、医療のお手伝いをさせていただきます。
■訪問入浴
ご自宅での入浴が困難な方に、移動入浴車がご自宅にお伺いし、入浴設備を設置。看護師や介護士が付き添い、ゆったりと入浴を楽しんでいただけます。
■居宅介護支援
ご本人様が安心して住み慣れた地域・ご自宅での生活を継続できるよう、さまざまな介護サービスを提案・調整をし、ご本人様・ご家族様を支援させていただきます。
■サービス付き高齢者向け住宅
介護スタッフが常駐する、バリアフリーの高齢者向け住宅です。併設の訪問介護ステーションや医療機関との連携により、要介護者の方もご入居いただけます。
■医療事業部　調剤薬局
街のかかりつけの薬局として地域の皆様の健康をサポートします。
■クリニック
地域にお住まい・お勤めの皆様の“かかりつけ医”を目指しています。
■その他
シルバーハウジング等

愛知県、神奈川県、東京都にて19施設54事業を展開する安心、安定の大規模法人！働き易い環境・給与水準・スキルアップ・キャリアアップ体制は業界トップクラス！

本社郵便番号	462-0025
本社所在地	愛知県名古屋市北区鳩岡町一丁目7番地20
本社電話番号	052-916-3759
設立	1989年7月
資本金	社会福祉法人のため資本金はありません
従業員	1160名(2025年12月現在)
売上高	68億9,000万円（2025年度3月実績）
事業所	◆特別養護老人ホーム愛生苑(名古屋市北区) 御桜乃里(愛知県丹羽郡) 庄内の里(名古屋市西区) 鳩の丘(名古屋市北区) 黒石荘(名古屋市緑区) しだみの里（名古屋市守山区）※2023年4月新規開設品川区立上大崎特別養護老人ホーム（東京都品川区）田谷の里(横浜市栄区) ◆地域密着型特別養護老人ホーム安井乃郷(名古屋市北区) ◆養護老人ホーム名古屋市寿楽荘(名古屋市守山区) ◆軽費老人ホーム名古屋市安田荘(名古屋市昭和区) ◆グループホームグループホーム中小田井(名古屋市西区) グループホーム安井乃郷（名古屋市北区）グループホームしだみの里（名古屋市守山区）※2023年4月新規開設 ◆デイサービスセンター（単独）はぎのデイサービスセンター(名古屋市北区) デイサービスセンター筒井(名古屋市東区) 庄内の里第2デイサービスセンター(名古屋市西区) ◆ヘルパーステーション（訪問介護）ヘルパーステーションあい(名古屋市北区) ヘルパーステーション上大崎（東京都品川区） ◆サービス付き高齢者向け住宅七福(名古屋市北区) ◆みどり調剤薬局（名古屋市西区） ◆上大崎クリニック（東京都品川区）・その他訪問入浴・配食サービス・居宅介護支援・シルバーハウジング　などの介護サービスを展開
平均年齢	40.0歳（2025年度1月現在）
平均勤続年数	7年8ヵ月
愛生福祉会　法人理念	・法人理念「愛」「誠実」「謙虚」「感謝」・ミッション　　　　わたしたちは誇りをもって地域福祉に貢献します！・ビジョン　　・わたしたちは人権を尊重し、その人がその人らしく生活ができるようお手伝いさせていただきます　・わたしたちは将来への展望を持ち、日々研鑽し、サービスの質を高めます　・わたしたちは法人と関わる人々との信頼関係を大切にし連携・共存していきます・行動指針　「5つの誓い」今日一日 1　自分から先に「笑顔で挨拶」をします 2　姿は心の鏡。仕事前に身だしなみを整えます 3　「ありがとう」の気持ちを言葉で伝えます 4　仲間のグチや悪口は口にしません 5　「できない理由」を先に言わず「どうすればできるのか」を考えます
愛生福祉会6つの特徴	1）19施設54事業展開中、職員1,160名超の安心安定の大規模法人 2）働き易い環境、給与水準は業界トップクラス 3）資格取得支援制度により資格は無料で取得でき、各種研修制度も充実しているので無資格、未経験の方もスキルアップできて安心して働けます 4）昇進昇格試験により経験、努力によってキャリアアップが実現可能です 5）「ありがとう」と「笑顔」に溢れる風通しが良い働きやすい職場です 6）みんなが笑顔になる「利用者様ファーストのための職員ファースト」の法人です
介護職が働きやすい環境へ	愛生福祉会は「働いてよかったと思える職場」作りに全力で取り組んでいます。・介護職にとって必要な資格取得支援制度・介護職の成長を目的とした各種研修制度・介護職のキャリアアップを目的とした昇進昇格試験制度・介護職が出産後も無理なく働けるための職員専用の託児所（３か所）・介護職自ら職場を改善するための業務改善提案制度介護職は私たちの宝であり、日本の宝です。今後もより働きやすい職場を目指して改善に取り組んで参ります。
沿革	1989年　7月法人認可 1990年　4月特別養護老人ホーム愛生苑開所 1995年　4月特別養護老人ホーム御桜乃里開所 1995年　7月はぎのデイサービスセンター開所 1999年　7月特別養護老人ホーム庄内の里開所 2000年　8月ヘルパーステーション庄内の里開所 2002年　4月デイサービスセンター筒井開所 2003年　12月配食センター庄内の里開所 2004年　7月グループホーム中小田井開所 2005年　8月グループホーム・デイサービスセンター集い開所 2006年　4月特別養護老人ホーム鳩の丘開所 2008年　2月事業所内託児所ポッポ開所 2008年　5月庄内の里第2デイサービスセンター開所 2009年　4月軽費老人ホーム安田荘　名古屋市指定管理者制度受託 2009年　5月特別養護老人ホーム田谷の里開所 2009年　11月愛生福祉会　介護員養成研修センター開講 2012年　4月特別養護老人ホーム黒石荘　名古屋市より譲受 2012年　7月ヘルパーステーションあい　定期巡回随時対応型訪問介護看護　開所 2013年　4月特別養護老人ホーム安井乃郷開所 2014年　4月養護老人ホーム寿楽荘　名古屋市指定管理者制度受託 2014年　7月サービス付き高齢者向け住宅七福開所 2016年　3月ヘルパーステーション上大崎開所 2016年　5月みどり調剤薬局開所 2017年　6月品川区立上大崎特別養護老人ホーム開所上大崎クリニック開業 2019年4月御桜乃里訪問看護ステーション開業

