最終更新日:2026/8/26

(株)川嶋

業種

  • 環境・リサイクル
  • 非鉄金属
  • 商社(鉄鋼・金属)

基本情報

本社
静岡県
資本金
9,000万円
売上高
139億3,500万円(2025年3月期)
従業員
38名

「いますぐ挑戦」持続可能な社会の実現に向け、幅広い再生事業を展開 #SDGs #非鉄金属 #貴金属 #アルミ #リサイクル #残業少なめ

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    有限の資源をリサイクルする、無くならない仕事です

  • 戦略・ビジョン

    「川島グループ」というグループで多様な再生事業をおこなっています

  • 職場環境

    24年入社の先輩コメントです「会社というのはもっと怒られる場所だと思ったので、皆優しくて逆に驚いた」

会社紹介記事

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アルミ、亜鉛、レアメタルなど資源の限られた非鉄金属のリサイクルを手がける川嶋。(株)川嶋は2021年にSDGs宣言を行い、持続可能な社会の実現をめざしています。
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気さくに相談でき、心強くフォローしてくれる先輩に恵まれた職場。海外事業も積極的に展開し、英語、中国語などの語学力を生かしてグローバルに活躍するメンバーもいます。

「いますぐ挑戦」の精神で金属リサイクルを切り拓き、世界へフィールドを拡大中!

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「『環境保全』は現代の重要な課題です。皆さんの次の世代へより良い環境を受け継ぐためにも、リサイクルに目を向けていただけると嬉しいですね」(川嶋総務部長)

2024年に創業60周年を迎えた川嶋。創業時から脈々と受け継がれているのが、「いますぐ挑戦」という企業マインドです。銅のスクラップ回収から創業した当社は、まもなくアルミリサイクルの将来性に目を向け、回収から選別、精錬・加工、流通まで自社一貫体制を構築。これは当時では珍しく、「限りある資源を大切に使う」「地球環境の保全に貢献する」という思いのもと、先見の明をもって金属リサイクルに取り組んできました。

その後、貴金属やレアメタルなど、多種多様な金属のリサイクル・流通に独自のビジネスモデルを創造し、現在も研究開発部門が新たなリサイクルの可能性に日々挑んでいます。また、金属リサイクルに続く「再生」の柱として、収益不動産やゴルフ場の再生事業にも幅を広げてきました。

「新しいチャンスがありそう」「よりよくできそう」と気づいたことがあれば、失敗を恐れずにチャレンジする――これこそビジネスの第一歩として大切であり、「いますぐ挑戦」という言葉にも言い表されています。挑戦の証である失敗にこそ、新たな学びがあり、次につながるヒントを得られるのです。これからも、新しい仲間に加わる新入社員の皆さんをはじめ、従業員・役員の一人ひとりが心置きなく挑戦し、失敗を許容し、成長を喜びあえる社風を育み続けたいと思っています。

私たちが期待しているのは、どんなカタチでも、たとえ漠然としていても良いので、自分なりの夢や目標を持っている人。自分の失敗を素直に認め、次につなげられ、そして周りに感謝できる方の成長を後押ししていきたいと考えています。皆さんそれぞれに個性があり、得手・不得手があって当然です。私たちはそうした個性を認めあい、それぞれのペースに合った内容で社員の成長の支えになっていきたいですね。

川嶋はこれからも「いますぐ挑戦」の精神のもと、金属の再生はもちろん、金属以外にもフィールドを広げ、さまざまな資源の再生に取り組んでいきます。そして、国内で長年培ってきたノウハウを、海外へ、地球規模へ展開し、環境保全に貢献していきたいと意気込んでいます。世界中から必要とされる企業へ、私たちと一緒に新たな挑戦と成長を重ねていきましょう。
<総務部長 川嶋 寿治>

会社データ

事業内容
・非鉄金属リサイクル
・新規事業の開発
・各種(不動産)再生事業

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「リサイクル」をキーワードとした幅広い事業を展開する川嶋。

