最終更新日:2026/4/22

社会福祉法人豊中福祉会

業種

  • 福祉サービス
  • 幼稚園・保育園
  • 教育

基本情報

本社
大阪府
資本金
社会福祉法人の為、計上なし
売上高
16.5億円
従業員
360名

すべての人々が「幸せ」と言える社会創造。「誰か」を限定せずに、あらゆる人と人がつながるコミュニティを創り、まちに【笑顔を、仕掛ける】法人です。

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企業のここがポイント

  • 掲げるミッション

    地域の方が「笑顔」でいられるまちを創ることが使命。福祉の枠にとらわれず、様々な事業を展開します。

  • 未来づくりへの挑戦

    1人ひとりの個性を尊重し、それぞれが笑顔で関わり合えるコミュニティづくりに挑戦しています。

  • 職員の「笑顔」づくり

    現場の声を拾い上げる様々な制度で、職員が自分らしいキャリアを歩める環境づくりを行っています。

会社紹介記事

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人が生きてきた道のりはそれぞれ違う。だからこそ、常識や互いの違いにとらわれる必要はない。豊中福祉会は、それぞれの個性を活かし、人々に笑顔を仕掛けていく。
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豊中福祉会が行うのは、まちの人々の「幸せ」のために人々がつながる場を創り出すこと。【幸せコーディネーター】として、“まちづくり”の構想に本気で臨む。

それぞれの個性を「つなげる」場を創り、全ての人が当たり前にしあわせな日々を。

豊中福祉会が掲げるミッションは
人々の「笑顔を、仕掛ける」こと。

この世に無数に存在する“つながり”の中でも、
人々が心の底から笑顔になれるような関係性を築く。

この“つながり”は
介護などの支援を必要としている方同士の
“つながり”だけではない。

まちに暮らすあらゆる人と人との“つながり”を創り出し
笑顔の輪が地域全体に広がっていく。

豊中福祉会は
そんな未来を創ることに本気で挑戦する。

これまで、既存の福祉事業を基軸に、利用者の方に届けられることを増やし続けてきた。
保育、介護、就労支援、フィットネス…。

あらゆる事業を通して、人々の「笑顔を仕掛ける」
唯一無二の価値で地域からの信頼を得ている。

これから目指すのは、
さらに1歩上のステージ。

これまでの福祉事業に捉われず、
地域全体を豊かにする。

ちょっと想像してみてほしい。
年齢や性別、立場、バックグラウンド
持っているものすべてが違う人々が笑顔で関わり合う
そんな瞬間を。

豊中福祉会は、
それぞれの個性が輝く地域を創りだすために
ワクワクすることに挑戦する。

未来を動かす「幸せコーディネーター」となり
このまちに笑顔を仕掛けよう!

会社データ

事業内容
「福祉」と聞いて、何をイメージするだろう。
介護、高齢者、障がい者、発達支援…。

しかし、豊中福祉会が考える「福祉」は少し違う。

「誰か」を限定せず、
日本に住むすべての人々が、
「笑顔」でいられる日々を創ること。

高齢者や障がい者のためだけではない。
大人も子供も関係ない。

全ての人々が“つながり”を持ち、
「幸せ」だといえる日常を創り出す。

豊中福祉会は、
そんな新たな笑顔の創造を仕掛ける
唯一無二の事業を展開する。

・保育園と介護施設を統合し、
 年齢に捉われない交流を行う【保育事業】と【介護事業】
・保育事業で培った経験を生かして成長を図る【障がい事業】

これまでの当たり前に捉われず、
人々がより良い生活を送るための活動で
地域からの信頼を得てきた。

これからは、既存の福祉事業を基盤に
新たな施設をつくり、さらに幅広い人々の「笑顔を、仕掛ける」。

・どんな人でもふらっと立ち寄れるカフェや温泉のある施設で、
 地域の笑顔を創る。
・障がいを持つ方の入学から就職まで一貫してサポートを行う施設で
 子供から大人まで障がいをお持ちの方の笑顔を創る