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 7.8年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5.0時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.0日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	3名	5名	8名
取得者	1名	5名	6名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

33.3%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 25.6%
  （43名中11名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり未経験の方でも、介護について一から学び成長できる環境が整っています。資格取得に向けた費用や学習の支援をはじめ、基礎的な導入研修からさらなるスキルアップに向けた研修まで、充実した教育制度をご用意。実際に現場では、未経験から介護業界に転職し、活躍している先輩たちがたくさんいます。
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援制度があり、法人が取得費用の一部を負担します。 ※介護職員初任者研修、実務者研修を無料で受講していただけます。※法人規定による
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり半期に一度の人事考課にて、異動希望を確認させて頂いています。お一人おひとりのキャリアを真剣に考え、真摯に対応させて頂きます。特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、軽費老人ホーム、デイサービス、グループホーム、訪問介護等、多くの事業があり、多くの選択肢がございます。
社内検定制度	制度あり人事制度の一環として毎年「昇進、昇格試験」を実施しております。新入職員から管理職まで誰にでも受験資格があり、現状に満足することなく、自分次第でキャリアアップを勝ち取れる制度です。人事考課と試験の結果次第で誰にでも大きな可能性が存在します。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知淑徳大学、同朋大学、日本福祉大学、名古屋文理大学、名古屋学院大学、関西学院大学、愛知工業大学、愛知みずほ大学、中部大学、人間環境大学、名古屋大学、愛知大学、名城大学、南山大学、愛知東邦大学、星城大学、東海学園大学、東海学院大学、中部学院大学、帝京科学大学（東京）、大同大学、東京農業大学、名古屋芸術大学、東京福祉大学、中京大学、愛知学泉大学、名古屋経済大学、至学館大学、名古屋女子大学、椙山女学園大学、名古屋音楽大学、岐阜女子大学、聖隷クリストファー大学、岡崎女子大学、名古屋造形大学、名古屋外国語大学、愛知産業大学、愛知文教大学、愛知県立芸術大学、愛知教育大学＜短大・高専・専門学校＞日本福祉大学中央福祉専門学校、大垣女子短期大学、三重短期大学、ナゴノ福祉歯科医療専門学校、あいちビジネス専門学校、名古屋情報専門学校、名古屋調理師専門学校、名古屋短期大学、修文大学短期大学部、名古屋文理大学短期大学部、名古屋経営短期大学、富山短期大学、名古屋医専、公務員ビジネス専門学校、あいち福祉医療専門学校、中部ライテクビジネス専門学校、名古屋工学院専門学校、ＥＬＩＣビジネス＆公務員専門学校、あいち造形デザイン専門学校、大原医療福祉専門学校、国際観光専門学校名古屋校、名古屋リゾート＆スポーツ専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2020年　　　2021年　　　2022年　　2023年ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー大卒　　　　　　 8名　　　13名　　　　　24名　　　　19名　　　　　短専卒　　　　　12名　　　16名　　　　　27名　　　　22名
採用実績（学部・学科）	経済学部、薬学部、法学部、法経学部、商学部、文学部、心理学部、家政学部、社会福祉学部、子ども発達学部、栄養学部、国際関係学部、健康生活学部、人間環境学部、介護福祉課、健康福祉学科、総合ビジネス科、保育課、准看護科他

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	11名	14名	25名
2024年	16名	18名	34名
2023年	16名	25名	41名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2025年	25名	2名	92.0%
2024年	34名	11名	67.6%
2023年	41名	16名	61.0%

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp98633/outline.html
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※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

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