本社郵便番号 431-1103
本社所在地 静岡県浜松市中央区湖東町3222
本社電話番号 053-437-3711
創業 1964年12月12日
設立 1981年12月12日
資本金 9,000万円
従業員 38名
売上高 139億3,500万円(2025年3月期)
経常利益 川島グループ連結:52億円(2025年3月期)
担当部署情報 川嶋 採用・教育課
〒431-1103
静岡県浜松市中央区湖東町3222
電話番号:090-3156-4237
主な取引先 住友金属鉱山(株)、日本圧延工業(株)、古河メタルリソース(株)
グループ会社 (株)川嶋、(株)川良、(株)KAWARYO PGM、(株)三光、(株)三光米原、(株)三光埼玉、(株)シンコーフレックス、(株)サンコージャパン、(株)サンコーファースト、(株)マテリアル、(株)メタルファ、(株)東海ケミカル、(株)アクロフィック、(株)ニューメタル、(株)アルケムジャパン、(株)グリーンドリーム、(株)セリオ、(株)K-GOLDインターナショナル、上参捷國際貿易(上海)有限公司、(株)ザ・フォレストカントリークラブ、(株)ボナリ高原ゴルフクラブ、(株)宜野座カントリークラブ、(株)日本海カントリー、(株)大村湾カントリー倶楽部、(株)G7カントリー倶楽部、(株)川嶋社団、富士興産(株)、(株)ウエストワンズ、(株)名古屋メタルセンター、(株)三興企画、(株)ウィングビート、(株)発芽玄米、(株)G8富士カントリークラブ、日本圧延工業(株)、(株)安達太良カントリークラブ、(株)オーディエンスサービス、宝塚高原ゴルフ(株)、(株)杉山製作所
平均年齢 38.3歳
沿革
  • 1964年12月12日
    • 川島商会 創業
  • 1966~80年
    • (株)大州工業 設立
      (株)メタルファ 設立
      (株)シンコーフレックス 設立
      (株)三光 設立
      (株)東海ケミカル 設立
      (株)大州工業、(株)三光 統合
      (株)アクロフィック 設立
  • 1981~90年
    • 川島商会から(株)川嶋に改組
      川良商店 創業
      (株)サンコーファースト 設立
      (株)三光米原 設立
      (株)サンコージャパン 設立
  • 1991~2000年
    • (株)K-GOLDインターナショナル 設立
      (株)ニューメタル 設立
      (株)三光埼玉 設立
      (株)マテリアル 設立
      (株)セリオ 設立
      オーシャンゴルフクラブ((株)川嶋社団)取得
  • 2001~05年
    • (株)アルケムジャパン 設立
      (株)ザ・フォレストカントリークラブ 株式取得
      (株)ウィングビート 設立
      上参捷國際貿易(上海)有限公司 設立
      富士興産(株) 株式取得
  • 2006~10年
    • (株)KAWARYO PGM 設立
      (株)ボナリ高原ゴルフクラブ 設立
  • 2011~15年
    • (株)宜野座カントリークラブ 株式取得
      (株)日本海カントリー 株式取得
      (株)グリーンドリーム 設立
      (株)名古屋メタルセンター 設立
      (株)大村湾カントリー倶楽部 株式取得
      (株)ウエストワンズ 株式取得
      (株)発芽玄米 設立
  • 2016年~20年
    • (株)G7カントリー倶楽部 株式取得
      日本圧延工業(株) 株式取得
      (株)G8富士カントリークラブ 株式取得
      (株)安達太良カントリークラブ 株式取得
      (株)オーディエンスサービス 株式取得
  • 2021年~
    • 宝塚高原ゴルフ(株) 株式取得
      川良商店が(株)川良に法人化

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10.3
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 3.8時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.8
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (5名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修
グループ会社研修
中堅社員研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 4 1 5
    2024年 4 0 4
    2023年 3 0 3
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 5 0 100%
    2024年 4 0 100%
    2023年 3 2 33.3%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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