(株)秋田ケーブルテレビの前年度採用データ

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ケーブルテレビ事業、IoT事業、キャラクターコンテンツ事業の他多くの新規事業にも関わる総合職採用です。

: ケーブルテレビ事業、IoT事業、キャラクターコンテンツ事業の他多くの新規事業にも関わる総合職採用です。

募集コース

コース名	総合職営業,営業事務,企画,番組制作,物販,技術,財務経理,総務広報
雇用形態	正社員
配属職種	総合職 □営業・・・加入獲得、アフターフォロー業務、受付業務　等 □事務・・・顧客情報管理、営業事務　等 □企画・・・各種イベント企画、新規事業開拓、宣伝・広告営業、デザイン　等 □番組制作・・・自主制作番組の企画　等 □物販・・・商品企画・開発、販売管理　等 □技術・・・インフラ保守・運用、BtoB/G営業　等 □総務経理・・・労務管理、財務経理　等 □広報・・・各種イベント企画・運営　等 ※上記仕事内容においてジョブローテーションを目的に変更可能性あり。

求める人物像

人物像	「変化」を恐れるのではなく、「変化」を自ら創り出せる方へ。私たちは現在、ケーブルテレビ事業のみにとどまることなく、さまざまな新規事業に挑戦しています。日々めまぐるしく変化する時代を生き抜くためにも、固定観念にとらわれず、柔軟な発想で物事を捉え、積極的に行動できる人材を何よりも欲しています。例え失敗したとしても、その経験から学び、次の成功へと繋げようとする姿勢のある方を高く評価します。あなたのチャレンジ精神が、会社全体のエネルギーになると信じています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会対面／WEBにて実施エントリーシート提出 My CareerBox 質問例(対象年度：2026年卒) ・志望動機と将来のキャリアプラン・これまでの人生における失敗談と、それをどう克服したか・あなたが考える「秋田ケーブルテレビ」の地域社会における役割・入社後、会社に求めること※あくまで一例であり、この限りではございませんのであらかじめご了承ください。次回案内方法/合否連絡方法マイナビ「お返事箱」、E-mail 詳細を見る適性検査受検方法 WEB受検（会場）実施時期春採用：2026年4月～5月※秋採用の時期は状況に応じて変動します。実施形式 C-GAB Plus※会場受験/WEB受験をご選択いただけます。次回案内方法/合否連絡方法マイナビ「お返事箱」、E-mail 詳細を見る面接（個別）開催回数 1回実施予定実施場所 WEB 面接（個別）開催回数 1回実施予定実施場所対面質問例(対象年度：2026年卒) ・サービスの課題点について・仕事への向き合い方について※エントリーシートに記載いただいた内容によって質問は変動する可能性があります。詳細を見る面接（個別）開催回数 1回実施予定実施場所対面内々定 3月中旬　マイナビプレエントリー〆切　　　　MCBよりエントリーシート送付 3月下旬　MCBエントリーシート提出〆切　　　　適性検査受験案内送付 4月上旬　適性検査受験〆切 4月中旬　一次面接（個別・WEB） 5月上旬　二次面接（個別・対面） 5月下旬　最終役員面接（個別・対面） 6月上旬　内々定
内々定までの所要日数	1カ月半程度
選考方法	書類選考適性検査面接 ※場合によってはポートフォリオの内容を踏まえて選考いたします。
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	エントリーシート ※ご希望の場合はポートフォリオ等
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生専門学校生既卒者募集対象は2027年3月卒業見込の方、あるいは卒業後1年以内の方。
募集人数	6～10名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	総合職採用転居を伴う転勤なし

採用後の待遇

初任給

（2025年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
総合職　※専門卒	（月給）206,000円	206,000円
総合職　※大学卒・大学院修了(既卒含む)	（月給）216,000円	216,000円

試用期間あり

3カ月

固定残業制度なし

諸手当

残業手当・通勤手当（2キロ以上全額支給/上限40,000円）・家族手当（一人につき10,000円）・育児補助手当（一人につき10,000円）等

昇給

年1回

賞与

年3回（夏・冬・年度末）

年間休日数

123日

休日休暇

完全週休二日制/土日・祝日/年末年始/夏季休暇

待遇・福利厚生・社内制度

健康保険・介護保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・永年勤続表彰・退職金制度
事業所内保育施設、メンター制度、資格取得支援制度、その他教育・研修制度有

年間休日120日以上
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
完全週休2日制
リモートワーク・在宅勤務（原則全日）
リモートワーク・在宅勤務（週に数日）
フレックス制度あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
その他、取り組みあり

事業所内託児所「し～な保育園」併設。
お子様を社割でお預けできます。

勤務地

秋田

秋田市

勤務時間

9:00～18:00

実働8時間／1日
テレワーク・フレックス制度（コアタイム11時～14時）有

こんな学生に会ってみたい

学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
個性をアピールできる人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

エントリー者には資料を送付
会社見学・工場見学あり
先輩社員との質問会・懇談会あり

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業種

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