(株)BWR運転訓練センター

私は「総務グループ」と「施設管理グループ」を兼務という形で仕事をしています。

■総務グループ
総務グループは、当社で働く従業員が安全・快適に仕事に取り組めるよう職場環境を整えるのが仕事になります。一見、目立たない仕事ではありますが、「縁の下の力持ち」的な存在です。私の主な担当分野は人事・勤労関係です。従業員に支払う給料の計算や労働時間の管理、社内の異動・昇給昇格の手続き、採用活動などをしています。この他にも社内行事の日程調整や社内会議の事務局、コピー用紙や筆記用部等の備品管理まで幅広い分野を担当しています。ルーティン業務も多いですが、突発的なトラブルも頻繁にあり、その対応にあたるのが総務グループの重要な役割です。

■施設管理グループ
施設管理グループは、会社の建物や訓練で使うシミュレータ設備、IT関係業務を担当しています。私はIT関係をメインで担当し、従業員が使うパソコンやシステムの管理をしています。トラブルによってパソコンやシステムが正常に動かなければ、会社の活動がストップしてしまいますので、そうならないよう日頃から準備・対策をしています。

私が入社した年に、社内の労働時間情報・人事情報を管理するシステムを更新することになり、その担当になりました。最初は元々使っていたシステムに対しての理解も十分ではない状態でしたが、丁寧に検討を重ね、またシステム業者の方とも何度も連絡を取り合いました。システムを変更するということで、利用する社内の人からも色々な意見が寄せられることもありましたが、1つ1つに対して対応策を考え、新システムへの反映を行いました。結果的にプロジェクト開始から約半年後に無事、新システムをリリースし、軌道に乗せることができました。普段のルーティン業務をしながらの取り組みでしたので、なかなか大変な仕事でしたが、無事終わったときの達成感は非常に大きく、また今振り返ると、自分自身大きく成長できた瞬間だったと思います。

私が当社のことを知ったのは、就職活動を始めてからでしたが、会社見学会で初めて会社に訪れた際に、清掃が行き届いた綺麗な社屋や働いている方々の様子を見て、「ここで働きたい！」と強く感じたことを今でも覚えています。
エネルギー業界・原子力業界に対してそれまでほとんど関心のない私でしたが、電力の安定供給に寄与するという社会基盤を支える仕事であれば、常にやりがいと責任感を持ち続けることができると思い、志望しました。

会社HPやパンフレットには載っていない「生」の情報は、実際に会社に行かないと得ることはできません。自分の足で情報をかせぎ、最後には納得のいく就職活動にできるよう、頑張ってください。
また、就職活動中は視野が狭くなりがちです。周りの仲間と情報の共有や、時には息抜きをすることも大切だと思います。