地域全体の笑顔をさらに増やすために
新たなステージへと踏み出します!
本社郵便番号 595-0021
本社所在地 大阪府泉大津市東豊中町2-4-26
本社電話番号 0725-40-5800
設立 1981年
資本金 社会福祉法人の為、計上なし
従業員 360名
売上高 16.5億円
事業所 ローズガーデン条南苑
特別養護老人ホーム(入所・短期)、ヘルパーステーション、ケアプランセンター
所在地:〒595-0021 大阪府泉大津市東豊中町2丁目4番26号
電話:0725-40-5800

デイサービスセンター
所在地:〒595-0021 大阪府泉大津市東豊中町2丁目3番24号
電話:0725-40-6701

ローズガーデン甲子園
特別養護老人ホーム(入所・短期)、ケアハウス、デイサービスセンター、ヘルパーステーション、ケアプランセンター
所在地:〒663-8179 兵庫県西宮市甲子園九番町10-50
電話:0798-81-5037

ローズテラスデイサービスセンター、ファンクショナルジム
所在地:〒595-0021 大阪府泉大津市東豊中町2丁目6番37号
電話:0725-43-7401

ローズ若宮の杜デイサービスセンター
所在地:〒595-0021 大阪府泉大津市東豊中町2丁目6番37号
電話:0725-43-7401

みらいずこども園
所在地:〒595-0012 大阪府泉大津市北豊中町1丁目2番15号
電話:0725-23-0253

ほいくRoomベビーローズ 泉大津
所在地:〒595-0021 大阪府泉大津市東豊中町2丁目6番37号
電話:0725-43-1200

ほいくRoomベビーローズ 甲子園
所在地:〒663-8179 兵庫県西宮市甲子園九番町10-50
電話:0798-48-2212
沿革
  • 昭和56年 3月
    • 社会福祉法人豊中福祉会 設立
  • 昭和56年 4月
    • 条南保育所 開設
  • 平成14年 4月
    • ポレじょうなん(条南保育所分園) 運営開始
  • 平成17年 4月
    • ローズガーデン条南苑 開設
      特別養護老人ホーム(入所・短期)運営開始
      ケアプランセンター  運営開始
      デイサービスセンター 運営開始
  • 平成24年 4月
    • ローズガーデン条南苑 ヘルパーステーション 運営開始
  • 平成24年 11月
    • ローズテラス 開設
      デイサービスセンター 運営開始
  • 平成25年 4月
    • ローズガーデン条南苑 配食サービス 運営開始
  • 平成27年 4月
    • 条南保育所認定こども園への移行。名称を「みらいずこども園」に変更
  • 平成28年 4月
    • ローズガーデン甲子園 開設
      特別養護老人ホーム(入所・短期入所)運営開始
      ケアハウス 運営開始
      ケアプランセンター  運営開始
      デイサービスセンター 運営開始
  • 平成29年 4月
    • ほいくRoomベビーローズ泉大津 運営開始
  • 平成29年 6月
    • ほいくRoomベビーローズ甲子園 運営開始
  • 平成31年 2月
    • ローズ若宮の杜 開設
      デイサービスセンター 運営開始

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 5時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 14
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 3 3
    取得者 0 3 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 42.9%
      (14名中6名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新卒研修
OJT研修
全体研修(介護部門)
園内研修(保育部門)
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度…講座を受講し、合格終了し受講料を法人が負担します。
自己啓発支援制度…業務に関する専門知識・技術の向上、自己のキャリア開発、マネジメント能力の向上等を目的としたもので、書籍の購入や研修に係る費用等を法人が補助します。
メンター制度 制度あり
OJT研修あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度 制度あり
年に1回社内試験あり(プロフェッショナル制度 ※高齢事業のみ)
グレードによって別途手当支給

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 1 5 6
    2025年 3 5 8
    2024年 2 5 7
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 6 0 100%
    2025年 8 0 100%
    2024年 7 2 71.4%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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